任职要求： 1、大专及以上学历优先，熟练掌握基础电脑操作技能 2、普通话标准流畅，岗位无销售类工作内容 3、具备较强的心理承受力，反应迅速，拥有良好的适应能力与抗压素质

智敏(深圳)法务集团有限责任公司 主要业务 债权债务 婚姻家庭劳动争议个人欠款财产分割 工商维权 民事诉讼刑事诉讼信用卡、网贷、信用贷、车贷房贷专业处理逾期问题，律师团队一对一服务 广东省政府2023年出台的妈妈岗政策，我们出台这个的政策的目的是鼓励母乳喂养，解决一部分为了工作不得不断奶的弱势人群，同时也是为了提高全民的身体素质，然后体现企业的社会责任感，现诚聘: 妈妈岗文员 工资待遇:2500-2800元 上班时间:9:00-12:00 2:30-6:00 岗位要求：政策性岗位 要求会文档 复印 打印 排版和表格制作真实性哺乳期妈妈(非诚勿扰) 地址:江南骏豪园B栋201 联系电话: 陈小姐 汤小姐刘小姐

任职资格： 1、专业：电气工程及其自动化/自动化/机电一体化/控制工程等相关方向； 2、掌握基本电气控制原理，对高端五轴数控机床的组成结构有一定认知； 3、在校期间数字电路控制、自动控制原理等课程成绩突出，或修读PLC相关课程表现优异； 4、工作认真严谨，具备一定创新意识，拥有良好的协作能力与责任心； 5、在校期间参与过数控类或电气设计类竞赛者优先考虑； 6、熟悉国家或欧美电气设计图纸、线缆标准者优先。 工作职责： 1、承担公司机床设备电气系统的整体方案设计，涵盖BOM编制、电气原理图绘制及PLC程序编写与验证，保障方案的稳定性与成本合理性； 2、在新项目开发中提供电气技术支持，提出创新性解决方案，并依据设计规范和项目节点推进样机前期设计、中期试制，高效完成后期验收及闭环优化； 3、负责技术资料的撰写与整理，包括设计规范SOP、调试测试报告、用户操作手册等，确保文档归档准确完整； 4、处理电气部分的设计变更需求，评估变更影响并落实最终调整方案，确保变更过程可控且有效落地； 5、协同采购、生产、机械设计、品质等跨部门团队，保障所负责项目按时保质保量交付。

【工作内容】：办公室纯坐班，解答登记处理岗，零经验友好​​，​​无需相关背景​​，欢迎应届毕业生或希望转行的朋友，公司提供​​带薪培训​​！ 不涉及任何销售任务​​，纯粹的后台支持工作 面试通过率高～轻松快乐上班，拒绝内卷！ 【任职要求】：基础表达流畅，会普通话交流即可。 【薪资福利】： 1.购买五险一金； 2.法定节假日红包、礼品，工龄奖、餐补等。 3.享带薪年假、产假、陪产假、丧假等 4.公司不定期组织​​团建、旅游​​，并有日常下午茶等福利 5.晋升空间绝对满足！！！ ​​横向发展​​：可内部转岗至​​工单处理、数据分析、运营支持、质量检查​​等专业岗位。 纵向晋升​​：拥有从​​专员 → 组长 → 主管 → 经理​​的完整晋升路径。 投简历 一次面试即通过上班～～ 没有二面 没有二面！！！

