可日节/月节，日节20/小时，一天240-280 长期工-242-264一天+当天入职可住宿 【小象仓储】 岗位：拣货，打包 年纪：20-45岁 时间：7/19，21/9，两班倒。 薪资：首月22元/小时，次月‬计件。综‬合薪资7000-10000元左右。 要求：无犯罪记录，当天可入职住宿，上班可带手机，中途可预支工资。 工作地点：大兴黄村普洛斯，百利威

日结，20一小时，一天240-280左右。要求干到2月底， 月结，月综合7000-9000+，每月15号发薪，每周可预支，留年有2100补贴。 ---------------- 招聘岗位:拣货员，打包员 √白夜，两班倒。 √男女不限，19-45周岁，要求识字会用智能手机。 √工资：新人入职保障工资22元/时，计时计件工资两者取高 日均240元-280元左右，综合月工资7000-9000元左右。 √工资每月15号发放，中途可以预支工资（法定节假日周六日除外） √吃住：提供住宿，水电平摊，有洗衣机，空调，不住在公司（计件模式）有食宿补助20元/天。 √地址：大兴黄村

工作内容：超市货品的理货，分拣 工作要求：认真仔细，服从现场管理 白夜班倒班，每天11小时，每月休2天

长期计时工20元/小时水果包装，简单易学日结需要手脚麻利老实本分的可长期提供工作干得好有奖金有晋升机会 工作地点：北京市大兴区顺丰丰泰产业园。

岗位职责： 按标准高效执行，保障交付质量： 1、操作SOP执行：根据对应的功能区岗位（卸车装车分拣转运等） 2、班前准备：作业前检查、巴枪、皮带机、自动化设备查验等的是否可以正常操作 3、异常反馈：发现操作现场的异常（快件异常、设备异常、人员异常等）及时上报给区域组长，异常操作流程的反馈输出 4、安全生产：防火、防盗、防疫、卫生清洁等相并要求的落地与执行。 5、临时任务：按要求完成上级交办的临时任务 任职要求： 1、年龄：18周岁及以上； 2、学历：初中及以上； 3、能够承受一定的工作压力； 4、有比较强的责任心，执行力，对工作认真负责。 温馨提示：顺丰招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者周知，以免受骗及损失财物 （注：此岗位为业务外包岗位）

大兴机场快递小中件分拣，装卸 年龄要求18-57周岁。 月工资6500-8000左右 要求没有心脏病，高血压，心脑血管疾病，需有四类意外险。不压工资，工作十天后，可预支。 工作时间：12小时/班，实际干活时间没这么长，中间有吃饭时间，有活就干，没货歇着。不需要体检，没有押金，正常白班夜班两班倒，吃住免费（两餐）宿舍楼房，有独立卫生间，能洗澡，有暖气空调，全自动洗衣机。 到了以后，可先到厂区看活，没问题直接办理入职，安排宿舍，不需要面试，能干活即可，来时带好个人用品行李被褥直接办理入职

库房百货小件分拣日结200 年龄：男女不限18-45岁， 内容：日常百货小件分拣百货 库房温度：常温库房， 工作时间： 白班8点到20点 夜班20点到8点 薪资： 分拣日结200 必须能干到2月10号到年底就行 干到2月底240一天 地址：大兴普洛斯

留年的话，每人每天奖励50元 大兴机场，大兴亚一，通州马驹桥 大兴京东分拣员日结190 日结190元，工资会有浮动， 【岗位】：仓储分拣，打包，理货，收货，分拣，自动化集包，扫码，装卸车 【工作时间】：年龄18到56岁，男女不限 早7点到晚19点190 晚19点到早7点190 管住不管吃

日结管住宿大兴京东快递分拣员50人（工期到腊月28） 要求:18-55周岁，男女不限 工作内容：装卸、分拣（中小件居多) 班次：白班夜班排班制 薪资:190，日结 工作地址:大兴京东普洛斯园区

全职：每天预支210-230/天或每周预支1200，剩余薪资下个月15号补发 全职/兼职，男女不限，18-45岁 1、分拣员7-9K 岗位:根据订单在规定时间内进行拣货，计件制，多劳多得 2、白班理货员7-9K 岗位:搬运货物，摆放到货架，上架商品，工作轻松，简单不累 3、水产员7-8K 岗位:负责鱼蛙水产品的水产暂养、宰杀处理 4、夜班理货员8-10K 岗位:商品理货上架，搬运等

北京市大兴区招装修木工，轻钢龙骨包钢梁，用25钢钉钉天龙骨1.5元一米，架龙骨120一根梁（7.2米长），自己带上红外线和手枪钻，其他的我提供，很冷，四面透风，能吃哭愿意挣钱的打电话，你来了以后做了几根给几根的钱，

百货小件分拣日结200 年龄：男女不限18-45岁， 内容：日常百货小件分拣百货 库房温度：常温库房， 工作时间： 白班8点到20点 夜班20点到8点 薪资： 分拣日结200 能干到2月10号到年底就行

京东分拣联盟工 分拣装车 工期到2月10号左右， 工价肯定陆续会涨 两班倒， 白班7点到7点 夜班7点到7点

北京市大兴区招工地小工/杂工、装修木工、建筑木工、钢筋绑扎

招聘网约车司机 各种车型，各种模式，总有一款适合您 负责车辆的保险，保养，自然损耗维修。 （1）公司提供的车辆不限公里数 （2）全部自动挡小轿车，车况良好 要求：身体健康，踏实肯干，吃苦耐劳，遵规守纪。驾照C1以上，会用智能手机全程导航，公司培训上岗，不会跑的有专人辅导，吃不了辛苦的不要来，只要肯付出月入过万！ 工作地点：全北京

