岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析家庭及企业风险需求，定制个性化保障方案 2.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率 3. 开展客户拜访、沙龙活动及线上推广，持续拓展优质客户资源 4.定期参加公司产品培训与合规学习，确保业务操作符合监管要求 5.维护客户档案，及时更新服务记录，实现客户关系精细化管理 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售经验者优先 3.责任心强，具备目标导向思维和一定的抗压能力 4.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

底薪5000招支付宝碰一下安装员 工作介绍: 1.支付宝掌银碰一碰音响收款设备销售 2.工作时间:9:00-18:00 3.可拿日薪+月薪，收入不封顶，综合1-3W+ 4.休息时间灵活，可任意自选双休 5.公司提供公平、公开，公正的晋升机会 6.完善的培训体系，帮助新人100%胜任 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作 4.接受小白，公司提供一对一带。 5.可接收特别有上进心的兼职

2.沟通表达流畅，情商在线，敢开口、有执行力，抗压能力强； 热爱销售行业，目标感强，有赚钱心 待遇：底薪+提成+奖金，干得多挣得多，每月按时发工资；

助理，售后服务专员，业务员 年龄25-45周岁 大专及以上学历优先录用

明天需要增加4名能够独立作业的木工师傅，薪资以现金结算。

招聘打磨工两名，打磨管子。工资260到280，包住不包吃。要求吃苦耐劳，服从管理。

威海、烟台地区需要红薯出薯工人团队，工期约两个月，人员到位后即可随时开工。欢迎团队报名，地主直招。

招聘会开四不像的司机。

威海医院需要护工，300不管饭。

HWP健康财富规划师 薪资：10-15K 长沙｜大专｜5年以上工作经历 标签：资产/财富管理、对高净值客户销售、对普通个人客户销售、具有较强的客户开发能力、具有高净值客户资源/机构客户资源 职位详情 HWP健康财富规划师，是泰康集团的三张名片（幸福有约，泰康之家，HWP健康财富规划师）之一，帮助客户规划健康就医、品质养老、资产保值传承的方案建议。 岗位职责 1.维护客户资源关系，持续经营客户，了解客户健康、养老及财富管理需求； 2.强化业务知识学习，精通健康、养老、资产传承等相关专业知识，持续提升专业能力； 3.推进组织发展工作，搭建业务团队，吸引优秀人才加入，共同发展事业。 任职要求 1.年龄25岁至50周岁，大专及以上学历； 2.过往有职场积累，上一份工作年收入达到12万元以上，具备一定社会资源与人脉基础； 3.品行端正，三观正向，严格遵守国家各项法律法规； 4.具备良好沟通表达能力，做事踏实自律，拥有较强目标感，愿意接受弹性工作模式。 我们能给到你 1.完善的赋能体系。免费系统化新人培训，一对一实战带教，快速熟悉业务赛道。 2.合规的多元收入。新人创业津贴+多元佣金，可走专业路线、也可以走团队管理路线。 3.清晰的晋升通道。既可深耕业务成为绩优精英，也可经营团队管理，晋升不唯论资排辈。 4.融洽的团队氛围。定期团建与专题学习，完整的平台资源为你赋能。

职位详情 【岗位职责】 1. 负责公司提供的优质客户资源维护与开发，通过专业保险咨询与服务，建立长期信任关系，提升客户满意度； 2. 深度分析客户家庭或企业风险需求，量身定制个性化保险方案，帮助客户实现风险转移与财富规划，达成销售目标； 3. 全程协助客户办理投保、理赔、保全等手续，提供高效、贴心的售后支持； 4. 定期跟进客户保单状态，动态调整保障计划，做好续保提醒及保障升级建议，同时挖掘客户机会，实现业绩持续增长 5.公司定期组织团体旅游和活动，需要带客户参与并提供好服务以促成单。 【职位要求】 1. 年龄22—45周岁，高中及以上学历，专业不限； 2. 具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力，善于倾听客户需求； 3. 热爱销售工作，积极主动，勇于挑战，具有较强的学习能力和抗压能力； 4. 有销售经验者优先考虑；无经验但意愿强烈者，我们提供完善的专业培训。 【工作时间】 上午8:30--12:00；下午14:00--17:30，周末双休，法定节假日正常放假。 【薪资福利】 · 底薪3000-8000元/月（根据面试表现及经验定级）+ 高额绩效提成 + 续期佣金； · 季度分红 + 年度分红，收入上不封顶； · 提供岗前培训及在职技能提升，透明畅通的晋升通道（专员 主管 经理）； · 公司提供充足的客户资源与活动、学习资源渠道，让你专注服务与专业提升； ·带薪旅游！带薪旅游！！！

