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全季霍尔果斯国门景区酒店招新1.前台接待2.客房服务员3.客房经理/客房主管4.工程维修5.安保6.店助/服务经理7.厨师/帮厨地址：全季霍尔果斯国门酒店（霍尔果斯兰新路蓝天大厦）。联系：刘店长

金闵路物业保安（工作轻松）[色][色][色]长白班或者长夜班自己选择招男女保安45岁以下管住不管吃两档工资岗位自己选择一个月6000元做12小时做六休一一个月8000左右，16小时做六休一45岁以下不能太胖工装穿不下管住不管吃金桥碧云路别墅小区男维修工（就是小区里面维修一些小东西，换换水龙头灯泡，做做杂活），年龄55岁以内，8点上班6点下班，长白班10小时做六休一工资月6000元（底薪5000+房补500+饭补300+车补200）女室内保洁，年龄55岁以，8点上班6点下班，长白班10小时做六休一工资月5000元（底薪4000+房补500+饭补300+车补200）可以带饭，微波炉冰箱空调都有。

招聘万能工。年龄要求在55岁以内。薪资为4000元。工作时间为白班，早8点至晚5点，每月休息4天。工作地址为智慧二街400号（浑南科技城）。

陵城区机电门市招维修工1名，年龄50周岁以下，男女不限，身体健康，有机电维修经验，工作时间早7：30至晚18：30左右，管饭有休息时间，主要工作电机下线和缠线维修，工资4000+（根据个人能力，面试时再定），有符合条件者来电咨询报名！报名电话：免责声明：我们只负责提供转发信息平台，具体事项电话咨询详情！本信息仅供求职者参考，平台不承担任何责任

订单1 [工作类型]住家带小孩（可做白班） [工作时间]8：00~17：00 [上户日期]下个星期 [年龄要求]不超过54岁 [工资预算]8000元/月(白班6500/月) [工作内容]主要照顾小孩，需要带一个小孩，两个月，女宝宝。只用带小孩，不需要做饭做家务，能接受新手 订单2 [工作类型]住家照顾老人(可做白班，白班5200一个月) [上户日期]急需要人，马上接单 [年龄要求]58岁以下 [工资预算]6500元/月 [工作内容] 照顾 60 多岁的老太太，能自理独居老人，打扫卫生，做做饭，陪她聊聊天，散散步有文化有素质的老人，很好相处。 订单3 [工作类型]白班 [工作时间]9：00~18：00 [上户日期]3天内 [年龄要求]不超过54岁 [工资预算]5000元/月单休 [工作内容]主要做饭做家务，需要做午餐，做晚餐。1~3人餐，需要打扫卫生，房子110~130平米

打扫卫生，

年龄:40~60岁，男女不限。 会熟练驾驶车辆，责任心强，能吃苦耐劳。有工作经验者优先使用。工资面议。

照顾老人的日常生活，照顾孩子做饭，做卫生，接送孩子上学，下学陪孩子玩

岗位职责： 1. 全面负责住宅项目保洁团队的日常管理与工作调度，确保服务标准统一、高效执行 2. 制定并落实保洁作业计划、质量检查制度及应急预案，提升现场服务品质与客户满意度 3. 组织员工培训与考核，强化服务意识、操作规范及安全作业能力 4. 负责保洁物资、设备的统筹管理与成本控制，定期盘点并优化资源配置 5. 对接物业、业主及相关部门，及时响应并处理保洁类投诉与突发问题 任职要求： 1. 有住宅项目保洁主管或同等岗位管理经验，熟悉物业保洁服务流程与标准 2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，责任心强、执行力高 3. 能适应一线工作环境，具备基础办公软件操作能力 4. 持有相关岗位培训证书或健康证者优先 5. 学历不限，有物业管理从业经验者优先

高薪招聘全职 月嫂 育婴师 住家保姆 就近安排客户订单 月嫂薪资8000—13000 住家育婴师 6000—8000 住家保姆5000—7000 包吃包住 月休四天 要求 干净利落 身体健康 有爱心 有耐心 有责任心 年龄20—52岁 有经验者优先

电影院保洁、2 人，年龄58岁左右，身体健康，复从安排，做六休一，1人早上9点至晚上9点，另一人中午12点至晚上12点，工资3500元有，节假日无休工作轻松，有空调，环境好，做过保洁的请联系我。

【工作内容】负责大厅、办公区域，过道、楼梯、电梯等公共区域的卫生清洁工作， 【工作时间】8小时工作制，月休四天，早班7:30-16:30，中班:14:00-23:00，含吃饭时间， 【招聘要求】男女不限，身体健康，18-56岁 【福利待遇】免费提供住宿（30元水电），免费提供用餐，免费提供被褥，免费提供工作服，

岗位职责： 1、负责保洁团队的日常管理工作，确保清洁工作高效有序开展； 2、制定并落实保洁作业计划和标准流程，监督执行情况并进行质量检查； 3、协调保洁人员排班、物资调配及现场应急处理，保障服务连续性； 4、与相关部门对接，及时反馈和解决保洁服务中的问题； 5、组织开展岗位培训和安全教育，提升团队专业能力和服务意识。 任职要求： 1、45周岁以下，男女不限，有相关工作经验； 2、具备良好的组织协调能力和现场管理经验，能适应轮班和突发任务安排； 3、具有较强的责任心和服务意识，能够承受一定工作压力； 4、善于沟通，具备团队管理能力，有突发事件应对经验者优先。

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