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滨州市滨城区招水电小工，要求做过水电，长期干的，每个月给生活费，年结，能爬高的，非诚勿扰！

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招聘：导游/旅行顾问薪资：3000-40001.负责数字城管监督指挥中心参观及来访接待解说，努力提升解说及服务水平。2.解说稿件的建立及完善。3.普通话标准，播音主持专业优先。4、具有较强的沟通、协调能力和团队协作精神。5、形象气质佳，接人待物礼貌温和，性格开朗，有一定的礼仪基础。6、30岁以内，身高162cm以上，遵纪守法，心理素质良好，综合素质全面。7.统招专科以上学历。职位福利：周末双休、加班补助、带薪年假、节日福利、不加班、五险一金、全勤奖、餐补福建福州

旅游顾问会聊天、有热情、有责任心。帮客户规划旅游行程，维护客户关系，拓展新客户薪资福利:3000-8000/月+高额提成，多劳多得，五险+团建+旅游+节日福利工作地址:青年假日旅行社（隆基宝典北门）

招聘｜旅行包销售要求：员工，善于沟通。有销售经验优先，无经验愿意学习也可！薪资：多种计薪模式，多劳多得，收入上不封顶做事踏实有责任心，需要长期稳定上班，短期兼职勿扰！工厂处于发展阶段，上升空间大！工作地点：和道国际报名电话：

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＃宾州招聘信息【丝雨桐女装】招聘职位：导购员薪资待遇：2500-6000招聘人数：2工作要求：初中学历，有相关经验优先工作内容：接待顾客；货品陈列整理；维护好老顾客。工作地址：财政路都市花园塔黎娅女装店咨询电话：黄姐报名投递:搜""，进入，搜索职位投递简历

女装导购员1、年龄25-40周岁2、热爱销售，沟通能力强，有团队意识，有销售经验者优先。薪资福利:底薪+提成工作时间：6.5小时工作地址:一楼服务中心

魏桥大福源超市服装区招聘服装营业员两名！年龄20-55周岁！可倒班也可上长白班！有相关工作经验者优先录用！电话（）

岗位职责： 1. 负责服装商品的销售服务，完成顾客接待、产品介绍及搭配推荐工作； 2. 独立完成商品出货、上货及陈列整理，保持卖场整洁有序； 3. 协助完成储值、促销活动推广，积极达成销售目标，参与销售业绩排名； 4. 根据排班安排，完成早班（9:00-17:00）、晚班（13:00-21:30）或中班（10:00-19:00）工作； 5. 遵守公司管理制度，确保两天或四天假期安排执行（导购2天假期，店长4天假期）； 6. 店长岗位需负责团队协作、绩效管理及日常运营支持。 任职要求： 1. 销售辅销岗位需勤劳踏实、积极主动，具备较强的执行力； 2. 具备服装搭配能力，能为顾客提供专业穿搭建议； 3. 善于表达，具有良好的沟通能力和服务意识； 4. 有相关工作经验者优先考虑； 5. 接受长期合作，认同公司发展路径，具备职业发展意愿。 薪资福利： 1. 导购：底薪2100元 + 满勤奖400元 + + 阶梯提成（2.5%-5%）+ 储值奖金 + 销冠奖 + 三薪； 2. 店长：底薪2600元 + 满勤奖400元 + + 阶梯提成（1%-1.5%）+ 绩效奖金 + 额外补助 + 三薪； 3. 公司提供长期合作机会，职业发展空间大

小漫女鞋导购员1、年龄25-40周岁2、热爱销售，沟通能力强，有团队意识，有销售经验者优先。薪资福利:底薪+提成工作时间：6.5小时+8小时工作地址:一楼服务中心

井号宾州招聘信息【艾奴伊服装店】招聘岗位：导购薪资待遇：3100底薪+10个点提成招聘人数：4人工作内容：接待顾客，销售商品，货品陈列整理；维护老顾客。工作地址：工会二马路艾奴伊女装店联系方式：梁女士报名投递：搜“宾州”，进入，搜索职位投递简历