保险康养顾问 岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并推荐适配的保险产品 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，提升续保率与转介绍率 3.协助客户完成投保、理赔、保全等全流程服务，确保服务体验优质高效 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业能力与市场敏锐度 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，恪守职业操守与客户隐私保护原则 任职要求： 1.大专，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，有销售经验者优先 3.责任心强，目标感明确，具备一定的抗压能力与自我驱动力 4. 持有保险从业资格证（或承诺入职后及时考取） 5.诚实守信，无不良从业记录，认同保险行业长期价值理念

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与需求分析，量身定制保险保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与风险评估，及时调整保障建议 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业能力 5. 遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1.学历不限，具备较强的学习能力与沟通表达能力 2. 有保险、金融、销售等相关工作经验者优先 3. 持有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》） 4.具备责任心、服务意识和团队协作精神 5. 形象端正，亲和力强，能适应一定程度的客户拜访与活动推广

寿司制作，销售，

职位要求： 1、年龄20-30岁，对手机及电子产品有浓厚兴趣和热情； 2、具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并积极解决； 3、性格积极向上，有明确的职业发展目标，愿意在行业内长期发展，富有进取心。 职位描述： 1.通过系统化学习与实操快速熟悉门店运营流程及产品知识； 2.负责为顾客提供产品使用咨询与专业解答； 3.负责手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 4.协助店长完成店面日常运营管理相关事务。 福利待遇： 1、专业带薪培训：提供新员工入职培训，安排专人一对一指导，无需担心经验不足；定期开展产品知识、运营商政策等专项培训； 2、团队活动：每月组织团建聚餐、员工旅游、户外拓展等丰富活动（近期已组织前往西安、昆明、西双版纳等地开展学习交流之旅）； 3、晋升通道：储备干部—运营主管—店长—区域经理，提供广阔晋升机会，公司支持内部竞聘职能岗位（已有多名00后员工成长为店长及职能部门成员）； 4、带薪休假：享受年假、病假、丧假、婚假、产假等各类法定假期； 5、店内配备NOW店Switch游戏机、PS5等热门游戏设备，定期举办王者荣耀等电竞赛事，参与即可赢取奖金与积分奖励； 6、工作地点：文登区域内就近分配

1. 基本要求 招聘业务经理 年龄：40岁左右 经验：具备销售相关工作经验！ 待遇：5000-8000 2. 岗位职责 开拓潜在客户：主要通过线上平台、电话沟通、参展交流等方式获取资源。 客户维护：定期联系有意向客户，及时回应并解决疑问。 信息归档：系统化整理客户资料，建立并更新客户信息记录。 签约支持：协助主管推进合同签订流程。 市场分析：搜集行业及竞品信息，向上级提供有效建议以完善招商方案。

年轻人弯弯绕绕搞不来，不复杂，有啥说啥 学历不是唯一，看做人做事，透明公开的晋升制度 谁牛谁上，不看脸色，看自己 用人原则：英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 工作时间：早8晚4，中间休息一个半小时，说不加班就不加班，年轻团队就是任性！！ 工资待遇： 打打酱油3000~5000元 跺踩小脚5000往上 忘我工作不要命的，直接让位给你 双休+保险公司缴纳！享法定节假日，节假日礼品样样俱全！ 岗位职责 1. 负责老客户的保单服务及理赔相关事宜 2. 用心维护客户关系，为客户提供专业化的保险咨询与保障服务 3. 协助妥善处理客户各类诉求，全力提升客户服务满意度 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力和极强的服务意识 2. 拥有良好的团队合作精神，能快速融入集体 3. 学习能力强，能快速适应业务发展需求 4. 年龄25-45周岁，大专及以上学历（有能力资源可忽略这行字） 五不招 1、只做老吃家的（怕你赚不到钱） 2、视金钱如粪土的 3、开玛莎拉蒂的（因为我没有） 4、身在曹营心在汉的 5、第五个我也不知道

