洗车工男女不限，18～40周岁，熟练者优先。薪资福利:2000-3500元招工人数:6名工作地址:滨江南岸F地块08商铺京东养车

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吉水吉鑫汽车服务中心招聘：1、洗车工一名，要求：男女不限，年龄60岁以下，身体健康，服从安排，做事勤快，手脚麻利。地址：吉水县文峰镇同升路电话：

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招聘洗车工多名年龄在55岁以下吉汽车服务中心电话

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江西赣州需要请一位修理工，长期修9米6车，有空的师傅联系

【工厂#小时工】 工价28元/小时,280元一天 【月薪保底8000】（打卡满15天可预支2000元） 【福利待遇】 【1】 入职满月报销 【2】免费提供#一日三餐。 【3】 外宿补贴500一个月1人。 【4】 离职提前七天告知，人走账清 【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。 【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险 【7】 工资每个月10号准时发放（节假日提前发放）不拖欠不压工资！ 【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金 【薪资福利】 ·综合工资保底8000元/月 ·小时工28元/小时，280元/天，离职随走随结。 ·包吃住， ·缴纳五险一金，宿舍有空调、卫浴、无线网，提供夫妻房。 ·公司设有超市、网吧、洗衣房等生活设施。 【岗位职责】 ·包装，仓管等 *贴标签，QC，品保，巡检，物料员，普工， *坐着干活，不穿无尘服 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资280/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手保底8000+元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:保底8000 现在是旺季加班比较多，工作在苏州招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!! 纯工价280元一天!!!

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招聘200挖机顶班师傅，工作地点在吉水县水田乡，寻找当前空闲人员，有意者可报名。

能立马到岗，初中以上学历，三年以上工作经验（会打疫苗及基本的治疗），年龄55以内，身体健康，吃苦耐劳，无不良嗜好，服从管理。养一批还有两个月上市的猪薪资福利:包吃住，单人房间，配空调，工资：6000招工人数:一个单工电话工作地址:江西吉安

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洗车工40岁以下薪资福利:一般干2000-3000，用心干3000-4000，努力干4000-6000招工人数:10名工作地址:发达对面新开路西100米「老帆布厂」

招聘司机1名月薪4300元 岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等基础洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并反馈 3.规范使用洗车设备与清洁耗材，做好日常维护与登记 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范 5.配合店长完成客户引导、基础服务咨询及临时交办任务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半露天工作环境 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容相关经验者优先 3.身体健康，具备基本体力劳动能力 4.遵守纪律，服从管理，具备良好服务意识 5. 学历不限，初中及以上文化程度优先

年龄60岁以下，男女均可 工作认真，室内工作，有经验者优先

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力相关事务； 2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续； 3. 管理员工档案并维护人力资源信息系统的数据； 4. 参与薪酬核算及福利发放的具体工作； 5. 解答员工在人力资源政策方面的咨询问题。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

工作内容： 1、辅助总经理日常事务性工作、台账报表整理、群信息回复、订单安排、汇总对账、跟进进出项发票开具。 2、试用期3个月及节日高峰期、总经理出差期间需线下办公，其余时间可自由选择线下办公或移动线上办公 3、弹性工作时间为8小时+双休 4、无需应酬和出差、职业多元发展、初创企业发展空间极大、盲盒培训多，助力个人成长，提升各项综合技能。 5、享受节日礼品及不定期外出团建旅游。 6、老板nice、实干家，人性化沟通，终身学习践行者。 招聘要求： 1、希望你是个灵魂有趣、有志向、有情怀、有斗志，能吃苦愿努力的正直善良的人。品行大于技能。 2、务实、低调、上进、情绪稳定，会电脑基本办公软件操作，表格 文档 ppt，制图、剪辑。 3、加分项：讲客家 在校生、应届生、有驾照、农村娃、会做饭 会骑电动车 、宝妈

