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【岗位职责】 ·装卸工:负责货物装卸，底薪+补贴吨位提成+奖励，多劳多得 分拣员:仓库内开电拖车分拣货物，个人计件，多劳多得 【职位要求】 ·装卸工:识字，，体力耐力好，服从管理，18~55周岁 ·分拣员:识字，视力正常，男女不限，18~48周岁 【薪资福利】 装卸工综合薪资8000-12000元 分拣员工资7000-9000元 ·公司包住有餐补，宿舍空调热水洗衣机齐全，面试当天可安排住宿

工作内容： 负责装车卸车装货仓库整理（都是15至20公斤的小件）流程简单易上手，无需复杂经验。 年龄要求： 18至50周岁，男女不限，身体健康即可。无不良嗜好。 薪资待遇： 1.综合月薪9千-15000，（保底8000+900公司补贴）＋加班计件＋加班补贴。多劳多得收入稳定有保障。 2.免费提供住宿和工作餐，水电均摊日常开销的存钱更轻松。 工作地点:上海仓库区域（青浦，嘉定，宝山，金山闵行，大龄）可就近安排！ 岗位优势: 1.工作内容简单易上手新人也能快速适应 2.包吃包住福利齐全，不用额外承担房租饭费，到手收入更可观 3.薪资发放准时无拖欠收入稳定 4.仓库环境干净整洁，管理人性化同事氛围轻松 本岗位公司直招无任何中介费押金 本岗位公司直招无任何中介费押金 本岗位公司直招无任何中介费押金

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健康财富规划师（上海） 一、岗位信息 - 招聘岗位：健康财富规划师 - 工作地点：上海 - 招聘人数：若干 - 岗位性质：全职/兼职 二、岗位简介 本岗位聚焦高净值人群与家庭全生命周期财富保障、健康管理、养老规划等多元化需求，打造专业一站式综合规划服务体系。依托成熟的金融健康服务平台，为客户量身定制个性化、全方位的家庭财富与健康保障方案，搭建长期稳定的客户服务关系，助力客户实现家庭资产稳健增值、健康风险有效防控、养老生活无忧规划。岗位拥有完善的职级晋升体系、专属培训津贴与全方位赋能支持，为有志于高端财富健康服务领域的人才提供广阔职业发展平台。 三、岗位职责 1. 深度挖掘客户在家庭财富规划、健康保障、养老储备、资产配置等方面的核心需求，开展专业需求分析与风险评估。 2. 结合客户家庭资产状况、年龄结构、保障缺口等因素，定制专属综合规划方案，提供专业咨询与方案解读服务。 3. 维护客户关系，做好方案后续跟进、答疑解惑、服务优化等工作，建立长期信任的客户服务体系。 4. 持续学习金融、健康、养老、法律等相关专业知识，提升自身专业服务能力与行业素养，紧跟行业政策与市场动态。 5. 参与公司组织的专业培训、客户沙龙、行业交流等活动，拓展优质客户资源，践行专业服务理念。 6. 按职级完成团队协作、业务推进与服务管理相关工作，助力团队服务质量与专业能力提升。 四、任职要求 1. 具备上海本地 3 年及以上工作、生活经历，熟悉上海本地市场环境与客户需求特点，拥有良好本地人脉资源者优先。 2. 本科及以上学历，金融、保险、理财、医疗、法律、市场营销、管理类等相关专业优先；有高端客户服务、财富管理、健康行业、销售管理相关工作经验者优先。 3. 具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户共情能力，做事认真负责、积极主动，拥有较强的服务意识与职业操守。 4. 认同行业发展理念，有志于在健康财富规划领域长期深耕，具备较强的学习能力与抗压能力。 5. 个人征信良好，无不良从业记录与违法违规记录，符合金融服务行业从业要求。 五、职级定级与培训津贴 根据候选人过往年薪收入，定级为销售经理、助理主管、主管三个职级，不同职级享受差异化专属培训津贴，津贴标准 1000-12000 元 / 月，具体定级与津贴以个人过往薪资资质审核为准： 1. 销售经理：符合基础任职要求，过往年薪达标对应层级，享受基础层级培训津贴，获得全方位基础专业培训与客户资源支持。 2. 助理主管：过往年薪达标中高层级，具备一定客户服务与团队协作经验，享受中层级培训津贴，获得进阶管理与专业技能双重培训。 3. 主管：过往年薪达标高层级，拥有丰富客户资源或团队管理经验，享受高层级培训津贴，获得管理能力、专业规划、团队运营全方位赋能培训。 六、薪酬福利 1. 薪酬体系：职级津贴 + 培训津贴 + 服务佣金 + 绩效奖金 + 团队管理奖金 ，多渠道薪酬构成，上不封顶，收入与个人能力、付出成正比。 2. 福利保障：完善的商业保险保障、团建活动。 3. 培训赋能：新人岗前培训、专业技能培训、职级进阶培训、管理能力培训、行业大咖分享等全周期培训体系，零基础亦可快速上手。 4. 晋升发展：透明化职级晋升通道，销售经理→助理主管→主管→助理总监→团队总监，能力出众者可快速晋升，自主搭建服务团队。 5. 平台支持：公司提供品牌背书、专业工具、客户资源、营销活动等全方位后台支持，无需个人单打独斗。 七、应聘方式 有意者请投递个人简历至招聘邮箱，简历请注明【健康财富规划师 + 姓名 + 意向职级】，我们将在收到简历后 3 个工作日内筛选并通知面试，择优录取。

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薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 发薪日期：20日 提成方式：按单提成；每单提成：8元-10元/单；每天60单-100单；人效60+，重量补贴 奖金补贴：超重货品配送补贴、远距离配送补贴、全勤奖、工龄奖、恶劣天气配送补贴、绩效奖金、法定节假日三薪、高温补贴 1、新人首月保底8000 2、老骑手大概在13000-15000左右 3、多劳多得，玩着干9000，踏实干10000多，拼命千1.2W-2W以上 4、配送范围三公里，前期有老人一对一带着熟悉路线，当天面试安排入职。 5、工作时间八小时，提供吃住电车

上海 经验不限 学历不限 招聘送餐员月均9000-15000元，上不封顶，均可就近安排站点工作。 岗位职责： 1. 及时接收、准时配送外卖订单。 2. 入职即缴保险，保障骑手安全。 3. 系统就近派单，平均40-100单，新人不会低于35单，老骑手人均50单以上。 薪资福利： 1. 订单多，好配送，工作自由。 2. 提供员工宿舍（有空调，洗衣机，热水器）。 3. 有高低温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴等，还有满勤奖励、优秀员工奖励、夜宵订单补贴和各种过节福利。 4. 公司配备头盔、工服、餐箱等；有车自带，没车公司可安排。 任职要求：只要你年满18，会骑电动车会导航我们都欢迎你的加入。 工作时间：高峰期10：30-13：30，17：00-20：00，实际有效工作8个小时左右，闲暇时间轮流安排，每月有4天公休，逢年过节有礼品福利。 晋升渠道：骑手——组长——副站长——站长——区域经理——高层管理 机会就在眼前，欢迎你的加入！

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