经理 薪资福利:3000—5000元/月，工资面议，工龄工资+节日福利，包吃包住 招工人数:1名 工作地址:原蓝森酒店底商（西口义乌小商品对面）

前厅经理 6000-8000元/月 岗位职责: 1.监督并管理前厅接待流程，确保服务质量和客户满意度。 2.与客房部门紧密合作，确保客房状态与预订一致。 3.负责处理日常财务操作，包括退款、等。 4.管理前厅团队，进行人员排班、培训与考核。 5.及时有效地处理客户投诉和问题。 任职要求： 1.熟练掌握各类酒店相关系统。 2.具备优秀的沟通与协调能力，能够满足客户需求。 3.具有快速学习能力，能在高压环境下保持专业性。 4.具备良好的问题解决能力，能迅速应对和处理突发事件。 5.具备良好的团队管理能力，能激励和引导团队成员达成目标。

负责酒店的整体运营和管理，确保为客人提供卓越的服务体验。您需要协调各部门的工作，制定和执行运营策略，确保酒店的财务目标得以实现。 主要职责： 1.运营管理： -监督酒店的日常运营，确保各部门高效协作。 -制定和执行运营策略和计划，提升酒店的服务质量和运营效率。 2.客户服务： -确保为客人提供卓越的服务体验，处理客人的投诉和建议。 -建立和维护良好的客户关系，提升客户满意度和忠诚度。 3.财务管理： -制定和执行酒店的财务预算和计划，控制运营成本。 -监控酒店的财务状况和业绩，确保财务目标的实现。 4.团队管理： -领导和管理酒店的团队，制定和执行人力资源策略和计划。 -培训和发展员工，提升团队的专业素质和服务水平。 5.市场营销： -制定和执行酒店的市场营销策略和计划，提升酒店的品牌知名度和市场竞争力。 -组织和策划酒店的市场推广活动和促销活动，吸引更多的客户和游客。 任职要求： 1.酒店管理、工商管理或相关专业优先。 2.酒店管理经验优先 3.熟悉酒店行业的运营管理、财务管理、市场营销和人力资源管理等知识和技能。 4.具备优秀的领导力和团队管理能力，能够带领团队实现酒店的运营目标和财务目标。 5.具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够处理客人的投诉和建议，提升客户满意度和忠诚度。 6.具备良好的英语听说读写能力，能够与国外客户和游客进行有效的沟通和交流。

五谷渔粉店招聘服务员一名，有意请联系

酒店前台职位描述 酒店前台是酒店对客服务的核心岗位，主要负责为入住客人提供高效、优质的一站式服务，确保客人行程顺畅并提升住宿体验。 核心工作职责 1. 接待与入住办理：热情迎接到店客人，核对身份信息，快速为客人办理入住登记，讲解房间设施、酒店服务及注意事项。 2. 退房与账务处理：为离店客人办理退房手续，核对消费明细（如客房消费、餐饮消费等），准确结算费用，处理发票开具事宜。 3. 咨询与服务响应：耐心解答客人关于酒店设施（如餐厅、泳池、健身房）、周边交通、景点、商圈等问题，协助客人预订票务、叫车、安排行李寄存等。 4. 预订管理：处理客人的客房预订需求（包括线上预订确认、线下预订录入），实时更新房态，协调解决预订变更、取消等问题。 5. 客诉处理与反馈：及时响应客人的投诉或需求（如房间设施故障、服务需求等），无法当场解决时需快速上报上级，跟进处理结果并反馈客人。 6. 前台日常运营：维护前台区域整洁有序，管理客房钥匙/房卡，做好交接班记录，确保前台设备（如电脑、打印机、电话）正常运行。 任职要求 • 学历与经验：1年及以上酒店前台或相关服务行业工作经验优先；无经验者可接受酒店系统培训。 • 能力要求：具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能熟练使用电脑及办公软件，掌握基本的账务处理知识；具备一定的应急处理能力，能冷静应对客人突发需求。 • 素质要求：形象气质佳，工作认真负责、耐心细致，有较强的责任心和团队协作精神，能适应轮班制（包括

认真负责，接受短期工作

服务员3名，高中以上学历，会说普通话，45岁以下，工资待遇面议。另招厨师2名，配菜师一名，工资面议。联系电话：

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岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询，提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传递及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金，每日完成账目核对与交接 5.协助维护大堂秩序与环境整洁，配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或客户服务相关经验者优先，无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS），具备基础英语会话能力更佳 4.责任心强，能适应轮班制（含夜班），具备团队协作意识与服务热忱 5. 学历不限，年龄18-35周岁，身体健康，无不良从业记录

