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零食厂53岁以下,打包贴标包吃住 【招聘要求】16‑53周岁,男女不限 【工作内]独立岗位,普通工衣,活简单轻松,负责打包贴标,扫描 【薪资模式】5800到7500 【食宿福利】包吃包住,免费3餐,厂内宿舍,独卫+空调+热水器 【面试时间】周一至周五 9:00‑11:00,14:00‑15:30 面试当天可安排住宿
普工
招聘公告一、招聘岗位岗位名称:工作人员( 二、任职要求1.基本条件遵纪守法,品行端正,具备良好的职业道德;责任心强,具备团队协作精神;年龄18周岁至35周岁以下;身体健康,能适应岗位工作要求。2.专业与学历学历要求:大专及以上学历;专业要求:不限3.优先条件退伍军人、警校毕业生优先;五、招聘流程1.报名方式:现场报名请携带好个人身份证、学历证明、相关证书等材料原件、复印件2.截止时间:招满即止3.筛选与面试:初审合格者将电话通知面试时间,未通过者不再另行通知。六、联系方式联系人:朱健联系电话:单位地址:万安县芙蓉镇东门加油站旁
吉安
8月25日 13:39拨打电话
长白班操作工普工包吃包住20人以上
岗位职责: 1. 按照生产流程和作业指导书完成指定工序的操作任务 2. 协同产线同事完成日常生产计划,保障生产效率与质量 5. 配合线长完成临时交办的其他生产支持工作 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,能适应长白班工作节奏 2. 无犯罪记录,责任心强,服从管理,团队意识良好 3. 学历不限,吃苦耐劳者优先 4. 能接受包吃住安排,遵守企业规章制度 5. 具备基本沟通能力,能理解简单操作指令
汽车维修包住包吃保险3-5人月结全职
【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除,解决疑难杂症; 2. 跟进车辆维修进度,确保维修质量符合标准; 3. 施工过程中与客户保持良好沟通,及时反馈维修情况; 4. 保持施工区域干净整洁,遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁,有3年及以上汽车维修经验;大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间:8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班人员次日可10:00到岗,实行调休制度,月休4天,节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住:提供中晚餐,2-3人套房住宿。 3. 节假日福利:节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险:统一办理,无需个人承担费用(需提供身份证照片)。
搬运工装卸工包住包吃五险一金免费培训11-20人周结全职
搬运工每月平均480一天,30一小时,包吃包住,每月工资11000-12000左右,夜班补贴40一晚,工资7天一结清,不压工资,离职提前一周讲,人走账清,不拖欠。 入职奖金3000,第一个月工资加福利能拿13800,年终奖2万过年发放,薪资福利真实可靠,入职签合同,薪资福利都是要落实在合同里面。 任职要求:年龄18-53周岁,男女不限,不限学历,不限文化,身体健康,能听从安排,岗位长期稳定,工作牢靠。 中午吃饭一个小时,下午吃饭一个小时,白班夜班都有,上不了夜班可以安排白班,工作中途也可以休息,吃饭时间也算工资,工作模式灵活,时间自由。 工作内容:货物装车,有空调,室内干活,无需担心高温天气和雨季,每天就负责装车,一箱15-20斤左右,工作中途也可以休息,休息时间可以到吸烟区抽烟,有货来就装,没有货来,即可自由休息,新手也能做,工作简单易上手。 食宿:包吃包住,南方菜北方菜都有,伙食好,提供4-6人间住宿,有夫妻宿舍,住宿环境良好,冬暖夏凉,配备空调,暖气,在滁州,无任何额外开销。
管道安装电工小工电焊铆工
新干县盐化工业城园区招聘以下岗位:杂工10名,铆工3名,管工5名,手把焊工3名,电工5名。工作地址位于新干县盐化工业城园区。
吉安 新干县
9月15日 09:59拨打电话
吉安永丰县招道路标线/热熔划线黄色,15cm宽,大概200米
300-350元/天
道路标线道路划线1-2人
吉安市永丰县招道路标线/热熔划线黄色,15cm宽,大概200米
吉安 永丰县
9月15日 09:59拨打电话
吉安吉安县郭家店村家装电安装灯,花洒,洗手台
230-300元/天
灯具1-2人
吉安县郭家店村家装电安装灯,花洒,洗手台
吉安 吉安县
9月15日 09:58拨打电话
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
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3000-5000元/月
文员经验不限学历不限
【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件,具备基本的文档处理能力。 2. 工作认真细致,有较强的责任意识和服务意识。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 能够适应日常性、重复性工作任务,稳定性强。
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5000-9000元/月
行政经理1-3年学历不限3年以上管理岗位经验
岗位职责: 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导监督下属工作,推动跨部门协作与服务支持落地 5.处理突发事件及重要事务协调,保障公司运营秩序与办公安全 任职要求: 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验,熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识,抗压能力强 3. 熟练使用办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5.学历不限,有大型企业或同行业行政管理经验者优先
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