岗位职责： 1.负责中国人寿保险产品（寿险、健康险、年金险等）的市场推广与客户销售工作 2.开展客户拜访、需求分析、方案定制及保单促成，达成个人业绩目标 3. 维护存量客户关系，提供保全、理赔等售后服务支持，提升客户满意度与续保率 4.参与公司组织的业务培训、团队活动及合规宣导，持续提升专业素养与展业能力 5.严格遵守金融监管规定及公司合规要求，确保销售行为合法、规范、诚信 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 经验不限，有金融、保险、快消、教育等行业销售经验者优先 3.积极进取，抗压能力强，具备较强的自我驱动力和目标感 4.认同中国人寿企业文化，愿意在寿险行业长期发展 5. 无不良从业记录，符合保险销售从业人员基本资格要求

招聘岗位:保险服务 招聘人数:10人 职位要求:中专及以上文凭，年龄25到50周岁 综合收入5000--15000 工作地址:浦发银行大楼

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2.主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，及时响应并解决各类业务问题 4.参与公司组织的产品培训与业务研讨，持续提升专业素养与销售服务能力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可提供系统化带教培训 3.具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应弹性工作节奏 4.持有保险从业资格证书（如已通过《保险基础知识》《保险法律法规》考试）者优先

可以兼职

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能够熟练使用办公软件，具备基本的文档处理能力

档案整理员 早八晚五 双休 年龄：18-45 学历要求：中专及以上 有无经验都可 公司待遇： 1、节假日休息，月休6-8天 2、上班时间：上午8:00-8:30 下午2:00-5:00 中午午休2.5小时 3、工资组成：基本工资+绩效 月工资大约5000+ 工作内容： 1.负责各项数据的统计，信息的录入，手机软件的操作； 2.负责客户的日常保险管理与服务。 3.通知客户领取福利，轻松维系关系 4.定期与客户沟通，了解客户需求的变化，并据此调整服务策略。

1、能独立开发新客户; 2、现款销售; 3、根据公司提供的信息外出开发业务; 4、有良好的探索精神，有强烈的赚钱欲望，不怕吃苦，抗压能力强; 5、有相关工作经验者优先。

一、具备较强的学习能力，能快速掌握产品相关知识（具有机械类背景者优先）； 二、可接受短期外出差； 三、拥有销售及市场相关经验者优先考虑

运输公司招工：招聘业务员数名，有无经验均可，有运输，物流仓储调度经验者优先。岗位要求：年龄25—35岁 ，品行端正，工作积极热情，有良好的沟通协调能力。上班时间：8.00—11.30 1.30— 5.30 ，月休4天。薪资2000-10000上不封顶，电话：

大地是一家上市公司，保障性强，经营稳定，实力雄厚！ 1、公司平台负责处理汽车用户在线上咨询的车险相关问题，为客户提供满意的解答，并协助完成业务续保及办理工作。 2、纯文职办公岗位，办公环境舒适，冬暖夏凉，无需出差、外勤或跑业务，无业绩考核压力。 3、公司提供系统化带薪培训，零经验者也可快速上手。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄20-40周岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、乐于沟通，具备良好的服务意识和亲和力。 【工作时间】 1、每日工作8小时（中午休息约1小时40分钟），每月休息5天。 2、依法享受国家法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，带薪年假及其他福利假期均按规定执行。 【薪资待遇】 1、收入水平：初期综合月收入可达3500-5000元，后期稳定在6000-8000元，表现优异者月薪过万；工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利保障：五险、部门团建、节日福利（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等）、生日会、奖励红包等一应俱全。 3、团队活动：公司定期开展月度、季度及年度评优，为优秀员工发放奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、重视人才培养，为全体员工提供全面的带薪培训支持，包括岗前培训、在岗辅导（一对一帮扶）、在职提升、外部学习及拓展训练等，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业发展。

威海用会做铝板龙骨得师傅4到6人，有没有焊工证都可以。最好有焊工证。必须会干，干活麻利的。工资每个月发。可支生活费。联系电话，王

威海市环翠区，竹岛下午用一个小工，垃圾活100块钱，能干联系我

现在，环翠区光明路环球大世界广场需要 2 个小工抬东西，25块钱一小时，能干四五个小时，想干的联系我

明天用1个木工电话

威海市乳山市招光伏安装，大工320元，小工260元，每天9小时，包住不包吃。

岗位职责： 1、不用自己开发客户，按照公司企业项目BBC标准服务流程，对接已合作企事业单位员工，为员工提供家庭保险福利方案的咨询及销售； 任职要求： 1、全日制本科及以上学历 2、具有 2 年以上客户服务或销售经验者优先； 3、思路清晰，沟通表达能力强，学习能力强； 4、目标意识，团队协作能力强，积极进取。