食品销售推广开拓新店 2500-6000 开拓有效新店提成，销售额提成 40岁以内 范围环翠高区经区

招聘内容如下： 有强烈挣钱欲望的，想挣钱的来！ 新项目、新市场，勤奋的跑市场一天收入好几千！ 三菱电力青岛分公司正式开业！ 直接从主管开始做起！ 蓝海市场，挑战高薪！ 这里是你新能源事业的启航点，把握双碳政策红利！蓝海市场！ 节能9%-20%，物联网系统让用户可以实时查看节能数据，省电更透明！ 客户群体：餐饮、娱乐、酒店、工厂、各行各业只要用电的都是我们客户，客户群体非常广泛！ 薪资收入：高提成600-1200/台+奖金+车补+社保！ 轻松干8k，勤奋干1w以上，刻苦干2w以上，拼命干5万以上，上不封顶！ 工作内容： 1.为商家做电力优化，讲解智能节电解决方案，把产品送给客户，让客户试用体验一个月。 工作时间： 早上9点半到开早会，下午不用回公司打卡，弹性工作，时间自由。 任职要求 1.勤奋是第一大要素，具备良好的沟通能力； 2.对新能源行业有热情，渴望突破收入天花板。 3.自律，有强烈的挣钱欲望 （做过地推、陌拜商户的，POS机，信用卡优先考虑）

招聘信息： 中国人寿招聘 民生专员 工作时间：早8晚4，中间休息一个半小时，宝妈不耽误接送孩子，说不加班就不加班！ 工资待遇： 打打酱油3000~5000元 跺踩小脚5000往上 双休+保险 公司缴纳！享法定节假日！ 民生岗位职责 1. 负责老客户的保单服务及理赔相关事宜 2. 用心维护客户关系，为客户提供专业化的保险咨询与保障服务 3. 协助妥善处理客户各类诉求，全力提升客户服务满意度 任职要求 1. 具备优秀的沟通协调能力和极强的服务意识 2. 拥有良好的团队合作精神，能快速融入集体 3. 学习能力强，能快速适应业务发展需求 4. 年龄25-45周岁，大专及以上学历（有能力资源可忽略这行字）

【中城恒业】聊城本地光伏业务岗 扩招! ●坐标:聊城东昌府区华山路我们是聊城本地新能源设计团队,专注户用/工商业光伏项目全流程服务,现扩招业务开发岗,一起把本地市场做大做强! 你要做的事·开发聊城本地意向客户(工厂、农户、企，业主),讲解光伏项目收益与优势·陪同客户现场勘查,配合设计团队制定 方案、洽谈报价;·跟进项目签约、施工、并网全流程,保障客户体验·维护老客户,挖掘资源,拓展合 作渠道。 我们希望你:·学历不限,有销售/业务经验、本地资源 者优先,应届生也可培养;·沟通顺畅,做事主动,有驾照,能接受 本地短途出差;·对新能源行业感兴趣,愿意学习光伏知 识,有目标感和冲劲。 你能得到的:·高底薪+项目高额提成,月入过万不是梦 ●团队一对一带教,手把手教你光伏业务 全流程;·稳定的本地项目资源支持,不用自己从 零开始找客户;·轻松的团队氛围,定期团建、节日福

办卡 预售

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，定期回访并推动复购与转介绍 4.及时准确录入客户信息及跟进记录，配合团队完成销售数据分析 5.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与汇报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，有销售经验者优先

法务公司-法律顾问 上班时间：八点半到五点半，固定周天休息，法定节假日带薪休假 五险油补话补绩效奖金 3000底薪+500绩效+高提成 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.主动开发新客户资源，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.熟练使用手机及办公软件，能够高效处理日常工作任务

