海西蒙古族藏族自治州格尔木市招其他工程司机(工地司机)，A2司机两名 月薪4800包吃住，长期稳定年龄55岁以下

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如重型厢式货车、中型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时送达 2.严格执行车辆日常检查、保养及清洁工作，及时报告车辆异常情况 3. 遵守交通法规及公司运输管理制度，如实填写行车日志与货运单据 4.配合仓库完成装货、卸货及货物清点交接，保障货品完好无损 5. 积极响应调度安排，适应短途/中途运输及临时加班需求 任职要求： 1.持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应货运工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉本地及周边运输路线者优先 4.诚实守信，责任心强，具备良好的服务意识和沟通协调能力 5. 学历不限，具备货运从业经验者优先

湖南涟邵青海大柴旦工地招聘绞车司机2人，要求年龄不超50，持金属非金属证，有竖井经验，海拔3600，双岗八小时八千，管吃管住。联系人：秦

双证齐全不装不卸提成分红会用智能手机

招聘职位：商混站搅拌罐车司机3名，岗位职责：驾驶搅拌车进行混凝土运输，确保货物安全准时送达工地，协助工地人员完成混凝土卸料作业，保持车辆清洁，定期检查车辆性能，遵守交通法规，保障行车安全，完成每日运输任务。有搅拌车工作经验者优先，学手勿扰，，年龄要求：21—55岁，学历不限，薪资待遇：底薪加提成、月结。工作地点：西宁市城中区总寨镇同安路119号，要求证照齐全，身体健康，责任心强。有意向的可电话联系

强制搅拌机司机一名，联系电话

招1名搅拌车替班司机15天 ，工资面议，地点沱沱河，一天300，电话

找一辆大一点的单桥后翻斗车，去治多县

招6米8高栏车司机，只开车不装卸。 跑平原地区一天300-500公里。 月薪 (底薪＋提成）驾驶技术好的司机优先录取。 公司直招，无套路，无费用司机待遇优厚。 任职资格：年龄25-50岁，B2及以上驾照，需要货运从业资格证

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果洛甘德招挖虫草顾娃一根七块

急招青海挖虫草工人 包吃住 多劳多得 2026年虫草采挖招工，现招挖虫草工人若干名。 工作地点：青海果洛阿尼玛卿雪山 薪资：按根算钱，7元/根，多劳多得 待遇：全程包吃包住，生活用品齐全 工期：虫草季短期干活，大概30–40天左右 要求：男女不限，身体健康，能适应高海拔、能吃苦、踏实干活。 备注：平台帖子没法发图片，有意者直接私聊我，靠谱老板，人走账清，不拖欠工资。

青海果洛找有证水电工1人，管吃住，工资一万，工期长，鸽子勿扰。工作地址：果洛

找2字头挖机，带漏斗、带锤。

果洛达日县 建设乡找挖虫草人员 一根7元 管吃住路费 有想法的联系 差4个人

佛山市南海区招架桥机司机

公司现招运梁车操作员数名 一、岗位要求: 1、工作经验不限，公司提供免费培训，免费食宿，年龄22-45岁之间; 2、C1驾照，有相关行业工作经验者优先; 3、身体健康能适应在项目现场工作;吃苦耐劳，有组织，责任心强，态度认真严谨，执行力、纪律性强;工作踏实，服从公司安排； 二、试用期：1个月； 三、工作地点:跟随项目走； 四、薪资:试用期220元/天；转正后250元/天。

岗位职责： 1.熟练操作架桥机完成桥梁预制梁的吊装、架设及精准就位作业 2.严格执行施工安全规范，做好设备日常点检、润滑与基础维护 3.配合现场技术负责人完成架设方案交底与工序衔接，确保施工进度 4. 如实填写设备运行记录及交接班日志，及时上报异常情况 5. 参与现场文明施工与班组安全活动，服从项目统一调度管理 任职要求： 1.持有有效的特种设备作业人员证（Q1起重机械指挥或Q2起重机司机，含架桥机操作项目） 2. 具备架桥机实际操作经验，熟悉铁路/公路桥梁架设工艺流程 3.身体健康，无恐高症、癫痫等影响高空作业的疾病，能适应野外及轮班作业 4.具备基本识图能力，能理解桥梁架设施工图纸与技术交底内容 5.责任心强，安全意识突出，无严重违章操作记录

佛山市南海区招架桥机司机

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青海果洛到西海镇有牛，需要好多车辆和司机，6.8米，9.6米，13.5米，有双层车的最好，有顺路的师傅联系，

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本公司招聘6.8米货车司机，主要路线跑京津冀，江浙沪，河南，河北，山东，湖南，湖北，等地区。要求B2证及以上，驾龄必须3年以上的，微信或银行卡可用，会使用手机导航及交管12123，水印相机，配货软件等！工资底薪8000元另加提成，干的多赚的多 招工人数:6人

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需要成熟的锚杆台车司机2名，感兴趣的电话联系 项目情况介绍： （1）矿区环境： 矿区位于青海大柴旦，海拔3600米。井下温度不高，最高区域约27℃，一般区域在15-20℃之间。 （2）入职待遇： ，，体检签订劳务合同，缴纳社保。矿上免费用餐，伙食较好，免费住宿3-4人/间，宿舍有免费WiFi。定期发放被褥、牙膏、洗发水、毛巾、香皂等生活用品，项目部有小卖部可以满足日常需要。 （3）休假与培训： 全年享有70天假期，一年。入职需参加9天（72学时）培训，培训期间及休假期间，每天补贴90元。 （4）收入水平: 实行计件工资，多劳多得，大部分班组月收入在2.5万以上。 （5）工资发放：工资次月发放，每月20多号准时到账，从不拖欠。 （6）管理制度：管理较为正规，必须通过相关考试。日常若有违章作业，。 （7）工作稳定性：矿山剩余开采年限至少30年，长期稳定。

普通货运中型各客运