岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题并出具维修方案 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录 5. 保持工位整洁与工具设备完好，参与团队技术交流与技能提升 任职要求： 1. 学历不限，持有有效机动车维修从业资格证或汽车维修工职业资格证书者优先 2. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修工艺 3. 熟练使用各类维修工具及诊断设备，具备独立分析和解决常见故障的能力 4. 工作认真负责，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 无重大责任事故记录，身体健康，能适应车间作业环境

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业，确保维修质量与安全规范 3. 使用专业检测设备进行故障排查，准确判断问题原因并出具维修方案 4.配合质检人员完成维修验收，如实填写维修工单及技术记录 5.保持工位整洁有序，妥善保管工具设备，遵守车间安全操作规程 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.具备汽车维修相关基础知识，能独立完成常见车型的维修与保养作业 3.持有汽车维修工职业资格证书者优先，应届毕业生亦可考虑 4.身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理限制 5. 学历不限，中专/技校汽车类专业优先

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南充吉利客车寻找喷漆工，采用计件薪酬制，涉及大量工作量大交车的彩条定位等业务。

岗位职责： 1. 负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养工作 2. 按照标准流程完成车辆日常维护、定期保养及突发故障抢修任务 3. 使用专业检测设备进行车辆性能检测与数据读取，准确判断故障原因 4. 配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全可靠 5. 妥善保管维修工具及配件，保持工位整洁规范，遵守安全生产操作规程 任职要求： 1. 对汽车构造及维修原理有基本了解，具备实际动手能力 2. 工作认真负责，服务意识强，能积极主动完成各项维修任务 3. 身体健康，无恐高、色弱等影响作业的生理限制 4. 持有C1及以上驾驶证者优先考虑 5. 学历不限，欢迎热爱汽修行业的应届毕业生或转行人员加入

四川南充汽车维修技师 1、年龄20-40岁，有汽车维修工・四级/中级工技能等级证书，有汽车维修经验；2、有C1以上驾驶证，驾驶技术娴熟；3、具有良好的个人沟通能力及表达能力，拥有很好的团队协调能力；4、能够保持良好的仪容仪表和随手清洁的工作习惯。身体健康，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神；熟练掌握汽车维修技能，能独立完成四轮定位、轮胎修补、润滑保养等常规作业；有相关工作经验者优先。 薪资福利:5000-8000元/月 招工人数:1名 工作地址:南充市嘉陵区-春茶路与春江路一段交叉路口往东南约250米（中国石油嘉陵滨江站内）

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程完成车辆日常维护、定期保养及大修作业 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修建议报告 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保符合安全与技术规范 5.妥善管理维修工具、耗材及配件，保持工位整洁与作业安全 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车维修相关基础知识或培训经历者优先 2. 有汽车维修实操经验者优先，无经验者可提供带教培养 3.熟悉主流车型结构，能独立完成常见故障判断与处理 4.工作认真负责，具备良好的服务意识和团队协作精神 5.持有汽车维修工职业资格证书或机动车驾驶证者更佳

要求责任心比较强的，必须要有C1驾照，年龄18岁到25岁，

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招聘：轴承装配工（五险一金，提供住宿有餐补） 薪资：3500-5000元/月 主要负责轴承的组装方面的工作，有长白班（早8晚7），两班倒（早班：早8晚6，中班：晚6到凌晨3点）吃饭时间一小时。

南部新区汽车配件厂 无任何套路，工资一步到位 两班倒 吃饭，住宿免费（水电费均摊） ，18-50岁，厂里主要生产汽车配件，发动机外壳，油低壳，180−230元/天 两班倒压铸车间17/小时（点对点计时12小时，吃饭不扣工时） 所有车间，夜班补贴15元/夜 月工时正常280-360左右，，发薪30号。 ⚠： 综合工资：5500−6500元/月 联系电话：（）

该职位招聘热工叉车司机，工作时间为8:00至20:00的两班倒制度，每日出勤11小时，基础工资3500元，包含加班工资和补贴，综合工资约6500元。要求应聘者为长期工，拥有两年以上叉车经验，年龄40岁以下，持有叉车证，工作地点在四川南充，不坐交通车可获每日5元补贴。

四川南充龙门招机修一名 李老板

招聘：机修 薪资：6.5K-12K 岗位职责： 1、负责分管的设备或动力设施的维护保养计划，并按时进行点检维护； 2、协助新设备的安装调试工作； 3、负责对设备事故的调查处理及维护工作； 4、参与设备的性能优化及操作流程改善工作； 5、参与编制和修订设备管理制度及其设备的维护操作规程； 任职要求： 1、有一定的锂电池设备维修经验； 2、要求性格开朗，有积极进取心，具备不断提高自我要求意识及团队合作意识；

1.有5-10年及以上编程经验（能独立全流程编程+调试+现场问题解决）； 2.精通UG/Mastercam及其他 3.熟悉三菱、华中等程序；能看懂复杂机械图纸、根据图纸编程出样； 4.精通4J36、7075/6061航空铝合金等难加工材料的加工工艺，熟悉刀具选型、切削参数设置； 5.无犯罪记录、 无不良从业记录，稳定性强，工作严谨负责、执行力强，具备极强的质量意识、保密意识与安全意识；

四川南充工厂招聘： 技术员 1个 月薪制 操作员2个计件制（生手可计时产能够计件转计件制） 3.开料操作员1个计件制（生手可计时产能够计件转计件制） 欢迎本地朋友前来咨询。 联系电话： 陈生（V同号）

招聘岗位方向​ 设备安装与调试：新产线设备组装、定位、接线与初期调试支持 设备维护与点检：负责焊接、涂装、总装等产线设备的日常巡检、保养与预防性维护 电气维护与维修：设备电气故障排查、线路检修、传感器与执行器维护 机器人辅助作业：配合工业机器人完成上下料、焊接、涂胶等工序的监控与简单编程调整 任职要求​ 年龄18-48周岁，男女不限 机电、电气、自动化、机械等相关专业背景或具有浓厚兴趣 具备良好的动手能力、学习意愿和责任心，能适应生产现场环境 无经验者可接受，入职后安排带薪系统培训，专人一对一指导 持有电工证、机器人操作/编程相关证书者优先 薪资福利​ 模式一：正式工​ 综合月薪 7500-9000元（结构如下）： 基本工资：3080-3700元 岗位补贴：600-800元 技能津贴：400-2000元（随技术等级提升） 生活补助：220-560元 全勤奖、夜班补贴等 入职即购五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金） 年终奖2000-5000元，春节留岗奖励1500-5000元 外调培训机会：带薪学习50天，额外补助3000元 模式二：小时工​ 28-32元/小时，可短期 长白班/两班倒可选，月综合收入约7250-10800元 统一福利待遇​ 免费提供工作餐及员工宿舍（4-6人间，独立卫生间、空调、热水） 从面试到入职0费用，外地员工可凭票 入职当天安排住宿，发放工装及用品 每月15号准时发放工资

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