招市政工程施工员5名，35-55 岁，能适应周边城市出差，身体健康，初中学历以上，有工地经验、有驾驶证优先，工资4500-7000，缴纳保险，节日福利，各项补贴。 联系：徐经理

招施工员一名，长期从事铁路施工作业，吃苦耐勞，月工資八千元，年结，从事铁路建筑工作，施工地点在宿迁，

负责区域内退件揽收工作。上门取件，只收不送，工资每日到账，综合2.7一票。

招施工员，必须具有3-5年工作经验，工程是电厂冷却塔间冷塔施工 工作/项目地点：四川达州

仓库开单员，每天开具公司的送货单，整理订单等等

主要负责上架产品，和数据统计

快递员，驾驶员，全白班

有意向直接电联我 -负责日常快递派送任务 -使用公司提供的三轮车进行货物运输 -在指定区域内完成配送工作 任职要求： -具备相关快递行业工作经验优先 -退伍军人优先考虑

平均工资7000+以上上不封顶，直招不收任何费用！！

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、核对与归档，确保账实一致； 2. 负责每日收发货物核对、分类、上架及盘点工作，维护仓库整洁与标识规范； 3. 与合作物流公司友好对接，及时下单并跟踪货物到货情况； 4. 协助生产打印发货单据、标签等； 5. 配合仓库主管完成日常行政事务及数据统计支持。 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件； 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力； 3. 有仓库文员、助理类岗位经验者优先，无经验者可带教培养； 4. 能适应仓库现场环境，服从工作安排，具备团队协作意识； 5. 遵守公司规章制度，具备基础的数据保密意识。

宿迁市沭阳县招电焊

招聘：杂工/普工/打磨工/操作工（十字，长白班，包吃） 薪资：4000-6000元 岗位职责: 1. 负责车间产品的打磨、抛光及表面处理工作，确保产品外观符合质量标准。 2. 操作相关生产设备，完成日常生产任务，协助进行物料搬运与整理。 3. 维护工作区域整洁，执行安全生产规范，配合班组完成其他临时性普工任务。 任职要求: 1. 身体健康，吃苦耐劳，能适应长白班工作制及单休安排。 2. 具备基本的动手能力，有工厂普工、打磨或操作工作经验者优先考虑。 上班时间：08:00-18:00，长白班 薪资待遇：4000-6000元/月，有工作餐 工作地址：十字工业园区金浪路3号

沭阳需要方包机5台，顶钱干，进场 两站地 保包数 能接的☎

有没有清洗空调的挂机？。

宿迁市宿城区招工地力工4名工资日结

田家寨工地找施工员一名，需要人证合一，电话韩总

有没有做过螺旋桩光伏项目全流程的施工员。

招聘：施工员 工作地点是许昌市建安区溢水路金域蓝湾项目三期施工现场。工作内容为协助工程师完成放线测量、质量检查等工作。

招聘：市政施工员薪资：8000.0现场市政施工员（要会现场放线，会看图纸）

招聘：施工员 薪资：10000.0 岗位职责： 1. 负责施工现场的日常管理与协调工作，落实施工计划与进度安排。 2. 监督施工质量、安全及文明施工执行情况，及时发现并反馈问题。 3. 组织班组进行技术交底，指导工人按图纸、规范及工艺要求作业。 4. 核对工程材料进场数量与规格，配合做好材料验收与现场保管。 5. 填写施工日志、隐蔽工程记录、检验批资料等过程技术资料。 6. 配合项目部完成质量验收、安全检查、进度汇报等相关工作。

招仓库打单人员熟悉花卉绿植要求：会包会配货，会打单，熟练使用打单软件，有打单经验者5000一个月，地址：新河联系电话：

招40岁左右，快递打包工150一天短工

长白班 工作地点:南湖（百盟附近） 工作内容：电商仓库质检 打包等仓库工作 工资:12元/小时 上班时间：8:30-17:30 年龄 18-48周岁 ，吃饭不算工时 要求要识字 注意事项： 1.2.☎联系电话

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宿迁市沭阳县招叉车工 岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、搬运、堆码及盘点作业 2.严格按照操作规程安全驾驶叉车，确保人货安全 3. 配合仓管员完成出入库登记与单据核对工作 4. 日常维护保养叉车设备，及时报告异常情况 5.执行现场6S管理要求，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.能适应加班安排，服从工作调配 2.无重大安全事故记录，具备基本安全意识 3.身体健康，视力良好，无恐高及眩晕史 4.学历不限，有物流仓储经验者优先

小时工现在来20元一小时电话新河

宿迁中转场 工作时间： 暂无住宿 A.长夜班: 18:00-06:00，到手：6000-7000 小时工：18:00-06:00 19元1小时，兼职228/天 B.短班：22元/时，18:00-00:00

岗位职责： 1、主导仓储物流体系的规划与运营管理工作，编制年度物流及仓储运作计划与预算方案； 2、统筹物流成本的预测、控制、跟踪、分析与持续优化，提升整体运营效益； 3、全面管理成品、半成品、面料、辅料等各类仓库的日常运作与任务安排； 4、合理设计与动态调整仓储容量与库位布局，提出可行性优化建议，高效利用存储空间，提升仓容使用效率； 5、监督仓库收货、发货、库存管理流程，落实先进先出原则，组织定期盘点，保障账实相符； 6、持续优化仓储作业流程与标准，建立完善的SOP操作规范及报表体系，及时汇报运营执行情况； 7、统筹B2B、B2C多渠道订单的包装与发运工作，监控各环节时效节点，针对异常问题具备明确处理思路与应对措施，并推动改进方案落地； 8、负责物流服务商的引入与全周期管理，涵盖资质筛选、合同谈判、定价机制、绩效评估、培训支持、资源整合及长期合作规划； 9、开展团队人员配置规划、人才储备、培训体系建设，优化薪酬激励机制，推进绩效考核与职级评定实施； 10、推行现场6S管理制度并监督执行，参与质量管理体系搭建，确保仓储质量管理有效落地； 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流管理、供应链、贸易类相关专业优先考虑； 2、具备5年以上中大型企业物流仓储或供应链管理实战经验，熟练使用ERP系统及仓储管理系统（如金蝶、用友、SAP、WMS等）者优先； 3、精通各类物流模式特点，尤其熟悉电商物流运作，具备物流供应商开发与管理实操经验； 4、具有50人以上物流团队的管理经历； 5、逻辑清晰，数据分析能力突出，抗压性强，具备优秀的沟通协调、团队领导能力，执行力强且能快速响应决策； 岗位福利： 1、提供食宿； 2、五险一金，年终奖；