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岗位职责： 1.协助水电工进行给排水、电气线路的敷设、安装工作 2.配合完成管道试压、电路通断测试等基础检测任务， 3. 服从班组长安排，参与临时性杂务及应急支援工作，保障施工进度有序开展 任职要求： 1. 年满18-60岁 男女不限，要求身体健康，无恐高、晕眩等 不影响现场作业的生理状况 2.能理解简单水电施工示意图及安全标识 3.吃苦耐劳，责任心强，混日子的勿扰 具备良好的团队协作意识和安全规范意识 4. 有工地小工/水电辅助经验者优先，无经验者可带薪培训 日薪待遇 。160一个礼拜后180 长期稳定可涨工资 长期干者优先 非诚勿扰

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诸暨大学城水电师傅来几个，主做公寓出租房，放线，私人出租房，不是项目工地，看清楚来电。需要长期点工

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门源工地找一个大师傅，工期六七个月，

招聘：水电运维辅助岗-祁连县（社保+绩效、年终奖+带薪休培+各类补助）薪资：4800-5000元一、基本用工信息用工岗位：水电运维辅助岗招聘人数：10人（劳务派遣性质，与甘肃安博人力资源服务有限公司签订劳动合同）用工期限：1年（自人员到岗之日起计算）工作地点：青海省祁连县黄藏寺水电站工作制度：倒班作业培训期薪酬标准：约3200元/月，具体薪酬发放按照出勤情况进行计算。生产期薪酬标准：约4800-5000元/月，具体薪酬发放按照出勤情况进行计算。二、人员基本条件1.学历要求：大专及以上学历，电气工程、水利水电、机械、计算机、通信工程等相关专业。2.身体条件：身体健康，无传染性疾病、心脑血管疾病、高原反应禁忌等不适宜高海拔地区工作的疾病，能适应高海拔环境及倒班作业节奏，入职需提供县级及以上医院体检合格证明。3.职业素养：具备良好的安全生产意识，严格遵守安全生产规章制度；责任心强、吃苦耐劳、服从我单位的岗位安排和管理，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。4.证书要求：录用后须在2个月内取得岗位必备高压电工特种作业证书，未按期取得者，我单位有权要求贵机构更换人员或解除劳务派遣关系。5.其他要求：拟派遣人员需提供三个月内开具的《无犯罪记录证明》、个人信用报告，有违法违纪记录、不良从业信用记录者不得录用。6.条件特别优秀者或具备个人特长者可适当放宽条件。【岗位职责】协助进行水电设备的日常运行监测与维护工作。配合完成水电设施的简单故障排查与处理。负责水电运维相关资料的记录与整理。（本招聘信息当前有效，及时更新）

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