教培相关行业从业者优先。 入校选拔，到馆咨询规划。 客户管理。 入职可培训实习教练。 五险一金。

可就近安排！包住！ 工作内容： 1、根据公司教学大纲，结合会员自身情况制定训练计划并完成授课，帮助会员达成相应目标； 2、提供优质服务，维护好学员关系，充分保证学员满意度； 3、正确使用和维护场馆内各种设施和器械，保持场内卫生； 4、若您想增加自己的收入，可按照公司规定销售课程； 5、新店预售，地推销售。

我们是谁？ 我们是[睿欣教育]，深耕教培行业20余年，始终致力于为学员提供高品质的课程服务。因业务持续拓展，现诚邀热爱销售、追求高收入的你加入我们的行列！ 薪酬待遇： 高底薪：无责任底薪达行业领先水平，稳定保障基本收入； 高提成：采用通提机制，提成比例最高可达9%，业绩越突出，收入越可观； 晋升分红：表现优异者可晋升为副店长、店长，享有团队分红权益，收入潜力无限！ 职业发展： 我们提供的不只是岗位，更是长远的发展平台！ 晋升路径清晰：销售顾问→副店长→店长，晋升通道畅通高效； 团队激励机制：管理岗享受额外利润分享，真正实现多劳多得； 能力成长支持：定期组织专业培训，助力你成长为销售领域的佼佼者。 岗位职责： 负责课程咨询与销售工作，以专业素养和热情态度为客户量身定制学习方案； 深入分析客户需求，协同教学团队优化课程内容，提升客户满意度； 维护客户关系，保持高效沟通，建立长期信任合作； 跟进销售进程，全力以赴达成团队目标，共享成功喜悦。 我们希望你： 热爱销售工作，目标明确，具备较强的抗压能力； 善于表达与倾听，富有同理心，能快速把握客户真实需求； 有教育培训或服务行业经验者优先，零基础也可带教培养！ 工作氛围： 拒绝无效加班：科学安排工作节奏，非必要不延长工作时间； 团队协作模式：互帮互助，资源共享，新人也能快速融入成长； 结果导向文化：以业绩论贡献，机制公开透明，付出必有回报。 旺季冲刺倒计时！ 7-8月为教培行业黄金期，机遇转瞬即逝！加入我们，挑战高薪，共赴未来！ 你的实力，值得更大的舞台！我们的诚意，静待你来见证！ 可就近分配： 各门店地址： 陕西省西安市碑林区太乙路48号写字楼五层501室 陕西省西安市曲江新区芙蓉西路以东中海凯旋门21幢2单元1层20119 陕西省西安市碑林区太乙路48号写字楼五层501室 陕西省西安市雁塔区高新路25号高新商务1单元2楼0204-01室 陕西省西安市曲江新区曲江路189号中海观园A区8幢1单元10109室 陕西省西安市经济技术开发区凤城五路63号雅荷春天小区2幢商铺1层 陕西省西安市长安区樱花一路万科棉花公寓16号楼4层

［薪资福利待遇］ 1.无责任底薪+高额提成+日常激励均薪8k以上 2.多样化现金奖励机制100-5000（签单抽奖、单均奖励、周度激励、月度奖金等） 3.依法缴纳社会保险 4.完善的职业晋升通道：销售—组长—主管 5.团队拓展奖励500-2000元 6.公司配备必要办公设备 7.员工福利：下午茶点、定期团建活动、节日礼金礼品等 ［岗位职责］ 1.依据公司提供的潜在学员信息，制定匹配的课程方案； 2.精准讲解课程亮点，推荐适宜的学习套餐，推动完成报名流程； 3.工作时间：上午9:20-12:30下午14:15-19:30法定节假日按规定休假 【岗位优势】 1.精准客户资源：无需自主拓客，公司分配主动咨询的意向学员； 2.成交周期短：签单频率高，提供标准沟通话术，新人入职配备导师，一对一带教，全程支持指导，完全不用担心上手问题！