岗位职责： 1. 负责“惠徐保”政企合作项目的客户咨询、参保指导及售后服务工作 2. 开展政策宣导与产品讲解，协助单位及个人完成参保登记与信息核验 3. 维护客户档案，及时跟进续保、理赔等关键服务节点 4. 配合政府部门及合作机构开展社区推广、线上答疑等惠民服务活动 5. 定期汇总服务数据，反馈优化建议，提升项目运营质量 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 有保险、社保、政务类服务经验者优先 4. 熟悉办公软件，能适应政企协同工作节奏 5. 责任心强，具备基础政策理解与学习能力 薪酬福利： 1. 底薪3000+绩效+奖励+提成，综合5000-8000 2. 不定期组织旅游、团建 上班时间： 1. 周一至周六上午 2. 上午8：20-11：00 下午14：00-16：00

岗位职责： 1. 负责保单售前咨询与需求分析，为客户提供专业、个性化的保险配置建议 2. 执行保单售后服务，包括保全办理、续期提醒、理赔协助及客户回访 3. 定期梳理存量客户，挖掘二次开发与转介绍机会，提升客户生命周期价值 4. 参与公司组织的产品培训与合规学习，确保业务操作符合监管及公司规范 5. 协助处理客户异议与投诉，维护良好服务口碑与客户信任关系 任职要求： 1. 大专及以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 年龄25-45周岁，形象端正，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 有保险、银行、证券等金融行业从业经验者优先，无经验者可带教培养 4. 具备较强责任心、学习能力及团队协作精神 5. 遵纪守法，认同保险行业价值，持有保险销售从业人员资格证者优先 薪酬福利： 1. 底薪3000+绩效+奖励+提成，综合6000-8000 2. 不定期组织旅游、团建 上班时间： 1. 周一至周六上午 2. 上午8：20-11：00 下午14：00-16：00

一、任职要求 1. 年龄25-50周岁，大专及以上学历，不限相关经验，应届生也可投递（新人有专人一对一带教），表现优异者可适当放宽条件； 2. 性别不限，无犯罪记录，征信状况良好； 3. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰、做事细心、责任心强； 4. 积极主动，具备较强的学习意愿与团队协作意识。 二、岗位职责 1. 负责客户档案资料的整理、核对与维护，包括保单基础信息更新、续保提醒等相关工作； 2. 承担老客户保单梳理、新客户资料录入及档案建立等事务； 3. 负责客户服务接待、满意度评价系统登记，收集客户意见与建议并及时反馈； 4. 完成上级交办的其他相关工作。 三、薪酬与作息 1. 综合薪资：绩效+奖金+专项津贴，区间4K-9K，具体根据面试情况确定； 2. 工作时间：8:30-17:30，午休2小时，节奏规律不加班； 3. 休息制度：周末双休，国家法定节假日正常带薪休假； 4. 团队氛围：年轻化团队，轻松融洽，无复杂内耗。 四、员工福利 - 基础保障：医疗、养老保险齐全 - 激励奖励：年终奖、月度奖励 - 团建活动：定期聚餐、旅游、生日会等丰富福利

工作内容，管理之前买了保单的老客户，客户保单到期提前提醒通知客户准备好保费续费，以免客户保单失效。每个月上班22天，休息8天，周末双休，节假日放假， 上班时间：早上9点上班， 下班时间：下午4:30下班

【招聘岗位】：宝妈班 【工作要求】：年龄25-50周岁，中专及以上学历，专业不限;具备良好的沟通能力学习能力和抗压能力;热爱销售工作，有责任心，品德端正，有团队合作精神。 【综合收入】：综合收入5000~15000， 【工作时间】：弹性工作制，可根据自身情况安排工作时间。

岗位职责 1，开展平安银行信用卡及配套产品的市场推广与销售工作 2，为平安银行信用卡客户提供上门服务，协助完成卡片激活等解管流程 3，持续维护客户关系，推动客户活跃与消费经营 4，严格执行公司各项管理制度，坚守合规操作底线 5，服从上级交办的其他工作任务与工作调配 薪资福利 1，底薪+职级津贴+绩效提成(上不封顶)+五险一金+节假日福利+工会活动； 2，公司配备线上客户资源，助力提升营销效率 3，提供完善的职业发展通道，表现优异的客户经理在职满6个月可参与团队主管竞聘 岗位要求 1，全日制大专及以上学历，*******，条件特别突出者可适当放宽； 2，逻辑思维清楚，具备较强的沟通能力，有销售经验或销售潜力； 3，踏实肯干，具备良好的职业操守，能适应一定的工作压力； 4，个人征信状况良好，无违法违纪及处罚记录。

诚招多位优秀员工 能吃苦耐劳，有上进心，愿从事保健品行业 有爱心人士 有经验者优先考虑。

职位描述： 1.通过系统化学习与实操，快速熟悉门店销售流程及产品相关知识； 2.负责为顾客提供产品咨询解答服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3.积极配合店长开展门店日常运营事务，协助推进各项任务落实。 职位要求： *******；热爱手机或电子产品领域，具备浓厚兴趣与热情；具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期稳定发展，富有进取心。 需使用华为鸿蒙系统手机。 薪资福利： 底薪+提成+积分奖励+社保+团体旅游+带薪年休假+生日福利+节假日福利 培训： 提供新员工入职培训，安排专人带教指导，无需担心缺乏行业经验； 晋升通道： 拥有完善的晋升机制，只要踏实肯干，公司将为你提供广阔的发展平台； 工作地点： 威高广场一楼华为店

