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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规定完成生产任务 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4.配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，积极参与岗位技能培训 任职要求： 1.年满18—47周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应流水线节奏 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际需求） 5.有制造业普工经验者优先，应届毕业生亦可培养 岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成装配、包装、检测或搬运等基础作业 2.正确使用工装设备及工具，执行日常点检与简单维护 3. 严格执行安全生产规范，规范佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4. 配合班组长落实现场5S管理及工序质量自检工作 5.遵守劳动纪律，服从工作安排，积极参与岗位技能培训 任职要求： 1. 年满18—47周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、进行简单计算，适应流水线作业节奏 3.工作认真负责，具备基本沟通能力与团队协作意识 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排（视企业实际需求） 5. 有制造业普工经验者优先，应届毕业生亦可培养

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岗位职责： 1. 按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2. 严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5. 配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真负责，具备基本识图能力和动手能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通能力 4. 无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，学历不限

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岗位职责： 负责家具的打磨工作，去除瑕疵、提高表面平滑度； 熟练使用各种打磨工具，能够根据不同材质调整打磨力度和技巧； 注重细节，追求完美，确保家具品质达到客户要求。 薪资结构及福利待遇说明: 1、基本工资与工时 薪资标准:做六休一，月薪保底：试用期5000元;转正5500元 2、加班情况 加班时间:员工基本上每日需加班2-3小时，具体加班时长根据工作实际需要安排。 加班费计算:加班费为每小时人民币24元（）； 二、福利待遇五险一金:公司为员工缴纳五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金，确保员工享有完善的社会保障。 三、餐费补贴：中午餐补15元，晚上加班餐补10元 四、面试成功可以安排宿舍 招聘简章已详尽，请仔细阅读后再咨询。非诚勿扰，感谢您的理解与支持！

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