运城市河津市招聘CND设计现场管理一名！工资面议

岗位职责： 1. 战略统筹：搭建公司项目管理机制与流程体系，承接业务战略目标，统筹各项目的整体方向、资源配置及优先级管理。 2. 项目管控：全程跟踪项目生命周期（启动、规划、执行、监控、交付），协调解决跨部门关键问题，保障项目按时保质完成。 3. 风险与成本：识别项目群运行中的潜在风险，制定预防与应对措施；统一管理项目成本结构，提升资源使用效率。 4. 跨部门协作：对接公司高层及研发、实施等核心负责人，定期同步项目进展，协调各方需求与预期，推动项目顺利落地。 任职要求： 1. 学历与经验：本科及以上学历，10年以上项目管理相关经验，其中至少5年担任同等管理岗位，具备同行业大型复杂项目实战经验者优先。 2. 专业能力：持有PMP等相关资质认证，具备出色的项目规划、风险预警及复杂问题处理能力。 3. 软技能：具备良好的跨团队沟通协同能力、领导决策能力，能够有效促进多方协作达成一致；抗压性强，可高效管理多项目并行工作场景。

1. 负责项目施工前的组织筹备，依据工程实际需求合理调配部门内部资源； 2. 牵头或参与总包、分包及监理单位的招标与投标相关工作； 3. 全面负责项目建设过程中的进度控制、质量监管、成本管理及安全生产； 4. 协调施工现场各参建单位之间以及公司各职能部门间的协作关系； 5. 参与工程概算、预算及合同管理事务；参与重大合同的谈判与制定； 6. 协同支持公司其他业务部门的相关工作。 持有相关专业资格证书者优先，须具备多年水利、公路等工程施工经验

工作内容 1、统筹项目全周期规划与落地执行，保障项目按时交付。 2、组织团队协作，把控项目进度与成果质量。 3、及时应对并解决项目执行中的各类问题，确保流程顺畅。 任职要求 1、具备优秀的协调组织及沟通表达能力。 2、可独立分析并处理项目中的关键技术问题。 3、熟悉装饰工程领域，具备较强的项目推动力和实施效率。

小区改造项目经理，要求有经验，懂管理，能看懂相关图纸

工程管理，按进尺绩效核发工资

有国网220千伏变电站项目经理工作经历者优先，工资待遇面议

具备二级建造师资格证书

岗位职责： 1.全面统筹分管区域（项目部）煤层气/致密气排水采气项目的日常生产运营与管理工作； 2.组织编制并落实项目经营预算、工作计划，实施过程跟踪、执行反馈； 3.按规定时限整理提交项目相关资料，牵头开展项目开工准备、验收及结算手续办理； 4.组织新投产气井的设备安装、调试工作，并主导验收及投产流程； 5.负责日常生产调度管理，合理安排班组巡检井场、管线巡查及维修任务，及时协调解决现场疑难问题； 6.对接客户单位，收集意见与需求并快速响应处理，向上级汇报情况并提出优化建议； 7.落实现场人员与设备的日常管理，严格执行安全管理制度； 8.协调处理项目所在地的地方事务关系，保障项目顺利推进； 9.完成公司交办的其他工作事项。 岗位要求： 1.本科及以上学历（条件特别优秀者可适度放宽），具备3年以上油气领域从业经历，具有1年以上项目管理实践经验，有非常规天然气（如页岩气/煤层气/致密气）工作经验者优先考虑； 2.可独立完成下泵排采方案设计，开展排采动态分析并编制汇报材料，熟练操作常用办公软件； 3.具备独立推动项目全流程运营的能力，涵盖前期建设、进场准备、资质申办、施工组织、内外协调、验收和结算等环节； 4.具备较强的组织指挥能力，服务意识和质量观念良好，善于团队建设与沟通协作，持有驾照并能熟练驾驶小型汽车； 5.工作地点：山西/陕西/四川/新疆等地

要求有二建或一建证，月薪一万+

忻州有500平米民宿需要贴壁布工人，有想贴的联系我基膜刷了，明天就能贴

繁峙用个小勾机，去的打电话

食堂工作人员1.拥护中国的领导，遵纪守法，热爱教育事业。2.品行端正，身体健康，热爱孩子，工作责任心强，吃苦耐劳，有合作精神，服从上级工作安排。3.年龄在55周岁以下。4.有食堂工作经验者优先录用。招工人数:2名面试时间：2026年2月5日上午8:30-11:30；面试材料要求：1.《忻府区幼儿园招聘工作人员报名表》。2.身份证原件及复印件。注意事项：报名所提交的材料必须真实、准确。应聘人员提供虚假申请材料的，一经查实，即取消应聘资格。工作地址:忻州市忻府区雁门西大道古城佳苑旁

