【岗位】林草技术工程师【地区】兴安盟【薪酬】5-8K/月【待遇】五险双休法休【要求】28-35岁统招本，优秀放宽至大专环境勘测、林业草业相关专业本科及以上学历；持有相关执业证书或职称证书优先考虑；具备行业内1-3年相关工作经验；逻辑清晰，沟通协调能力强，执行力高，服从公司安排，能够自行推动本职工作，自驱力强，乐观积极，注重团队合作【职责】主要负责建设项目林草手续全过程办理，包括前期与业主单位对接，中期调查表及恢复方案的编写、制图、恢复方案概算表的制作，后期林草地的报批审批。主要为高标准农田建设项目编制林草勘方案，包括前期与甲方沟通搜集资料，编写文本，作图，评审上会、会后修改、外业调查以及报批报建等整套工作。农牧建设项目占用林草地可行性研究报告获取林草地审批手续的全过程，包括前期联系甲方搜集资料，编写文本，作图，评审上会，后期去项目所在地进行查验及上报林业局取得同意征占用林草地批复手续。对接林草项目相关委外工作，完备林草项目组件。【电话】周先生

【岗位】林草技术工程师【地区】兴安盟【薪酬】5-8K/月【待遇】五险双休法休【要求】28-35岁统招本，优秀放宽至大专环境勘测、林业草业相关专业本科及以上学历；持有相关执业证书或职称证书优先考虑；具备行业内1-3年相关工作经验；逻辑清晰，沟通协调能力强，执行力高，服从公司安排，能够自行推动本职工作，自驱力强，乐观积极，注重团队合作【职责】主要负责建设项目林草手续全过程办理，包括前期与业主单位对接，中期调查表及恢复方案的编写、制图、恢复方案概算表的制作，后期林草地的报批审批。主要为高标准农田建设项目编制林草勘方案，包括前期与甲方沟通搜集资料，编写文本，作图，评审上会、会后修改、外业调查以及报批报建等整套工作。农牧建设项目占用林草地可行性研究报告获取林草地审批手续的全过程，包括前期联系甲方搜集资料，编写文本，作图，评审上会，后期去项目所在地进行查验及上报林业局取得同意征占用林草地批复手续。对接林草项目相关委外工作，完备林草项目组件。【电话】周先生

沙摸插柳需要大量工人男女不限需要身体健康，工人无地方限制年龄不超过60岁即可，工资记量，每月发工资管吃管住，有需要联系。 联系电话

商都县三大倾附近需要一组劳务队，负责捡贝贝工作，产量要求高。空闲人员可报名。

兴安盟科尔沁右翼中旗招腻子/大白/墙漆

兴安盟科尔沁右翼中旗招强电

这里还能工作两个月，有意者可联系。

明天在皮口需要多名大工出苗。

招聘力工一名。

护林员年满18周岁-55周岁，原则上属所招聘村（社区）户籍人口（属长期居住于本村（社区）范围内的居民或村民），身体健康，具有正常履行护林管护职责的身体条件，能胜任野外巡护工作，热爱护林工作，遵纪守法，责任心强，熟悉周边林情、山情、村情、民情，对森林资源管护工作有一定了解，符合招聘单位对所需岗位的其他要求。1.开展日常巡护，负责森林草原防灭火巡查、监测，制止违规用火，发现火情及时上报；2.对偷砍滥伐林木、非法毁林开垦、侵占林地、毁坏林木及林下植被、猎杀猎捕野生动物和破坏野生植物等违法行为，经发现立即制止并上报；3.负责林业有害生物、森林病虫害的监测工作，发现情况及时上报相关部门处理。薪资福利:护林员劳务报酬2500元/月/人（含绩效考核200元/月/人），购买雇主责任险、团体意外险。招工人数:13名报名时间：2026年10月16日-10月31日。报名方式：携带本人身份证原件，到所属村（社区）现场报名。杨教导员电话：。其他咨询电话：、。工作地址:八街街道5名（温水村委会2名、鸣凤村委会1名、窑坡村委会1名、相连村委会1名）；县街街道4名（甸东村委会1名、耳目村委会1名、王家庄村委会1名、下元良村委会1名）；草铺街道权甫村委会2名；太平街道始甸村委会1名；青龙街道赵家庄村委会1名。

1.工作内容：rtk打点，树木挂牌，记录树木信息，作业环境在林地内，培训后容易掌握 2.要求：能够识别常见园林植物，能驾驶车辆优先考虑 3.待遇一天200元，另外管一顿午餐，每天工作8点半-12点，下午1点半到5点。

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险，筑牢户外作业安全保障；统一配发制式巡护服装、工作标识，规范上

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；设立乡镇护林队长岗位。富滩镇、富田镇、东固乡地形复杂，林地多，护林员多，为提高巡护成效，特在富滩镇、富

