物业管家，双休，享受高温补贴，缴纳五险一金，大专以上学历。

江南小区招管理员一名，需熟练电脑，物业工作经验三年以上，薪资待遇面议。联系人：

江南小区招管理员一名，需熟练电脑，物业工作经验三年以上，薪资待遇面议。联系人：

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据的跟踪分析、客户营销活动的策划执行、保单相关运营事务处理及日常行政支持工作。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与商业模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内高校毕业时间为2026年1月至2026年12月，海外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理类背景者优先考虑。 - 中共党员或担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配备专项培养机制（包含岗位轮岗锻炼、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来核心团队成员。

核心工作内容 1. 轮岗实践（前6个月）：将在销售（客户开发与维护）、招聘（人才寻访）、单证（业务全流程实操）、航线（物流路径规划）等模块进行轮岗，系统掌握各环节运作逻辑与实际操作能力； 2. 高管辅助：轮岗结束后，协助总经理开展日常管理工作，承担公文撰写、数据整理与分析任务，支持决策制定，参与人员管理与流程优化； 3. 潜力挖掘：结合轮岗表现与个人特质，逐步承接更具战略性的管理职责，明晰长期职业发展方向。 我们期待这样的你 1. 学历与基础素养：国内一本及以上学历，211/985院校毕业者优先，重点高中就读经历更佳；英语水平需达六级及以上（海外学历者须具备雅思7分或托福100分以上），形象良好，气质出众； 2. 行业与能力匹配：对特定行业或领域有较深认知，具备扎实的公文写作功底和数据分析能力，能高效整合信息并输出专业文档； 3. 性格与驱动力：抗压能力强，思维缜密，性格积极乐观，富有进取心，追求快速成长与长远发展。 你能收获什么 - 全链条成长：6个月轮岗覆盖核心业务模块，迅速搭建完整的行业知识框架与实战技能体系； - 高管资源：直接向总经理汇报，深入接触高层管理视角，积累关键人脉资源； - 清晰路径：提供明确晋升机制，表现优异者可优先获得晋升机会，成长为公司未来的管理中坚力量。 福利待遇 1. 工作时间：8:30-17:30，午休一个半小时，周末双休； 2. 福利：五险一金，带薪年假，节日福利，生日福利，法定节假日，完善晋升通道。 如果你不甘于平凡，希望在高速发展的行业中脱颖而出，愿意与企业共同进阶为核心力量——这一岗位将是你理想的职业起点。欢迎加入，携手共创未来！ ---

岗位职责： 负责金华市长护险运营管理 护理员招聘及培训 根据医保系统排班 处理日常客户问题 处理日常报表

负责人力资源工作，负责行政工作，完成上级安排工作负责台账

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、有序、可追溯 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、来访接待、办公用品申领与盘点 3. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与内部传达，保障沟通及时准确 4.配合人事、财务等部门完成基础数据录入、报表汇总及简单文书起草工作 5.维护办公环境整洁，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4. 有文员、行政助理等相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏、多任务协作的工作环境

岗位职责： 1.负责金华市婺城区范围内实木栏杆及楼梯扶手的现场测量、切割、安装与调试 2.依据施工现场实际尺寸精准作业，确保栏杆安装严丝合缝、结构稳固、外观美观 3.独立完成从材料准备到成品验收的全流程安装工作，配合项目整体进度要求 4.对安装质量进行自检，及时处理偏差与问题，保障交付符合客户及安全标准 任职要求： 1. 具备栏杆或楼梯扶手安装相关工作经验，熟练掌握实木材质特性及安装工艺 2. 能独立完成现场测量、放样、切割与固定等关键工序，注重细节与品质 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的安全意识和现场协作能力

【临时工，长期工、小时工】 立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 包食宿， ②：月薪保底8000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-52周岁，学历不限，经验不限， 早 报名早赚钱 G：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底8000!!!随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底8000!!!随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴 标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1) 免费三餐全包 (2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假 15天 (5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物 中心 (5) 工作地址：苏州异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