店员，能长期干的，20-40岁，熟练使用智能手机，性格开朗，有责任心，沟通良好薪资福利:底薪2200+提成+满勤奖，月休2天，月薪4000-6000，详情面议招工人数:5名工作时间:早8晚6休息一小时工作地址:优衣汇服装批发城

招美容美体销售半销售多名，新店新模式，就要美容美体销售，自己能锁卡优先，奖金管够，有能力你就来吧，不开会，月休四天待遇优厚，朋友有人送一送，茶水奉上联系人

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岗位职责： 1. 负责4-16岁青少年篮球课程的推广与宣传，为家长量身打造适合孩子的课程计划，助力孩子通过篮球实现身心健康发展； 2. 通过线上及线下多种渠道拓展潜在客户，电话邀约家长带孩子到球馆参与体验课——你将面对面接触真实用户，全面提升销售技巧与沟通能力； 3. 协助球馆日常运营，包括客户接待、场地秩序维护等工作，深入掌握体育教育培训领域的运作模式； 4. 共同达成团队招生指标，与家长深入交流课程内容并持续做好后续服务，逐步建立稳定且高质量的客户关系。 任职资格： 1. 有销售背景者优先考虑，若无经验但热爱篮球（身高1.75及以上）且学习能力强，我们将提供一对一导师带教； 2. 性格温和、表达流畅，能够与家长自然沟通关于孩子篮球发展的规划话题； 3. 具备基本抗压能力，能应对挑战与挫折，我们不接受“玻璃心”，但也坚决反对“无效加班”，倡导高效完成任务； 4. 渴望凭借个人实力快速获得高收入？希望从招生顾问成长为团队管理者？我们设有明确的晋升路径，期待你用业绩赢得机会！ 为什么选我们？ • 团队氛围：以00后为核心成员，汇聚众多篮球爱好者，每周每月定期组织各类篮球赛事，工作环境轻松无内耗； • 成长空间：晋升机制公开透明，每一阶段标准清晰可见，靠能力决定发展速度； • 行业前景：少儿体育教育属于快速发展赛道，我们在济南深耕多年，家长口碑扎实，品牌认可度高。

岗位简介: 本公司是教育公司，主营业务是学历提升和高考志愿规划。现招聘兼职招生顾问，公司负责培训。高佣金，高提成！提成及时结算，不需要等到发工资结算；不坐班，不打卡，时间自由灵活。适合想做副业赚钱的人！ 具体要求: 1.年龄25-35岁，优秀者可放宽要求； 2.教育工作者/宝妈/有销售经验者优先；

薪资详情 薪资范围：3000-10000元/每月 职位底薪：2000-3500元/月（每季度调整） 社保类型：五险 提成方式：销售额提成(上不封顶) 岗位职责： 一、负责咨询电话的接听及客户约访，客户接待咨询及协议谈判签署工作； 二、根据业务流程，对客户学生的学习状况做出分析与诊断，制定辅导计划与方案； 三、负责学员客户的需求分析与处理，公司客户产品与服务咨询； 四、保证咨询质量，完成邀约转化目标。 任职要求： 一、专科以上，教育行业背景，有经验者优先； 二、善于与人交流，口齿伶俐，表达清晰，形象大方得体，气质优雅； 三、有较强的沟通及商务谈判能力，有韧性，能够面对工作中的压力； 四、有较强的学习能力，技能运用能力，能够活学活用。 晋升方向：顾问老师-优秀顾问老师-顾问主管-校长助理-校长

薪资：均薪8000~16000 工作时间：上8休2舒适的下午班（1:00~10:00） [公司优势] 1、精准资源：公司配备主播流量团队，用户主动添加你的微信（无需自主拓客） 2、品牌市场：知名教育品牌，市场占有率高（强大品牌背书，助你展业无忧） 3、培训式成长：提供系统化岗前培训；实行师徒带教机制，销冠手把手指导新人开展工作（只要肯学，公司全力支持） 4、节假日福利、生日福利、带薪年假、专属设备（手机+电脑+手机卡）一应俱全！！！ 你只管来，其余交给我们！ [岗位职责] 工作简单易上手！ 我们具备完善的SOP流程与培训体系，照章执行即可实现稳定收入！ 讲师负责直播授课，你主要承担接流期的【接待任务】，完成学员维护、需求挖掘等；参课期的【服务任务】，包括课前提醒、作业批改、课后答疑等；营销期的【销售任务】，配合主讲老师进行课程推广，为意向学员解答疑问，并在课后跟进转化！ 【晋升渠道】 晋升通道透明，“结果导向、业绩为王”，不看资历、不拼工龄、无关年龄； 晋升路径：课程顾问→储备主管→销售主管→销售经理→高级经理→储备总监→销售总监