公司属于西安线下最大英语启蒙机构 公司直招，不收取任何费用 公司全部都是90后、00后，公司氛围轻松!有无经验都可! 公司提供免费住宿，走路5~10分钟，相邻地铁口，交通方便，设备一应俱全(卫生间，厨房，洗衣机，阳台)无需交费 上班时间:10点上班！中午休息3～4个小时，(12:00~16:00)，弹性下班 1、有责底薪5043+高提成+绩效奖金+晋升管理奖+免费 公寓住宿，综合薪资5000-10000以上，上不封顶 2、公司带薪培训，有无经验均可，公平公正透明的晋升机会 3、五险一金。旅游，不定期团建，聚餐，年终奖 任职要求; 1、有上进心，态度端正，学习能力强; 2、有良好的团队合作精神，良好的沟通能力，性格开朗，积极乐观 3、态度良好，服从安排，责任心强。

岗位职责： 1.课程销售：依据销售目标制定工作计划，完成各项业务指标；负责所辖院校课程的咨询、报名工作，并收集反馈课程质量相关信息 2.市场开拓：开展所属高校市场的推广活动，进行市场调研与数据分析 3.代理管理：负责高校代理的招募、培训及日常管理工作 4.校园讲座：组织并主持大型活动或宣讲讲座 5.校企合作：对接高校各部门，维护合作关系，推动校企协作深入开展 6.招生策划：策划并执行院校渠道的招生宣传方案，积极协同落地实施 本岗位为销售类职位 任职要求： 1.本科及以上学历，不限性别与专业，市场营销、教育学相关专业优先 2.每年开放年度竞聘机会，晋升机制公开透明 3.性格积极向上，具备较强沟通能力与责任心，拥有良好的团队合作精神及抗压能力 福利详情： 1.综合收入=薪资（基本+岗位+绩效）＋高比例提成＋奖金 试用期3600元，转正后4000-4200元/月，有经验者可适度调整 2.缴纳五险一金、享有工龄工资、带薪年假等福利待遇 3.休假制度：实行单双休，享受国家法定节假日（可根据工作安排灵活调休） 4.节日关怀：妇女节、儿童节、端午节、中秋节、春节及员工生日等节日均发放礼品 5.培训支持：提供入职带教服务，配备专业且系统的培训提升课程 6.团建活动：定期组织丰富多彩的团队建设活动，欢迎积极参与或自主发起 文都教育集团管理规范，致力于营造高效简约的企业文化氛围，提供具有竞争力的薪酬福利和广阔的发展平台，诚邀您的加入！

目前招聘管理干部主要是为开设新分校储备人才，因业务拓展需要，将进一步扩大校区布局，因此急需一批具备管理能力、管理潜质或有意在管理方向长期发展的人才加入。新员工入职后将接受系统化培训，并由经验丰富的导师一对一指导。入职初期需全面了解运营部门的运作模式，深入理解公司战略发展方向。 晋升空间： 每年提供三次晋升机会，每四个月进行一次晋升考核 新员工（5-6k左右/月） →主管（8-10k左右/月，开始带领团队，团队规模5-10人） →课长（15-20k左右/月，下属包含自己培养的主管，团队规模20-30人） →主任（拥有独立管理处室的资格，具备竞聘新分校负责人机会，可参与股份分红，团队规模约40人；若成为分校负责人，可享有该校区盈利分红） →副理 →部长 →地区经理

公司介绍： 公司专注于知识产权领域，涵盖专利申请代理、商标注册、版权服务等业务。集团规模超500人，位居陕西地区知识产权行业前三，属业内知名大型平台企业。 工作内容： 通过电话、微信、QQ等方式向客户推介公司服务，增强客户合作意愿，全程无需外出，公司配备部分客户资源，工作压力小，节奏轻松。 岗位职责： 1、为客户办理专利相关事务，提供专业化的知识产权咨询与解决方案； 2、有效运用公司提供的渠道和资源与客户沟通，准确把握客户需求，及时回应疑问； 3、全程跟踪客户委托事项的进展情况，并实时向客户同步信息； 4、按部门规定完成既定工作任务与业绩目标。 职位要求： 1、具备良好的语言表达与沟通能力； 2、品行端正、诚实守信，作风踏实稳重，富有团队协作意识； 3、工作细致耐心，具备较强的协调能力与客户服务意识。 薪资待遇： 1、薪酬结构：底薪4K+提成（10%-30%）+不定期现金奖励（综合收入8K-15K） 2、休假安排：元旦、清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节日均按规定休假。 3、团队活动：每周、每月及季度举办表彰总结会并发放实物奖励；组织员工旅游、聚餐、K歌、团建拓展等活动。 4、福利齐全：取暖补贴、高温津贴及各类节日关怀一应俱全。 发展空间： 员工→主管→经理→总监（晋升周期视个人能力而定） 工作时间： 8:30-12:0014:00-17:40，午休2小时。（不加班！不加班！不加班！）缴纳五险，法定节假日正常休息。