【岗位职责】 ·接待顾客，引导入座 ·点单上菜，保持桌面整洁 ·补酒水饮料及收台工作 【职位要求】 ·不限学历和经验 ·需持有普通健康证 ·能适应10:00-22:30工作时间 ·月休三天，全职上岗 【工作时间】 ·每日10:00至22:30 【薪资福利】 ·月薪3500-4000元，薪资月结 ·包吃，提供免费工服 ·加班有补助，工作餐标准高

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大同市平城区品牌家电售后因业务扩展现招聘空气能，空调，冰箱，洗衣机，热水器，等电器类安装维修师傅10名，家电清洗师傅3名。要求年龄25—50岁之间，要求有责任心，沟通能力强，吃苦耐劳，无不良习气，喜欢家电维修者优先录用。另招聘文员2名，。能熟练使用办公软件。地址：大庆路大润发附近，工资面议。联系电话。

 【龍聚祥餐饮加工厂[烟花]】招聘：货运司机2名1.有驾驶4.2m货车运输经验2.熟悉大同区域运输路况3.持有C1/B2驾照及货运资格证4.3-5年驾龄，50岁以下5.吃苦耐劳，手脚麻利6.工作时间7:00-16:007.包食宿，站东方向电话：（）

海尔售后现招聘，安装工，工资4500保底，加提成，：空调，冰箱，，热水器等安装维修师傅，学徒各3名，家电清洗师傅2名。要求年龄18—45岁之间，有责任心，沟通能力强。喜欢家电维修者优先录用。工作地点。全大同。地址御东学府，附近。联系电话.微信同号。

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岗位职责： 能拍视频 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、销售等各部门工作，确保服务品质与经营目标达成 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略，提升酒店入住率、客户满意度与盈利能力 3. 建立并优化服务标准与运营流程，组织员工培训与绩效管理，打造高效专业服务团队 4. 维护重要客户关系，处理重大客诉与突发事件，保障酒店安全、合规与品牌形象 5.定期分析市场动态与竞品情况，提出产品优化与服务升级建议，推动酒店持续发展 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优秀者可放宽至不限 2.拥有1年及以上星级酒店部门主管或2年以上酒店运营管理工作经验，具备独立店长经历者优先 3. 熟悉酒店全盘运营体系，具备较强的财务意识、数据分析与成本管控能力 4. 具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，形象气质佳

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2.制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3.带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4.负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设，营造积极高效、合规专业的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，及时处理突发事件，保障酒店运营安全稳定 任职要求： 1.具备酒店管理、旅游管理或相关专业大专及以上学历，条件优异者可适当放宽 2.拥有3年以上星级酒店部门主管经验，或2年以上酒店副经理/经理岗位实操经历 3.熟悉酒店运营全流程及PMS系统操作，具备较强的财务意识与数据分析能力 4.具备优秀的沟通协调、团队领导与抗压能力，服务意识强，注重细节与结果导向 5.持有酒店职业资格证书（如国际金钥匙、CHIA等）者优先考虑

要求，，18-40岁，做过饭店宾馆经验，品貌端正，聪明伶俐，会开车优先，另招服务员二名，

服务经理，会核对酒水库存，微笑服务，上菜撤台，早十晚十，

岗位职责： 1.负责水吧、果吧及茶室的日常运营服务，为顾客提供饮品、果盘等餐食的点单与上餐服务 2.保持服务区域整洁卫生，及时清理桌面和补充物料，营造舒适用餐环境 3.解答顾客基本咨询，主动推荐特色产品，提升客户满意度与消费体验 4.配合团队完成营业前准备及营业后收尾工作，确保流程顺畅高效 任职要求： 1.年龄18-35岁，身体健康，持有有效健康证明 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情，责任心强 3.能适应轮班制工作，服从安排，有团队合作精神 4.有无经验均可，公司提供系统岗前培训，中专/技校学历及以上优先 底薪3500元全勤奖300元月休2天

"山西大同市明堂西北角的四斤烤肉店招聘服务员、后厨和洗碗工，提供相应高薪待遇及每月休息三天，联系方式请前往店内咨询。"

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大同市柳莺酒店招聘： 餐饮部寒假工： 1.有餐饮兼职经验 2.至少干到 3.薪资100元/天

酒馆招聘 工作内容:服务员（30岁以内） 工作时间:下午5点集合到凌晨2点左右 工作地点友谊街酒馆 月工资4000+三天公休管吃管住

服务员 薪资福利:工资面议到店详谈 招工人数:一位 工作地址:广灵第二中学校（原四中）对面向西100米

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旭日升烤肉招聘‼‼ 因业务需求现招聘服务员若干名 ，上班时间9:30-14:00 下午17:00-22:00 月公休2天 要求40岁以下 工资3000-5000（满勤+200） 地址东益北门