
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质
持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2. 经验要求
具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景
机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能
4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
4.2 了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养
5.1 具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
5.3 能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质
持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2. 经验要求
具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;
有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景
机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;
专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能
熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养
具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质:持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2.经验要求:具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景:机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能:
4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
4.2 了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养:
5.1 具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
5.3 能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
一级机电建造师
8千-1.3万/月
一级建造师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责工厂机电工程、设备安装及技改项目的现场管理、技术统筹与质量安全管控,确保项目高效合规推进。
2. 独立完成施工方案编制、图纸审核与技术交底,全过程推进项目进度、成本控制及验收管理。
3. 对接韩方管理团队,严格按照韩企工程规范执行项目资料归档、流程审批及标准化管理要求。
4. 高效协调施工、监理、设备厂商等多方资源,保障项目各环节有序衔接、合规落地。
5. 统筹工程报建、竣工验收、备案及竣工资料的全流程整理与归档工作。
【岗位要求】
1. 硬性资质
持有效一级或二级建造师(机电工程)证书,证书可正常注册;具备安全B证。
2. 经验要求
具备3年以上工厂机电工程管理、设备安装或项目现场管理经验;有韩资工厂/韩企工程管理经历者优先,熟悉韩企管理体系、工作流程及沟通方式者优先录用。
3. 专业背景
机电一体化、电气工程、机械工程、自动化、建筑机电安装等相关专业,大专及以上学历;专业理论基础扎实,具备较强的现场实操能力。
4. 专业技能
4.1 熟悉建筑工程、电气工程、消防工程、通信工程、暖通工程及设备自控系统等专业规范与施工标准;
4.2 了解Scrubber(洗涤塔)、CCTV管道检测等相关设备与技术者优先;
4.3 能独立完成施工方案编制、图纸审核及资料整理归档。
5. 综合素养
5.1 具备极强工作责任心与敬业精神,做事严谨细致、原则性强;
5.2 出色的沟通协调能力与跨团队协作能力,善于解决复杂问题;
5.3 能适应工厂现场工作环境,承受项目推进期间的工作压力,服从公司合理工作安排。
机电一级/二级建造师
1-1.2万/月
建造师3-5年高中国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑施工单位机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师二级注册建造师
机电工程,薪资待遇可面谈
一级建造师房建
3-3.5万/月
一级建造师经验不限大专国内派遣市政工程机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1.5-3万/月
一级建造师5-10年大专工业建筑经验国内派遣施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放,缴纳社保,高额提成,年终奖励,双休,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成过以下工程业绩中的至少2类,全程参与比例不低于70%,满足4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑项目1个,
或地上8至11层民用建筑项目2个。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,
或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,
或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,