发展空间极大！！实习生全职实习也可长期发展 欢迎应届生！欢迎全职实习生！（非线上岗位，不涉及电话销售！） 岗位职责： 1、沟通家长需求，为学生匹配合适的课程与班级安排。 2、熟悉公司教学服务体系，严格执行标准化服务流程。 3、组织并邀请家长参与线下活动，负责活动现场接待工作。 4、主动跟进客户关系维护，提升服务体验与满意度。 5、解答家长关于课程咨询、学习规划及调班等后续服务问题。 任职要求： 1、踏实肯干，具备良好的沟通能力和积极心态。 2、热爱教育行业，职业态度认真，对应届生开放，提供系统化带薪培训！ 薪资待遇： 底薪+绩效提成+激励奖金+免费优质住宿 岗位福利： 20天以上带薪年假 生日关怀礼品 月度团队建设与短途出行 年度集体旅游（3-5天） 工作氛围轻松活跃，团队多为年轻毕业生，期待新鲜血液加入！！！！！ 晋升路径： 课程顾问-见习主管-课长（成长空间广阔），有意向请投递简历！ 工作地点： 八个校区支持就近分配！！！ 高新校区（丰庆公园站、延平门站） 雁塔校区（三爻站） 仁厚校区（咸宁路站，长乐公园站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站）

一、工作内容： 1.和家长沟通联系，安排试听课 2.为学员提供个性化的教育方案 3.为潜在学员提供课程咨询服务 二、上班时间： 10:00~12:00，14:00~18:00 周末双休，节假日正常休 三、薪资： 底薪5000，提成按55%算 四、岗位要求、晋升： 1.曾经从事过教育行业优先 2.曾经从事过销售行业 3.性格外向，敢于表达，有赚钱欲望

招聘地下车场保洁1人 要求：55岁以内，有保洁经验，会开扫地车 上班时间：8点-20点，长白班，月休4天 薪资：3800元， 上班地点：西安水晶新天地

西安市雁塔区招工地清洁/开荒、工地小工/杂工

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作时间:面议

西安市灞桥区招壁纸维修

西安市长安区招二次结构木工、工地小工现在就去下班给现钱

工作职责： 1.做好"市场拓展+专业规划"小能手 深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化 深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 当好"班级服务+校区运营"大管家 3.深度参与班级服务与教务 主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营 负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职要求： 1.全日制大专及以上学历（储备干部要求本科及以上），有推广或销售或服务经验优先 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识 福利待遇： 月度最低薪资标准5-6K，月度综合收入8-15K 年度体检、五险一金、带薪年假、入职即签劳动合同、生日礼、节假日福利、定期团建、一年两次晋升机会、寒暑带薪小长假等

专业的招生老师成手(合伙人制) 保证每天30-50条新线索量 高提成40%-50%(可谈) 对于月均业绩在3万以上者，可有底薪(6000)+业绩15%提成 5万以上者底薪(8000)+业绩20％提成 岗位内容： 1.为潜在客户提供高质量的关于课程的咨询和建议，帮助他们制定适合的学习计划。 2.部门会议的参与者，向团队分享市场动态和趋势，以及设想如何提高团队整体销售业绩。 3.确保所有销售活动符合公司要求，同时与团队成员保持紧密的协作并保留长期的客户关系。 任职要求： 1.具有至少三年以上相关领域的工作经验； 2.精通销售技巧、良好的沟通能力和客户服务技巧； 3.强烈的目标意识和工作责任感； 4.可以在多任务处理、自我管理的情况下工作； 5.能够灵活调整工作时间，适应偶尔加班的需要。

