
宜春丰城市9月30号左右需要专业盖琉璃瓦师傅,70平方,人字坡屋顶,价格可谈,二把刀勿扰。
300-310元/天
琉璃瓦1-2人完工结算
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缺5个人干杂活,400一天,工资不拖欠,有空的直接联系
9千-1.2万/月
搬运工包吃五险一金有提成交通补助免费培训6-10人日结
仓库杂活小件搬运工常州,包吃包住,400一天,年龄17~55不限经验,不限文化
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480一天,要两个搬运工,管吃住 上班可以带手机,工资发银行卡微信现金都可以
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搬运工装卸工包吃高温补贴有提成交通补助餐补3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时32一小时,320-500/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。
【招聘要求】
年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
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工作地在安徽滁州!接受再咨询!
企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
达州达川区招内架盘扣、架子工点工400到420,,2人到4人都行,要有证没证勿扰
300-400元/天
架子工脚手架内架1-2人
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嘉兴桐乡市招内架工,长期有活,
6-9千/月
内架长期3-5人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅吃苦耐劳
桐乡或桐乡周边招内架工,盘扣,长期一起做兄弟帮,要会做梁扣平板,2-3人,散人优先,班组和夫妻档勿扰,工地无生活区,需要自己租房住。
实验室检测员
3-4千/月
实验室技术员经验不限中专/中技
工作内容
1.承担实验室日常检测任务,包含样品的取样、前处理及成分分析;
2.依据检测数据,按时完成记录整理,并向相关职能岗位反馈结果;
3.负责实验仪器的日常维护与保养,确保设备正常运行。
任职要求
1.熟练掌握实验室基本操作,了解常规检测技术及仪器操作流程;
2.工作严谨细致,能严格按照实验规范开展作业;
3.具备良好的协作意识,可与团队成员协同推进实验任务顺利完成。
环保检测实验室负责人
7-9千/月
实验室技术员大专
岗位职责
1、全面主持实验室日常运营与管理工作;
2、掌握环境检测领域实验室运行流程及相关法律法规、技术标准与规范,具备CMA现场评审经验,可带领检测团队依据标准程序高效完成各项检测任务;
3、负责检测原始数据的复核工作,确保检测过程与结果的真实性和准确性;
4、持续优化实验室质量管理体系,对测试数据及报告进行审核与监督,保障检测结果的可靠性和有效性;
5、组织制定并落实人员培训方案,提升检测团队专业技术能力与综合素养;
6、建立健全实验室管理制度、操作规程和技术规范,推动实验室在质量与技术水平上的持续改进;
任职要求:
1、具有3年以上环境检测行业工作经验,具备扎实的实验室管理背景,有实际实验室操作经验者优先;
2、精通环境检测相关的分析标准与技术方法,熟练掌握常用检测仪器的操作、维护及理化分析技能;
3、大专及以上学历,化学化工、环境工程、化学分析或相关环保类专业;
4、具备良好的组织协调能力,善于发现并解决技术与管理中的实际问题。
质量管理/测试
1-1.2万/月
质量管理社保1-2人全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责
1、全面负责酒厂品控体系,负责SC维护、ISO22000/HACCP体系落地,应对市场监管、飞行检查,完成整改闭环;
2、全链条管控:原辅料入厂验收、勾调、发酵、灌装、成品出厂、留样管理,管理化验室,仪器计量,出厂放行;
3、建立检验标准,处理酒体异味、沉淀、批次异常,协同生产、研发分析质量问题,落地整改;
4、搭建品控团队,制定SOP、巡检制度,培训质检员;
5、对接第三方检测机构,标签合规、配方资料审核,新产品质量评估。
任职要求
1、大专及以上,食品、生物工程相关专业优先;
2、3‑8年酒厂(白酒/果酒/配制酒)品控管理经验,必须熟悉酒类生产全流程;
3、精通SC生产许可、食品安全法规,经历过监管飞检;懂理化检测、气相色谱、感官品评优先;
4、懂化验室管理,原则性强,能常驻厂区;
5、有配制酒、露酒工厂经验优先。
化妆品质量负责人
5-8千/月
质量管理社保包住包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、建立并组织实施本企业质量管理体系,落实质量安全管理责任,全面负责公司质量管理工作,定期向管理者代表报告质量管理体系运行情况;
2、产品质量安全问题的决策及有关文件的签发;
3、确保质量标准、检验方法、验证和其他质量管理制度体系的建立和有效实施;
4、负责处理和管控生产运行过程中出现的各类质量问题,确保质量体系的正常运行,实现质量管理标准化、制度化和规范化;
5、识别并参与不合格品产生的原因的分析与判断,对各类产品质量事故进行调查,分析和提出处理意见权;
6、协调相关部门对质量问题进行分析,并监督改善措施的执行情况和效果;负责领导内部质量审查,对自审中出现的问题进行整改和持续改进;
7、负责编制年、季、月度产品质量统计报表,建立和规范原始品质记录;
8、负责部门人员的管理培训及考核;负责质量管理团队建设、培养,提升全员质量意识;
9、负责自主建立质量体系,提高人员质量意识,制定产品检测标准。
任职资格:
1、具备化妆品、化学、化工、生物、医学、药学、食品、公共卫生或者法学等化妆品质量安全相关专业知识,大专及以上学历;
2、熟悉化妆品行业检验标准与生产工艺流程及品管流程,熟练运用质量管理工具和方法;
3、熟悉化妆品法律法规、 IS022716、GMPC 等相关质量管理体系及貝体运作;
4、工作态度认真,主动积极,具有较强的学习、分析、理解、沟通和协调能力。
实验室检测员
3-4千/月
实验室技术员经验不限中专/中技
工作内容
1.负责实验室日常检测任务,包含样品的取样、前处理及化验分析;
2.依据检测数据,准确填写记录并及时向相关职能部门反馈结果;
3.承担实验室仪器设备的日常维护与保养工作。
任职要求
1.熟练掌握实验操作流程,了解常规化验技术及仪器操作规范;
2.工作认真细致,能严格按照实验规程执行各项操作;
3.具备良好的协作意识,可与团队成员共同推进实验任务顺利完成。
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