有干活的吗？冰棍分拣15一小时半天的活上午工人一名

今天晚班盛辉邮政小件区分拣，扫描装卸需加15人男女不限 工资180 邮政下午4点来集合 顺丰今天晚班需补10人， 工资180 顺丰晚7.点来集合 联系电话

首衡集配多伦仓招聘 诚招分货＋配送员2名，上班时间是半夜货车到了就卸货，上午送完货就下班。有货**来就卸，没货**来就休息，上班地点多伦惠民农贸市场。 有意者私聊 主要工作：卸车、分货、送货。 要求：会开车4米2宽体货车。 非诚勿扰！

帮得人力资源一手单 长白班寒假工火热招募中 ➕民生物流 综合薪资：4500+ 年龄16+，男女不限 提供吃住➕一汽大众理想基地外仓➕到年底满产+加班多+工时稳定 薪资待遇：17.5元／小时，月工时300左右，必须干到年底放假 工作简单又轻松 住宿免费6-8人间，水电平摊 公司有食堂，需自费 住宿200元／月，，随走随退。 主要做汽车配件分配/分拣/分发 每月月底发放月工资，可预支 提示：，离职请提前办理离职手续 联系人: 彭老师

酒泉春光市场找发货工人两名，，工资5000月结，有想干的人联系

岗位职责： 1.负责厨房日常备餐工作，包括食材清洗、切配及分类存放 2.协助厨师完成菜品制作，按标准流程完成配菜和出餐任务 3.保持厨房环境卫生整洁，定期清理操作台、设备及周边区域 4.管理食材库存，及时上报损耗与短缺情况，避免浪费 5.遵守食品安全规范，确保操作过程符合卫生标准要求 任职要求： 1.有无经验均可，具备基本厨房操作常识者优先考虑 2.工作认真负责，能适应快节奏的餐饮服务环境 3.具备良好的卫生意识和团队协作能力 4.身体健康，持有效健康证，无传染性疾病 5.学历不限，年龄35-50岁，能长期稳定工作者优先，春节能在岗优先

管住宿大兴京东快递分拣员50人（一个月工期） 要求18-55周岁男女不限 工作内容：装卸，分拣（中小件居多） 班次：夜班19-7，白7-19 面试时间：1.23号上午9-12点面试 薪资:190， 工作地址:大兴京东普洛斯园区

北京市大兴区旧宫招聘餐饮后厨厨工2名，工资5000-5500，月休4天，管吃住，不住宿给800房补，年龄18-45。

北京粤京喜大兴荟聚店， 后厨招聘：打荷 水台 洗碗 切配 各岗位人员， 工资5000—6000，以上人员男女均可，月休4天，电话

招聘六名学徒后厨4800-5000 地址：大兴亦庄，通州北苑 可接受一起的 长期过年不回家 联系

中餐服务工作，餐厅摆台、点餐服务、菜品业务熟悉为顾客搭配菜单，工作中执行主管人员安排的日常工作内容，对宾客有礼貌服务餐中需求，协助迎宾员接待宾客。

物流主管 主要负责库存周转管理、物流大车及零担运输的调度与成本管控、云仓账单审核及成本优化。需熟悉云仓报价体系，具备优质且性价比高的云仓资源者优先考虑。工作时间朝九晚六，大小周制，不接受者请勿投递！ 1、全面统筹运营部采购与物流日常运作，制定年度、月度物流及采购计划，并组织实施，确保各项目标顺利达成； 2、制定并持续优化物流采购团队的管理制度与流程，提升组织效率，适应市场动态变化； 3、主导供应商的开发、维护、评估与筛选，定期审核现有供应商在价格、产能、品质、交期等方面的表现，保障供应稳定与产品质量； 4、负责物流承运商的遴选、议价谈判及合同起草、评审与签署，严格执行物流款项审批制度； 5、全面管理仓库日常运营，统筹物料布局规划，合理配置人力，监督现场作业进度与执行情况； 6、组织各仓库开展月度、季度及年度盘点工作，确保账实一致，落实仓库账务管理工作； 7、制定运营部门绩效考核机制，并依据制度对团队成员工作表现进行评估与反馈； 8、统筹部门人员管理与培训，提供业务指导和技术支持，提升团队专业能力与工作效率。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，物流管理相关专业； 2、具有2年以上物流采购管理岗位工作经验； 3、有滋补保健类产品仓储物流经验者优先； 4、具备优秀的计划执行、组织协调、沟通表达及问题处理能力； 5、熟练操作办公软件，具备ERP系统使用经验。

急聘急聘 服务员17-25 工资：5000-5500 四天公休包吃包住 可尽快上岗

工作内容： 1、负责对水果，蔬菜，进行分拣等工作，轻拿轻放降低货物破损率。 任职资格： 1、18-45身体健康，责任心强，细心，耐心，服从安排。 福利待遇： 两班倒月休4天，免费提供住宿，（空调热水器）底薪+个人计件综合工资7000-10000左右

物流专业知识：掌握物流运作全流程，熟悉运输、仓储、配送等关键环节的管理与优化。 ●团队管理能力：具备带领物流团队的经验，能有效提升团队协作效率与整体绩效水平。 ●沟通协调能力：可与供应商、客户及承运单位保持高效沟通，确保各方协作顺畅。 ●问题解决能力：擅长识别并处理物流运营中的异常情况，具备较强的应变与现场处置能力。 ●数据分析能力：熟练运用数据工具对物流指标进行统计分析，为管理决策提供有力支撑。 ●行业经验：拥有一定年限的物流领域从业经历，熟悉行业变化趋势及市场需求特点。 ●证书与资质：持有物流相关专业认证，如CILT证书等相关资格证明。 ●其他：具备出色的规划、统筹及时间掌控能力，适应高强度工作节奏，抗压性强。