岗位职责： 1、负责学校招生工作，通过电话联系家长建立起沟通渠道，积极解答学生家长咨询的各项专业问题，邀约学生家长参观，接待以及电话跟进引导报名。 2、通过电话为学生／家长解答招生咨询服务及邀约来校参观等工作。 3、帮助学生深度了解学校，并做合适的升学规划； 4、完成上级领导交办的临时工作任务。 薪酬模式 1.每日底薪100提成（综合月收入3000-6000） 任职要求： 1、有相关项目或招生经验半年以上 2、有电销或面销相关经验半年以上 3、沟通能力强者优先 4、公司有完善的系统学习和培训 接受小白！!!（没有学历没有工作经验都没有关系，只要你有一颗想赚钱的心就行）工作氛围噶噶好，好沟通！!! 上班时间：（实际工作8小时） 上午10：00﹣12：30 下午14：30-17：00 晚上18：00-21：00 工作地点： 1、锐丰中心2栋910地铁：6号线香雪地铁F口50米 2、室内办公室办公，无需外出。 3、可提供住宿，可提供住宿

郑州某技师学院和中专学校诚招招生代理老师，学历不限，经验不限

岗位职责： 1.深耕市场拓展与资源整合，依托公司提供的优质校区资源，结合自己拓展的市场渠道和资源，主动触达目标家长及学生。 2.提供专业规划与课程转化，深入了解学习难题，精准匹配学生需求与合适的老师，用专业规划和用心服务完成课程销售。 3.深度参与班级服务与教务，主动反馈学习情况，妥善处理日常调课，保障教学秩序;维护家校关系，跟进课程续报，提升满意度与续费率。 4.助力校区高效运营，负责学员考勤、物料管理及教学环境维护，保障基础运转;协助校区活动等执行，反馈运营问题，助力校区高效运转。 任职资格： 1.全日制大专及以上学历，有推广或销售或服务经验优先 2.形象良好，积极乐观，具备良好的沟通能力和学习能力 3.对教培行业有一定了解，具备良好的责任心和服务意识（了解教育行业，有学科类培训经验优先）年龄：20-30岁，有经验的可以放宽到35岁内。 4.不排斥地推销售的形式，能接受教育行业的灵活上班时间。 薪资结构：固定工资+销售提成+服务提成+全勤奖金+补贴（交通补贴+通讯补贴）+五险一金;无责底薪3.5K-4K（不捆绑业绩，生活有保障）+高额销售提成+综合服务提成+全勤交通等各类补贴，月度最低薪资标准5-6K（新手也有安全感），月度综合收入8-15K（招生旺季是平时工资的2-3倍），能力越强，收入越高且无上限。 大小周休息，两个班次排班制 排班时间：9：00-18：30；13：30-21：00 休息日：双休周日周一，单休周日、周一其中一天（一般为周一）

【薪资待遇】 薪资架构：底薪+提成+年终奖+五险一金，月收入6k+上不封顶。 另有福利： 1.入职满三年的员工，子女可免费在校区就读 2.提供住房无息贷款、大病补助支持 3.每周举行表彰大会，为业绩突出的员工发放现金奖励 4.定期组织团队建设活动，享有专属生日庆祝 【工作内容】 1.前期主要负责校区招生引流，向家长介绍教材、课程设置及教学体系，接待到校参加试听课的家长； 4.解答家长疑问，协助其为孩子选择最合适的课程与班级； 5.后期结合所学运营知识带领团队，制定成员成长路径及团队发展策略。 【工作时间】 上午10:00打卡上班，下午无需打下班卡，中午休息四小时（可自由安排）。 【工作地点】 碑林区仁厚庄南路高山流水星座四楼（咸宁路A口直走400m） 有多家分校可供选择，面试通过后按住址就近分配 【晋升规划】 1.不看资历，以业绩作为晋升核心标准，能力达标即可快速晋升 2.晋升路径：正式员工—见习主管—课长—主任—部长—经理

