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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的检测、维修与保养 2. 依据维修手册和诊断设备，准确判断故障原因并高效排除 3.定期对车辆进行维护保养，确保车辆安全性能与运行状态达标 4.规范填写维修工单及配件使用记录，配合完成质量验收 5.遵守车间安全操作规程，保持工位整洁与工具规范管理 任职要求： 1. 汽车维修相关工作经验不限，具备实操能力者优先 2.熟悉主流车型结构及常见故障处理流程 3.具备基础电路知识，能熟练使用万用表、解码器等检测设备 4.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修从业资格证者优先 5. 责任心强，注重细节，具备良好的沟通与团队协作意识

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修，保障设备安全稳定运行 2.编制并执行设备维护计划，填写维修保养记录，建立完善设备档案 3. 参与新设备安装调试、验收及操作培训，协助优化设备使用流程 4. 识别设备运行隐患，提出改进建议，配合实施预防性维护措施 5.遵守安全生产规范，正确使用工器具及劳保用品，落实现场6S管理要求 任职要求： 1.学历不限，具备机械、机电、自动化等相关专业背景或实操经验者优先 2. 有机械维修/保养相关工作经验者优先，应届生亦可培养 3.熟悉常用机械设备结构原理，能独立完成基础拆装、润滑、校准及简单电气排查 4.工作认真负责，具备较强动手能力、安全意识和团队协作精神 5.持有钳工证、电工证、特种设备作业证等资格证书者优先

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山西浩渺汽车服务有限公司 招聘汽车机修修理工2名，工休4天早8晚6 大工，(6000--8000） 中工，(4000--6000） 保养工(2500--3500） 工资月月清，有意者电联

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岗位职责： 1.负责构件的下料、折弯、冲压、铆接及组装等全流程加工操作 2.按图纸和技术要求完成工件制作，确保尺寸精度与表面质量达标 3.正确使用和日常维护钣金设备（如剪板机、折弯机、铆钉枪等） 4.配合质检人员完成工序自检与互检，及时反馈工艺问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实现场6S管理要求 任职要求： 1. 具备工厂铆工相关工作经验，能独立完成常规作业 2.熟悉常用金属材料特性及钣金加工工艺流程 3.能看懂机械图纸，具备基本识图与测量能力 4. 工作认真负责，动手能力强，具备团队协作意识 5. 中专/技校及以上学历，持有焊工证或钳工证者优先

南通数控机床招工，薪资一万二，年龄限制在五十岁以下，适合吃苦耐劳且能接受每天工作十小时的工作者，工作地点在襄垣，工作至年底并享受过年七天假期。有意者可联系南通的本人。

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岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备、配电系统、电机及控制线路的日常巡检、故障诊断与维修保养 2.执行电气设备安装、调试、改造及线路敷设，确保符合国家电工规范及安全标准 3.填写维修记录、故障报告及备件使用台账，协助制定预防性维护计划 4.配合生产/物业部门及时响应突发停电、短路、过载等紧急电气故障，保障运行连续性 5.严格遵守电工作业安全规程，正确使用绝缘工具及个人防护装备，杜绝违章操作 任职要求： 1. 持有有效期内的低压电工操作证（必备），具备高压电工证者优先 2. 熟悉PLC基础控制原理、变频器、继电控制系统及常用电气元器件性能 3. 具备基本识图能力，能独立看懂电气原理图、接线图及设备说明书 4.工作认真负责，安全意识强，具备独立作业与应急处置能力 5. 身体健康，无恐高、癫痫等影响登高或带电作业的疾病

车间钢结构制作，负责装配，接板，组立，矫正……

钢结构工厂焊工，需要有焊工证，能登高，服从管理，无不良嗜好。

长白班五险一金（月收入7000）正式工小时工同步面试空调厂招聘正式工一、招聘人数：岗    位：空调产品组装，发泡，打螺丝等岗位任职要求：18--40周岁，初中及以上学历，适应加班，长白班，没有工作经验的亦可二、薪酬福利1、正式工缴纳五险一金，底薪+月奖+加班费（平时1.5倍，周六周日2倍，节假日3倍）2、免费营养工作餐，免费宿舍（4人间、独立卫生间、有线电视台）。小时工20/小时。岗位：焊工氩弧焊和钎焊。面试时间：周一至周五下午2点面试1点20店里集合。。

【太原清徐·潇河工业园区二保焊工招聘】 厂区订单稳定，常年活不断 任职：持应急管理局焊工证，熟练多层多道焊接，焊缝成型美观 年龄：18-47周岁，技术好适当放宽 薪酬：综合月薪10000+，计时工资35-38小时 工况：机器人预制焊接，人工收尾补焊，劳动强度适中 作息：长白班为主 待遇：免费住宿+在岗饭补，工资按月足额发放

招聘洗车工若干，工资面议

岗位内容： 1.执行生产计划，按时完成车间内的物料、货品的运输和搬运工作。 2.定期做好叉车日常检修和保养工作，保障设备正常使用。 3.吃苦耐劳，接受厂长安排的工作 任职要求： 1.具有叉车从业资格证书，熟悉各种叉车型号的操作技巧，有丰富的操作经验。 2.具备一定的团队协作精神和沟通协调能力，积极主动配合其他部门开展工作。