招聘售后服务人员、收费员、客户档案整理员等[玫瑰]年龄28—55周岁。[玫瑰]工作时间：早8:30—10:30，双休、[玫瑰]工资2000-5000(底薪+奖金)。[玫瑰]联系电话：（同步）

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京东购买的空调家电等售后客服，主要接打电话，预约安装，

1.负责处理客户售后问题。 2.具备良好的沟通能力和问题解决能力，能够耐心细致地处理各类售后问题。 3.有责任心，保持积极良好的工作态度。 4.有客服经验者优先。 年龄28周岁-55周岁 工作时间8：30-10：30，周末双休。法定节假日休息。 薪资2500-6000

接听品牌热线电话，处理售后，简单，没有经验可以培训

招聘岗位:售后服务人员工作内容:服务老客户，，名单整理，更改信息证件，处理售后问题等年龄范围:25周岁-55周岁性别:不限学历:高中，中专以上工作时间:8:30～11.30薪资待遇:绩效+公司方案工作地点:葫芦岛新区周日休息，法定节假日休息尤其适合宝妈们，不耽误带孩子接送孩子，亦适合退休人员再就业。电话

办公室内勤 一.工作内容: 1.负责团队日常行政事务处理及客户来访接待与咨询解答 2.根据公司提供的老客户名单，协助邀约客户领取团队准备的各类礼品（不涉及业绩考核） 3.承担公司网络招聘相关管理工作（属于人事辅助类工作） 4.无销售职责，无业绩指标要求 二.工作时间: 1.上班时间为上午8:30至下午3：00（特殊情况可协商调整） 2.每周实行双休制度 3.享受国家规定的法定节假日休息安排 三.福利待遇 1.公司统一为员工 2.薪酬结构包含基本工资、活动支持补贴及方案奖励

招聘岗位：客户经理岗位 岗位职责： 1) 充分利用公司提供的车险即将到期的优质客户资源开展业务；（无需自行开发客户） 2) 全程室内办公，无需外出经受风吹日晒； 3) 为客户提供高效、精准且专业的保险咨询服务与解决方案； 任职要求： 1）年龄在20周岁以上，39周岁以下； 2）具备良好的沟通表达能力，普通话标准，声音清晰，富有亲和力； 3）工作积极主动，踏实肯干，对岗位有热情； 4）思维敏捷，逻辑表达能力强，具备一定抗压能力，稳定性高。 薪资待遇： 1）岗前培训期：8天带薪培训，享受每日40元培训津贴； 2）转正后：月综合收入4000元-10000元； 福利保障： 1) 签订正式劳动合同； 2) 入职即办理社保及公积金（五险）； 3) 公司统一提供客户资源，无需个人拓展； 4) 全程办公室作业（办公环境舒适）； 5) 标准工作制（无夜班、无倒班安排）； 6) 拥有系统化的培训成长机制； 7) 设立多项新人入职补贴； 8) 享有非车险奖励、绩效奖金等多项激励； 9) 定期组织多样化团队建设活动； 10) 依法享受七个法定节假日； 11) 七大节日关怀福利（元旦、春节、元宵、中秋、端午、三八节、儿童节）及生日礼遇； 12) 公司每年组织一次健康体检； 上班时间：8:20-18:30，午休一个半小时 额外福利：公费旅游、定期体检、下午茶点、年假、产假、陪产假、丧假等所有法定假期均按规定执行，夏季发放高温补贴，冬季提供暖冬补贴～ 你期待的，我们都为你准备好了~

招聘9.6米猪笼车替班司机，长期或短期均可，要求成手司机。薪资待遇电话详谈。

寻找能够进行地下过路眼施工的人员，施工长度约8米，需要穿越一根水管。如有认识的相关人员，欢迎介绍。

招一名员工。早7:50到下午两点左右。年龄40岁左右，能卖饭，会算账的，联系电话

招聘洗碗工5名工作时间早9晚8:30带薪休息两天每月15号开工资联系电话

招售货员2名，招小时工2名，清洗冰箱冰柜地址：凌源房申高铁桥下张春雷二手物品电话：

任职要求： 年龄25~45之间 学历大专及以上学历优先 不限制学历 条件优秀者可放宽条件，学信网可查，征信没问题 。 临沂保险比比皆是，大环境工作难，稳定就是最好的保障。这个招聘信息，主管亲自来招聘，入职亲自带。 售后服务专员岗位： 1.维护客户 2.整理更新客户名单 协助顾客信息的更改 3.通知客户参加活动领取相应礼品 保费通知 工作不需坐班 工作时间： 早八晚五，双休，月休6天，时间自由，没有太多约束性和压力。 岗位福利: 工作氛围好，不定期的团建，节假日正常休息，年终奖奖励，缴纳保险等。

岗位职责： 1. 负责家用充电桩安装运营客服工作，对接客户确认安装时间； 2. 操作系统进行派单，协调对接安装工程师； 3. 负责差评回访及用户投诉回访，提升客户满意度； 任职要求： 1. 有全流程客服经验，以往处理过异常、工单等事务。 2. 熟练使用办公软件，具备基本的系统操作能力。 3. 具备良好的沟通能力和服务意识； 4. 了解库存管理收发货流程； 早9：00-晚7:00；

做好客户售后服务，解决客户需求

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调物流、仓储、技术等部门，高效推进问题解决方案落地 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿，识别潜在增值服务机会 5. 严格执行服务标准与话术规范，确保服务专业性与一致性 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务或售后支持经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于60字/分钟 4. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

