库房配货发货

【岗位】 自动化分拣操作岗 【任职要求】 1、男女不限，年龄：18-48-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资：分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗6500-8500元/月 【福利待遇】 1、提供免费食宿＋公寓式宿舍＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 【公司地址】 地址：山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

包吃包住，节日福利，独立卫浴，免费Wi-Fi

配货员

工作地点在库房， 1、照单配货，摆放到指定地点， 2、装车卸车，装货 3、退货分类整理 4、40岁以下 5、有工作经验优先

【申通直招】 这是一条实实在在的招聘信息，如果你还在纠结找工作的问题，欢迎看过来： 分拣工：5500-6500元 装卸工：7500-8500元 管吃管住，月休2天，男女均可，省内工作就很香，何必去远方。 欢迎联系 地址：太原市阳曲县穗华物流园 群发，多有打扰[抱拳][抱拳]

岗位职责：** 1.**配货作业** -根据系统订单信息，高效准确完成汽配零件的分拣、核对及打包工作； -检查配件型号、数量与订单一致性，确保零误差发货； -操作仓库管理系统（汽配云，执掌天下）。 2.**理货与库存管理** -负责汽配零件的入库验收、分类上架及货位标识管理； -定期盘点库存，确保账实一致，优化SKU摆放提升拣货效率； -监控库存周转，协助处理滞销件、临期件及退换货返库流程。 3.**发货与物流协调** -按标准包装配件，粘贴物流标签并关联订单信息； -对接物流公司，安排装车发货，跟踪在途货物状态； -处理发货异常（如错发、漏发），协同售后部门补发或退款。 4.**仓库5S与安全** -维护仓库清洁、有序，执行防火防潮等安全规范； -熟练操作叉车、地牛等设备（持证优先），确保作业安全。 **任职要求：** -**学历与经验**：中专/高中及以上学历，1年以上仓储物流经验，汽配行业优先； -**技能**：熟练使用WMS及Office软件，熟悉汽配零件编码规则（如OE号、品牌件号）； -**能力**：细致耐心、体力良好（能搬动10kg货物），适应仓库环境； -**加分项**：叉车证、汽配基础知识（如车型适配）、快递系统操作经验。 -工作地点：金大柴汽配云仓（山西太原清徐）； -班次：早/晚班轮岗（或具体时间）。 -薪资：4K-6K

太原本地日结工资岗位汇总，天天有活 1、申通快递小件分拣、装卸日结工每天需求20人 年龄：18-57周岁、男女不限 班次：5点半到6点 装卸日结150元 分拣日结140元 下午3点半前门店集合发车！ ----------------------------------- 2、小店小店邮政/夜班30 名 【年龄】20-50 周岁 【工资】日结工资 160元 晚 7 点到位集合 班次8 点-8 点 ———————————————— 分拣扫描拆包倒包 【年龄】20-50 周岁（男女不限） 【工资】日结工资 140 【二楼】晚 6.30 集合班次 7.30-7.30 点 ------------------------------------- 3、清徐抽纸仓：50人 工作岗位：贴面单.供货.分拣.扫描.装卸. 时间：9点30-9点30 年龄：18岁-45岁.男女不限. 待遇：管吃 日结模式： 分拣岗：100元管饭 固定模式：120元 装卸岗日结：150元管饭. 月结模式： 分拣：3000元-4000元 扫描：4500元-5000元 装卸：5000元-6000元 综合工资：4000元-6000元 （岗位不同工资不一样） 每月20号发工资，(可预知工资.离职提前15天打报告） ============================= 太原本地其他类兼职日结岗位项目，日结工资220-300不等 天天有活、有岗位安排，为各位临时过度的工友们，缓解燃眉之急！

装卸200 分拣180 打包150

太原小店京东招聘非全日制仓储操作工 岗位职责：负责中小件商品的拣货、打包、理货、上架等工作； 任职要求：21-40周岁，身体健康，个人信用良好，每周可以出勤6天，可以长期在职； 工作时间：19:00-23:00，每天工作不超过4小时，每周不超过6天； 薪资待遇：每小时23.2元，每天工作4小时，共计92.8元，月结； 工作地点：太原市小店区晋恒通物流园京东物流； 【发薪】每月最后一个工作日发上月21日到当月20日工资；

