
文员
2000-3000元/月
文员1-3年本科
1、工作内容:负责调度管理及办公室全面事务协调。
2、任务要求:工作需严谨细致,确保各项任务准确无误执行。
3、工作需求:熟练掌握电脑操作,具备较强的办公软件应用能力。
4、特此说明:本岗位招聘长期工作人员,不接受临时性或短期务工人员。
岗位职责:调度员
储备干部(北京)
1-1.3万元/月
文员经验不限本科健康保险保险内勤
岗位职责:
1、涉及岗位方向:财务、法务、行政、人力、培训、审计、监察、业务管理等相关职能;
2、积极参与公司组织的专业技能培训,实现能力快速提升;
3、严格遵守公司各项管理制度与工作规范;
4、高效完成上级领导安排的各类工作任务;
岗位要求:
1. 重点一本高校毕业,应届本科及以上学历;
2. 专业范围:经济、金融、统计、保险、法律、市场营销等相关专业;
3. 工作细致认真,具备良好的文字表达能力和数据处理能力;
4. 工作地点:北京
5. 工作时间:周一至周六
职位福利:五险一金、餐补、通讯补贴、交通补贴、带薪年假、绩效奖金、全勤奖励、节日福利
文员教师
1000-3000元/月
文员经验不限高中
岗位职责:
1. 协助团队顺利开展日常办公事务;
2. 负责各类文件资料的分类、整理及归档管理;
3. 处理日常邮件往来并回复常规性咨询;
4. 配合完成会议相关材料的准备工作;
5. 完成上级交办的其他行政支持工作。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识;
2. 熟练操作常用办公软件及办公设备;
3. 拥有基础的组织协调与规划能力;
4. 能够按时高效完成各项分配任务;
5. 工作细致认真,富有责任感。
主材文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
1. 负责门店日常文档管理,对销售合同、设计方案、售后服务记录等资料进行分类整理、归档保存,确保文件清晰可查、管理规范;
2. 统计门店团队出勤情况(涵盖销售、设计师、售后安装主管),登记请假及加班信息,每月汇总后提交至相关负责人,便于掌握人员工作动态;
3. 负责门店办公物资管理(包括合同用纸、设计耗材、常规文具等),定期核查库存数量,根据实际需求发起采购申请,保障日常运营所需物资供应充足;
4. 协助维护门店办公环境,巡查设备运行状态(如电脑、打印机、展示样品等),发现异常及时报修并跟进处理进度。
助理/文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专有工作经验优先
吃苦耐劳,积极进取,具备相关工作经验者优先考虑
岗位职责:
1. 配合上级完成日常文秘事务,如文件整理、资料归档、会议纪要整理等工作;
2. 负责公司内部文件的收发、传递及归档管理,确保信息流转的时效与准确;
3. 协助处理部门行政事务,包括办公用品申领、设备日常维护等后勤支持工作;
4. 承担部门文件与档案的系统化管理,保障资料完整及信息安全;
5. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能顺畅对接内外部工作关系;
2. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等,具备较强的文档处理能力;
3. 拥有较强的计划组织能力与时间管控意识,能有序高效推进各项任务;
4. 有文秘类岗位实践经验,熟悉日常文书处理流程;
5. 学习能力强,适应力佳,能迅速融入岗位并胜任工作节奏。
行政文员
6000-8000元/月
文员3-5年本科政府机关国企单位秘书组织会议公文写作编制会议纪要商务接待
职位描述:
1、统筹安排高层管理会议,发布会议通知,整理并下发会议纪要;
2、根据领导指示,协调组织各部门专项沟通会及工作对接会议;
3、规范处理日常流程邮件,做好信息传递、签收登记与分类归档工作;
4、负责文件起草、文档排版及资料整理,确保内容逻辑清晰,协助账单核对;
5、按时完成上级交办的其他事务性工作;
6、具备政府机关单位工作经验者优先考虑。
任职要求:
1、形象端正,气质良好;
2、本科及以上学历,秘书学、汉语言文学、英语等相关专业优先;
3、熟练操作计算机及常用办公软件;
4、理解领悟能力强,擅长沟通协作,具备优秀的文字撰写能力;
5、具备服务意识和良好的团队合作精神;
6、细致认真,踏实肯干,积极主动,具备较强的抗压能力与学习能力;
营销储备生(二手车)
8000-12000元/月
文员经验不限本科
1. 客户拓展与关系管理
- 开展属地主机厂授权经销商(4S店)融资租赁合作,推进经销商授信准入及额度配置工作;
- 为关键经销商提供库存融资、试驾车融资等企业类金融产品服务,结合经营性租赁模式,设计定制化金融解决方案;
2. 风险控制与合规执行
- 实施经销商尽职调查与风险评判,持续跟踪合作方运营状况与财务表现;
- 确保业务各环节遵循金融监管要求及公司内部风控标准,保障资产安全与质量;
3. 区域市场策略实施
- 协同主机厂区域销售政策节奏,制定本地化渠道开发方案并推动落地;
- 汇总分析区域市场竞争信息,及时反馈以提升产品市场适应性与竞争力。
任职资格
1、优先考虑金融、经济、汽车工程、市场营销等相关专业背景;