【更清晰的成长路径】 雏鹰培训计划是阳光保险集团自2010年起启动的应届毕业生培养项目。该项目每年一期，实施周期为三年，聚焦岗位实践与跨部门轮岗历练，同步强化领导力、项目管理等核心能力培育，致力于打造高素质青年人才队伍，构建企业后备梯队。从校园新人到业务骨干，再到团队管理者，通过系统化培养、导师全程指导、关键岗位锻炼，让发展有方向，让奋斗被看见。 【暖心福利 这就是阳光】 在这里，职业成长与人文关怀并重。因为我们坚信：唯有被用心对待，才能走得更远。 （1）福利保障：五险一金、补充商业保险、午餐/交通/通讯补贴、防暑降温费、取暖补贴、元旦/春节/五一/中秋/国庆节日补贴等多项福利。 （2）多元假期：除享受年假、产假、婚假等法定休假外，还设有父母助寿假、家长会假、追梦假、司龄假、贡献假、专项考试假、春节探亲假、12天带薪病假等特色休假制度。 （3）贴心关怀：提供父母赡养津贴、父母生日贺金、婚庆礼金、孕期关爱、新生儿贺金、生日礼品、年度健康体检、健身活动、多种运动社团、心理支持服务等全方位关怀举措。 【岗位发展方向】 1、营销管理类管培生 系统学习业务推动、客户分析、企划运营等内容，成长为营销管理领域的专业人才，助力公司实现经营目标。发展方向：业推岗、企划岗、人管岗、业管岗。 2、培训讲师类管培生 从事组训支持、教练辅导、培训组织等相关工作，依托技术成长路径，逐步晋升为资深培训讲师等专业角色。发展方向：培训讲师岗、组训岗。 3、人力资源类管培生 参与人力资源全模块工作，涵盖招聘、培训、绩效、员工关系等方向，全面积累人力实践经验。 【任职基本要求】 1、面向2026届本科及以上学历毕业生，须于2026年7月31日前取得毕业证，金融、经济管理类相关专业优先。 2、认同保险金融行业价值，具备长期发展意愿。性格谦逊进取，自我驱动力强，拥有积极心态、持续学习意识、良好沟通表达能力及团队协作精神。 3、有志向、有激情，追求快速成长；有悟性、重创新，乐于接受新挑战；精力充沛、善于交流，能应对复杂任务与多维问题。

一、薪酬待遇及福利： 1、新手培养期（最长3个月）：统招本科及以上学历最高9000元，大专学历最高8000元，大专以下7000元，薪酬构成包含底薪补贴、行动量化绩效、职务绩效。 2、发展期（3个月后）：通过考核进入发展期后，月收入最高可达7500元，另享55%-80%超高业绩提成比例，公司提供广阔晋升平台与具有竞争力的薪资体系，业绩奖金上不封顶！薪酬福利含底薪补贴、行为量化绩效、55%-80%业绩奖励。 3、收入无上限，多劳多得由你掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 4、资深员工一对一指导，全程免费专业培训； 5、五险一金、节日大礼包、不定期团队聚餐、团建活动、外出旅游……丰富福利，等你来体验！ 6、12项带薪福利假：生日假，痛经假，哺乳假，随心假，健康体检假，体检日，家长日，孝顺日，相亲日，恋爱假，精英假，公益假 二、岗位要求：（20-40岁） 1、气质端正，具备职业追求； 2、积极进取，渴望挑战高收入； 3、乐于学习，具备良好协作精神。 三、工作职责： 在门店内负责接听电话、网络信息发布、房源推广及客户咨询回复，协同同事前往周边小区拍摄房屋实景并陪同客户看房促成交易（零经验者均可带教上岗） 四、上班时间： 早九晚九，中间休息三小时，每月休息6天，轮班调休，时间灵活安排，法定节假日按国家规定执行，额外享有12项带薪福利假：生日假，痛经假，哺乳假，随心假，健康体检假，体检日，家长日，孝顺日，相亲日，恋爱假，精英假，公益假 五、晋升路径：拥有完善且透明的线上线下融合培训机制，晋升通道公开清晰，支持全方位成长。 营销线：置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理----营销副总裁----营销总裁 六、公司相关视频 公司简介：乐有家成立于2008年，隶属于深圳市乐有家控股集团。业务覆盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、人工智能、资产管理、金融服务等领域，构建线上线下一体化的E2E智能生态服务体系，网点遍布广泛，工作地点可就近分配！ 了解乐有家：https://v.youku.com/v_show/id_XMzA5OTg4NjQyNA==.html 赠给求职者一部走心微电影《逐梦》：https://v.qq.com/x/page/z0322gtg6x4.html 七、工作地址：根据个人意愿就近分配！深圳各区均可就近安排！ 温馨提示：企业直招，面试请携带简历，乐有家期待您的加入！（其他城市薪资详情可投递简历咨询，全国直营）

