招文员抄写文件

岗位职责： 1、负责车间各类生产数据的收集与整理，准确录入至电脑系统，确保数据信息真实可靠； 2、承担车间成本及费用的核算工作，定期向生产总监和财务部门提交相关数据； 3、按周期编制经营分析报表，及时提供核算依据，按时完成各类统计报告的制作； 4、协同开展车间物料管理工作，监督内勤作业执行情况，辅助车间主任落实现场生产管理； 5、每日汇总生产运行情况，按时填报生产日报表及周报表； 6、妥善保管车间成本相关资料，包括原始凭证、成本计算表、各类台账及报表等文档。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有一年以上相同或类似岗位工作经历； 3、熟练掌握计算机操作，熟悉Office办公软件的应用。 工作时间08:00-12:00；13:00-18:00

工作内容负责电商产品文案、图片的资料整合，上午10:00到12:00或者晚上7:00到9:00工作，可以选择时间来做 岗位要求大专及以上毕业生，需要坐班，不限经验，工作态度较好，年龄18到26岁 薪资情况薪水66元两小时，薪水日结，工作轻松 欢迎加入哦

一、基本工作职责 1. 参与农场运营中的采收与生产环节轮岗实践； 2. 配合农场负责人开展日常作业，系统学习并逐步成长为生产运营骨干； 3. 创新优化：持续探索改进路径，提升管理效能与工作绩效，积极提出建设性意见与创新方案； 4. 团队协作：根据所在部门或园区实际工作需求，与团队成员协同配合，高效完成各项任务； 5. 完成轮岗培训后，可定岗方向包括：生产队长、生产助理、采收助理、植保/水肥技术员、QA质量等岗位。 二、任职要求 1. 农学、园艺、植保等相关专业优先，热爱农业者可放宽专业限制，需具备专科及以上学历； 2. 欢迎实习生、应届生、往届生及毕业三年内的优秀人才报名； 3. 具备良好的综合素养、学习能力与创新意识，拥有较强的团队协作精神与发展潜能； 4. 具备吃苦耐劳、敢于突破、积极进取、迎难而上的奋斗品质； 5. 具备较强的应变能力，以及良好的沟通协调、语言表达和文字撰写能力； 6. 工作条理清晰，具备一定的分析判断与问题解决能力； 7. 具有优良的团队意识和职业操守。 三、薪酬福利 六险一金，包吃包住，团建活动，节日礼品等

1：执行力强 2：能学习 3：有行政文员工作最佳 朝九晚六，午休俩小时，周末双休。 工资3-4，有意向的可以随时联系我。

薪资福利：月薪6500+，包吃住，入职缴纳五险一金 工作时间：每日8小时工作制，月休4-6天，作息稳定 岗位职责：负责档案整理、文件扫描装订、数据录入等日常行政工作 任职要求：熟练电脑操作，会使用办公自动化设备，工作细心负责，具备良好沟通能力 薪资为综合薪资，详情可预约线下面谈沟通。

1.负责办公室行政后勤相关工作； 2.协助入离调转工作； 3.员工考勤； 4.客户资料整理； 5.招投标工作； 6.领导安排的其他工作。

电脑制表格，有耐心学习操机，，男女不限

年纪20-35岁

会操作CAD，会熟练使用办公软件，一周休息一天，中午有工作餐

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保底13000。上海紧急招募小车司机10名，有驾驶证就行，每天开车10个小时左，月纯收入：12000-18000左右，公司提供新能源纯电车，公司提供酒店公寓！能来上海跑车的师傅抓住机会，非诚勿扰！

招聘：2026陕西汉中市略阳工业园区投资开发有限责任公司招聘初级职员补充公告我公司于2026年9月17日发布《公开招聘环保物业初级职员公告》，因报名人数不足，结合园区实际，经研究，现将岗位名称调整为综合管理初级职员，对岗位职责、专业条件予以优化调整，招聘人数不变。已报名人员资格继续有效，无须重复报名。现将有关事项补充公告如下：##一、招聘原则坚持公开、公平、公正、竞争择优原则;坚持德才兼备、人岗相适、注重实绩原则;坚持依法依规、规范有序、择优聘用原则。##二、招聘岗位及岗位职责岗位名称：综合管理初级职员(1名)主要职责：负责园区综合管理工作。##三、招聘条件(一)基本条件。具有中华人民共和国国籍;45周岁及以下;遵纪守法、品行端正、责任心强，无违法违纪记录;大专及以上学历;身体健康，具备良好沟通协调能力和一定的文字功底，服从工作安排。(二)不得报考情形。曾受过刑事处罚、党纪政务处分;涉嫌违纪违法正在接受审查;被依法列为失信联合惩戒对象;法律法规规定不得聘用的其他情形。##四、招聘程序###(一)报名1.报名时间：2026年10月12日-10月20日(工作日工作时间)，逾期不予受理。2.报名地点：略阳县绿色食药科技产业园B区二楼党政工作部。3.报名提交材料：身份证、学历证书、从业经历证明(证书)、《公开招聘环保物业初级职员报名表》、近期1寸免冠照片3张。(二)资格审查。对应聘人员资格条件开展严格审查，资格审查贯穿招聘全过程。审查合格人员进入笔试环节，审查结果及笔试安排通过电话通知，请应聘人员保持通信畅通。(三)笔试。主要测评应聘人员公共基础知识、岗位专业知识、综合分析能力及文字表达能力，满分100分。笔试时间、地点另行通知。(四)面试。根据笔试成绩从高到低，按1:3比例确定面试人员，末位成绩并列一并进入;不足1:3比例的，笔试合格人员全部进入面试。采取结构化面试方式，重点考察专业素养、业务实操能力、沟通表达能力及岗位适配度，满分100分，时间地点另行通知。(五)考察。按总成绩(笔试×60%+面试×40%)从高到低，按1:1比例确定考察人选;总成绩相同，优先选取笔试成绩高者。面试成绩低于60分不得进入考察。考察重点核查思想政治素质、从业经