食堂工作人员1.拥护中国的领导，遵纪守法，热爱教育事业。2.品行端正，身体健康，热爱孩子，工作责任心强，吃苦耐劳，有合作精神，服从上级工作安排。3.年龄在55周岁以下。4.有食堂工作经验者优先录用。招工人数:2名面试时间：2026年2月5日上午8:30-11:30；面试材料要求：1.《忻府区幼儿园招聘工作人员报名表》。2.身份证原件及复印件。注意事项：报名所提交的材料必须真实、准确。应聘人员提供虚假申请材料的，一经查实，即取消应聘资格。工作地址:忻州市忻府区雁门西大道古城佳苑旁

有没有水泥灌浆师傅。联系他

招聘：现场施工负责人(5人)薪资：7-10K元/月1、建筑设计、施工、工程管理等工程相关专业毕业；2、十年以上现场施工管理经验,负责施工现场管理（土建），施工进度及质量和安全控制；3、熟悉施工图纸、施工技术规范和各项安全管理，能独立完成工程的施工组织、管理和沟通协调工作；4、严谨的工作态度、有良好的职业道德，强烈的工作责任心和敬业精神；5、持有建筑专业建造师执业资格或建筑相关专业职称证书。

招聘：施工经理薪资：8-10K/月一、岗位职责1、负责总包项目施工现场管理工作，项目实施过程中代表公司协调发包方及各分包商，对项目的进度、质量、安全全面负责。2、负责总包项目现场项目部的管理工作。3、根据需要组织编制工程施工进度计划，确保项目按时保质的完成。4、负责施工报告文件的编制及过程文件的收集整理。5、负责工程总结文件的编制及过程文件的移交。二、任职要求1、热能、热动、电气仪表及相关专业专科及以上学历。2、从事电厂运行或电力项目施工管理3年及以上工作经验。3、具有较好的沟通、协调及管理能力。4、品行端正、工作认真负责，具有较好的团队合作精神。5、熟练掌握CAD、word等办公软件的使用。6、可接受长期驻施工现场的要求。7、50周岁以下。三、待遇公司实行年薪加年度奖金制度，经试用合格（试用期一个月），保证底薪10万元以上，另计年底奖金、现场补助。公司缴纳五险一金，负责职称的评审工作。

招聘：家装施工管理员薪资：3000-5000职位详情：工作职责：<br/>1、基本工资+绩效<br/>2、悉工程项目施工监理工作，有家装装修管理经验。<br/>3、施工图纸，了解施工工艺和施工管理。<br/>有工程监理，工程管理等相关专业知识。了解工程概算相关知识。有良好的沟通能力和组织协调能力，能够进行图纸审查和协调工作；具有核算统计技能。想法，勇于创新；具有较强的计划性、条理性和团队协作能力.<br/>以上岗位一经录用，公司提供月薪待遇：2500-3000元/月+绩效提成。上班时间：09:00-12:00,14:00-18:00，每周休息一天。

招施工管理员,薪资1800元以上/月,联系杨明月

招施工管理员,薪资1800元以上/月,联系卢群

招聘：工程部部长薪资：薪资面议职位详情：1协助事业部部长完成技术层面工作。2.协助营销计划部部长针对具体工程项目，完成算量报价，投标方案等工作。3.就具体工程项目，审核前期施工图的设计及建模、详图深化工作。4.负责工程技术部管理人员的年度季度考核及单项工程项目的岗位职责考核。5.负责单项工程项目前期与各部门的对接、联系、协调工作。6负责统计各工程项目的月报、季报、年报数据汇总工作。7.配合营销计划部后期单项工程项目的结算工作

