岗位亮点 工作表现突出者，可转银行正式编制！！ 银行工作环境，早九晚六，周末双休，工作轻松且几乎不加班！！ 入职即缴纳本地社保，办公室坐班文职，不需要跑外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 岗位职责： 1、主要负责金融业务支持与运营协助工作； 2、协助处理客户金票平台贴现业务的报价更新与客户提交； 3、解答客户关于提款、还款等问题的咨询； 4、协助处理贷后管理相关事务，包括每月系统贷后预警的客户核实与材料收集、季度贷后检查及台账归档、结清证明用印与进度跟进等。 岗位要求： 1、全日制公办本科及以上学历，具备银行相关工作经验者优先； 2、熟练使用Excel，Word等办公软件，有文职或财务相关工作经验优先。 工作时间：8:30~17:30，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：4220元/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受带薪假期，带薪年假，开门红红包，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：安徽省合肥市蜀山区潜山路辅路与南二环路辅路交叉口东南140米新城国际D座

工作内容：带新人轻松简单 上下班时间：9:00-17:00 （月休六天）可调休！

招办公室文员一名年龄20岁到40岁，会CAD看图扒图能吃苦耐劳，附近的人优选

文员的工作内容主要包括文件处理、客户接待、订单管理、办公设备维护及协助商务运营等日常行政与业务支持工作。

无销售性质文职 任职要求： 1.具备良好的适应能力，能快速融入多元协作团队 2.工作踏实认真，有较强的担当意识与落实能力 3.持续保持进取心态，积极提升专业能力与工作效率

月休10天！！无加班！无业绩要求！！业务简单，接听受理咨询、建议、投诉等问题，记录登记即可；6-8小时排班比如上二休一上四休二；薪资3860+绩效奖金综合薪资4000-6000左右；要求：无犯罪记录、普通话二乙及以上；想考公考编的，休息多，后续表现好该岗位可推荐加分；福利：提供住宿、五险一金、下午茶、晋升快；政府官方职场、环境舒适。

岗位职责： 1.按要求完成上级交办的各项任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通意识和协作能力。 2.熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel等。 3.工作认真负责，能胜任日常文档处理工作。 4.有较强的统筹规划及时间管理能力。 岗位福利：五险+提成

不内卷，不销售，无外出，轻松月入5~8k 【岗位要求】 1*******，大专学历，双休，享受法定节假日 2公司欢迎零经验人员，只要愿意学习，我们将提供带薪岗前培训 3标准八小时工作制 【综合薪资】 起薪5500，表现优异者可达9000 福利待遇：入职即缴纳合肥地区五险一金、享带薪年假、防暑降温补贴、公司设有员工食堂并提供工作餐，住宿为2人间 另有生日礼品、节日福利、冬季保暖补贴、劳动技能竞赛奖励、带薪学习提升机会

上班时间：下午3点至凌晨12点 薪资待遇：7000元/月，单休，包吃一顿 工作内容：负责整理客户订单信息，根据客户具体要求进行备注，并将信息准确录入系统，打印出货单交由线下人员完成配货及发货流程 年龄要求：25-40岁 要求：熟练掌握办公软件操作，擅长表格制作，做事细致认真，反应灵活

意向从事管理岗人员欢迎踊跃报名！！ 提供带薪培训，早九晚六，周末双休，工作稳定且氛围舒适！！ 提供员工宿舍，缴纳本地社保！办公室坐班文职，不需要外勤，不需要打电话，不需要销售！！ 工作内容： 1、负责项目组日常内外部工作沟通； 2、负责规范现场的日常工作，保持和协调、沟通各组之间的配合协作； 3、负责项目人员的月考勤工作及协助项目经理做好各类统计； 4、对上级部门通知、交办事项，做到上传下达，认真落实。 工作时间及薪资待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，若遇业务高峰时期会灵活调整； 2、综合薪资3-5K/月，具体会在面试环节根据能力面议； 3、享受餐贴，全勤奖及带薪假期，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地点：合肥市瑶海区包公大道1号瑶海都市科技工业园东门进来右手边第二栋电梯上五楼信雅达标志

肥西上派可有闲着的，平地机，静压，这边工地要干几天台班电话

合肥市瑶海区招家具安装、桥架/支架安装

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底8500+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 医疗厂区：普工、组装、技术员、CNC、搬运、质检等工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 原标题：《医疗厂急聘【320块钱一天】工作简单+不压工资走结清//免费包三餐》

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

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要求年龄满18岁 每日简单回复一下电商小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用 接受0经验小白