或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩满足两类即可。
相关项目应在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中明确体现该人员为项目经理(建造师),通常正规报建项目可在系统中查询到对应信息(项目备案信息可查)。
若上述平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。
一级建造师
3-5万/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台信息)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。
如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
一级建造师
7-8千/月
一级建造师1-3年中专/中技房屋建筑建设单位
岗位职责:
1.全面负责工程项目施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制
2. 主持编制施工组织设计及专项施工方案,并监督落实执行
3.协调建设单位、监理单位、设计单位及分包单位等各方关系
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交工作
5. 落实项目全过程合规管理,确保符合国家及行业相关法规标准
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2.具备工程项目现场管理经验,熟悉施工全流程
3.熟悉建筑法、招投标法、安全生产法等相关法律法规
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
5. 职业素养良好,责任心强,能适应项目驻场工作
建筑方案创意负责人
1.5-3万/月
建筑设计10年以上本科主创设计方案设计一级建筑师高级建筑工程师职称
【岗位职责】
1、前期总体策划与投资价值锚定
主导重点项目的现场踏勘、规划条件分析及与业主发展战略的对接,编制项目整体创意策划方案。
结合可行性研究、投资测算及运营需求,提出具备落地性的概念设计方案,从源头控制重大设计调整与超预算风险。
联动全过程咨询团队(造价、可研、工程、报建)完成方案阶段技术与经济的协同论证。
2、方案创作与质量终审
作为公司所有方案项目的技术决策人,负责总平面布局、单体平立剖设计、立面系统、空间表现等核心成果的最终审定与签发。
带领设计团队完成大型公共建筑、产业园区、城市更新、TOD等复杂类型项目的全流程方案设计工作。
牵头编制并持续优化《方案设计指引》《限额设计手册》《报规常见问题库》,组织月度方案评审会议。
3、对外汇报与政府/业主决策推动
在各类高层级汇报场景中代表公司进行方案陈述,具备临场应变、答疑与策略调整的权威能力。
协助业主高效推进方案审查、规划审批及初步设计批复流程。
4、领导交办的其他工作任务
【任职要求】
1、具备高级工程师(建筑学)职称,持有国家一级注册建筑师资格证书,同时持有注册城乡规划师证书者优先考虑。
2、建筑学、城市规划或相关专业本科及以上学历。
3、10年以上建筑设计工作经验,其中至少5年担任大型公共建筑、产业园、城市更新类项目的主创建筑师或方案负责人,有完整主持过施工图深化或已建成大型项目的经验。
4、具有大型设计院或知名外资设计机构从业背景者优先。
5、能提供完整作品集(包含概念草图、方案图纸、实景照片或报规文件),并能清晰阐述个人在项目中的关键技术决策作用。
6、熟悉国家及地方规划管理技术规定、建筑设计规范以及消防、人防等强制性条文,具备报规报建风险预判能力。掌握方案阶段限额设计方法,可在总图与标准层层面有效控制结构体系、核心筒及外立面的单位成本。熟练使用Rhino、SketchUp、Revit等工具,能够精准指导团队成果输出。
7、具备先进的设计思维、出色的方案创作能力与建筑创意表达能力。工作踏实敬业,责任心强,具备良好的协作意识与团队精神。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)工作地址:江苏省常州市
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【薪资待遇】
26/时,每天按照10小时计薪
每个月保底8000,每周预支800
夜班多加30补贴,可以只上长白班
【发薪时间】
15天一结工资,不压工资,工作7天缺钱可预支800,异地求职报销往返车费
【福利待遇】
三餐住宿全管,不花一分,不扣一分
有五险一金,公司全额缴纳,不扣工资,养老看病无忧
享受婚假,年假,丧假带薪休假
季度奖3000,年终奖12000,一年合计奖金24000
【晋升机会】
组长——班长——线长——车间主任
每三个月一次晋升,不愿意一直在一线的,给够晋升机会
【工作时间】
早8:00到晚8:00,一天12小时,中途会有两个半小时休息吃饭时间,一天记薪11个小时
【工作岗位】
招聘:搬运工(15斤)货物
【吃住问题】
管三餐住宿,提供夫妻房,吃住水电全免,外宿房补500
打磨喷砂岗位,每天工作11小时,薪资为253元/天,要求年龄在18至45岁之间。
253元/天
喷砂打磨
打磨喷砂岗位,每天工作11小时,薪资为253元/天,要求年龄在18至45岁之间。
保安包住1-2人日结全职长白班
急招!!新吴区|售楼处保安,包住宿不包吃,有经验,身高178以上
「岗位」售楼处保安
「地点」新吴区旺庄附近
「时间」月休四天
「身高」白班180+
「年龄」30岁以内
「待遇」白班月结6200/月
「内容」负责维护售楼处安全和来客登记,站一休一
「要求」不可以戴眼镜,形象好,身材匀称,身体健康,无犯罪前科,服从队长安排,一个月起做,
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3.组织编制专项施工方案并组织专家论证,解决重大技术难题
4.配合完成竣工验收、资料归档及工程结算工作
5.代表企业对接建设单位、监理单位及政府监管部门,维护良好合作关系
