招聘蔬菜搬运工。岗位职责包括负责蔬菜门市货物的搬运与分拣工作，确保货物在搬运和分拣过程中的安全以避免损坏，以及按照规定流程完成蔬菜的分类、整理与摆放。任职要求为身体健康且无高血压等不适宜该岗位工作的疾病，具备较强的体力和耐力以能够适应一定强度的体力劳动，工作认真负责且有良好的责任心和团队协作精神，能够严格遵守工作时间并按时完成工作任务，对蔬菜搬运分拣工作有一定的耐心和细心并注重细节。工作地点为南门菜市场。

搬货招聘 天鹅飞购科园店 把货物从四楼搬到一楼就行，有电梯，没有大重货物 年龄 40 岁以下 上班时间:10点-20点 150一天做5天，次月15号发工资到银行卡 有意者

，夜班160/天管饭管一餐疑难杂症通通来发工资最快大划最快签了字就有工资龙泉极兔，160天，管一餐日结，160/天，160天崇州大划免费包接包送160/天，160/天，下班拿钱上班时间17:00-05:00160元工作内容，装卸翻袋年龄要求，18-60岁集合时间，14:30发车时间，14:50上班不能穿拖鞋凉鞋裙子短裤过膝盖过不到往下面用力拉.带上身份证原件没有原件的提前说.可能提前下班，提前下班按小时折算必须买的。

高工资，19一个小时，日结[庆祝][庆祝]双流顺丰丰泰日结工发薪(5.27夜班)，所有班次提前30分钟到岗01：00-08：00小件区男女不限19/小时年龄18-54岁，身体健康，服从现场管理安排注意上岗不能穿布鞋，严禁喝酒，禁止违规暴力装卸禁止扔抛快递件禁止抽件倒件掉件禁止踩踏货物！！，，【开班和结束必须扫人脸打卡计工！！】请员工电话保持畅通集合、签到！廖老师：

招聘：仓储装卸工 薪资：6000-8000元/月 货物进出！

简阳天府邮政物流快递呀三天日结短期工190元/天 [庆祝]呀3天日结，第4天开始结工资 ，不听招呼的不要 夜班/白中班可选择 ， 提供住宿 ，年龄25-58岁，身体健康，都可以，身体强壮的年龄可放宽。 工作时间: 夜班 18:00-06:00 白中班 13:00-01:00 工资待遇: 夜班190元/天 白中班170/天， 工资发现金 微信 都可以 没有身份证的 有案底有纹身的都可以 工作内容: 快递扫码 装车 地址:简阳市中国邮政成都天府机场邮件处理中心

下班出考勤拿q，免费包接包送 工作内容：分拣，装卸等！ 年龄：18-53！ 上班时间：19：00~19：00

我们这边要搬运工20个，管吃管住，18~54岁，男女不限，一天280~300左右，搬得动20~50斤的东西就可以

四川盛世麒麟食品有限公司岗位：保安薪资：3000-4000元/月公司地址：双流区腾飞九路点击链接查看或投递简历：四川卓鼎蓝阳企业管理有限公司岗位：餐厅切配4500+社保薪资：4500-5000元/月公司地址：青羊区光华南三路88号1栋点击链接查看或投递简历：成都科思达物流有限公司岗位：日结装卸220/天薪资：18元/时·日结公司地址：云华路旁边

一、工作内容:把打包好的连锁店门店的物品骑电动配送到指定位置上去 二、工作区域:成都主城区就近安排 三、薪资待遇:300一天下班结账 四、工作时长:上下班自由 五、工作要求:18-58岁会骑车会看导航无案底酒驾拘留史

1、把打包好的物品给小区酒店送到指定的位置去就可以了 2、免费配车，来了就配车上班！ 3、18-57岁会骑电动车无案底无酒驾 4、当天结账！400一天下班结账！可以长期干！ 5上下班时间自由！可以夜班！一天干几个小时自己决定，不限时间 6、连锁店送货！区域自由！