24、25、26届本科及以上学历~ 目标明确，渴望高收入，对金融理财领域有浓厚兴趣的优秀人才欢迎加入~ 【工作职责】 1、提供为期2-3个月专业且带薪的系统化培训（涵盖公募、私募、保险等专业知识及客户服务技能），通过公司基础考核后，在资深管理导师带教下逐步开展后续工作； 2、结合客户实际需求与风险承受能力，为其定制覆盖全品类（公募、私募、保险等）的家庭资产配置计划； 3、协助客户落地执行配置方案，并持续跟进服务，助力其实现家庭财富的稳健增长与长期保值； 4、公司提供客户资源，规划师通过2-3年时间完成初始客户积累，逐步实现客户复购与口碑转介； 【任职要求】 1、本科及以上学历，面向应届毕业生或毕业1-2年的求职者； 2、具备金融行业或销售相关工作经验者优先考虑； 3、了解金融投资基础知识，持有基金从业资格证者优先； 4、具备良好的问题分析与解决能力，积极主动，拥有出色的沟通技巧和服务意识； 5、责任心强，具备团队协作精神和职业操守，能够适应工作中的挑战与压力。

推单文员岗位职责： 1、依据配送流向科学合理安排派单，结合现场订单生产进度协调前后环节节奏，保障流程衔接紧密、生产有序进行；能根据实际动态快速灵活调整推单策略； 2、按照既定计划落实各项工作任务，达成岗位目标，顺利通过绩效评估； 3、遇异常情况及时与现场班组长对接沟通，确保问题得到迅速响应与解决； 4、严格执行6S管理规范，维护整洁、有序、标准化的作业环境； 5、配合团队成员完成协作任务，落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、具有一年以上相关工作经验者优先，大专及以上学历者优先考虑； 2、掌握仓储运作基本知识； 3、反应迅速，具备较强的临场应变能力，能根据现场变化及时调整方案；沟通协调能力强，可与一线班组长及操作人员高效互动，推动问题有效闭环； 4、能适应快节奏、高强度的工作状态，接受轮班制及大促期间加班安排。 客服文员 工作内容： 1、负责接听客户投诉来电，并将信息及时传递至仓库管理人员； 2、查询物流运输状态，主动联系甲方客户处理异常订单； 3、完成线下物料订单的手动录入及系统导入操作； 4、整理并汇总每日发货明细数据； 5、准确使用系统完成物流到货后的入库操作； 6、处理退货流程，核对商品信息及外观是否完好； 7、完成上级领导交办的其他临时性工作。 岗位要求： 1、高中或中专及以上学历，物流管理、电子商务、文秘、计算机等相关专业优先； 2、具有一年以上仓储、物流、电商客服或订单处理相关经验，熟悉WMS/TMS/ERP等系统操作者优先； 3、熟练掌握办公软件（如Excel、Word），能高效处理发货清单、订单台账等数据信息；具备基础系统操作能力，可独立完成订单录入、到货入库、退货登记等系统流程； 4、能够接受加班安排，适应仓库办公环境，部分时段需与仓管、搬运等现场人员协同作业。

每天入仓货物汇总，整理客户信息资料

我们的工作内容是招聘，派单，给阿姨规划工作，给客户安排阿姨，公司有平台，接受新手有老师帮忙带，要踏实肯努力，有晋升空间，双休，同时也招聘做家政阿姨年龄20岁至55岁

广东梅州做猪栏，可以做三个月，年龄60岁以下的，过完端午去了四个师傅三个小工，现在还要招三个师傅240块钱一天包吃包住一天8小时，两个小工160块钱一天，上班地方不晒太阳，下雨不淋雨，天天有活干，，

广东梅州鸿都帝景湾物业公司招人啦，招泥水工，白班，月休4天，上午8点半至12点，下午14点至18点，工资3500-4000

招聘启事[庆祝][庆祝][庆祝]一、招聘岗位:保洁员若干名；二、任职要求:身体健康，能适应岗位工作节奏2、工作认真负责，吃苦耐劳，服从管理；3、有相关工作经验者优先录用。三、薪资待遇:面议四、工作地点:梅州五华有意者请联系邓女士