专职护林员年龄18周岁（即2009年1月1日以后出生）以上、50周岁以下（即1977年1月1日以后出生），身心健康，无传染性疾病、无心脑血管及慢性病等不适宜户外作业的疾病，体能充沛，能够胜任野外巡护、应急处置、防火巡查等高强度户外工作；学历为高中及以上文化程度，具备基础文字书写、记录整理能力，能熟练操作智能手机、智能巡护APP等数字化设备；报考人员户籍或原籍为所报考管护网格所属乡镇（街道）范围内（行政村的优先），长期在网格辖区内生产生活，熟悉本地山情、林情、地形地貌及社情民情，能够长期稳定从事野外巡护、森林防火、隐患排查等一线工作，服从属地管理和工作调度；具备必要的巡护交通工具，服从组织管理、调度安排，敢于主动制止和上报各类破坏森林资源、生态环境的违法违规行为。政策宣传：常态化向辖区群众宣传林业法律法规、森林防火、野生动植物保护、林业病虫害防治、生态环境保护等政策知识，普及护林防火、生态保护常识，提升群众生态保护意识；日常巡护：开展日常巡护，掌握责任区内森林、湿地和草地等分布情况，对重点地段、珍稀树种等要重点管护。严格落实网格化巡护制度，全程使用“赣林通”APP完成巡护打卡、轨迹记录、台账填报，确保巡护全覆盖、无死角、无盲区；隐患处置：第一时间发现、现场制止、及时上报辖区内乱砍滥伐、乱占林地、乱捕滥猎、非法开垦、非法加工林木、破坏林业设施、森林火情、野生动物异常死亡、林业有害生物滋生、生态环境污染等各类违法违规行为及安全隐患，配合做好初期火情处置工作；辅助工作：积极配合区林业局、乡镇（街道）开展森林资源调查、林地核查、案件协查、生态修复、防火宣传演练等工作；设施管护：定期巡查、维护辖区林业宣传牌、界桩、防火标识、防火通道、蓄水池等林业基础设施，及时上报设施损坏、缺失情况，保质保量完成行业主管部门、属地乡镇（街道）交办的其他林业管护工作任务。薪资福利:岗位报酬：按照每人管护区域集体林地面积1.20（含）万亩以下按1500元/月、1.20（不含）—1.50（含）万亩按1650元/月、1.50（不含）万亩以上按1800元/月的标准核算；学历补贴：高中及以上学历的护林员每月补贴100元；年龄补贴：年龄为50周岁（即1977年1月1日以后出生）以下的护林员每月补贴50元；统一为在岗专职护林员购买人身意外伤害保险，筑牢户外作业安全保障；统一配发制式巡护服装、工作标识，规范上

招聘会铺人工草坪的人员，有意者可联系。

雇人扣大棚塑料，明天用，小城子附近，用七八个人，二十一个小时。

明日去乌兰浩特前旗捆树枝，工作一天，薪资200元，日结，管吃管住，男女不限，需10人，可工作到年底。有意者可报名。

现招聘十名拔萝卜工人，有意者可报名。

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代钦塔拉苏木双龙岗嘎查附近招聘捡花生工人，男女不限，人数越多越好。有意者可报名。

明天大量用人，工作内容为用塞子搓葵花盘，薪资按每斤1毛6计算，快手人员一天收入约四百元左右。管水，需自带饭食和小凳子，工作地点在中期。

阿拉善盟阿拉善左旗招种植工/杂工

内蒙古四子王旗招聘捡吨包人员，每包40元，提供食宿。有意者或团队均可报名。

伊尔施上面，巴日图找采蘑菇工人4.5一斤管吃管住，车接车送，工资日结

招捡土豆工人，地在赤峰市乌丹广德公镇，产量4吨半以上，到这就干活，乌丹干完直接去河北省沽源县1400亩。工人每代一块八，小团队可以联系，工资日结，管吃管住，想来的联系同步。

内蒙摘辣椒，两个月工期200-300/天招工年龄：62岁以内，男女都要，身体健康就行工作环境：广阔田地，气候适宜不热工资：计件多劳多得，日均200-300，，可提前预支，，不能超过工资。吃住全包：三餐免费，宿舍水电全免，不用额外花钱交通：大巴车接，专人带队同行，工期结束。要求：无重大基础病，踏实肯干，能干完整工期（高血压，心脑血管疾病不用）发车，统一坐大巴车送到内蒙目的地，现在报名报名格式:姓名，性别，年龄，电话从哪坐车（县）:能做的联系刘老师

巴彦淖尔市五原县内蒙古西红柿打理包月5000元手快的可以计件包吃包住，大龄工，60岁都可以，要600人，欢迎来电咨询，

巴彦淖尔市杭锦后旗招种植工/杂工

内蒙古兴安找一个加化肥的，，供吃住，有干得打电话，300一天，

内蒙古兴安直径4到10公分，找起柳树苗的包工师傅，树间距1米一棵，需要专业起树人员，起2000棵，能干的联系我