临时雇佣十天左右

诚聘幕墙施工队长一名，要求会看图和工人工作安排。

太原市内，服装品牌店铺装修工程的项目经理，工作地点太原市内

一、项目经理岗位责任制 1、贯彻执行国家和工程所在地政府的有关法律、法规和政策。执行企业的各项管理制度，自觉维护企业和职工的利益，确保公司下达的各项经济技术指标的全面完成； 2、工程项目施工须实行全面管理与有效控制，自觉执行有关技术规范和标准，积极推广应用新技术； 3、加强财务管理，保证专款专用； 4、认真执行项目承包合同中由项目经理负责履行的各项条款； 5、组织编制工程项目施工组织计划，制订安全生产和保证质量措施，并组织实施； 6、负责做好施工准备工作，熟悉合同和图纸要求，科学组织和管理进入项目工地的人、财、物资源，协调好各单位的关系，做好人力、物力和机械设备的调配与供应，及时解决施工中出现的问题，努力提高经济效益，圆满完成任务； 7、真接受公司各职能部门对工程质量、安全、进度、财务的监理，定期向公司管理部门汇报工作。 二、技术总负责岗位责任制 1、负责执行技术、质量、安全操作规程；检查工程定位、定标、隐蔽工程及各项技术交底和施工记录。抓好各工程岗位责任制的贯彻实施，做到文明施工； 2、搞好经济核算，坚持质量检查评比和验收制度，做到项项有记录，有资料，抓好管理，搞好生产； 3、指导技术员及时编制月份生产计划，机具材料计划和劳动力计划。 三、施工员岗位责任制。 1、在现场技术负责人的指导下，全面负责本工程项目的具体施工任务，对施工进度、质量、安全负责； 2、熟悉施工图纸，对设计要求、质量要求，具体作法有清楚的了解；组织工人班组按图施工生产； 3、做好各项施工前的准备工作，做到“打一、备二、看三”，排除生产操作中的障碍，为班组创造良好的施工条件； 4、向班组进行计划交底、技术交底、措施和操作方法交底以及工程质量和安全生产交底，亲临现场检查，指导施工操作； 5、合理使用劳动力，努力完成各项生产任务，完成的要按质量标准进行验收； 6、参与各分项工程质量评定，领导班组认真进行自检互检和交叉核验，参加隐蔽工程验收工作； 7、贯彻施工组织设计和技术、质量、安全生产管理措施的落实，做到文明施工； 8、做好《施工日记》的记录，协助技术资料员累积各种原始记录等工作； 9、贯彻各项生产，技术质量，安全管理制度，发现违章作业要立即制止，发现不安全因素和隐患要及时采取措施，杜绝事故发生的根源； 10、对施工现场电气、机械设备等要亲自检查组织验收，试运转合格后方能使用； 11、经常组织工人班组学习技术，学习安全和操作规程，经常教育工人不违章冒险作业，自已也不要违章指挥； 12、认真消除事故隐患，发生工伤事故时要立即报告，并保护好现场，参加事故调查分析。

招聘工程技术人员，需具备市政、公路相关工作背景，可接受出差安排，主要负责项目施工过程中的进度管理、质量把控、安全监督及成本控制。 要求具有10年以上从业经验，具备水利工程施工经历者优先录用。 加分项 具备以下领域经验者更佳：房屋建筑工程·土木工程·土地与公共设施管理

1.工作职责 （1）落实国家及行业有关档案管理的相关法律法规与标准规范 （2）主动开发并维护客户关系，推动建立长期稳定的合作关系 （3）明确项目实施边界，监控项目质量，跟进执行进度，控制项目成本，制定整体规划与阶段性计划，并按时汇报进展 （4）在项目各实施环节中，持续跟踪并核查各项工作成果的质量情况 （5）负责项目团队的组建与管理，开展人员考核及日常事务协调 2.岗位要求 （1）具备大专或以上学历 （2）具有2年以上工程类档案数字化项目管理经验，掌握档案管理流程及相关数字化处理软件操作 （3）熟悉档案数字化全流程作业，能独立编制项目实施方案和管理制度 （4）具备较强的保密意识与责任意识，同时拥有良好的组织协调与沟通能力 （5）具有良好职业道德和职业操守 （6）具备团队管理基础，拥有较强的组织调度与综合协调能力 3.薪酬福利 （1）薪酬5000+ （2）节日福利 （3）团建活动

通信线路施工

岗位职责: 1.负责园林绿化工程的整体规划与执行，保障施工质量和工期进度； 2.对现场施工进行常态化监督与管理，确保项目有序推进； 3.统筹处理项目建设中涉及绿化的各类技术及协调问题。 任职要求： 1.拥有扎实的项目管理背景，具备团队组织与领导能力； 2.具备较强的沟通协调技巧，可高效对接团队与客户； 3.能够及时识别并解决现场施工中的实际问题。

岗位职责： 1.全面负责酒店工程项目的规划、实施与管理，确保项目按时、按质完成； 2.协调设计、施工、监理及供应商等各方资源，解决项目推进中的各类问题； 3.监督工程质量，确保符合设计标准、行业规范及合同要求； 4.参与工程材料的选择与验收，控制成本，保证材料质量； 5.组织项目竣工验收，处理遗留问题，确保顺利交付使用。 任职要求： 1.本科及以上学历，建筑、工程管理或相关专业背景； 2.5年以上酒店或大型商业建筑项目管理经验； 3.熟悉酒店装修及机电安装等施工工艺，具备丰富的现场管理经验； 4.优秀的沟通协调能力和团队领导力，能够有效处理项目中的各种挑战； 5.注重细节，有较强的责任心和成本控制意识。 具体薪资面议