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坐班文员.文职. 年龄不限.工作经验不限.男女不限.学历不限. 薪资4000-6000 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够独立完成任务，具有较强的执行力 3.会基本电脑操作 岗位福利： 1.上班时间早九晚四午休两个小时 2.周六日双休法定假日休息 3.工费外出培训学习的机会 4.过节礼物

招聘，员工入离职，供应商客户对账，跟部分订单

岗位职责： 1.战略与体系构建：依据公司发展战略，搭建并优化标准化的投标管理体系及知识库，提升整体运作效率。 2.项目全程管控：全面主导投标项目的执行过程，涵盖策略规划、资源调配、标书终审与风险把控，确保高质量成果输出。 3.团队领导与赋能：负责投标团队的组织建设、专业培训、绩效激励与日常管理，提升团队综合能力。 4.跨部门协同：高效联动公司内部各职能部门，统筹整合资源，为投标成功提供有力支持。 5.市场分析和优化：系统研究行业发展趋势与竞争动态，牵头开展投标复盘工作，持续迭代优化投标策略，推动中标率稳步增长。 任职要求： 1.具备5年及以上项目招投标相关工作经验，其中至少3年团队管理经历，能独立承担重点项目投标主导工作；有环卫、环保或市政工程领域经验者优先。 2.精通招投标全流程操作，熟练掌握投标策略制定与评标规则，擅长标书编写与审核，具备优秀的文案表达、方案策划及文档视觉呈现能力。 3.熟知国家及地方层面的招投标法律法规与政策方向，了解行业竞争态势与市场变化，能够为投标决策提供专业支撑； 4.熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 个人素质： 1.具备出色的领导才能、沟通协调能力及团队管理经验。 2.具有较强的战略意识、判断力与复杂问题处理能力，可胜任高难度投标任务。 3.工作认真负责，具有高度的责任感和职业操守。 4.承压能力强，能适应紧急项目下的高强度工作节奏。 岗位福利：周末双休、五险一金、餐补、带薪年假、节日福利、加班补助等。

工作地点：高新区 岗位职责： 基本不出差 1.协助产研总经理制定并跟踪部门战略规划与目标计划，推动项目实施及落地执行； 2.协助产研总经理筹备和组织各类产研会议，负责会前准备、会议记录，并督促会议决策事项的执行进展； 3.根据产研总经理指示，统筹协调相关业务部门在产研方面的对接工作，确保跨部门沟通高效顺畅； 4.协助开展市场调研、竞品动态分析、数据整理与分析、政策研究及相关报告撰写，并汇总提交成果文件； 5.协助产研总经理完善公司产品与研发管理体系，持续推进流程规范化与标准化建设； 6.协助处理产研总经理日常事务，统筹安排重要商务活动、会议及行程，提升整体管理运作效率； 7.完成产研总经理交办的其他工作事项。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、信息技术、企业管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上经理助理或相关岗位工作经验； 3.具备较强的逻辑思维、学习能力与数据分析能力，熟练操作办公软件及数据分析工具； 4.沟通协调能力强，执行力佳，具备良好的跨部门协作与资源统筹能力； 5.工作积极主动、细致严谨，具有较强的服务意识与责任意识； 6.抗压能力良好，能准确理解并高效落实总经理的工作要求，推动任务顺利完成； 7.具备优秀的书面表达能力，有文案撰写、PPT材料制作经验者优先。

岗位职责： 1.负责水电工程项目的现场施工管理，确保项目按计划高质量完成 2.参与水电设计方案的审核与优化，提供专业技术支持 3.监督施工现场安全规范执行，及时排查和处理安全隐患 4.协调与甲方、监理及其他相关单位的工作对接，保障工程顺利推进 5.编制工程进度报告、验收资料及相关技术文档 任职要求： 1.具备水电工程或相关专业背景，学历不限 2.有水电工程施工或管理经验者优先考虑 3.熟悉水电安装工艺流程及行业规范标准 4.具备良好的沟通协调能力和责任心，能适应现场工作环境 5.持有相关职业资格证书者优先

1.负责前台区域的日常维护，监督并保持公共办公环境的整洁有序 2.形象气质良好，年龄在20至26岁之间，具备责任心，工作积极主动，耐心细致，态度端正 3.工作严谨认真，注重细节，拥有良好的沟通与协调能力 4.协助开展人员招聘及员工入职、离职相关手续办理 5.完成上级领导交办的其他工作任务 底薪四千，工作内容轻松，接受应届毕业生，形象佳者优先