工作内容: 负责进线客户的日常维护与销售 福利待遇： 1、无责底薪，活动奖品+开单红包+高提成 2、公司有强大的数据支持 3、上五险 4、定期团建，员工旅游，节日礼品等等 5、晋升空间：员工—主管—高级主管—经理 任职要求: 1、会基本电脑，手机操作 2、认同品牌文化，具有较强的执行能力和逻辑思维能力 3.教育行业优先！培训行业必来！有培训经验优先！营养健康文职培训优先！ 想赚钱的可以来！！！ 工作时间:周一-周六（一个月休5-6天），9:00-18:00 工作地点:芝罘区南大街市长大厦18楼1816 我们期待更多有趣、有诗、有远方的年轻人加入 希望能与你共同成长!

我校专注英语培训13年，可根据学员需求定制专属学习方案并匹配适合的课程班级。 本岗位主要负责学校招生及英语培训课程的推广与销售工作。岗位无需英语沟通能力，能使用普通话顺畅交流、完成销售任务即可。 工作内容： 1.通过电话邀约等多种方式快速建立客户信任，引导客户到校体验，推动签约成交 2.拓展招生渠道，确保达成团队销售指标 3.运用管理方法提升团队协作力与凝聚力 4.联合市场部门策划并执行各类营销活动 5.定期组织销售培训，提升团队专业能力 任职要求： 1.了解城阳区教育政策及生源分布情况，熟悉教育类销售流程。（具备大型教育机构从业经历者优先） 2.具备3年以上教育行业工作经验（有2年以上K12领域销售经验者优先） 3.热爱销售工作，认同教育事业，具备较强的自我驱动力 4.擅于理解家长需求，挖掘潜在转介绍资源 5.执行力突出，具备团队协作精神，可为团队提供支持与助力 6.目标感强，追求高价值成长与发展 薪资待遇： 1.薪资面议+绩效+高额提成+目标达成奖金+年终奖=月薪无上限 2.朝九晚六，每周一、周二双休 3.五险一金+带薪年假+法定节假日+节日福利+生日关怀+团队建设活动 4.广阔发展平台+个性化职业发展规划+…… 工作地址： 城阳区阜城路玫瑰里社区东门-玮德英语阅读馆（玫瑰里党群服务中心旁）

1.核心岗位职责：一是对接潜在学员及家长，通过电话、面谈等方式解答课程、学费、政策等疑问，分析学员需求并制定适配的学习方案；二是策划执行招生活动，像校园开放日、宣讲会、地推等，同时借助线上平台做招生推广；三是办理、合同签署等手续，定期回访已报名学员维护关系，还会整理招生数据、总结招生经验以优化策略。

在全国深耕教育行业20年，总部位于航后，业务覆盖北京、上海、广州、深圳，全国拥有400多家分支机构。 工作内容： 从事教育领域相关工作，行业稳定，职业受社会尊重 薪酬福利： 1、综合收入=底薪4000元+提成+奖金，单笔业绩提成可达上万元，提供系统培训及晋升机会，可成长为团队管理者 2、入职即享完善的带薪岗前培训，快速掌握专业技能 3、晋升通道清晰明确：员工—主管—经理—总经理，或转型为培训讲师—合伙人—集团董事 4、办公场所配备空调，环境整洁舒适，团队氛围积极向上，助力身心愉悦 5、每日工作7.5小时，上班时间8:30-12:00，14:00-18:00，无需加班，依法缴纳社会保险