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保险销售保险20人以上经验不限大专及以上有过房产销售或汽车销售保险销售优先代理商销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB保险公司健康险养老险人身险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
中信保诚人寿保险公司 招募卓越经理人:跨界为王,从成功到成功 培训津‬贴:6000元 创业津‬贴:12000元 卓越专案:3000-30000元 销售累计成长奖108万;晋升累计成长奖140万 要求 学历:大专及以上 年龄:25~50岁 三年及以上工作经历 年收入8万或以上 或夫妻一共12万 或有房子 地址:迎泽西大街信达国际50层 欢迎各位精英前来面试 Tel:
销售专员
3000-6000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限面销/陌拜
-负责公司产品或服务的市场推广与客户开发,完成销售目标; -与客户进行有效沟通,了解客户需求并提供专业解决方案; -维护现有客户关系,提升客户满意度和复购率; -收集市场信息,分析行业动态,为销售策略提供支持。
销售主管
8000-12000元/月
销售专员生日福利五险一金年终奖1-3年大专及以上企业(To B)面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责省区内重点客户的业务拓展与关系维护,推动公司设定的销售指标顺利达成; 2.定期走访核心客户,建立并保持长期稳定的客户关系,深入挖掘客户需求并及时响应; 3.主导销售合同的洽谈、签署工作,跟进合同执行全过程及后续服务支持; 4.开展市场信息收集,研究竞品动态与行业趋势,为销售策略优化提供有效依据; 5.按时提交销售进展报告及市场反馈情况; 6.执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1.大专及以上学历,矿业、工业、机械、机电或相关专业者优先考虑; 2.具备1-3年工作经验,有志在销售领域长期发展; 3.熟练操作Office办公软件,具备较强的沟通表达与协调能力; 4.性格积极乐观,充满热情,学习能力强,能快速适应新环境; 5.具备良好的协作意识和服务观念,能够接受出差安排。 福利待遇: 1.综合月薪8000-12000+元,五险一金+年终奖金+生日/节日福利+带薪年休假; 2.办公环境优越,团队氛围融洽,定期举办团队聚餐和集体活动; 3.公司提供全程免费带薪岗前培训,零经验者也可安心入职; 4.每季度评选优秀员工,并择优安排带薪外出培训与学习机会; 5.晋升通道:大客户销售—区域经理—大区经理—销售总监 备注:部门主管及以上管理岗位均不对外公开招聘,全部通过内部选拔晋升,公司设有健全的培养体系与晋升机制,助力员工持续提升综合能力,为每位员工提供充分展现个人价值的发展平台。
抖音运营销售
6000-11000元/月
销售专员社保11-20人经验不限学历不限网络销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOB不接受居家办公快消品招商/商户拓展课程/培训类产品互联网/科技互联网金融医疗/大健康批发/零售教育培训无经验要求退伍军人
岗位职责: 1.负责协助管理和优化抖音平台的流量运营 2.与团队合作,提升内容在抖音上的影响力和用户互动 3.分析数据反馈,调整策略以提高流量效率 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够快速适应变化,有效执行上级任务 3.对数据敏感,能够利用数据分析工具进行流量管理
销售专员
销售专员岗位职责 1. 客户开发:通过多渠道挖掘潜在客户,拓展客源。 2. 产品推广:介绍公司产品/服务,精准匹配客户需求。 3. 销售转化:跟进意向客户,促成成交,完成业绩目标。 4. 客户维护:做好客户回访,处理问题,提升满意度与复购率。 5. 信息反馈:收集市场、客户及竞品信息,及时上报。 6. 团队协作:配合团队完成工作,参与营销活动执行。
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补大专及以上
一、岗位职责 1.基于以往所从事的行业,针对获客和转化成交的痛点,为客户提供专业的行业分析、趋势预判及解决方案,助力客户解决业务发展中的核心问题; 2.深入挖掘客户需求,结合行业特性与自身经验,通过微信持续输出服务价值信息,向客户具象化展示我司如何贯穿“客户触达跟进转化-复盘”全流程,推动客户从初步意向到合作签约的转化,达成个人销售目标。 3.持续跟踪行业动态、政策变化及市场竞争格局,建立完善的行业知识体系,为公司产品迭代、业务拓展提供决策支持; 4.协助团队完成行业亲例沉淀、方法论总结,参与内部专业培训与知识分享,提升团队整体行业服务能 二、任职要求 1)硬性条件: 1.年龄27-37岁,男女不限; 2.专科及以上学历,专业不限; 3.垂直于某一行业(如制造、零售、金融、医疗等)5年以上工作经验,对行业产业链、商业模式、核心痛点及发展趋势有深入认知; 2)核心能力: 1.学习力强,能快速接受新事物、新政策,持续更新行业知识储备; 2.执行力突出,具备明确的目标导向,能高效推进工作落地并达成结果; 3.善于总结思考,能从工作实践中提炼经验方法,优化服务流程与方案; 4.灵活性高,可根据客户需求及市场变化快速调整工作思路,具备良好的问题解决能力。 三、加分项 对AI及人工智能技术有深入了解,能结合行业场景提出应用思路或具备相关实践经验;拥有行业内权威证书、优质客户资源或成功项目案例者优先;具备良好的沟通表达、商务谈判及团队协作能力。 四、薪酬福利 薪酬:5000-7000元/月,根据个人能力、行业经验及业绩表现面议调整; 2.休息制度:每周周末固定休息,享受法定节假日; 3.其他福利:、定期团建、专业培训、节日福利、带薪年假等。
