需要一位年轻文员会简单智能化办公。需驻场工作提供食住或家离工地较近的也行。

熟练使用办公软件，资料整理，出差，开车，办公室招待，女性年龄20_30之间

懂办公软件有经验者,五指山当地者优先,有需要可直接打电话联系

要求：，年龄18-30，有过同岗同职2年工作经验以上，熟悉电脑各种文档编辑，文字功底强。有过酒店工程/装修公司经验者优先录用，待遇面议。

文员类，每天工作6小时，

懂电脑就行

主要负责简单的话务，开销售单，简单的办公事务，应届毕业也可以

公司扩展，现招聘，办公室文员，出货员，普工，有驾照优先，

送货司机，业务员，财务文员

工年龄20到35岁，勤劳吃苦，懂得电脑软件，老实

诚招木工点工，定安有意联系

定安县龙湖镇招内墙刮腻子一对夫妻做精装套房，300一天，每天工作8.5个小时包吃住，中途可以拿生活费，完工结清，做事靠谱有责任心的联系，二把刀勿扰！

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招聘：智能化弱电项目经理薪资：面议岗位职责：1、负责编制和执行施工计划和施工组织设计；2、负责组织项目图纸自审、会审，施工组织设计、施工方案交底及技术解答；3、负责工程的质量、进度、成本和安全的控制，解决施工中出现的具体专业技术问题，负责对建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督；4、制定安全技术生产措施，负责编制项目劳动力、材料、机具设备、劳保用品、资金等的使用计划，并组织实施；5、组织现场所有进场人员，进行进场前安全教育，强化人员安全意识、增强安全防护能力；针对各类进场施工实施人员，进行必要的安全知识、守则考核；6、负责工程竣工验收及资料的审核，组织相关人员竣工验收至合格，完善竣工后的工程保修和项目管理工作的经验总结，及时进行项目复盘；负责工程完工后的一切善后处理及工程回访和质量保修工作；7、负责组织施工现场布置规划域等协调工作，解决工地一切协调问题；8、负责协调分包单位之间的关系，与业主、监理、设计单位等单位保持良好沟通，及时解决施工中出现的问题。 任职资格： 1、建筑智能化、机电、自动化、计算机、电子、通信、工程管理等相关专业毕业，本科及以上学历，具有机电工程建造师证书优先。 2、5年以上建筑弱电智能化项目管理工作经验，身为项目经理管理过千万级以上弱电智能化项目，对项目过程有充分的了解。 3、很强的成本控制能力及项目统筹能力。 4、熟悉弱电工程管理程序，熟悉弱电工程各系统基本框架、基本配置、基本原理；能组织系统深化设计。具备较强的管理、协调能力，能现场调配各项资源，有良好的成本管控能力。 5、有较强的服务意识和奉献精神，有亲和力，性格乐观开朗，具有较强的抗压能力。 6、有高度责任心，有较强的沟通能力和谈判能力。具有良好的团队合作意识，较强的组织能力。 7、能适应出差和加班。 8、有造价师或二级以上建造师资格证等相关资质证书者优先考虑。

定安黄竹一个小时活，，谁要做的打电话自己谈，轮挖微挖都可以

沁源某煤矿:招聘保安，18-50岁，工资3000-4500.招聘文员，18-40岁，能熟练掌握各种办公软件，高中以上学历，工资3000，8小时，长白班。活儿轻松自由，管吃管住，要长期工。电话，

某军总院内勤人员电话有时接不到请私信和我聊统一回复有偿内推保进可以接受再联系我【岗位1】内勤：财务保障室，挂号收费，内镜检查室，住院管理员，技术辅肋员，消毒员，分诊登记员，录入员，资料管理员，验货员，设备维护维修员，引导员，药品调剂员，送药员，制剂员，教学管理员等。职责：依照备使用科室管理制度执行。要求：女性18一50岁，男性18一55岁，中专及以上学历，无前科，，会基本电脑操作，有耐心，人际沟通能力强，身体健康，有相关职业资格证者优先录用，（各科室具体岗位不同，学历，年龄要求不同）待遇：专科学历7000元/月左右（税后），五险一金，双休【岗位1】外勤30名，中专及以上学历，，有健康证，无前科，无不良嗜好，勾通能力强。待遇：待遇4000一5000元，五险一金，双休。注：到岗后培训（条件优秀者分配各科室岗位，待遇增长），有3天试岗期。

接单，数据统计

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计算机培训，公司文员。

办公室坐班，帮客户找单，可以学习打单，学会打单相应加工资

办公室文员，会做表格，派单，跟单，统计

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熟练使用办公软件，资料整理，出差，开车，办公室招待，女性年龄20_30之间

熟练掌握各种办公软件编辑打印表格制作等工作，服从管理，积极负责完成各项任务。

完成领导交行资料，协助材料销售，一定要熟练办公软件

主要负责电话开单

一、负责管理办公设备、办公用品、员工服装及装备等，发放使用做好登记，回收时进行分类存放保管。二、熟练运用现代办公软件及办公设备，并负责维护和管理。三、负责办公文书资料的填写和报审工作（如请假报批、采购报审等），编写相关内部文件资料（如奖惩通报等信息起草）。四、协助项目经理或相关部门采购低值易耗用品，并负责管理、发放和填表登记。五、每月初配合各部门做好上月考勤，整理汇总后及时发给总公司并存档保管。六、负责记录好各部门的人事变动情况，协助做好人员招聘事宜。七、完善员工人事信息采集登记管理，做好员工人事档案登记录入保管工作，严格借档手续。八、负责保管公司的重要文件（如营业执照、公章、人事档案等）。九、负责汇总每周工作小结及下周工作计划，制作成电子版及时报送总公司并分类建档保存。十、负责编写每周例会或重要会议纪要。十一、认真完成公司及各部门负责人交办的临时性工作事务。

岗位职责：1、负责公司各类电脑文档的编号、打印、排版和归档；2、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工作；3、协调会议室预定，合理安排会议室的使用；4、完成公共办公区、会议室环境的日常维护工作，确保办公区的整洁有序；5、完成部门经理交代的其它工作。

熟练操作电脑，办公软件。沟通协调能力强，工作地点在洋浦。工资待遇：包吃，月休4天，4000，工资按月发。1、能够熟练使用办公软件，做好资料的输入和储存，材料管件的出入库工作。2、配合洋浦工地的总工协调完成工地的核查和验收工作。3、最好是本地人，善于和当地住户打交道。