招聘夜班工作人员。工作地点位于广东梅州。工作时间为三号开始上夜班。

下午有没有人拆电线一个人.客天下

岗位职责： 1.负责日常结算单据的录入、核对与归档管理 2.统计生产数据、出入库数量及客户订单执行情况，确保数据准确及时 3.协助财务部门完成月度对账、报表编制及基础账务整理工作 4.接收并处理内外部往来文件，做好信息登记与流转跟踪 5.完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的数据敏感性和保密意识 3. 有制造业、建材行业或财务统计相关经验者优先 4.具备良好沟通协调能力，能适应工厂办公环境 5. 遵守纪律，服从安排，稳定性强

堆龙交安驾校京南保温山上库房招文员一名，要求熟练使用电脑，细心负责。

工作时间：早7晚7，中午休息一个小时，周末休一天半，周日下午备餐 薪资：4400-5000 起薪范围 任职要求：20-35岁以内 岗位福利：包吃住

录单，跟单，要求懂电脑，会盲打。

不要学生！实习生可以办公室文员 1．年龄16-30周岁、 2、男女不限、学历不限、无经验可教，简单的电脑打字操作即可 3．身体健康、有上进心，服从公司管理 4．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 公司提供三室一厅公寓宿舍 台办公桌，电脑， 电话岗位职责： 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟腙和维护

招验收可以做长期一直有货(验收过得物，唯品，跨境电商服装，，有验收经验动作麻利。有验收过过跨境电商经验者从优，45岁以下。地址:大埔新丰村南区150号20块1小时，工作时间：10-12小时，时间灵活可以做长期一直有货验有需要请：

【招聘】圆通快递招聘文员【要求】25-45，会电脑操作【薪资】面议新人上班时间：8:00-11:3014:30-20:00【地址】水寨镇工业一路海宴酒业里面最后一卡厂房【联系人】吴女士

招聘!招聘!招聘!工作职责：打包茶叶，捡单发货等岗位职位：干活灵活，服从安排，能吃苦耐劳，能接受偶尔加班，加班费另算。年龄范围：30岁-45岁阿姨。上班时间：08:30-12:0014:00-18:30。试用期2800元，转正3000元。地址：梅江区金山街道赤岌二路广东源开电气设备有限公司三楼仓库联系人:李先生（）联系电话:

丰顺长白班、长白班工作3天每天可预支工资环境好工作轻松坐班为主[玫瑰]年龄：18周-45周岁工作时间：早8:00-晚8:00（中午吃饭1小时、下午吃饭1小时）工作8-10小时[庆祝]工资待遇：记时15.8-17.7/H有长白班和夜班（夜班补贴450）伙食补贴300-450/综合工资：5000-5500[庆祝]工作3天之后每天可以日结每天可以日结联系：（微信同号）

前台，负责店内销售兑换礼品等，兼顾日常卫生打扫

广东梅州新县城仓库招聘一名杂工。工作时间为明天上午八点半开始，工作半日。酬劳为100元，结算方式为洗手结钱。

配货员工作地址:泽仓供应链云仓工作时间早9晚9/早10晚10（仅出库部），休1h+下午休0.5h，一线员工月休4天，管理周休1天综合薪资4500元/月（底薪+绩效+岗位补贴）——计时岗；综合薪资4500-6000元/月（底薪+计件工资+岗位补贴）——计件岗一线员工入职满3个月岗位补贴按货位顺序高效配货，优化拣选路径（日均处理≥900单）；二次核验商品与订单一致性，重点检查易错品类；登记缺货/错发情况并实时反馈调度，按货位顺序高效配货，优化拣选路径（日均处理≥900单）；二次核验商品与订单一致性，重点检查易错品类；登记缺货/错发情况并实时反馈调度，有服装/日用品分拣经验者优先会操作PDA等基础设备

招聘分拣员，负责分拣、集包工作。薪资福利为综合工资3000～3400元。招聘人数为数名。工作时间为上午6:30-11:00，下午13:00-16:00。提供食宿、五险、月休四天、法定假、带薪年假及工龄奖。工作地址位于广东省梅州市丰顺县汤坑镇维纳斯国际酒店。

前台，负责店内销售兑换礼品等，兼顾日常卫生打扫

招聘西药或中药分拣员。薪资为每月2500元以上。