金华市浦江县招砍伐工150一吨，原地打堆，不挂钩，有地方住，来两个同心协力的，

武义本地新厂，入职不用体检！ 大量招人，岗位有操作工、质检、仓管、设备技术员。 18-40岁都可以来，男女都行，只要没有大面积纹身，能接受两班倒。 工资合规计算，到手6500-7500，工时稳定。 每月30号准时发工资，缺钱可以周预支。 厂里包两顿免费工作餐，宿舍4人间，独立卫浴，空调热水器全都有，拎包就能住。 厂区环境新，管理人性化，想安安稳稳存钱、长期做的欢迎来了解！

金华市东阳市招门窗安装/塞缝

点击查详情井号:///osP5gbbxFOEaFZA嘉毅物业诚聘【公司】：赤峰嘉毅物业管理集团有限责任公司【薪资】：2800元以上【地址】：铁南百合和苑物业服务中心【电话】：

物业公司现因小区工作需要，诚聘以下岗位人员： 1. 维修电工（1名）：熟悉消防、水暖管道维修者优先录用。 2. 小区庭院保洁（2名）：年龄60岁左右，身体健康，吃苦耐劳。 有意向者可致电咨询。

物业管家，1名工作地址:东莞清溪月薪4000元，福利稳定，岗位轻松稳定负责小区日常业主对接、楼栋管理、日常巡查、售后跟进、物业基础服务工作。，退役军；有物业相关经验优先25-35大专及以上学历

薪资待遇：入职缴纳五险一金；法定节假日三倍工资+过节费 职位要求：全日制大专及以上学历，提供物业服务咨询/客户关系维系等管家式物业管理服务；负责责任区域内物业管理费的催缴工作

招聘：物业管家薪资：4300-4500元/月1.负责责任区域内业主日常对接，接待业主咨询、报修、投诉，做好记录、跟进与闭环回访，及时协调工程、安保、保洁等班组处理各类问题；2.做好物业费、公摊催缴工作，跟进缴费情况，向业主做好解释；3.定期巡查楼栋公共区域，排查环境卫生、设施、秩序等问题，发现隐患及时上报跟进整改；4.通知业主各类事项，包含停水停电、社区活动、安全提示等，维护业主社群；5.协助办理收房、装修报备、装修巡查管控、访客登记配合等工作；6.妥善维护业主关系，收集业主意见建议，提升业主满意度，完成上级安排的其他物业相关工作。工种：物业管理经理经验要求：3-5年招聘人数：1工作区域：伊宁市

包吃住，月薪4500，有社保，早8晚8，每月有休息日； 整理档案，打标，数据录入等，具体工作事宜面料； 要求熟悉电脑操作、熟悉办公软件、工作细心、善于沟通，能够稳定工作。

工作职责： 1. 参与半导体核心材料（如稀散金属、化合物半导体材料）的研发任务，配合开展实验设计、数据记录与结果分析。 2. 深入生产现场，熟悉材料制备流程（如熔炼、提纯、晶体生长），参与工艺改进及质量控制相关工作。 3. 协同跨部门技术交流，协助将研发成果转化为实际可应用的生产工艺，推进新材料的规模化落地。 4. 关注行业最新技术发展，参与编写技术资料及专利申请文件。 任职要求： 1. 材料科学与工程、无机非金属材料、半导体材料等相关专业背景，具备本科或以上学位。 2. 熟悉材料分析手段（XRD、SEM、EDS等）和实验数据处理方法，具有良好的材料热力学与晶体学理论基础。 3. 动手能力强，具备独立完成常规实验操作的能力，善于发现并解决实际问题。 4. 学习适应能力突出，有半导体材料方向科研项目经历或实习经验者优先考虑。

主要负责看格口，换袋子，上班时间15：00-2：00，月休2天，计件薪资，多劳多得，综合在5000-10000左右

岗位职责： 1. 全面统筹云仓仓储部日常运营，包括收货、上架、拣选、打包、发货及退换货全流程管理 2. 熟练操作吉客云等主流WMS系统，持续优化作业流程，提升订单履约效率与准确率 3. 负责仓库现场管理与团队协调，合理配置人力，有效管控人工成本与运营损耗 4. 组织并监督库存盘点工作，确保账实一致，及时发现并解决库存异常问题 5. 处理客户售后相关仓储事务，协同运营、客服等部门提升整体服务体验 任职要求： 1. 具备电商云仓仓储管理经验，熟悉多平台订单履约逻辑与行业标准 2. 精通WMS系统操作（尤其吉客云），具备流程优化与数据分析能力 3. 有较强的统筹协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理意识 5. 学历不限，责任心强，注重细节，执行力突出