太原市尖草坪找个电工，干活利索年龄45以下，一天350

太原迎泽招人工喷浆手

太原招炒菜5700到6700，沈

太原铜锣湾300平方地砖美缝

小店招师傅没有什么规矩做好工作就好联系电话

咸阳京东自营仓 工资周结，一天180 每天8点至下午13点持续面试 拣货，质拍，打包 【工作地点】：秦都区天马大道  【工作时间】：11小时 3:00-15:00 22:00-10:00 【招聘要求】：男女不限，18～45岁以内身体健康，吃苦耐劳，服从管理。  【薪资待遇】：180/天 工资周结，最低干满一个月。 【食宿待遇】：提供住宿（150一月），当天安排住宿。。 点火器 ________________________________

上海仓库急招长期装卸分拣工，月薪8000-12000，多劳多得，做六休一，包三餐住宿，不体检，不套路！无经验、岁数大也能干，只要有力气，肯出力！当天面试，当天入职安排宿舍！想踏实挣钱的来！名额有限，人满即停！

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 【固定班次，不用倒班】 薪资：白班按20一小时算+0-500绩效，可预支，月到手6000+ 时间 白班7:00-22:00（10-12小时弹性排班，能接受早晚班） 年龄20~45，不限经验，做事稳定，月休4天，入职一周可以预支工资，24号发放工资

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 【固定班次，无需倒班】 薪资：白班按20一小时算+0-600绩效，可预支，月到手6000+ 时间 白班7:00-21:30（10-12小时弹性排班，能接受早晚班） 兼职：5：00-12：00 中午晚上各休息1小时 年龄18~45，不限经验，做事稳定，有健康证，月休4天，入职一周可以预支工资，24号发放工资

负责超市外卖订单商品的分拣、打包及店内日常运营整理 薪资：白班按19一小时算+0-500绩效，可预支，月到手6000+ 夜班按21一小时算+0-500绩效 时间 【固定班次，不倒班，自由选择】 白班早班：7:30-20:30 晚班：8：30-21:30（10-12小时弹性排班，能接受早晚班） 夜班11：00-8：30 年龄18~45，不限经验，做事稳定，月休4天，入职一周可以预支工资，24号发放工资

山西太原晋源区姚村镇田村三志物流园招聘年龄在25至45岁之间、具备叉车驾驶技能和物流工作经验、身体健康、吃苦耐劳、有责任心的两名物流工作人员，待遇优厚，工资面议。

现在能过来的，来晋源南街卸车，卸铝材，有12吨货，三个人卸，还差一个人，联系电话

招聘：餐厨垃圾处理厂总工程师 薪资：12-15/年薪 本岗位全面统筹餐厨垃圾处理厂技术、生产、工程、安环全流程管理工作，主导厂区预处理分选、油脂提取、厌氧发酵、沼气净化利用、沼渣沼液处置、臭气综合治理等全链条工艺体系搭建、优化迭代与技术攻坚，建立标准化技术管理体系，解决生产运营中的重大疑难技术问题，调研引进并落地应用行业新技术、新工艺、新设备，持续提升厂区有机质转化率、资源化利用率，降低生产能耗、药耗与运营成本；统筹厂区日常生产运营全流程管控，制定并组织落实生产计划，监控核心运营指标，优化生产调度与流程管控，保障生产线连续、稳定、高效运行；负责厂区新建项目或技改升级项目从方案设计、施工建设、设备安装调试到投产验收全流程的技术总把关，把控工程质量、进度与安全，统筹设备全生命周期技术管理，制定并监督落实设备维保与大中修计划，保障设备完好率与运行稳定性；全面负责厂区环保合规与安全生产技术管理，严格执行国家及行业相关法规标准，建立完善环保与安全管理体系，确保废水、废气、固废等污染物稳定达标排放，组织开展安全隐患排查治理、安全技术交底与应急事件处置，严控高危作业风险，杜绝环保违法违规事件与重特大安全事故；同时负责技术团队建设与专业能力提升，对接设计院、科研院所等合作单位开展技术交流与产学研合作，为公司市场拓展、新项目开发提供全面技术支撑，完成公司交办的其他相关工作。

山东百信商业管理有限公司 　　　　　太原分公司 储备管理干部 2名 要求：1、大专及以上学历，金融与市场营销相关专业；2、具备良好的组织协调、统筹规划能力；3、具备极强的沟通表达、谈判及抗压能力；4、诚信正直，责任心强；5、有晋升欲望，想在金融行业深耕。 待遇：5k-10k 电话客服、调解专员 10名 要求：1、大专及以上，男女不限；2、普通话标准，沟通与表达能力良好；3、有一定的抗压能力，敢于挑战，有上进心；4、具备良好的服务意识与团队协作精神。 待遇：4k-9k 人事专员 要求：1、大专及以上学历，人力资源管理等相关专业优先；2、有1年及以上人事相关工作经验，熟悉人事基础工作流程；3、具备良好的沟通表达、组织协调能力；4、对人事工作有热情，具备较强的抗压能力和团队协作精神。 待遇：3k-5k 地址：太原市万柏林区国际能源中心 联系人：秦经理（）

