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6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底
9000-10000!!!随走随结,入职7天预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品
等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员
工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
[福利待遇]
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅
游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取
800-1000元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4人/间,设施
包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏常州
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3、计件工资,综合月收入:6000-7500元/月;
4、工作单位:江西阿兰德金融安防有限公司
工作地点:九江市永修县城南工业园阿兰德厂区内
5、其他:入职缴纳社保、做六休一、三节福利、免费工作餐、2年一次旅游团建,外地员工提供住宿。
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岗位任选:组装、包装、打包、总装、涂装、物流、质检/全部简单手工活,无需经验、不用技术、上手就会!
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16-40岁,身体健康,吃苦耐劳,服从管理
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❷美达康:面试时间上午9:00-10:00,下午15:00-16:00,过时不面!!男女不限,年龄18-48岁,长白班,08:00-21:00,包吃包住,15/小时,入职准备体检报告,身份证复印件一寸,照片各两张!!禁止穿拖鞋短裤面试!!
❸恒通电子:工人为主,16-45岁,长白班,主要做调电路板、插件、检测等,包吃住,工价15元/小时,沙河-九江-瑞昌方向厂车接送!
❹华盛电子:男女不限,22-42周岁,管吃住,15元/小时+夜班补贴20元+夜班餐补16元,需要相关工作经验,体检报告,身份证复印件照片各两张,次月月底发工资。
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❻九江瑞智精密:主要生产空调压缩机、马达等零部件;男女不限,16-45周岁;两班倒,管吃住(可以申请夫妻房),计时工资16元/小时+晚班补贴10元/晚+全勤补贴120/月,月综合工资5000-5500元/月。
❼城西港小家电厂:男女不限,16-52周岁,两班倒,管住餐补360,月收入5000左右。
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(1)操作工15名,男女不限,53岁内,包吃包住,16元/小时(保底)+计件,工资5500-7000元/月,要求能吃苦耐劳;
(2)全检5名,50岁内,第一个月16元/小时,第二个月17元/小时,包吃包住;
(3)储备干部10名,38岁内初中以上学历,第一个月17元/小时,第二个月18元/小时。
⑨城西港重塑氢能源:
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任职条件:18-35周岁,熟手放宽至45岁,男女不限,有经验者优先。
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本公司急招两名挖机手,工作内容使用挖机夹压块,公司来了车就出来工作,没车就休息,工作时间12个小时,每月休三天,工资7000,每个月20号准时发放,如有疑惑可以面议
客房保洁保洁开荒保洁
招聘:客房保洁阿姨薪资:2300-3000元/月岗位职责1.负责客房的日常清洁,包括床铺整理、地面清洁等2.对客房用品进行更换、补充,确保用品齐全3.及时清理客房垃圾,保持客房环境整洁卫生任职要求1.有保洁相关工作经验优先2.具备良好的责任心,工作认真细致3.熟悉清洁工具及用品的使用
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2、正式工:7000-8500元/月,包吃住,五险一金都有,每月10号发薪。
3、日结工:300一天,每天下班就发300日结工资,包吃住;
4、现在旺季加班多,保底工时260-330,自愿选择。
5、小时工:,辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】、工作时间安排:
1,按照计算薪资,吃饭也计薪 ---人性化管理,上六休一。工作满月可以申请上5休2 早9晚5
【三】、工厂招工要求:
1、男女不限,16一55周岁,,身体健康,服从分配。
2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试,无需学历.生手带薪培训
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,4-6人间,(独立卫生间、空调、热水器,洗衣机、免费
WIFI等),水电平摊。
2、入职后发放餐卡,刷卡吃饭,不用自己充钱吃!