工期1-2个月，主要负责过程资料整理，隐蔽验收配合，资料整理

职位描述： 1、负责办公室日常办公制度维护、管理； 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作； 3、负责对部门内部人员日常考勤。 4、处理公司对外接待工作。 5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。 6、协助领导处理行政外部事务。 7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。 8、会视频运营、剪辑优先考虑。 任职要求： 1、大专以上学历 2、学习能力强，有较好的沟通和协调能力 3、责任心强 4、只招实习生，可提供实习证明

岗位职责： 一、工单跟进处理工作 1、与各品牌商运维部门对接工单，及时响应并处理突发紧急情况； 2、联动区域代理商，通报工单处理进展，协助解决其运维相关问题； 3、汇总统计超30天未发电的电站及超期未结工单，提交运维督导推动处置； 4、按区域划分梳理运维任务明细，反馈至办事处并跟踪落实结果。 二、贷款逾期电站工作 1、负责逾期电站信息的归集、整理及后续跟进处理； 2、协同法务与财务部门，掌握电站处置进展情况； 3、督促下属区域加快逾期电站问题的处理节奏； 4、执行逾期电站的还款操作流程。 三、跟进/闭环/申诉工单 1、监督区域工单运维闭环执行情况，确保处理到位； 2、每月末汇总区域工单数据（如闭环率、跟进率等）进行分析上报； 3、每日完成工单明细的统计与汇总，及时反馈处理进展； 4、针对部分品牌电站开展月底申诉，防止产生扣款； 5、将移交运维的电站清单同步至财务及资方。 四、部门资料管理归档 1、负责新合作商及新品牌电站运维合同的归档与管理； 2、对故障电站的冻结、回购函件进行分类存档，配合各部门推进电站新建事宜。 五、配合领导进行资产管理 1、将自持电站信息录入新系统，申报租金，通知财务开具电费发票，并跟进电费回收； 2、实现财务结算信息的同步更新； 3、将拆除电站的相关资产信息录入台账，并同步至财务与仓储部门。 任职要求： 1、熟练操作常用办公软件； 2、具备专科或以上学历； 3、具备良好的沟通协调能力与学习适应能力。

国有银行正在招聘！总部办公，5A级写字楼环境，接受零经验小白 工作时间：8:45-18:30，每周休息6天，法定节假日照常休假 薪资待遇：新人保底5000元+绩效，转正后月薪7000元-13000元 岗位职责：负责银行M1阶段提醒业务，流程清晰，操作简便 无相关经验亦可报名，入职提供系统培训，上岗由资深员工带教 【福利待遇】 1、提供带薪岗前培训，依法缴纳五险一金； 2、享有国家规定的各类带薪假期，工作满一年后可根据工龄享受年休假； 3、享受公司发放的礼金，春节开年与封年均发放节日红包； 4、工会活动丰富多样，包含生日庆祝、节日礼品、节庆活动，以及摄影、电竞、歌唱等兴趣活动，定期组织户外团建； 5、办公环境优越，配备员工休息室、食堂、母婴室（含微波炉、冰箱，支持自带餐食） 【职业发展】 晋升机制完善，内部发展空间广阔 横向发展：可转向质检、培训师、面试官等岗位 纵向晋升：组长→主管→经理，逐级提升

1、牵头制定人力资源发展战略，统筹规划人力成本预算，合理管控人力资源支出； 2、主导招聘体系优化，负责核心岗位人才引进及员工培训发展工作； 3、健全薪酬福利机制，保障内部公平性与外部竞争力，推进高效绩效管理体系落地； 4、牵头搭建培训体系，组织实施多元化人才培养项目，助力人才成长； 5、构建和谐员工关系，提升团队凝聚力与组织稳定性； 6、主导企业文化建设，积极营造积极向上的组织氛围，推动企业文化的塑造、传承与发展； 7、及时应对管理中的重大人事行政事务，协同各部门建立良好合作关系，为业务运营提供有力支持

上班即计薪，不加班，非销售岗，管理人性化！ ●岗位职责：共享单车官方平台，行政文职类工作，主要通过线上渠道解答用户咨询，操作简单，快速上手，无需面谈沟通，无需电话邀约，全程线上处理问题。 ●薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效保障2000元+项目奖励+星级评定，新人平均月薪6000元以上，自然转正，无考核压力，实际到手收入6000-9000元 ●工作时间：9:00-18:30，中午休息12:00-13:30，每月休息6天，年假7天，休假灵活，支持连续多日连休 ●岗位福利： 1、入职即办理合肥五险 2、自动转为正式员工，无业绩要求，非销售岗位，学习周期短 3、入职当天签订劳动合同，无试岗期，工作首日即计薪 4、晋升机会多，半年内可获晋升资格，公司提供住宿