人生充满无限可能，只要迈出一步，常常会收获超乎想象的成果。比如此刻：我们正在招人，你是否已鼓起勇气投出简历？ 企业愿景：成为国际一线品牌的装修建材采购服务平台！ 岗位待遇： 1、试用期基础薪资5000元/月（该薪资不与业绩挂钩，仅依据个人能力与工作表现评定。只要员工严格遵循公司规范开展工作，即便暂无业绩产出，仍可全额获得此项基础薪资。） 2、岗位年度综合收入预计达10万元以上，团队内表现突出者首年收入可突破20万元，后续逐年提升。 岗位职责与要求： 1、年龄在25—45周岁之间，学历不限； 2、具备良好的团队意识和协作精神； 3、工作踏实细致，能吃苦耐劳，具有较强的责任心； 4、有目标、有追求，期望借助平台实现自我成长； 5、有强烈的增收意愿，并展现出积极进取的竞争意识； 6、需具备较强的学习能力，公司将对学习成果进行评估，并纳入薪酬绩效考核体系； 7、应聘者须具备出色的执行力，对公司安排的任务需坚决落实。 补充说明： 1、追求安逸生活、畏惧户外作业者请勿申请； 2、公司管理严谨，难以接受制度约束者请勿申请； 3、对收入无追求、仅寻求轻松岗位混工龄者不予考虑，我们倡导高效投入，不接纳消极怠工行为； 4、意图将本职作为“跳板”并计划离职时带走客户资源者，不在录用范围，公司流程管控严密，此类操作不具备可行性。 托普装修基材正在寻找一批志同道合的同行者，共同投身一项有价值的事业。没有人能直接给予你财富与地位，但我们可以提供机会与舞台。每个成功者都始于一次选择，而敢于出发，才能走上通往成功的道路！

福利待遇： 1、专业带薪培训：提供新员工入职系统培训，安排专人一对一指导，无需担心缺乏经验；定期开展产品知识与运营商专项培训 2、团队活动：每月灵活组织团队聚餐、员工旅游、户外拓展等（近期已组织前往西安、云南昆明、西双版纳等地开展学习旅行） 3、晋升空间：具备广阔的发展平台，只要积极进取，公司全力支持成长；表现优异者可参与内部竞聘职能岗位（目前已有多位00后员工晋升为店长及职能岗） 4、带薪休假：享受年假、婚假、产假、带薪出游等多项假期福利 5、工作地点：威海三市一区，根据实际情况就近分配 职位要求： 1、年龄20-30岁；热爱手机及电子产品行业，具备浓厚兴趣 2、具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并解决问题 3、性格积极向上，有明确的职业发展目标，愿意长期发展，富有进取心 职位描述： 1、通过系统化学习与实操，快速掌握门店销售流程及产品专业知识 2、负责为顾客提供产品使用咨询与解答服务 3、完成手机、平板、配件等电子产品的销售任务 4、积极配合店长完成门店日常运营相关工作

职位描述： 1. 通过系统化学习与实际操作，快速熟悉门店销售流程及产品相关信息； 2. 负责为顾客提供产品讲解与咨询服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3. 积极配合店长开展门店日常运营事务，协助维护店面正常运转。 职位要求： 18-30周岁；热爱手机或数码电子产品行业，具备浓厚兴趣；具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期深耕行业发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入无上限 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商专项培训等学习机会； 晋升渠道： 完善的晋升机制，晋升路径为：销售顾问-门店运营主管-店长-区域经理助理-区域经理；只要踏实肯干，公司全力提供发展平台； 工作地点： 威海市区、九龙城周边，根据实际情况就近分配

工作内容 1、通过电话与潜在客户沟通，介绍并推广相关服务 2、及时回应客户咨询，提供专业解答与支持 任职要求： 1、具有较强的沟通能力和说服力 2、能妥善解决客户问题，保障服务品质 3、态度积极主动，热爱销售工作并保持持久热情

岗位职责: 1.主动与客户进行沟通，深入理解客户需求，建立并维护良好的客户关系； 2.制定切实可行的销售方案，利用多种渠道开发新客户资源； 3.持续跟进现有客户，定期收集市场反馈及客户相关信息； 4.参与团队销售会议，结合市场情况为产品优化和趋势分析提供有效建议。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与谈判技巧； 2.对市场变化具有较强敏感度，能迅速应对环境调整； 3.拥有团队协作意识，能够与同事高效配合与交流； 4.工作积极负责，具备独立推进工作进度与达成目标的能力。 岗位福利： 双休，五险一金