业务员
4000-6000元/月
销售专员交通补助年终奖高温补贴餐补1-2人1-3年学历不限招商加盟面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成
区域规划筛选,登记,跟踪,回访,签单, 协调装机位置,上下水情况,拍照片,视频报给安装人员 协助发卡,装机,协调工作 处理后期客户疑问,解决存在的问题
销售专员
4000-5000元/月
销售专员1-3年本科及以上政府/社会团体软件/企业服务产品其他产品/服务对企业/机构(To B)销售经验企业(To B)面销/陌拜经验其他行业
岗位职责: 1、负责大疆行业无人机在地市政府、事业单位、等客户的推广工作,开展新客户开发及老客户关系维护; 2、负责市场行情及相关行业信息的收集、分析与反馈; 3、配合项目验收流程,组织并推进项目回款工作; 4、依据公司营销目标、市场需求及既定销售计划,达成各项销售任务指标; 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,具有一年以上工作经验,市场营销或管理类相关专业优先; 2、具备政府、或事业单位客户资源及服务经验者优先,能适应短期出差(平均每周3天); 3、具备良好的抗压能力,拥有较强的组织协调、沟通技巧、责任心及团队合作意识; 4、熟练操作Office办公软件,具有较强的数据分析能力和市场洞察力; 5、退役军人可酌情放宽条件,欢迎优秀应届毕业生投递。
销售
3000-5000元/月
销售专员包住1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公快消品批发/零售无经验要求
工作内容主要包括:打包上货收银销售
产品销售
100-200元/天
销售专员20人以上经验不限学历不限
招聘产品线下销售,主播销售,产品都是居家必备,非常实用
山西大同过完年,大学附近学校食堂招面点中工二名,工资3500人,有意思的打电话,,杨
3500元/月
面点1-2人月结
过完年,大同大学附近学校食堂招面点中工二名,工资3500人,有意思的打电话,,杨
大同
2月17日 18:58拨打电话
保姆月结
六矿新区 找住家阿姨,两个自理老人,做饭收拾家洗衣服,不用管,客户人好 工资3000(4休) 接单电话:
大同
2月17日 18:58拨打电话
大同阳高县明天城附近用一个大挖机顶班司机夜班天
挖机司机1-4天1-2人
明天阳高县城附近用一个大挖机顶班司机夜班天
大同 阳高县
2月17日 18:56拨打电话
早餐师傅烧烤包子
串姐大同羊杂招聘! 烧烤师傅若干名! 炸油条师傅若干名! 蒸包子师傅若干名! 煮羊杂师傅若干名! 工资面议!待遇优厚! ☎
大同
2月17日 18:47拨打电话
山西大同站东加工厂招聘库工7-17点15元/小时工作到初八联系人,刘经理
库管
站东加工厂招聘库工 7-17点 15元/小时 工作到初八 联系人,刘经理
大同
2月17日 18:45拨打电话
保险销售
泰康养老社区太原落地招聘保险顾问半天班工作制,工作日上午8点半~11点,月薪10-40k,还有多项福利政策,周日休息,年龄24岁到50岁,地址,太原中海国际中心,面试有礼,可自荐和推荐。
保险销售交通补助保险年终奖五险餐补6-10人经验不限本科及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成TOCTOB保险公司健康险养老险财产险车险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验保险从业经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历优秀的营销技巧
岗位职责: 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务,涵盖寿险、健康险、意外险及财产险等产品 2. 维护并服务公司分配的老客户,主动开发新客户资源,维护并深化现有客户关系,提升客户满意度与续保率 3.协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务,及时响应并解决客户疑问与需求 4.定期参加公司组织的专业培训与行业学习,持续提升保险知识、销售技能与合规意识 任职要求: 1. 年龄25-45岁,本科以上学历,具备良好的沟通表达能力与服务意识,有金融、保险相关经验者优先 2. 具备较强的学习能力与责任心,能适应目标导向的工作节奏 3.遵纪守法,无不良从业记录,认同保险行业长期价值理念
健康销售
1.5-3万元/月
保险销售大专及以上
