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需要数名打包临时工[庆祝][庆祝][庆祝]明天开始工作,工资100元/日,工作3-4天工作内容:打包家居用品包午餐,需要自带饭盒上班时间:8:00-11:3013:00-17:30有意向者联系服务站报名:电话()
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防城港防城区招指挥/司索工
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临时工包住包吃月结
招聘驻庙人员(义工)。年龄要求为18至60周岁,身体健康,品行端正,无犯罪记录。需长期住观,负责每日上香、值殿、打扫、做饭、跟随道长修行学习及管理日常事务。弟子考核期为6个月,考核期间道观包食宿。需取得父母或其他重要直系亲属同意。有厨师经验者及擅长民族乐器、书法、摄影、自媒体运营者优先。长期驻庙人员每月补贴500至1300元。
临时工1-2人
招聘外勤人员2名。工作时间为8:00-12:00及14:00-18:00,每周休息一天。工作地址位于清泉街兴道华路与贸兴路交叉口向东100米路南。有意者请于工作时间联系。
质量管理
1.大专以上学历,机电专业、电子技术专业、计算机专业、机械制造专业。
2.一年以上工作经验
3.能熟练使用电烙铁更佳
4.负责公司电器产品的组装、测试
仓库搬运工月保底6000包吃住可暑假工
6000-8000元/月
普工贴标签包吃五险一金包住6-10人月结
当天面试当天安排入职住宿
招聘岗位:组装部、包装部、贴标签部、质检部操作岗。不需要经验新人有老员工带,工作简单上手,(可带手机.上班不能玩)
一、[薪资构架]
1、普工 18-20元/时+300 全勤奖,月平均工资5500-7000
2、工作时间:8点到8点,中间休息两个小时
3、加班费:上6休1其他都算作加班,平时加班1.5倍;节假日3倍
二、[待遇福利]
1、每个星期可以预支300-500,入职满月
2、包吃包住,宿舍4-6人间
3、带人奖励:带亲朋好友入职做满一个月奖金200元一人
纯工价24/小时手机屏幕测试员
6000-7000元/月
包装工包住11-20人月结
【岗位职责】
打包质检工作,坐着上班,内容简单易学。
【职位要求】
年满16-45周岁,身体健康,吃苦耐劳,有团队精神
持有本人有效身份证
学历不限,无经验要求
【薪资福利】
月保底薪资5000元,入职签合同
综合月薪约6000-7000元
底薪3280+加班费+全勤+绩效+岗位津贴+工龄奖+生产奖金
加班费按国家法定标准:平时1.5倍,周六日2倍,节假日3倍
包吃住,空调车间,空调宿舍,4人间,配套设施齐全
入职当天安排食宿
签订正规劳动合同,办理五险一金
可预支工资,入职7天即可
广西防城港招聘车间杂工。薪资为每月3001至5000元。工作内容根据车间生产安排需要,包括
3001-5000元/月
工厂搬运工月结
招聘车间杂工。薪资为每月3001至5000元。工作内容根据车间生产安排需要,包括解冻、装车、卸车、搞卫生等零散工作。
长白班手机壳简单包装280/一天 包吃住可预支
6000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住工龄奖包吃夜班补贴保险高温补贴20人以上月结电子电器坐班
岗位涉及负责手机壳组装产品、产品包装、贴标签 检测
工作简单轻松、招小白简单上手
包吃三餐住宿免费、做满一周可预支200-500
招聘要求:16-45以内,无纹身。
手机壳包装坐班月5500-6500有长白班
5000-6000元/月
包装工社保包住包吃保险11-20人月结电子电器恒温车间坐班
(当天过来,直接安排工作,三餐住宿免费提供)
坐着上班,工作轻松,环境好,加班多不控制加班,包吃住
【薪资待遇】
1、 综合薪资:6000-8000元/月保底6000,每月10号打卡发放,(工资不押不扣)满一周可预支
2、加班费,平时加班1.5倍,周六日加班2倍,节假日加班3倍
3、补贴:岗位津贴500元,绩效奖300元,全勤奖500元
4、厂里缴纳五险一金,离职时可转出和 。
【工作内容】
无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。
【车间环境】
1、车间配有:饮水机,休息间。
2、都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松
【招工要求】
1、男女不限、16岁一50岁
2、身体健康
当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排厂内住宿
医疗器械注册经理
5000-8000元/月
医疗器械生产管理经验不限学历不限QAQCQM生产工艺设备管理有项目管理经验有医疗器械注册经验熟悉GMP相关规定有内审员证
一、岗位职责
1. 注册全流程管理:负责二类医疗器械产品注册、备案、延续、变更、换证等全流程工作,组织实施注册资料的收集、撰写、整理、校对、申报与修改,确保资料符合法规与技术审评要求。
2.注册进度与沟通:实时跟进注册审评进度,与药监部门、技术审评中心、检测机构等保持沟通,及时处理审评意见与补正问题,保障注册工作顺利推进。
3. 证书与资质维护:负责医疗器械生产许可证的申请、延续与维护,确保证照合法有效;建立产品注册台账,管理注册证书有效期,及时办理延续手续。
4. 法规与标准管理:收集、解读医疗器械相关新标准、新法规,分析对公司产品的影响并提交报告;组织内部法规培训,确保各部门合规执行。
5. 审核与检查协助:协助公司应对第二方、第三方审核及药监部门的监督检查,准备相关资料,配合现场核查工作。
二、工作范围
1. 申报与审批:向药监部门提交注册/备案资料,跟进审批流程,处理审评意见并完成资料修改。
3. 跨部门协作:协调研发、生产、医学、质量等部门,推进注册相关工作落地;对接检测机构、审评机构、咨询机构,解决技术与合规问题。
4. 合规管控:监督公司医疗器械相关法规、标准的执行,确保产品质量与注册行为符合法律法规要求。
5. 档案管理:建立并维护注册档案、法规台账,归档注册资料与审评文件,保障资料完整性与可追溯性。
栏目概述
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