2、具备良好的商务沟通与谈判能力,对市场变化敏感,有汽车行业实习经验者优先;
3、能承受工作压力,接受高频次的属地经销商实地走访(覆盖3-5个城市群);
4、结果导向,富有目标感,具备创业心态和团队协作精神。
空调安装1-2人
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习空调设备的安装、拆卸、调试及日常维护操作
2.协助完成铜管焊接、抽真空、制冷剂加注等基础技术作业
3.参与工地现场布线、支架安装、室内外机定位等辅助施工任务
4.整理工具材料,保持作业区域整洁安全,遵守施工现场管理规范
5. 记录学习日志,定期接受技能考核与实操评估
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无恐高症,能适应登高及户外作业
2. 学历不限,有志于从事暖通空调技术工作,学习意愿强
3. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神
4.无不良从业记录,服从公司统一安排与岗位调配
5.有电工基础或机械操作经验者优先
化妆品厂320一天+新人奖5000!可日结+免费管吃住
9000-10000元/月
化妆品厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【公司直接招聘,不收取任何费用】
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】
急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资,
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,苏州工作,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
管培生/高校职业教育
4000-7000元/月
文员经验不限大专行政管理方向市场营销方向运营方向
岗位职责:
1. 从基层岗位起步,作为管理储备人员进行多部门轮岗学习,轮岗结束后结合个人兴趣及实际表现确定最终定岗方向;
2. 初期在主管指导下进行学习与实践(无直接管理岗位起点),后续根据学习成效与工作态度提供晋升机会,所有管理岗位均通过内部选拔产生;
3. 参与公司统一组织的专业技能培训、管理课程及相关考核,逐步成长为具备专业素养的就业指导老师,熟悉就业市场动态。
任职要求:
1. 面向26-27届专科应届毕业生,具备学生会或社团管理经历者优先考虑;
2. 具备良好的沟通表达能力,能够敏锐洞察并有效开展交流互动;
3. 能熟练运用各类网络平台获取所需信息与资源;
4. 结果导向,积极主动分析并解决工作中遇到的问题;
5. 拥有成长型思维,对教育行业充满热情。
工作时间:早九晚六 周末双休
工作地点:金马路地铁站旁,临近地铁2号线/4号线
招聘助理(内勤协作岗)
3000-6000元/月
文员经验不限大专销售岗位招聘
工作时间
周一至周五上班 上午:08:30—12:00
中午休息2小时
下午:14:00—17:00
周末双休,法定节假日正常休假,无需加班
薪资待遇
1、基础保底月薪3000元
2、到面奖励:安排面试并到场即可领取额外补贴
3、上岗阶梯薪资
每月定级上岗1人,综合月薪4000元
每月定级上岗2人,综合月薪5000元
以此类推,人数越多收入越高,上不封顶,每月按时发放工资
岗位职责
1、发布招工信息,初步筛选并联系有求职意向的人员;
2、通过电话或微信沟通,组织面试邀约,享受到场激励;
3、跟进入职及定岗流程,统计招聘成果;
4、整理新员工资料,进行登记归档,完成日常数据记录;
5、协助团队完成招聘相关事务及支持性工作。
任职要求
1、性格积极,具备基本沟通能力,工作踏实认真;
2、掌握常用手机和电脑办公操作;
3、不限经验,提供全程指导,零基础也可胜任。
岗位说明
本岗位为长期合作性质内勤岗,不属于正式劳动合同编制,;
作息固定、周末双休,享有保底保障+到场补贴+按上岗人数递增的薪酬机制,收入清晰透明,多劳多得,工资全额到账,无任何克扣,适合寻求稳定长期发展的人员。
保险内勤人员
7000-14000元/月
文员经验不限本科内勤管理
职责描述:
非销售类保险业务部门正式内勤岗位
所属业务单元涵盖团险部、银保部、个险部、直销团队、健康保险事业部等
主要负责人员引进与管理、业务运营管理、员工绩效考核及日常事务协调等工作
任职要求:
1.专业不限,经济、金融、保险等相关专业优先考虑
2.经验不限,具备同行业同岗位工作经验者优先,25届应届毕业生亦可
3.遵守公司安排,具备较强执行能力与团队协作意识
文员经验不限大专数据报表编制
工作职责
1. 负责公司生产、销售、库存等核心业务数据的日常采集、归类与汇总,确保信息完整准确。
2. 按期制作数据统计报告,运用图表等形式展示业务动态与核心指标,为管理决策提供数据依据。
3. 搭建并持续更新数据台账体系,针对异常数据开展核查分析,及时提示运营中的潜在问题。
4. 配合团队完成数据整理与存档工作,保障数据资料的安全性与可查性。
任职要求
1. 大专及以上学历,统计、会计、计算机等相关专业优先考虑。
2. 熟悉Excel(如VLOOKUP、数据透视表)及WPS等办公工具,具备基本的数据处理技能。