3、公司帮交五险一金,员工自愿缴纳不强制 苏州
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工作时间:
上8:00-下19:30
福利待遇:
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【薪资待遇】
(1):小时工:28/元,月保底工时270小以上:综合收入:8000至10000元每月,包吃包住,每月10号为工资发放日,不压工资,工期自由可随走随接。
(2):长期工:试用期综合工资7500至8500元,试用期后综合工资8000-9000元每年有4次调薪及升职机会、按照国家法定休假,同时公司保证员工每月至少休息4天。
(4):正常上班5天8小时,超出部分按加班计算,平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍。
(5):公司为员工提供公平、公正的晋升机会和每年有4次调薪及升职机会,工资同比上涨50%左右。。
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【重要提示】:面试成功需要到江苏省苏州市上班,其它城市没有我们工厂,不考虑到苏州工作的求职者切勿联系,以免浪费时间!本次扩招属于我工厂内部,厂区已通过企业营业执照严格认证,敬请放心求职应聘,入职全过程不存在任何费用,面试当天与厂区签定正规劳动合同,请直接到厂区应聘。————————————————————————————————————————————————
由于新厂区扩建已完工,即将投产,现面向全国火热招聘有志青年加入,除高薪之外,公司还,新员工入职满规定天数给予久任津贴5OOO元补助(具体金额依据入职当天政策而定),免费提供床上用品,缴纳五险一金,夫妻进厂提供夫妻房,每年带薪年休假25天等福利。
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【招聘要求】
(1):男女不限,年龄(16-55岁)不限学历,
(2):身体健康,无明显纹身烟疤;
(3):持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用
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【工作概况】
(1):普工/小时工:组装、测试、检验、包装、技工、署假工、寒假工、文员(招聘文员)仓库等等一百多个职位。
(2):所有岗位统一面试、无须经验、随机分配、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘
服(培训期间根据根据个人能力分配岗位)
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【工作制度】
(1):每天8小时,每周5天;(8:00—18:00)加班与否随个人意愿
(2):平时每日加班不超过3小时,每周至少休息1天;
(3):公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)
(4):全程免费,企业,,。
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【升职奖金】
(1):公司为员工提供公平、公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长、组长、大组长、科长等),
(2):公司专注培养基层员工,管理岗位100%由普通员工晋升担任,对于表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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【厂区情况】
(优势1):恒温车间,名额有限,招满即停,尽快报名。
(优势2):当天面试,当天安排住宿。
(优势3):免费提供工作餐,三餐免费,各种特色工餐供员工自由选择。
(优势4):免费提供4-6人间宿舍,空调,热水器,无线网,独立卫生间,独立阳台。
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【娱乐设施和年终晚会】:公司生活区设施齐全,有生活超市、餐厅、水果店、医务室、ATM机、网吧、电影室、足球场、篮球场、乒乓球馆、羽毛球场、活动室、KTV、迪吧、图书馆、洗衣店、理发店等丰富员工业余生活,公司每年都有大型员工晚会抽奖活动,公司单身人员很多,节假公司内部都会举办旅游及多次相亲会,如有员工当天在相亲会牵手成功,鲜花和礼品由公司提供,让您工作之余,解决终生大事。
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【友情提示】
(1):面试人员来苏,可凭纸质车票交由人事部进行
(2):买好车票及时联系人事经理,我司人事会提前做好食宿安排,面试时间及入职流程
前台早9晚6(包两餐非主播)综合6K以上
4-6千/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃接受无服务业经验其他月休四天普通话流
一、工作时间与薪资待遇
工作时间:上午9点至晚上6点,期间包含1小时用餐及休息时间。每周单休,法定节假日正常休假,保障你在专注工作的同时拥有充足的个人生活空间。
薪资待遇:底薪3000元+提成。公司提供午餐、晚餐及下午茶,有效减轻日常开销负担。
二、岗位职责
负责前台接待、来访登记、面试引导等相关事务,以热情周到的服务为每位到访人员提供良好第一印象。
保持前台区域整洁卫生,定期养护绿植,并照看猫咖内的猫咪,可自由互动撸猫,营造温馨宜人的办公环境。
协助运营公司自媒体账号,参与企业宣传及招聘推广工作。
公司倡导高效工作模式,不提倡加班,准时下班,注重工作与生活的平衡。
熟练操作常用办公软件及设备,提升日常事务处理效率。
具备基础组织协调能力与沟通技巧,能独立完成交办任务,确保前台工作有序运转。
三、公司福利
员工入职满一年可享年底双薪,体现公司对长期贡献的认可与激励。
定期组织聚餐、生日会、团建等活动,增强团队凝聚力,丰富业余时光。
节庆期间发放节日礼品,传递企业关怀,营造温暖氛围。
办公环境舒适宜人,团队氛围轻松愉悦,助力每日高效投入。
配备猫咖区,工作间隙可与萌猫互动减压;设有酒柜、台球桌、麻将机等休闲设施,让工作之余也能享受多样乐趣。
如果你符合上述条件,并希望在积极向上、富有活力的环境中成长发展,欢迎投递简历!我们期待你的加入!
行政专员
4-6千/月
行政专员/助理1-3年本科档案管理文字功底扎实物品采购/领用活动/会议组织固定资产管理接待/外联
工作内容:
1、负责日常行政事务,如文件整理及档案管理;
2、协助团队开展行政支持工作,保障办公流程顺畅运行;
3、参与组织公司内部会议,并完成相关会议记录与跟进;
4、统筹公司食堂与宿舍的日常运营及管理工作;
5、处理行政相关的财务报销及单据支持事宜。
岗位要求:
1、具备较强的组织协调与沟通表达能力;
2、能独立开展工作,工作态度认真,富有责任感;
3、了解办公室日常运作机制,适应能力强;
4、性格稳重开朗,具备主动服务意识;
5、熟练使用各类常用办公软件。
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