一、工作内容 方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”! 资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握! 政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机! 客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉! 二、任职要求 学历:大专及以上(专本硕需学信网可查) 年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽) 能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先! 工作时间: 09:00-17:00,周末双休。 薪资福利: 综合薪资15000-30000元。
招聘保险顾问
1.3-2万元/月
保险销售3-5人经验不限大专及以上保险公司健康险养老险寿险客户服务销售工作经验
职位描述 培训 理赔 续保 服务老客户 监管管理 业务开发 年龄:32-48岁 1、监管管理员工服务老客户(安全监督员工电话邀约老客户来公司参加活动;旅游、答谢宴、领礼品等等)。 2、对新老员工进行培训。 3、为老客户办理理赔,续保等服务。 4、对老客户进行新业务开发。 职位福利 旅游 五险一金 专业培训 节日福利 弹性工作 周末双休 员工旅游 培训
保险同业精英MDRT
1.5-2.4万元/月
保险销售生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人5-10年大专及以上基本坐班阶梯式提成销售额提成TOCTOB保险公司国内院校优先养老险意责险财产险车险人身险寿险保险产品营销保险产品设计规划客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析销售工作经验高净值客户开发经验寿险业务经验熟悉保险业务流程优秀的沟通协调能力优秀的数据能力保险/金融/财务相关学历
招聘保险同业精英,有IDA,MDRT证书的优先
客户经理
3000-8000元/月
客户经理五险一金餐补1年以下学历不限
移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油:3000-4000元 努力干:5000-10000元 使劲干:10000-20000元 奋不顾身干的:20000上(且不封顶)
客户经理
3000-8000元/月
客户经理五险一金餐补1年以下学历不限
移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油:3000-4000元 努力干:5000-10000元 使劲干:10000-20000元 奋不顾身干的:20000上(且不封顶)
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责开展无责任底薪的销售工作,达成既定销售目标 2. 为客户提供高品质服务,持续维护客户关系 3. 主动参与团队协作,合力推进销售任务完成 任职要求: 1. 拥有良好的沟通表达能力及销售技能 2. 可独立开展工作,具备较强的责任意识 3. 具备良好的团队协作精神,能迅速适应团队环境
家装客户经理
5000-6000元/月
客户经理经验不限学历不限较强的渠道开拓能力市场营销/广告投放经验渠道销售
对接客户,协助客户处理装修相关事宜
建筑资质顾问
2000-3000元/月
销售专员经验不限大专及以上
对建筑方面证件办理,有经验者,学历大专以上 可以接受电话销售
电话销售
5000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限客户邀约个人(To C)其他产品/服务售前服务其他电话销售经验
与客户沟通,推介公司装修材料的定价信息
美容顾问
4000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限月休四天带薪培训工龄奖底薪加提成美容销售加班费绩效奖金
需要专业过关,有上进心
客户经理
3000-8000元/月
客户经理五险一金餐补1年以下学历不限
移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油:3000-4000元 努力干:5000-10000元 使劲干:10000-20000元 奋不顾身干的:20000上(且不封顶)
销售客服
3000-11000元/月
销售专员生日福利年终奖餐补11-20人经验不限学历不限电话销售渠道销售基本坐班按单提成TOC
公司有大企业业务资源,现大同公司刚刚成立。需要大量招人。时间短,待遇好!
业务员
4000-5000元/月
销售专员1-3年本科及以上
工作内容 一、销售管理 需要根据项目经理制定的销售计划完成日常管理和销售工作,合理分配销售任务,跟进销售进度、评估销售业绩等,提高团队的整体销售能力。 二、客户关系管理 需要维护和开发客户关系,确保客户满意度和忠诚度。包括解答客户咨询、客户的拜访、合同签订、售后服务、客户投诉处理等。 三、市场调研和分析 需要定期分析销售数据、进行市场调研,了解竞争对手的情况和市场需求,为公司业务经营决策提供可靠依据。制定相应的市场策略和销售方案,以提高整体业绩。 四、跨部门协作 需与公司内其他部门紧密协作,包括供应链、物流、财务等,以确保业务流程顺畅、高效。在某些情况下,业务主管还需要负责财务管理,包括预算制定、成本控制、账款回收等。
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