岗位名称：汽车修理工（燃油车、新能源车）；汽车维修技术指导员；岗位要求：1.独立完成汽车（含燃油车、新能源车）的发动机、底盘、电路等复杂故障诊断与维修；2.指导学徒或中工开展维修作业，规范操作流程，确保维修质量；3.记录维修案例，总结技术经验，协助提升团队整体维修水平；薪资待遇：底薪面议（底薪+提成+绩效，上不封顶），有节日福利，定期技术培训。其他要求：严格遵守车间安全规范，8年及以上汽车维修一线实战工作经验；有4S店或大型修理厂技术骨干经验者优先；精通主流车型维修技术，能熟练使用诊断电脑等专业设备，具备较强的故障分析能力和动手能力；持有机动车维修从业资格证、同时具备电工证、高级汽车维修工职业技能等级证书者优先。

精通各种办公软件 有三年以上工作经验者优先 年龄28岁至40岁。薪资待遇3000~5000

岗位职责： 单据：录采购订单、打送货单、对发票台账 档案：管供应商合同、食材索证（营业执照/检测报告）、协会会员资料。 会务：摆会场、整资料、做协会会议签到表。 杂项：管办公用品、收发快递、领导交办的事。 维护办公环境整洁有序，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识 4.有文员或行政助理相关经验者优先，应届毕业生亦可培养 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、快递，登记台账并及时转达相关部门或人员 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 具备基础文字表达与信息整理能力 4.无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 5.服从安排，具备团队协作意识和学习意愿

【岗位职责】 1. 对接项目采购申请需求，确认物品规格、材质等； 2. 按项目需求采购询价比价，下单、订货、跟进货品到货进度； 3. 供应商资料整理、对接供货商，跟进物流进度； 4. 对接各项目人员，跟进采购物资到货情况； 5. 日常单据整理、归档、表格录入，采购数据统计； 6. 日常沟通对接各部门，整理采购报表，处理简单后勤琐事。 【岗位要求】 1. 会熟练使用电脑，Excel表格打字录入； 2. 做事细心稳重，有耐心，条理清晰，责任心强。

1、年龄25–35岁，大专以上，有无经验均可，可带薪培训； 2、熟练基本电脑操作，会简单Word、Excel录入； 3、性格温和、耐心细心、做事踏实、责任心强； 4、沟通大方，服从安排，稳定性高。

【岗位要求】 1. 熟练使用常用办公软件，具备基本的文档处理能力。 2. 工作认真细致，有较强的责任意识和服务意识。 3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神。 4. 能够适应日常性、重复性工作任务，稳定性强。

一、岗位职责： 1. 负责办公室日常办公制度的维护与管理 2. 负责办公室各部门的后勤支持工作 3. 负责公司日常考勤事务的执行与跟进 4. 负责公司邮件及报刊的接收与分发 5. 负责来访人员的接待与引导 6. 负责公司招聘工作的组织与实施 7. 协调并办理员工入职、离职、调动、晋升等相关手续 8. 完成上级领导交办的其他工作任务 二、任职资格： 1. 具备进取心与责任感，形象良好，气质得体 2. 态度认真，积极主动，待人热情 3. 熟练掌握Office办公软件操作 4. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，富有亲和力 三、薪资： 1. 底薪3000+绩效+奖金，综合收入3000-4000，公司提供免费住宿（水电全免） 2. 公司福利丰富，节假日、生日等均有活动安排及礼品发放 3. 优秀人才晋升通道畅通（行政助理——行政主管——行政经理——行政总公司总经理），不设时间限制，以能力为晋升依据 职位福利：绩效奖金、包住、全勤奖 职位亮点：你要悄悄努力，然后惊艳所有人

岗位职责:跟单文员 1. 负责日常办公文书事务，如文件归档、资料录入及信息维护。 2. 配合团队推进工作流程优化，保障办公运作高效有序。 3. 承担公司内部会议的纪要撰写与内容整理，确保信息传达无误。 4. 完成上级交办的其他相关事务性工作。 5. 协助业务经理进行客户联络与沟通协调。 6. 具备良好的心理承受能力，能在压力下稳定工作。 任职要求： 1. 拥有良好的组织协调与沟通技巧，能熟练处理各类文书事务。 2. 精通常用办公软件操作，能够独立完成PPT等演示材料的制作。 3. 工作认真负责，具备较强的自主执行与任务闭环能力。 4. 适应力强，可在动态工作环境中保持高效输出。 5. 能协助业务经理开展客户沟通工作。