运营总监（连锁餐饮总部·高管岗） 岗位概述 全面统筹公司全国直营+加盟门店整体运营体系，负责品牌年度经营目标落地、门店标准化体系搭建、团队管理、营收增长、成本管控、新店拓展运营、加盟商管理赋能，为公司整体业绩、门店存活率、品牌规模化发展全权负责。属于公司核心高管岗位，直接对接老板。 岗位职责 1、整体经营战略与目标管理 根据公司年度战略，制定年度/季度门店经营目标、营收目标、拓店目标、利润目标；拆解至各区域、各门店，全程追踪落地，对公司整体餐饮经营业绩结果负责。 2、连锁运营体系搭建与标准化管理 搭建、优化、落地整套连锁餐饮运营SOP：前厅服务、后厨品控、食品安全、卫生标准、库存损耗、人员管理、门店绩效考核、巡店稽查体系。 统一全国门店运营标准，解决门店参差不齐、管理松散、品控不稳定等核心问题，实现品牌可复制、可规模化扩张。 3、全国门店运营管控与业绩增长 统筹全国所有门店日常经营管理，分析客流、转化率、客单价、复购、损耗、人效、坪效数据； 制定增收、降本、提效经营策略，落地营销打法、门店整改、结构优化，持续提升整体门店盈利能力与存活率。 4、加盟商管理、赋能与体系维稳 搭建加盟商赋能体系、培训体系、督导体系； 负责核心加盟商沟通、帮扶、整改、续约管理； 处理加盟商重大经营问题、纠纷、退费风险，提升加盟商满意度、续费率、扩店率，降低闭店率。 5、新店拓店运营与开业体系管理 统筹新店选址评估、开业标准、开业打法、开业督导； 建立标准化新店孵化模型，保障新店开业即盈利、快速稳定回本，支撑品牌快速拓店扩张。 6、团队管理与梯队建设 搭建运营中心组织架构（督导、运营主管、区域运营），负责团队招聘、培训、考核、管理、赋能； 打造高执行力运营团队，建立完善晋升机制，沉淀内部人才梯队。 7、品控、食安与风控管理 全权负责全国门店食品安全、出品质量、门店风控，建立稽查、抽检、处罚、整改闭环机制，杜绝重大食安事故、舆情风险。 8、数据复盘与经营汇报 建立周/月/年度经营复盘机制，输出经营分析报告、问题整改方案、优化策略，向高层提供决策依据。 任职要求 1、5年以上大型连锁餐饮运营总监/运营经理全盘操盘经验，熟悉中餐、快餐、特色餐饮连锁模式，有成熟加盟连锁品牌全盘运营经验优先。 2、具备完整的连锁运营体系搭建、标准化落地、全国门店管控、加盟商管理经验，懂拓店、懂盈利、懂门店降本增效。 3、极强的经营思维、数据思维，能够通过数据诊断门店问题，独立制定经营策略并拿到结果。 4、擅长团队搭建、人员管理、团队激励，能带大团队、扛整体业绩指标。 5、熟悉餐饮食品安全法规、门店风控、加盟体系规则，具备极强风险把控能力。 6、抗压能力强、目标感强、结果导向，具备优秀的统筹能力、谈判能力、高层沟通能力。 7、有全国门店操盘经验、品牌从几十家到上百家规模化扩张经验者优先。 薪资福利 • 薪资：15000–30000（可面议）+高额绩效+年度分红+拓店奖励 • 福利：社保，带薪年假、公费学习培训、团建、节日福利、高管晋升通道、长期股权激励机会 • 总部办公，行业赛道稳定，品牌处于快速扩张期，上升空间极大 工作地点：成都市青羊区

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业得体的形象与礼仪素养 2.协助会务、活动等场合的现场秩序维护、流程衔接与临时协调工作 3.熟练使用前台设备及办公系统，处理电话转接、邮件收发、资料整理等日常事务 4.保持接待区域整洁有序，及时响应并反馈客户咨询与需求 5.配合完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 熟悉基本商务礼仪与服务规范，有亲和力与责任心 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4.学历不限，有相关接待、客服或会务支持经验者优先 5.工作细致耐心，具备团队协作意识与服务意识

餐饮运营主管（连锁总部） 岗位简介 负责公司全国加盟门店整体运营管理、标准化落地、门店督导、业绩提升、运营培训、问题整改，统筹门店日常经营、服务品质、品控、利润管控、新店开业扶持，协助公司完成品牌规模化扩张与门店标准化运营体系搭建。 岗位职责 1. 门店整体运营管理 负责全国加盟门店日常运营督导、巡店检查、门店纪律、服务标准、卫生标准、出品标准落地执行，发现门店运营漏洞并给出整改方案，跟踪闭环。 2. 业绩与利润管理 跟进各门店月度、季度营收数据，分析客流、客单价、损耗、人工成本，制定门店增收、降本、提效方案，协助门店提升营业额与综合利润。 3. 标准化体系落地 落地总部SOP运营标准，包括前厅服务、后厨操作、库存管理、物料管控、收银规范、交接班流程，统一全国门店运营标准，降低门店差异。 4. 新店开业扶持 负责新店开业筹备、驻店指导、开业活动落地、员工带教、流程梳理，确保新店顺利开业、快速步入稳定盈利状态。 5. 门店问题处理与客诉管理 处理门店日常经营难题、员工管理问题、重大客诉、经营纠纷，维护品牌口碑与门店稳定经营。 6. 运营培训与赋能 定期组织门店店长、店员运营培训，输出运营干货、门店管理技巧、活动打法、库存管控方法，提升整体门店经营能力。 7. 数据复盘与汇报 每周、每月输出门店运营报表、巡店报告、门店问题汇总、整改复盘，向上级汇报整体运营情况，提供优化建议。 任职要求 1. 3年以上连锁餐饮总部运营、督导、门店店长管理经验，快餐、奶茶、中餐连锁行业优先，熟悉加盟门店管理模式。 2. 精通餐饮门店全套运营流程，懂品控、服务、卫生、库存、排班、成本管控，能独立带队管理多家门店。 3. 具备较强的数据分析能力、问题发现能力、落地执行能力，能快速解决门店经营问题。 4. 沟通能力强，能对接加盟商、辅导门店老板落地总部政策，抗压能力强、能适应不定期出差巡店。 5. 有连锁品牌标准化搭建、新店开业扶持、门店整改提效经验者优先。 6. 责任心强、结果导向、自律性强，具备团队管理与培训能力。 薪资福利 • 薪资：8000–12000元（能力优秀可面议）+绩效奖金 • 福利：社保，带薪年假、节日福利、定期团建、公费培训、晋升通道清晰（运营主管→运营经理→运营总监） • 总部办公，定期下店巡店，发展空间大，跟随品牌扩张同步晋升 工作地点：青羊区天府广场旁 工作时间：大小周

