
摩托车维修
招聘:电动车,摩托车维修师傅(3000-8000)薪资:3000-8000元/月开州区台铃电动车销售有限公司。公司专注于台铃电动车的销售服务,致力于为开州消费者提供优质的电动车产品与贴心的服务。台铃电动车以其卓越的品质、先进的技术与多样的款式,深受广大消费者喜爱招聘人数:5人招聘条件:1.具备电动车或摩托车维修相关经验,持有效驾驶证者优先。2.熟悉常见品牌车辆结构及维修技术,能独立完成各类故障处理。3.具备良好的沟通能力和客户服务意识,工作认真负责。工作内容:1.负责电动车、摩托车的日常维修与故障排查,确保车辆性能良好。2.按照标准流程进行车辆保养和配件更换,提升客户满意度。3.提供专业维修建议,协助客户解决使用过程中遇到的问题。工作地点:开州基本劳动报酬:3000-8000元/月
重庆綦江区重庆市綦江安稳发电厂招聘,推土机,装载机维修师傅,薪资待遇优厚
7-8千/月
维修铲车长期1-2人月结
重庆市綦江安稳发电厂招聘,推土机,装载机维修师傅,薪资待遇优厚
重庆彭水苗族土家族自治县招起重工(桥式起重机)、其他维修(行车)、行车工
桥式起重机行吊机械维修工起重工行车工
重庆市彭水苗族土家族自治县招起重工(桥式起重机)、其他维修(行车)、行车工
其他维修月结
招聘机修工,工作时间为8小时,实行三班倒制度。综合工资为4400-5000元。要求年龄在25-45岁之间,具备高中学历。
重庆巴南区大型石料矿山招聘机械维修工,年龄50岁以下,初中文化及以上,持有专业操作证件,
7-8千/月
机械维修工长期1-2人月结
大型石子矿山招聘机械维修工,年龄50岁以下,初中文化及以上,持有焊工操作证件,
机械维修工长期1-2人
重庆九龙坡区招起重机械维修、安装.自己有高空作业车2台..2人.长年干.年龄18 -40.单梁.龙门,葫芦,全活,地址重庆市.联系电话
重庆开县招幕墙安装工,幕墙小工,工地在成都双流区,详情电话联系,上班不看消息
小工幕墙安装
重庆市招幕墙安装工,幕墙小工,工地在成都双流区,详情电话联系,上班不看消息
小工长期保险包吃1-2人月结个人
重庆市开州区招工地小工/杂工,要求身体健康(入职前需按要求提供体检报告),能听从指挥,吃苦耐劳;每天工作9小时;年龄55周岁以内;
电焊1-4天日结
小米园区招聘焊接临时工,要求必须工作3天以上。今晚安排夜班,薪资为15元/小时,开始后每天发放工资。提供工作餐,连续工作满10天者,额外给予每天10元的补贴。
电动车修理工
5-6千/月
电动车维修月结全职
岗位职责:
1.负责电动车(含电动自行车、电动摩托车等)的故障诊断、维修与保养工作
2.市区内换电运维工作。
任职要求:
1. 具备电动车维修相关工作经验,熟悉主流品牌车型结构与电路原理
2.能独立完成常见故障判断与维修,动手能力强、责任心强
3.持有电工证或电动自行车维修相关资格证书者优先
4.学历不限,中专/技校及以上学历优先。
5. 服从安排,具备良好的服务意识和团队协作精神。
汽车维修社保月结
招聘:售后机电中小工薪资:2330-5000元/月岗位职责:1.依据前台与车间主任的工作安排,严谨、细致地执行维修任务。2.于维修作业期间,对客户车辆实施有效的防护举措。3.依照委托书项目展开操作,维修进程中出现的问题及时向维修主管汇报。4.对每项维修项目进行自检,合格后转入下一工序,持续提升专业技能,确保维修质量。5.耐心、周到且热情地解答客户相关疑问,提升服务品质。6.谨慎、妥善地使用和保管工具设备及资料。7.负责维修后的整理工作,达成油、水、物“三不落地”,维持车间整洁、有序,并落实6S具体工作。8.完成领导交办的其他工作。任职要求:1.具备良好的责任心,能认真对待维修工作。2.掌握一定的汽车维修基础知识。3.拥有较强的服务意识,可为客户提供优质服务。4.具备基本的工具设备使用及保管能力。5.拥有团队协作精神,可与同事共同完成工作。6.有学习进取精神,愿意不断提升专业技术。本岗位为售后机电中小工,提供五险、加班补助、节日福利、带薪年假、工作餐、年终奖、免费培训、晋升空间、年度旅游等优厚待遇,学徒亦可应聘。
汽车服务人员月结
招聘:汽车或摩托车检测综合服务岗薪资:2350-5000元/月职位详情:小型汽车综合检测岗基本条件。1.C1或摩托车D证以上驾驶证。2.工作岗位工作需开展对车辆外观、引车、底盘、尾气检测综合岗位工作。3.需在办公室领取预考核培训资料,理论基础考核合格后,进行实际操作培训。4、薪资待遇=基础工资+工作量绩效考核。
加油员月结
招聘:加油站储备主管薪资:2500-4500元/月1、安全管理:负责加油站的安全运营,确保员工遵守安全管理制度,做好治安反恐防范工作。2、运营管理:执行公司价格政策和服务标准,优化便利店店面,开展经营分析,组织促销活动,完成各项经营目标。3、客户管理:开发与维护周边零售客户,建立并动态维护客户档案,申报优惠政策。设备与环境管理:负责站容站貌、设备设施的维护保养,参与加油站改、扩建方案制订。4、员工管理:承担员工的培训、考核、分配、沟通和激励等日常管理工作。5、存货管理:负责油品、非油品的存货管理,分析盈亏情况,降低损耗。6、关系协调:协调维护加油站内外部关系。任职要求1、一般要求大学专科及以上学历,专业不限,有加油站站管理工作经历。2、专业技能:具备良好的电脑操作能力,能运用办公软件进行日常管理和数据处理。3、能力素质:具备较强的组织协调、团队管理和沟通能力,有一定的市场洞察力和开拓精神,能吃苦耐劳,抗压能力强。4、会开车,有车
请一名小车机电维修师傅可拿保底工资另加分成,而且不用投资
8千-1.2万/月
汽车维修包住包吃1-2人月结全职保底加分成制度
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