【岗位简介】 1、行业前景好：AI在线教育外企，已获高瓴、IDG等机构3500万美元融资； 2、工作氛围佳：服务美国本地用户，全英文办公环境，管理扁平，氛围开放； 3、成长速度快：提供带薪培训，配备导师指导，晋升通道清晰，发展迅速（最快3个月晋升储备组长）； 4、沉浸式英语环境，全面提升口语与听力能力，助力雅思及专八备考； 5、不加班！！！ 【薪资待遇】 1、底薪4.5k+保底绩效2k，保底收入6.5k，实际月薪10K-20K，70%员工可达成； 2、入职即缴五险一金，每年依据上年度薪资调整缴费基数； 3、早班打车补贴300元/月，提供年度体检、定期团建、带薪年假7-15天； 4、每月享有1天带薪病假； 5、办公环境优越，配备微波炉、冰箱等便利设施。 【岗位职责】 1、负责美国本地长期课程学员的日常运营，按既定节点推进服务流程并落实运营要求； 2、跟进付费用户的产品使用进展，熟练运用沟通话术，结合现有SOP灵活对接家长需求； 3、维护付费用户关系，提升活跃水平，关注完课进度，保障正常课时消耗，提高满意度； 4、提供高品质服务体验，增强用户粘性，优化产品使用感知，达成续费目标。 【上班时间】 亚太用户服务时段：13点-22点，周末双休 我们希望你： 敢说——具备英语口语交流能力，乐于并敢于使用英语开展工作； 敢做——执行力强，能快速响应并妥善处理美国用户提出的问题； 有热情——热爱教育行业，愿以专业陪伴助力更多美国家庭获得优质课程服务

一、岗位职责： （本司数据充足意向超高，无需跑市场，无需引流，无需冷call!!!） 1、熟悉考研相关知识，解答学员咨询，内容涵盖考研政策及课程班型说明； 2、对接有意向学员，持续跟进潜在客户信息，推动完成报名转化，采用线上与电话结合的销售模式； 3、配合参与各类市场推广活动，如公开课、咨询会、课程宣讲等，运营维护学员社群，协助信息传播； 4、协助完成部门交办的其他日常事务。 二、任职要求： 1、具备销售工作经验，有考研背景或从事过考研行业者优先考虑； 2、热爱教育赛道，表达清晰，具备较强的沟通技巧和自主学习能力； 3、具有团队协作精神，态度积极，能承受工作压力； 4、拥有1-3年考研领域咨询或销售经验者，条件可适当放宽。 三、薪酬福利： 1、基本工资+提成 2、福利：五险一金、带薪休假、生日福利、节日福利、小寒假 3、入职培训：新员工将接受系统化培训，实行导师带教机制，帮助快速适应并独立开展工作 4、晋升空间：初级咨询师→资深咨询师→咨询主管→市场总监

固定周末双休！双休！双休！法定节假日全休！ 无责任浮动底薪4000-6000+高额阶梯提成（8%-20%）+奖金 公司福利待遇： 1、五险 2、生日福利 3、定期组织团建活动 4、节日关怀福利 5、办公场所配备齐全设施（如微波炉、冰箱等），喜欢自己做饭的同事可自带餐食上班！！ 6、入职即安排资深员工一对一指导带教 一、岗位职责： 1、公司提供精准客户资源，跟进并引导学员了解企业背景、产品内容及课程体系，进行专业化的课程介绍与解答 2、分析学员实际需求，为其量身定制个性化的学习方案与课程规划 3、高效维护客户关系，定期回访沟通，推动成交转化 4、持续回访已报名学员，保持长期互动，建立稳定交流机制 二、任职资格： 1、性格积极外向，具备教育咨询相关工作经验者优先考虑 2、具备出色的口头表达与人际沟通能力，能适应一定工作压力，对教育领域有热情

与初中高中孩子家长进行沟通，了解孩子目前学习各科薄弱点和想提升的科目，进行介绍课程学习方法，并添加微信后发送学校介绍，从而引导报名技巧提分的课程。

要求：电工证、登高证

岗位职责： 1.通过电话、微信、在线平台等方式，为学生及家长提供课程咨询。积极发掘潜在客户的需求，推动销售转化目标的达成。 2.全面了解客户的学习需求与实际困难，量身定制个性化学习计划，协助完成签约流程。全程跟进客户动态，妥善处理各类异议，提高转化效率与服务满意度。 3.定期联系已签约客户，关注学习进展，促进扩科、续费及推荐新客户。持续深化客户关系，增强品牌信赖度。 4.精准记录客户资料、沟通进度及成交情况，按时提交数据分析报告。与教学、运营团队紧密配合，持续优化服务流程与体验。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销、语言类等相关专业优先考虑。 2.工作经验与技能： 1-2年教育行业销售或课程顾问工作经验，具备K12领域销售经历者更优。 拥有良好的沟通表达能力、谈判技巧和服务意识，能够快速赢得客户信任。 熟练使用办公系统（如CRM、企业微信、钉钉等），具备基础的数据整理与分析能力。 3.个人特质： 热衷于教育事业，熟悉K12教育政策及市场发展趋势。 结果导向，抗压性强，能适应高效工作节奏。 具备责任心和团队合作精神，可独立应对并解决客户问题。 公司福利待遇： 工作时间：每周一、二休息，周三至五12:30-21:00，周六日10:00-21:00，法定节假日按国家规定执行或调休安排。 基础保障：五险一金、带薪年假、全勤奖、工龄奖（逐年增加）。 发展激励：定期开展专业培训，提供明确晋升路径（顾问→主管→经理）。 额外福利：节日礼品、团建活动、年度体检、弹性办公（适用于部分岗位）等。 薪酬结构： 1.无责底薪3-4万（依据面试表现确定等级）+1500绩效（按业绩完成区间发放）。 2.业绩提成（含新签与续费），比例为3%-7%。 加入我们，你将获得： -与专业教育团队协作的机会，不断提升自身专业素养。 -在快速发展的教育赛道中，实现职业成长与收入提升的双重收获。

