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岗位职责： 1. 操作带锯设备进行木材精准开料，确保尺寸与工艺要求一致 2. 负责开料前的材料核对、排版及压路调整，保障加工效率与安全 3. 日常检查带锯设备运行状态，及时发现并处理简单机械故障 4. 配合备料计划完成木料分类、标识与堆放，保持作业区域整洁有序 5. 严格遵守安全生产规范，落实防护措施，杜绝违规操作 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，能适应工厂生产节奏 2. 具备带锯开料实操经验，熟悉压路调节与基础机械维护 3. 工作认真负责，胆大心细，具备较强的质量意识和安全意识 4. 学历不限，有木工或相关制造业从业经历者优先 5. 服从管理，具备良好的团队协作精神和沟通能力

岗位职责： 1.按照生产计划和工艺要求，准确完成板材、型材等原材料的开料、备料及下料作业 2.核对图纸与物料清单，确保尺寸、规格、数量无误，做好标识与分类存放 3.操作锯床、剪板机、数控切割设备等加工机械，保障作业安全与精度 4.配合质检人员完成首件检验及过程巡检，及时反馈异常情况 5.保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求，协助完成设备日常点检与保养 任职要求： 1.学历不限，具备基本识图能力和计算能力 2. 有开料/备料/下料相关工作经验者优先，无经验可带教 3. 责任心强，细致耐心，能适应车间环境及重复性操作任务 4. 遵守安全生产规范，服从现场管理安排 5.身体健康，无恐高、眩晕等影响登高或机械操作的疾病

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

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日结240元一天 月结25元一小时，月综合7000-8000元/月。 周周可预支。 接小米订单，新产线开招，大量招人，厂区最好部门，周周可预支。 一，工作内容：主要做手机，电脑，蓝牙耳机数据线、汽车电子等等电子产品，都是手上活简单易学无需经验 主要岗位：组装，测试，包装，质检物料插件等等岗位很多合理安排。 二，年龄16～45周岁 三，不需要经验，不限学历 16-45周岁，持本人二代身份证 四:车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、有坐有站，工作轻松 4、上班气氛好，管理宽松，早八晚八中间吃饭休息两小时。 五:招工要求 1、男女不限 2、年满16周岁以上。 3、无需工作经验。 4、当天应聘人员需带齐行李物品，当天安排厂内住宿。 六:提供食宿 1、进厂当天，统一发饭卡，刷饭卡吃饭。 2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。 馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。 4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

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【岗位职责】 负责保温杯的包装工作，按照标准流程将保温杯装入包装盒，并贴上标签。检查产品外观，确保包装无误。保持工作区域整洁，定期清理垃圾。 【任职要求】 年龄16-45岁，身体健康，无传染病史。具有良好的视力和手眼协调能力。能够适应长时间站立工作，具备一定的耐心和细致性。无需特殊技能或证书，但需能听从指导并遵守操作规范。 【福利待遇】 薪资为280元/天，采用日结方式，每日工作10小时，实行长白班制度。提供免费午餐，工作时间为早8点至晚8点。公司为员工缴纳五险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。提供职业培训，帮助员工提升技能。工作环境为恒温车间，配备必要的安全设施。

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