装卸工 会开叉车，年龄25～50岁左右，有物流经验 薪资福利:工资面议 招工人数:两名 工作地址:晋源区姚村镇田村三志物流园

菜店招工 搬运工 上下班时间需打电话咨询 工资6000+提成 2.小时工:下午2：30---7：30 工资：2000 管吃不管住 地址：山西省太原市小店区李家庄菜市场南门 联系电话:

1：具备物流管理领域相关工作经验 2：负责日常运营的统筹与协调 3：承担现场作业的组织与监督

负责区域的快件收派工作，吃苦耐劳，接受新事物较快， 负责区域内的淘宝和抖音订单上门取件工作，

（同微） 薪资： 录入 90元/天 日期：3.30开始 时间：8.30-18.00 地点∶ 万柏林区晋祠路 备注： 要求∶ 沟通能力强，认真负责， 内容：负责整理档案以及装箱搬运 联系：

一、运输体系搭建与管理 1. 制度与流程制定：建立运输管理相关制度（如运输作业规范、承运商准入标准、货物交接流程），明确各环节责任（如装车核对、在途跟踪、卸货验收），推动全流程标准化； 2. 路线与方案优化：根据货物特性（如生鲜需冷链、大件需专运）、时效要求、成本预算，设计最优运输路线（如干线+支线组合、多式联运），定期复盘路线效率（如里程、耗时）并调整； 3. 成本管控：制定年度运输预算（含运费、油费、车辆维护费、保险费），通过招标议价、整合运力、优化装载率（如满车配载）等方式降低单位运输成本，确保实际支出不超预算。 二、承运商全生命周期管理 1. 承运商准入与评估：筛选优质承运商（物流企业、个体车队等），审核资质（营业执照、运输许可证、保险单据），建立承运商资源池； 2. 合作与考核：签订运输合同（明确运价、时效、赔付条款），日常对接承运商安排运输任务；每月/每季度通过KPI考核（如准时送达率、货损率、投诉率）评估承运商业绩，淘汰低效/高风险合作方； 3. 关系维护：定期与核心承运商沟通，解决合作中的问题（如运力不足、路线冲突），保障旺季（如电商大促）运力稳定。 三、运输全流程执行与监控 1. 任务统筹安排：接收仓库出库指令或业务端运输需求，匹配对应运力（自有车辆/外协承运商），下达运输任务单（明确货物信息、目的地、时效、联系人）； 2. 在途跟踪与异常处理：通过GPS、物流跟踪系统实时监控货物位置，及时同步给客户或业务端；突发异常（如堵车、车辆故障、天气影响）时，快速协调备用运力或调整路线，降低延误风险； 3. 货物交接与结算：监督货物装车（核对数量、防护包装）、卸货验收（确认无破损、短缺），收集签收回单；整理运输单据（回单、过磅单、油费发票），对接财务完成运费结算。 四、安全与合规管理 1. 货物与车辆安全：制定货物安全防护标准（如易碎品加固、冷链温度控制），要求承运商配备安全设施（如灭火器、GPS）；定期检查自有车辆维护情况（如轮胎、刹车），组织司机安全培训（交通法规、应急处理）； 2. 合规风险把控：确保运输环节符合国家法规（如《道路运输条例》），证件齐全（车辆行驶证、司机驾驶证、危险品运输资质等，按需匹配）；处理运输相关纠纷（如货损赔付、交通事故理赔），规避法律风险； 3. 安全复盘：定期分析运输安全数据（如事故率、货损率），总结问题并优化防控措施（如新增应急预案）。 五、数据监控与跨部门协同 1. 数据统计与分析：每月统计核心运输数据（如运输量、准时送达率、成本率、货损率、承运商KPI），形成运输管理报告，识别优化空间（如某路线成本过高需替换承运商）； 2. 跨部门对接： -对接仓库：同步出库计划，协调装车时间，确保货物按时发运； -对接业务/销售端：了解客户运输需求（如加急件、指定到货时间），反馈运输进度，提升客户满意度； -对接财务/法务：配合运费结算、合同审核，确保流程合规。