岗位职责： 1、向潜在客户讲解吉的堡亲子中心课程内容，通过拓展新资源与激活老资源，持续稳定达成个人销售任务； 2、依照课程顾问标准化咨询流程，规范接待并服务每一位客户； 3、做好已成交客户的后续维护，提升客户体验感，推动续费及转介绍新会员； 4、高效完成各项日常数据指标，确保工作质量，持续优化转化效果； 5、主动学习产品知识、行业动态及销售方法，不断提升专业素养与业务能力； 6、配合执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、热爱教育行业，喜爱儿童，性格亲和，积极进取，具备良好的学习意识与协作精神。 2、大专及以上学历，教育类或英语类专业优先，具备较强的沟通表达能力。 3、有一年以上少儿英语相关工作经验者优先考虑。 4、有客服或客服类销售经验者优先录用。 工作地点： 吉的堡英宝园：龙游南路吉的堡幼儿园（曲江交警支队向西100米） 吉的堡英佳园：未央区明光路与凤城十二路交汇处旭景崇盛小区内 吉的堡金色悦城园：莲湖区大兴东路12号万科金色悦城小区 吉的堡铂琅峯园：长安区雅居乐花园二期铂琅峯小区内

工作氛围轻松，带薪培训 薪资：底薪4000+高额提成＋奖金（激励方案）＋缴纳社保！！！ 岗位要求： 1、年龄：20-32岁，男女均可。 2、学历：中专（高中）以上学历（能力强者，此点不做硬性要求）。 3、五官端正，口齿清晰，思维逻辑性强。 4、有销售（电销或网销，及课程销售）经验者优先。 岗位职责： 1、线上为客户提供课程咨询和建议，帮助客户选择适合自己的课程。 2、工作简单轻松，上班自由氛围好。 3、不用风吹日晒，配工位，电脑。 4、负责医考（药师，医师等）资格证课程的销售工作。 5、精准客源公司提供，不需要找客户，专注于一件事就可以。 6、接受小白，师傅一对一带教。 7、业务模式：电网销结合。

公司是西安线下规模最大的英语培训机构 企业直招，不收取任何费用 团队全员为90后、00后，工作氛围轻松活跃！接受零经验入职！！！ 公司提供免费住宿，步行5~10分钟可达，紧邻地铁口，出行便捷，配套设施齐全（独立卫生间、厨房、洗衣机、阳台），无需额外支付费用 【上班时间】上午10点至晚上8点，午休3小时 【福利待遇】 1、薪资结构为底薪3400元+绩效+奖金+晋升管理奖励+免费公寓住宿，综合收入5000-10000元以上，收入上不封顶 2、入职后享受带薪系统培训，不限制工作经验 晋升机制公开透明，不看资历看能力 3、缴纳五险一金，享有旅游福利，定期组织团建、聚餐活动，发放年终奖 8个校区可按住址就近安排 仁厚校区（长乐公园、咸宁路站） 未央校区（大明宫西站） 经开校区（凤城九路站） 高新校区（丰庆公园站） 雁塔校区（三爻站） 碑林校区（永宁门站） 华鼎校区（木塔寺站） 曲江校区（黄渠头站） 任职要求： 1、具备进取意识，态度认真，学习能力佳； 2、具有良好的沟通表达能力和团队协作精神，性格外向，心态积极； 3、服从管理安排，工作踏实负责，责任心强