找两个人装红萝卜，一个小时12，能来的打电话，

王先生中通快递需要招自动化建包，搬运工，和装卸工，工资待遇丰厚，包吃包住，需要的和我联系。1.招兼职卸车人员多名，时间凌晨5点30分到8点，是20元每小时，月结。2.搬运工若干名，工资5400一个月。3.装卸工若干名，工资6500以上。年龄要求55岁以下。联系电话，

[烟花][烟花][烟花]快捷时代鼓楼好邻居招聘(外包小时工)岗位:堂食保洁(15元/时)要求:52岁左右时间①:13:30-22:00时间②:10:30-13:30/17:00-22:00时间③:7:00-15:30岗位:卸货(18元/时)要求:50岁左右时间:6:00-9:00/18:00-20:30岗位:熟食(17元/时)要求:50岁左右时间:7:00-12:00[庆祝][庆祝][庆祝]快捷时代万山好邻居招聘(外包小时工)岗位:称台(17元/时)要求:40岁左右时间:8:00-11:00，休息就需要接受排班联系电话:，长期做的优先考虑

现在装卸日结21一个小时日用品，小件现在－17:00左右。18-55岁。吃饭自理，休息时间不记薪地址禄口苏宁联系电话：吕（）

招卸货临时工 卸货地点：北高镇埕头珠宝城 浙创油画 卸货吨数：32 卸货人数：4人 卸货人数：差3人 单件最大重量：40斤 单价：320元/1人 马上要 预计时间 下午4点-6点卸完 电话：

废纸/废塑料分拣废纸/废塑料分拣6名招工人数:6名工作地址:郫县鹃兴路

成都山姆超市拣配员就近分配，可日结 可周结提供住宿 免费提供车辆工作内容:负责从山姆超市把生活用品送到顾客手中。基础单6-15元/单福利:冲单奖励、工龄奖励、全勤奖 2000员工约300元-500元/天，一天50-100单，多劳多得，单量不断入职要求:会骑电动车，识字，会智能手机会看导航， 配送范围:门店方圆3公里以内配送，点对点驻店配送(同方向订单)，无需到处找商家

成都市都江堰市招打孔

要求：服从安排、能吃苦、长期稳定。 成都市郫都区招空调学徒工。18岁——23岁 具体情况，可电话联系。我们是直招，不是中介。

有没有赛棉的，位置郫县，600平，余，50隔墙，后天塞

工作岗位介绍，，送快递，和收快递， 送快递，专业送，直送，送固定区域固定路线，送驿站门卫代收点即可。 2专业收件，就是在固定的小区把货收回来，打包装好即可，不复杂，有人教有人带，一天完全学会。 3·综合薪资7000/10000以上， 4·要求踏实肯干，会骑三轮车，两轮车，会智能手机， 要有责任心，能长期稳定有效。 以上内容真实，男女均可入职，欢迎大家一起交流。

找一个小工给做砖师傅打杂包工，长期工，要熟手，生手不要

名额有限先到先得 双流商混站招聘 招聘岗位：商混站辅助工 工作职责：打扫卫生，辅助作业添加配件，帮机修工拿一下配件，清理仓库等 面试时间：下午14：00(面试即可安排入职) 岗位要求：60 岁以内，身体健康，能吃苦耐劳。 上班时间：主要是长白班，7-9打扫卫生，然后休息，5点下班，留一人有个值班，可睡觉，门卫工作有事起来。 待遇福利：3800元/月，包吃包住。 体检：面试不做要求，入职需要（满月报销）-。

当天安排入职和住宿，欢迎身无分文加入；可开实习证明。 负责商超酒水饮料配送 一、薪资待遇： 综合工资7000~12000 二、工作时间： 每天八小时，中间休息2小时 三、公司免费提供三室一厅的公寓房，单间设置双人床或上下铺、 四、公寓环境好，房间内有空调、洗衣机等生活设备。

（同号，老人手机，先打电话），房子靠近团结新区地铁站，天缘路三段。━━━━━━━━━━━━★中通快运网点急招业务员■工作内容:快件揽派、货物清点、规整码放■任职要求:身体健康，持有C1驾照，熟练驾驶4.2米厢式货车■薪资待遇:5000-8000元■工作地址:成都市新都区大丰镇南丰花园后门中通快递大丰营业厅■联系热线:

四川成都招聘转运专员，使用T20叉车搬运货物，工作时间晚16:30至次日凌晨2:00，月薪为底薪3000-4500元加绩效和补贴，综合收入可达4000至最高水平，月休四天。