3. 性格踏实认真,逻辑思维清晰,具备良好的数据分析能力,能高效理解业务需求并转化为统计方案。
4. 有半导体或制造行业数据统计背景者优先,熟悉生产环节或供应链流程者更优。
营销储备干部(湖北-随州)
6000-10000元/月
文员经验不限本科销售方向市场营销方向医药代表医药信息沟通专员临床
未来我武掌门人,具备竞争力的薪酬体系,享受专业化培训,高管亲自担任导师,助你快速步入成长快车道。
职业发展路径:
1、参与系统化专业培训,着重提升综合素养与岗位适配能力,协助你发掘更契合的发展方向;
2、进入实战积累期,由公司高管及专业导师共同指导人才培养与绩效评估,全面支持你的成长进程;
3、从储备干部逐步成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干销售管理者。
岗位要求:
1、本科及以上学历,药学、医学、生物学、市场营销等相关专业优先考虑;
2、勇于迎接挑战,立志在医药营销领域实现个人价值;
3、具备出色的口头表达与沟通能力,踏实肯干,抗压能力强;
4、拥有较强的市场开拓意识,具备营销实践经验或学生干部、社团经历者优先录用。
办公室内勤
4000-5000元/月
后勤3-5年中专/中技
岗位职责:
1.负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护,保障环境整洁、设施完好
2.统筹物资采购、入库、领用及台账管理,确保后勤物资供应及时、账实相符
3. 协调车辆调度、维修保养及司机管理,保障作业安全高效
4.组织员工餐饮、住宿、通勤等生活服务保障工作,及时响应并解决相关需求
5.配合开展消防安全检查、应急预案演练及节假日值班安排等综合保障任务
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力,有行政或后勤相关工作经验者优先
2. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与多任务处理能力
3.熟悉办公设备、水电设施等常见问题处理,具备基础维修常识者更佳
4. 服从安排,能适应阶段性加班及应急事务处理,具备服务意识和团队协作精神
陕西铜川陕西动动通物流运输有限公司夜班分拣员(分拣蔬菜水果日用品、要求能适应长期稳定夜班、
2200-3000元/月
果蔬分拣分拣月结
陕西动动通物流运输有限公司夜班分拣员(分拣蔬菜水果日用品、要求能适应长期稳定夜班、凌晨1点左右-7点左右,忙完下班)前期有保底,熟练后计件、2200-3000工作地点:铜川市新区铜煤二号北邵先生:
调度员
岗位名称:调度员; 岗位要求:1. 责任心强;2. 有较强的沟通能力;3. 从事调度工作一年以上; 薪资待遇:底薪+提成,具体工资情况面议。
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理
1. 负责公司各类证照的申办、变更、保管及日常使用管理。
2. 负责研读政府相关政策,整理并准备项目申报所需材料并按时提交。
3. 负责行政接待事务,包含接待物资筹备、来访人员陪同等相关工作。
4. 负责公司文件的收发传递以及档案的归档与管理工作。
前台
2000-4000元/月
前台1-3年中专/中技考勤管理亲和力强
1. 协助医生完成门诊病历的记录与整理
2. 具备良好的团队协作能力,善于沟通与协调
跟车员1-2人
招聘启事:寻找年龄在18至45岁之间、具备吃苦耐劳精神的C1驾照司机和跟车员各两名,工作地点位于铜川新区陕西铜川,负责配送酒水饮料工作,需服从工作安排。
陕西铜川陕西动动通物流运输有限公司夜班分拣员(分拣蔬菜水果日用品、要求能适应长期稳定夜班、
2200-3000元/月
果蔬分拣分拣月结
陕西动动通物流运输有限公司
夜班分拣员(分拣蔬菜水果日用品、要求能适应长期稳定夜班、凌晨1点左右-7点左右,忙完下班)前期有保底,熟练后计件、2200-3000
工作地点: 铜川市新区铜煤二号北
✅ 邵先生:
一类修理厂收银前台,管理仓库
2000-4000元/月
前台经验不限中专/中技19点前下班4S店/汽车服务店包吃住
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象
2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达
3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作
4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序
5.配合完成上级交办的其他临时性事务
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练
3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力
4.有前台或行政类实习经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上优先
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