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备5年以上施工现场管理经验,有完整大型项目管理经历者优先
3. 熟悉国家及地方建筑行业法律法规、技术标准与验收规范
4.具备较强的组织协调能力、应急处理能力及团队领导力
5. 无在建工程限制,可接受项目所在地常驻及阶段性出差
一级建造师
1-1.2万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑道路工程水利工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1.负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4.组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5.严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1.持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
一级机电建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限一级机电建造师
岗位职责:
1.负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2.主持编制并落实项目施工方案、技术交底及专项施工计划
3.协调设计、监理、分包单位及业主方,解决现场技术与管理问题
4.组织工程验收、竣工资料编制及移交,确保项目合规交付
5.配合企业完成资质维护、标书编制及投标技术支持
任职要求:
1.持有一级建造师(机电工程)注册证书,注册单位须可配合变更
2. 具备机电工程施工管理经验,熟悉GB/T 50319、GB 50300等国家验收规范
3. 熟练掌握BIM、广联达等工程管理软件者优先
4. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 无在建项目冲突,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
一级建造师
1.2-1.3万/月
一级建造师经验不限中专/中技
岗位职责:
1. 负责工程项目全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作
3. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系,保障项目顺利履约
4. 组织工程验收、竣工资料整理及移交,配合完成审计与结算工作
5. 严格执行国家及行业相关规范标准,确保项目合法合规实施
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验
3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先
4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性出差
电气研发工程师
1.2-1.5万/月
电气设计工程师10年以上本科PLC工程师
【岗位职责】
1. 使用 EPLAN 绘制、优化电气原理图、布局图、接线表;负责 PLC 编程调试、HMI 组态及运动控制开发。
2. 全程参与新品研发,编制电气技术方案,完成电气元器件选型。
3.根据客户、ODM 需求拆解设计,输出质控标准、测试大纲,编制 PPAP 电气资料。
4. 负责产品电气性能测试、型式试验及合规认证,满足客户参数要求。
5. 输出设计说明、BOM、测试规范;创建物料编码、录入 BOM 并给出采购参考价。
6. 跟进样机试验,排查整改设计缺陷,确保产品符合设计标准。
7. 对接项目中心,处理试产、量产电气问题,制定整改方案并闭环。
8. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 5年以上电气相关工作经验,自动化 / 储能行业 3年以上,熟悉电气元器件与控制系统,相关行业优先。
2. 熟练使用 EPLAN;精通至少两种 PLC(汇川 / 三菱 / 信捷 / 西门子),掌握 HMI、运动控制,可独立整机电气设计。
3. 沟通协作能力良好,能配合多部门推进项目。
4. 学习能力强,可优化研发、测试流程。
5. 工作细致负责,能适应项目阶段性工作压力。
电气设计工程师/主管/经理/资深经理(J10670)
1.5-3万/月
电气设计工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责项目投标前期技术沟通、技术审核和概念设计。
2. 负责中标项目的深化、优化设计、施工图设计及审核。
3. 负责施工阶段技术指导、交底和答疑,以及关键设备、材料的技术审核。
4. 在工程结束阶段对设备系统调试进行指导,以及竣工图的审核等。
5. 完成上级安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电气、自动化、机电工程等相关专业。
2. 有5年以上洁净机电工程行业(TFT、电子、半导体、药品、食品类工业厂房)电气系...
结构设计主管/组长(无锡)
1-1.5万/月
钢结构设计师5-10年本科工业建筑甲级设计院经历结构工程师PKPM
【岗位职责】
1. 担任项目的结构专业主管及重要分项设计人。
2. 制定设计进度的进度计划书和设计任务书,进行日常技术管理及项目进度管理工作。
3. 负责编写结构专业方案及初步设计文件。
4. 组织并指导设计进行施工图设计,编写项目统一技术规定和图纸目录。
5. 协调各专业之间的关系,并对各阶段工作进行汇总,及时有效地与各方沟通。
6. 对设计质量进行检查,做好技术交底,并进行回访和设计总结工作。
7. 完成院领导及其上级领导分配的其他工作。
【岗位要求】
1. 土木工程等相关专业,本科及以上学历。
2. 具有8年以上相关设计院结构设计经验,至少有6年从事工业厂房建筑结构设计的工业项目经历,必须能独立做大型厂房类、光伏类项目的钢结构设计。