秀屿小区招收物业管家，大专学历，年龄45以下，做过有经验的，月资5000一5500，可面谈，月休4一6天，联系电话：

学校外围年龄要求：63岁以下工作时间：上早7：30，下晚17：00工作地点：河北区实验小学金田校区薪资待遇：2450/月联系人：祖师傅联系电话：

物业管家熟练应用各类办公软件，善于沟通，，表达能力强，抗压能力强，可接受加班。负责小区业主与物业关系维护、报修统计派单维修跟进、物业费催缴等薪资福利:试用期3500元/月，转正后4500左右，1-3个月转正，，有晋升空间上班时间：8.30-12.00，下午2.00-6.00，会加班工作地址:碧桂园天宸物业服务中心

合同管理专员1.遵守中华人民共和国宪法、法律法规，拥护中国领导和社会主义制度；2.能够履行公司员工义务，品行端正，具有良好的社会道德；3.大学本科及以上学历；4.合同管理专员、客服人员年龄一般在35周岁（含）以下，工程人员年龄一般在40周岁（含）以下；5.具备适应岗位要求的身体条件；6.法律、法规等对岗位条件另有规定的，从其规定；7.具体招聘条件详见《昆明市惠泽物业服务有限公司2026年员工公开招聘岗位计划表》（附件1）。薪资福利:试用期、薪酬待遇及日常管理按公司相关制度执行招工人数:1人报名方式：采取网络报名方式，应聘人员需在报名时间内登录“网”官方网站－昆明频道或点击报名链接进行报名。报名时间：2026年10月12日至2026年10月23日24:00止。

小时工精神，服从现场管理和工作调动，身体健康，有吃苦耐劳。装卸车、分拣、扫描，供件、倒包等薪资福利:20元/小时招工人数:6名上班时间:19:00-23:00工作地址:海南省澄迈县金马大道西侧苏宁海南电商运营中心5号库韵达快递

耐心做好资料分类，能按时完成任务

仓库调度员【要求】身体健康，能接受仓库工作环境。薪资福利:薪资：4.5-6K，月休4-5天，每月15号招工人数:1全职工作地址:海南省澄迈县金江镇解放东路43-2号

前台年龄18-30薪资福利:工资面议，月休3天招工人数:1全职工作地址:澄迈县金江镇文化北路

数据员1、年龄20-30周岁，有仓库理货经验优先，2、专科及以上学历，会使用excel等文档操作；3、服从管理，吃苦耐劳，积极向上。制作表单，工资考勤等薪资福利:3500左右工作地址:澄迈保税区

接受应届生，熟练办公软件，细心踏实，服务意识强，负责日常行政后勤、文件整理、会务接待辅助等，无经验可培养。 行政专员 本科学历及以上，1-3年行政工作经验，熟悉行政后勤、资产采购、会务接待、考勤台账管理，沟通协调能力强，能独立统筹行政日常工作，有全盘行政经验优先。

澄迈*日用百货分拣工（即将开工）长期计件工，小时工17一50岁【薪资待遇】计时工:17元/时-日结计件工:7天一结，有底薪70元左右/天+计件，约月工资6000元左右，多劳多得【上班时间】分拣员16点30一03点左右，约10小时，【工作内容】分拣员使用自己的手机扫码按订单提示张货品分到各个区域既可，商品有，有蔬菜水果，酒水饮料，日化百货，体力活行走式作业【工作地址】:澄迈普洛斯仓库联系电话：（）

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协助主管管理网点，做数据分析统计 【职位要求】   · 大专及以上学历，1-2年相关工作经验   · 熟悉快递物流、站点管理流程   · 有责任心，能适应周末单休工作安排   【工作时间】   08:30-17:30，周末单休   【薪资福利】   · 综合薪资4500-5500元/月   · 五险一金齐全

岗位职责：​​ ​​日常行政事务处理：​​ 负责公司前台接待、访客登记与引导，展现公司良好形象。 管理公司日常办公用品的采购、入库、发放和库存盘点，控制行政成本。 负责公司信件、报刊、快递的收发、登记与管理工作。 ​​文书档案管理：​​ 负责公司各类文件、合同、档案的整理、归档、保管和借阅登记。 协助打印、复印、扫描各类办公文件，并做好登记。 ​​会议与活动支持：​​ 协助安排公司内部会议，准备会议室，并做好会议记录与纪要整理。 ​​办公环境维护：​​ 维护公共区域的整洁与秩序。 与物业、供应商等保持良好沟通，确保办公设备（如打印机、饮水机等）的正常运行。 ​​数据录入与统计：​​ 协助完成简单的数据录入、信息统计和表格制作（如考勤统计、办公用品台账等）。 ​​上级交办的其他工作：​​完成领导安排的其他临时性行政事务。 ​​任职要求：​​ ​​学历专业：​​大专及以上学历，财务等相关专业优先。 ​​工作经验：​​欢迎应届毕业生或有一定文员助理相关工作经验者应聘。 ​​技能要求：​​ 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基本的文件处理能力。 具备良好的文字书写和沟通表达能力。 ​​素质要求：​​ 工作细致认真，责任心强，有条理性。 性格开朗，有服务意识，待人热情礼貌。 具备良好的学习能力和团队合作精神。 ​​我们为您提供：​​ 富有竞争力的薪酬待遇及完善的薪酬增长机制。 标准的五天工作制（周末双休），享受国家法定节假日。 完善的社保福利（五险）。 系统的岗前培训与和谐友好的工作氛围。 良好的职业发展平台与晋升空间。