工作内容 负责不锈钢产品常规加工、机台辅助操作、车间生产辅助作业，岗位为站立式作业。车间作业需佩戴安全帽、穿戴劳保鞋，厂区提供规范劳保配置，工作内容简单易上手，适合长期稳定就业。 任职要求 年龄20-45周岁 2. 身体健康，能适应车间站班作业，服从厂区生产管理； 3. 踏实肯干、稳定性强，愿意长期做正式工岗位； 岗位优势 入职即为正式工，缴纳五险一金，职场保障齐全 可先参观车间再入职，真实车间环境看得见 免费体检入职，无体检费用，入职零成本 厂区包吃包住，生活成本低，到手薪资高 薪资待遇 1. 岗位性质：正式工，入职缴纳五险一金； 2. 综合月薪：7000-7500元左右，薪资稳定； 3. 发薪日期：每月25号准时发放上月工资，薪资从不拖欠。 六、食宿福利 1. 就餐：厂区包吃，工作餐保障充足； 2. 住宿：免费提供宿舍，吃住一站式配套，生活便捷。

【吉兴汽车】 ，工资️️️/天.....大量招聘留职率高 日结高薪好单位 招聘：新车间新产线 18-45周岁 辅助岗位全部手工活：剪边，包覆，贴标签，按锁扣...活简单，一看就会！小年龄也能干！ 十二小时两班！免费提供工作餐！厂外住宿

苏州春菊｜招聘条件和岗位 - 年龄18—48岁，男女不限。 - 暂不体检，稳定后体检。 - 进出不过安检。 - 岗位包括注塑车间、总装车间，具体岗位可以协调。 - 长白班、两班倒都有，依据实际情况分配；补充说明也可以协调长白班。 ### 苏州春菊｜班次和计薪工时 - 注塑车间两班倒。 - 总装车间长白班。 - 出勤超过或不足规定计薪工时的，按实际出勤时数计算。 - 对应补充说明；不强制加班，。 苏州春菊｜工资和结算 - 日结工，原资料表述为“真日结、纯绿色、无套路”。 - 注塑车间：白班220元/天，夜班240元/天。 - 总装车间：2026年9月、10月、11月点对点日结均为230元/天。 - 培训期间与上班工资不变。 - 对应补充收入口径：不加班月薪6000元左右，加班多时8500元左右，多劳多得。 - 带朋友来奖励500元红包。 苏州春菊｜食宿和费用 - 岗位单：住宿8人间；；住宿费10元/天，。 - 电费自行承担，，。 - 宿舍到厂区有免费厂车接送。 - 岗位单注明夜班无餐。 - 对应补充说明：包吃包住，住宿2—6人间；干满三个月以上可以安排单人住宿、高级公寓。

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---现在咨询入职立享被子4件套发放--- 【薪资待遇】 26/时，每天按照10小时计薪 每个月保底8000，每周预支800 夜班多加30补贴，可以只上长白班 【发薪时间】 每月10号发薪，不压工资，工作7天缺钱可预支800，异地求职报销往返车费 【福利待遇】 三餐住宿全管，不花一分，不扣一分 有五险一金，公司全额缴纳，不扣工资，养老看病无忧 享受婚假，年假，丧假带薪休假 季度奖3000，年终奖12000，一年合计奖金24000 【晋升机会】 普工——组长——班长——线长——车间主任 每三个月一次晋升，不愿意一直在一线的，给够晋升机会 【工作时间】 早8:00到晚8:00，一天12小时，中途会有两个半小时休息吃饭时间，一天记薪11个小时 【工作岗位】 岗位职责生产汽车配件 岗位有：包装，质检，扫码，贴标 【吃住问题】 管三餐住宿，提供夫妻房，吃住水电全免，外宿房补500

靖江汽配厂 压铸工：23-50岁，，白班260/天，夜班270/天(包含10元餐补) 压铸辅助工：23-60岁，，白班200/天，夜班210/天(包含10元餐补) CNC加工：18-45岁，不限，白班240/天，夜班255/天(包含15元餐补) 打磨：18-55岁，，220/天，长白班 测漏工：18-45岁，不限，18/小时，20/小时，俩班倒 吃饭免费，住宿4人间，纯下铺，外宿800米 入职满一个月需要提前7天提离职 上班地址：泰州顺达模具 注意报名方式：直接私信我，我后台在线，给你发工作视频和宿舍食堂视频

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【奉贤金汇镇食品厂｜长白班普工】 岗位要求：男女不限，50周岁以内，能看懂电子秤克数，识字，有健康证优先，可直接上岗 工作班次：长白班，不用倒班 工作内容：牛肉/牛肉卷包装、切肉、穿串，车间恒温6-8℃ 薪资待遇：23元/小时，每日上班12小时，全勤奖200元，综合月薪8500+ 入职1天后，每日可预结230元，剩余薪资月底统一结清 法定节假日上班50元/小时 食宿福利：免费2顿工作餐（25元/餐标准，米饭、面条、饺子、馒头任选，吃饭不计工时）；可安排4-5人间宿舍，350元/月，水电平摊，， 其他扣费：， 面试集合：有意向直接私信报名，安排面试

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岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4.熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

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