【招聘岗位】：宝妈班 【工作要求】：年龄25-50周岁，中专及以上学历，专业不限;具备良好的沟通能力学习能力和抗压能力;热爱销售工作，有责任心，品德端正，有团队合作精神。 综合收入 4000~8000， 【工作时间】：弹性工作制，可根据自身情况安排工作时间。

职位描述： 1. 通过系统化的学习与实践，快速熟悉门店运营流程及产品相关信息； 2. 负责为顾客提供产品讲解与咨询服务，完成手机、平板、配件等电子产品的销售任务； 3. 积极配合店长开展门店日常运营工作，协助维护店面秩序与服务质量。 职位要求： 热爱手机或消费电子领域，具备浓厚的行业兴趣；拥有良好的责任心和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，具备清晰的职业发展目标，愿意长期发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高提成，上不封顶 带薪年假、五险、员工出游、定期调薪晋级、生日福利、节假日福利等 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商专项培训等； 晋升渠道： 完善的晋升机制，销售顾问-门店运营主管-店长-区域经理助理-区域经理，只要踏实肯干，公司全力支持成长； 工作地点： 威海三市一区就近安排

需要具备当地电商客户行业资源 需深耕本地电商领域客户关系 无责底薪8000-10000 入职即享五险一金，所有差旅费用由公司全额预付，无需个人垫付报销，带薪年假、节日福利齐全，定期组织带薪团建活动 有旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP系统公司从业背景者优先，熟悉乐言、小微、小多等电商客服机器人产品销售者优先，具备会销或预约拜访客户经验者优先 总公司为认知边界，专注电商咨询领域，行业排名领先 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成另计 入职缴纳五险一金，严格执行国家法定节假日制度，不提倡加班文化 弹性工作制，不打卡、不考勤，减少冗余汇报流程，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、产品方向：负责公司电商行业咨询培训项目及电商BI软件产品的推广与销售； 2、销售方式：不依赖陌生拜访，主要通过已有电商客户资源及渠道合作获取线索（积累越久，转介绍客户越多）； 3、目标客户：聚焦年产值在1000万至10亿元之间的电商企业 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备至少3年销售工作经验，表达沟通顺畅，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经历者优先，条件优秀者可适当放宽工作年限要求 公司介绍——认知边界，国内领先的电商咨询培训与数据中台服务企业，成立于2016年，现已服务全国超千家客户，团队规模逾1000人 期待你的加入

招聘岗位：客户经理 接待：主要工作是，接待客户，介绍项目办卡推卡 工资：5千~8千，管吃管住，形象好，热爱沟通， 上班时间：中午11点---晚上12点，中间休息3个小时 全国连锁店，【就近工作】

岗位亮点： 1. 【无需外拓，资源保障】公司提供海量优质客户资源，依托先进呼叫系统开展电话续保服务，告别传统销售模式，专注客户维护与专业服务。 2.【底薪+提成+奖金】前三个月 3000，平均薪资4000+，比较稳定，在职时间长收入较高，优秀者月薪可达1万以上 【新人激励】入职首月享新人奖励200-600元，季度竞赛奖金、旅游福利等多样化激励。 3. 【工作稳定，环境舒适】 固定坐班制，法定节假日休息，调休。 4.工作时间：上午8：20-12：00 下午13：30-17：30 岗位职责 ： 1. 通过电话/线.上工具维护公司车险客户关系，提供续保方案咨询、报价出单服务。 2. 处理客户投诉及售后服务需求，提升客户满意度与续保率。 3. 引导客户使用线上平台（如微信公众号、企业微信），推动服务数字化转型。 4. 参与市场调研与数据分析，为业务优化提供支持。 任职要求 1. 【学历经验】高中/中专及以上学历（优秀者可放宽），有电话销售、客服或车险经验优先。 2.【能力素质】 - 普通话标准，沟通表达能力强，具备抗压能力与服务意识。 - 熟练操作办公软件，适应系统化数据管理。 【福利体系】 - **五险一金、带薪年假、免费体检、节日福利。** - **职业成长**： - 系统化培训：岗前培训+技能提升课程+一对一培训指导。 有意者请直接电话联系，联系我时，请说是在【求职网】看到的，谢谢！

1. 基本要求 招聘业务经理 年龄：40岁左右 经验：具备销售相关工作经验！ 待遇：5000-8000 2. 岗位职责 开拓潜在客户：主要通过线上平台、电话沟通、参展交流等方式获取资源。 客户维护：定期联系有意向客户，及时回应并解决疑问。 信息归档：系统化整理客户资料，建立并更新客户信息记录。 签约支持：协助主管推进合同签订流程。 市场分析：搜集行业及竞品信息，向上级提供有效建议以完善招商方案。