1、掌握图纸相关规范标准及技术要求，参与图纸会审，提出优化建议并推动方案改进； 2、编制施工组织设计，评估项目管理措施的适用性与施工技术的可行性，制定土建施工进度计划，并对关键及特殊工序实施全面的技术交底； 3、每日开工前向班组明确技术要点、工作任务及安全注意事项，重点强调现场施工安全要求； 4、负责土建部分人工、材料、机械费用的管控，组织放线作业，通过优化工法、合理配比材料、提升机械作业效率等手段有效降低施工成本。 任职要求： 1、熟练操作CAD、WPS等常用办公软件，能熟练使用水准仪、RTK、全站仪等测量设备； 2、土木工程专业背景，具备5年以上硬质景观施工经验，有地产类景观项目经历者优先考虑。

1、依据公司项目管理制度及现行技术标准开展相关工作； 2、熟练掌握施工图纸，理解施工规范、标准与图集中基本要求，严格执行按图施工原则； 3、配合项目负责人完成施工技术与资料管理，了解园区绿化规划，熟悉苗木生长特性及养护方法，参与树木放线、栽植与日常养护工作； 4、参与施工图会审，收集整理图纸审查意见，做好会审记录的编制与归档； 5、负责施工现场所需材料及苗木的采购申请； 6、负责临时用工与固定人员考勤管理，统计挖机使用时长； 7、管理苗木出入库流程，统筹项目材料台账，整理汇总各类资料，按时报送每月人工、机械、苗木入库等相关数据； 8、参与项目的测量、定位、放线、计量复核及隐蔽工程验收等技术工作； 9、负责现场工程量的统计与核算，协助竣工资料编制与结算工作，办理苗木调运与统计、施工签证单归档及工程款签收手续； 10、如实填写施工日志，建立并完善机械使用、材料出入库等各类台账记录；

会制图、会写方案

岗位职责： 1. 负责森林抚育、森林资源清查及林业工程规划与设计等相关技术性管理工作； 2. 参与项目工作计划的研究、编制、调整与优化； 3. 熟悉林地状况，掌握造林、抚育、护林等林事活动信息，并承担现场组织与协调； 4. 对承包方的采伐作业、造林成效进行质量监管，跟踪肥料与苗木的实际使用情况； 5. 协助总经理推进林业管理相关事务的执行与落实。 岗位要求： 1. 林业类相关专业，具备本科及以上学历，或具有丰富实践经验的大专学历者亦可； 2. 熟练识读与绘制地形图，掌握林业资源调查与资产评估方法，通晓林分种植、抚育、采伐等常规技术流程及全周期操作规范，具备完整的项目运作经验，熟悉农林领域相关政府职能部门运作； 3. 熟悉国家及地方林业法律法规与相关政策规定； 4. 具备撰写资源调查报告、规划设计方案、可行性研究报告、合同文书等专业文件的能力； 5. 热爱林业事业，工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的职业操守； 6. 持有驾驶证者优先考虑。

招聘: 因业务发展， 现招绿化工3名。 要求:65岁以下，身体健康，小学文化以上程度，吃苦耐劳。 工作地新二中附近

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伊犁特克斯县孟布拉克村招聘院子设计风格师

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装修设计师的核心任务可归纳为以下五大模块，涵盖设计策划、协同推进、项目管理及售后支持等全流程职责： --- ### 一、方案设计与技术统筹 1. **全流程设计实施** - 负责平面布局、视觉效果、施工图样、水电布线等全套图纸的绘制工作，审核成果的专业性、完整性与标准化程度。 - 参与设计方案优化，拟定设计任务书并管控设计合同执行，落实限额设计目标以控制成本。 - 深化施工图细节，解决技术难点（如材料衔接、构造节点），保障设计落地可行性。 2. **图纸规范与合规管理** - 协同设计单位完成施工图审查，组织会审会议并推动问题整改闭环。 - 掌握相关行业规范（如消防审批、施工工艺标准），确保设计成果合法合规实施。 --- ### 二、施工配合与现场管理 1. **技术交底与过程监督** - 参与现场技术交底，阐明设计意图，监督施工是否严格按图执行。 - 跟进工程进度，处理设计变更及突发状况（如图纸误差、工程量调整）。 2. **质量把控与验收执行** - 对隐蔽工程和分部分项工程进行检查，主导项目竣工验收流程。 - 配合施工单位解决技术障碍，确保最终装饰效果达到设计预期。 --- ### 三、材料选定与造价管理 1. **材料选型与确认** - 主导硬装与软装材料的筛选与封样，平衡品质与成本，提升整体性价比。 - 熟悉各类材料性能及市场行情，协助成本部门完成预算编制工作。 2. **成本控制与技术支持** - 审核商户装修方案，识别潜在超支风险并提出优化建议。 - 支持招标流程，提供专业技术支持及限额设计指导。 --- ### 四、客户对接与需求整合 1. **需求挖掘与方案呈现** - 通过实地勘测与客户沟通明确功能与审美需求，输出概念设计方案并清晰传达设计理念。 - 参与商务洽谈，推动项目合同顺利签署。 2. **内外协作与流程协同** - 联动成本、采购、工程等部门，推进设计前置条件确认。 - 对接消防、报建等外部机构，完成图纸申报与审批手续。 --- ### 五、团队建设与专业发展 1. **团队运作与人才培养** - 统筹分配设计任务，建立部门工作制度，培训团队成员提升创意产出效率。 - 实施绩效考核，持续优化设计流程与作业标准。 2. **趋势研究与创新应用** - 关注新材料、新工艺的应用案例，增强设计项目的市场竞争力。 - 研判国内外设计潮流，定期形成趋势分析报告。 --- ### 核心能力要求 - **专业技能**：精通AutoCAD、3DMax、SketchUp等设计工具，具备手绘表达能力。 - **经验背景**：有商业空间或住宅项目经历者优先，工装方向需熟悉餐饮、酒店等功能业态。 - **综合素质**：思维条理清晰，抗压能力强，兼具成本控制意识与美学判断力。

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