形象端正，做事仔细勤快会打台球的择优录取！

18-40岁，认真负责，吃苦耐劳 月休4天，9小时，加班另算

任职要求：工作态度认真，细致耐心，积极主动，踏实肯干。 有操作文员工作经验者优先，具备基本打字能力，熟练使用电子表格，熟悉工作流程，能独立处理日常事务。 上班时间：早九晚七，每周日单休，法定节假日正常休息，享有节日福利及礼品。 岗位职责：主要负责群内消息回复、数据录入系统、核对订单、打印单据，要求责任心强，做事细心。

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

吧台

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 办理员工入职/离职手续，配合人事基础事务处理 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 适应力强，能积极配合团队协作

【岗位职责】 1、负责订单确认、产品交付周期跟进、物流状态追踪及市场信息整理分析； 2、承担档案与资料的归档、记录，以及日常文件的收集与分类管理； 3、完成数据整理、费用核算及相关报表的统计编制工作； 4、做好日常文档、资料的归类与保管； 5、协助上级处理日常工作事务； 6、落实领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验； 2、性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通与表达能力； 3、熟练操作各类办公软件（如Excel、Word、PPT等）； 4、工作主动性强，具有团队协作意识； 5、条理清晰，责任心强，做事有规划。

岗位：管理培训生】浙江省KFC门店就近分配，不一定是职位定位的门店。 一、任职要求 1、大学毕业或最后一年实习（无专升本或考研计划的）； 2、热情开朗，善于与人沟通； 3、适应倒班和高效的工作环境； 4、乐于从事连锁餐饮零售业； 二、岗位职责 【服务展现】以身作则，展现品牌服务行为；辅导员工达到服务要求；妥善处理意外事件； 【人员管理】合理安排员工工作岗位，明确班次目标并追踪达成；遇到特殊情况，合理调配人力，保障营运顺畅；带动团队士气并适时认同鼓励； 【货物管理】做好值班前效期确认，确保物料在保存期限；确保班次中产品品质合标准；运用系统以确保货物供应； 【设备管理】确保设备正常运转，并辅导员工正确操作设备，如设备故障，及时处理。 三、工作内容与晋升发展 管培生——副经理——资深副经理——店经理——区经理——区域经理；副经理及以上职级100%内部晋升，无空降。 1、管培生：前1-3个月轮岗，通过鉴定后开始学习值班管理，统筹协调餐厅人、财、物，维系楼面正常运营。 2、副经理：以行政工作为主，采购订货、人员排班、新产品营销、品质管理等。 3、资深副经理：财务管理，人力资源管理，培训辅导。 4、餐厅经理：全权经营一家餐厅，以及公关品牌和商圈等方面管理。 四、薪资福利与作息 1、杭州城区：前1-3个月训练期（以通过鉴定为准）综合月薪4100~4900元/月，通过鉴定后月工时达到190H以上，综合月薪5400~5700元/月，另有季度奖金1000~1500元/季度； 其他城市：前1-3个月训练期（以通过鉴定为准）综合月薪3400~4800元/月，通过鉴定后月工时达到190H以上，综合月薪4400~5500元/月，另有季度奖金800~1200元/季度；薪资及季度奖金均随职级升高而不断提高。 2、倒班轮休制，排班灵活，视餐厅营业时间而定，月工时190~201小时。 3、毕业后全额缴纳五险一金（工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、住房公积金）；并享受全薪年假5个工作日起，***20个工作日；还有带薪婚假/产假/哺乳假/病假/丧假/护理假/独生子女陪护假/育儿假等。 晋升到餐厅经理还可享受以下福利： 满一年，且绩效达标的餐厅经理都会被授予价值2000美金的YUMC限制性股票，成为公司的股东； 满两年，可享受 “全家福健康关怀计划”，为家人的健康保驾护航； 满三年，则享受“补充购房福利计划”，包括免息贷款和房息补贴，以此帮助他们在工作地购买住房和改善居住条件； 满五年，被授予价值3000美金的限制性股票。