3. 有独立主持工业项目结构设计的能力,担任过项目结构设计负责人。
4. 熟悉国家有关本专业的各项规范和标准,专业基础知识扎实。
5. 熟练运用建筑结构设计相关软件。
6. 有极强的独立处理问题的能力,良好的沟通和团队合作能力。
7. 具有敬业精神,工作认真,有高度的责任感。
资深结构设计师
1-1.5万/月
结构设计师3-5年本科建筑施工
【岗位职责】
1. 负责项目的结构设计和管理工作(与甲方协调、制定计划、组织团队等)。
2. 能独立组织带领其下设计师团队完成项目各阶段设计工作,并且能够承担专业技术建设。
3. 主导公司内、外的沟通协调工作,监督项目设计的质量和进度。
4. 负责组织设计各阶段技术文件编制、技术优化及评审工作。
5. 完成相关专业的现场支持和技术指导。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,土木工程、工民建或相关专业。
2. 1年以上设计院结构设计工作经验。
3. 熟悉项目设计的全过程,具备较强的项目管理能力。
4. 熟悉国家相关规范要求,具有丰富的方案、施工图设计经验,把控专业图纸质量。
5. 具有高级职称工程师,具有一级注册结构工程师证书优先。
6. 有较强的协调能力和团队合作精神,具备高度的责任感,沟通能力强。
电气设计资深工程师
2-3万/月
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责储能系统电气设计、PACK电气设计以及线束方案设计。
2. 负责电气图纸绘制、设计文件编制。
3. 负责相关电气设备的选型及技术协议编制。
4. 负责BMS参数设置,控制策略的拟订。
5. 负责产品相关认证对接工作、测试文件等编制工作。
6. 协助储能系统工程师编制项目技术方案、项目建议书、可行性研究报告等技术资料。
7. 解决产品生产装配过程中的技术问题,参与产品的试制、量产工作。
8. 对产品持续优化,提高性能,降低成本。
【岗位要求】
1. 熟练掌握锂电储能系统电气原理、器件选型,熟悉工商储、户储等产品应用。
2. 熟悉电力工程二次专业相关的标准、规范。
3. 熟悉锂电储能系统电气设计以及锂电PACK电气设计。
4. 具备3年以上电力系统相关的电气设计工作经验,具有中低压设备设计经验。
海工配电设计工程师
1-1.5万/月
电气设计工程师3-5年本科设计电路设计电力设计线路设计控制柜配电柜开关柜中压
1. 负责船用中/低压配电板、控制柜、驾控台配电箱、不间断电源(UPS)等设备的电气系统设计与图纸绘制工作,涵盖一次原理图、二次接线图、面板布置图、元器件选型及清单编制
2. 依据技术规格书及船级社标准(CCS、ABS、DNV、BV等),完成电气方案设计、计算书撰写及相关技术文件整理
3. 指导生产部门开展电气装配与调试作业,及时解决制造及现场调试过程中出现的技术问题
4. 对接船级社、船厂及船东,负责图纸提交审查及反馈意见答复,确保产品满足检验要求并顺利通过认证
5. 配合售后团队,参与船舶现场电气故障处理及系统改造方案的设计支持
6. 具备3300V/6600V中压配电板或船用变频柜设计经历者优先考虑
7. 熟练掌握CAD、Eplan等电气设计软件的操作与应用
8. 熟悉船用UPS设备、PLC控制系统及常见控制逻辑原理
电气研发工程师
1.2-1.5万/月
电气设计工程师5-10年本科PLC工程师
【岗位职责】
1. 使用 EPLAN 绘制、优化电气原理图、布局图、接线表;负责 PLC 编程调试、HMI 组态及运动控制开发。
2. 全程参与新品研发,编制电气技术方案,完成电气元器件选型。
3. 根据客户、ODM 需求拆解设计,输出质控标准、测试大纲,编制 PPAP 电气资料。
4. 负责产品电气性能测试、型式试验及合规认证,满足客户参数要求。
5. 输出设计说明、BOM、测试规范;创建物料编码、录入 BOM 并给出采购参考价。
6. 跟进样机试验,排查整改设计缺陷,确保产品符合设计标准。
7. 对接项目中心,处理试产、量产电气问题,制定整改方案并闭环。
8. 完成上级交办的其他工作。
【岗位要求】
1. 5 年以上电气相关工作经验,自动化 / 储能行业 3 年以上,熟悉电气元器件与控制系统,相关行业优先。
2. 熟练使用 EPLAN;精通至少两种 PLC(汇川 / 三菱 / 信捷 / 西门子),掌握 HMI、运动控制,可独立整机电气设计。
3. 沟通协作能力良好,能配合多部门推进项目。
4. 学习能力强,可优化研发、测试流程。
5. 工作细致负责,能适应项目阶段性工作压力。
结构设计工程师(新工厂,成长空间大,5天8H工作制,包吃住,缴纳五险一金)
1.2-1.8万/月
结构设计师3-5年本科非标设备自动化设备机床设备懂槽钢设计懂角钢设计懂钣金设计
岗位职责:
1. 负责中央空调产品-机组的结构开发,确保满足强度性能与外观设计要求
2. 针对现有产品结构开展优化改进,实现材料成本与生产成本的有效控制
3. 开展竞品机组结构分析对比,输出结构设计改进建议与创新方案
4. 编制产品物料清单(BOM),配合工艺部门完成相关工艺文件制定
5. 提供生产现场技术支持,及时响应并解决制造过程中的技术问题
6. 完成上级交办的其他临时工作任务
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械制造及其自动化、制冷与空调等相关专业
2. 掌握BOM构成逻辑,具备产品结构设计实际项目经验
3. 熟练操作二维及三维设计软件,可独立承担整机结构设计任务
4. 具备3年以上空调行业工作经验,熟悉产品研发流程者优先考虑
5. 具备良好团队协作能力,沟通积极,敢于突破自我,适应工作压力
工作地点:江苏省镇江市新区金港大道70号
高级电气设计工程师
2.5-3.5万/月
电气设计工程师5-10年本科CAD
具体薪资根据能力和经验确定,上不封顶。
【岗位要求】
1. 5年以上非标设备行业设计经验;
2. 熟悉欧姆龙、西门子、汇川等PLC,熟悉ST编程;
3. 熟练使用EPLAN、CAD;
4. 熟悉威纶通、西门子等常见触摸屏软件;
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