售后服务专员（公司提供客户信息，无需自行开展市场） 岗位职责：（高中及中专学历） 1. 负责整理公司下发的客户资料;确保对客户服务的持续与顺畅。 2. 通过电话销售渠道开展业务，为客户提供专业的咨询与解答。 3. 负责新老客户的保单咨询工作; 4. 薪资待遇：3500+，上不封顶，享受公司外出培训及表彰等 3.主管招聘：薪资待遇5000---10000有销售经验，组织团队能力 统一任职要求: 1.大专及以上优先,年龄25---45之间（优秀者可放宽） 2.较好的沟通表达能力，品行端正，工作认真，有责任心。 3.经验不限;公司有完善的培训体系;有专业的主管 执照 金融/银行/投资/证券/保险 | 上市公司 | 500人以上 完善企业信息 简历处理率：100% 联系方式 联 系 人 ：恒。燕 联系电话：

朝阳振东商务信息咨询有限公司 招聘职位：电话客服 薪资水平：无责底薪2000高提成=3000-8000 工作内容简单，易上手 工作时间:早8晚5每周日休息法定节假日休息 要求:年龄23-35周岁，普通话标准会沟通，会简单的电话操作 地址:珠江天马8楼845 联系电话：

招聘快递客服 薪资待遇：底薪2000+全勤奖400+绩效奖金600， 另享提成，月收入4000以上（上四休一） 要求表达清楚，具备基本打字能力（不限速度），工作态度端正，责任心强 上班时间：上午8:30-下午6:30，中午休息一小时 试岗一天，培训期十至十五天 （培训期间每日补贴50元） 工作地点：万商国际

电商客服长期招聘 ️ 要求：拒绝混日子，踏实稳定，勿浪费双方时间 薪资待遇 月薪3000-6000元 员工福利 免费提供员工宿舍 工作时间 早班：8:00-17:00 晚班：17:00-00:00 可选择：长白班、长夜班、两班倒 工作地点 1. 新天地商贸城9号馆 时空网络科技有限公司

岗位职责： 1、负责电话接听工作 2、掌握客户实际需求，维护良好的业务沟通关系 任职要求： 1、具备基础电脑操作能力 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、拥有良好的学习吸收能力

接听品牌售后电话，简单，没有经验可以培训

任职要求：口齿清晰利落，会基础电脑操作，有无经验均可，上手简单 工作时间：8:30-16:30，12:00-13:30午休，工作轻松不熬夜 休息制度：每周日休息 薪资福利 1. 综合月薪2000-4000元，薪资发放准时，绝不拖欠 2. 每半年调薪一次，涨幅100-300元 优势亮点：无通话时长、通时、出单硬性考核，业务简单零基础也能快速胜任 地址:银河B区

注意：需坐班 熟练操作电脑，性格开朗，具备良好的沟通与人际交往能力； 实习期薪资2000（约1-2个月），转正后薪资2700+绩效，有相关经验者可面议； 工作时间：8:30-18:00，月休4天

招聘快递客服 薪资待遇：底薪2000 满勤奖400，奖金600 另加提成，月收入约4000 每月休息六天 工作氛围轻松，老板随和好相处，团队简单纯粹，无复杂人际关系 要求表达清楚，会基本打字操作（不限速度），态度认真，有责任心 上班时间：早8:30-晚6:30 工作地点：万商国际B区

注意：需坐班 熟练操作电脑，性格开朗，具备良好的沟通与人际交往能力； 实习期薪资2000（约1-2个月），转正后2700+绩效，有经验者可面议； 工作时间：8:30-18:00（每月休息4天）

招聘快递客服 薪资待遇：底薪2000 满勤奖400，奖金600 另加提成，月收入约4000 （上四天休息一天） 工作内容简单，管理宽松，团队氛围融洽，无复杂人际关系 要求表达清楚，具备基本打字能力（不限速度），态度踏实认真 上班时间：上午8:30-下午6:30，中午休息一小时 试岗一天，培训期十至十五天（培训期间每日补贴50元） 工作地点：万商国际B区

####**岗位职责：** 1.**客户问题处理** -负责处理客户售后咨询、投诉及退换货请求，确保及时响应并高效解决。 -跟进客户反馈，协调相关部门（如物流、技术、销售）推动问题解决。 2.**售后服务支持** -提供产品使用指导、故障排查及售后政策解答，提升客户满意度。 -处理订单查询、物流跟踪、退换货审核及退款事宜。 3.**客户关系维护** -定期回访客户，收集售后体验反馈，优化服务流程。 -建立客户档案，记录售后问题及解决方案，提升复购率。 4.**数据记录与分析** -整理售后数据，分析常见问题，反馈至产品、质量或供应链部门，推动改进。 -定期提交售后报告，包括投诉率、解决时效、客户满意度等关键指标。 5.**跨部门协作** -与销售、技术、物流等部门紧密配合，优化售后流程，提高客户体验。 -参与制定售后政策，协助优化客服话术及服务标准。 ####**任职要求：** -高中/中专及以上学历，有1年以上客服或售后经验优先。 -熟练使用办公软件（Excel、CRM系统等），具备基本数据分析能力。 -良好的沟通能力、耐心及服务意识，能妥善处理客户投诉。 -具备一定的抗压能力，适应快节奏工作环境。 ####**加分项：** -有电商、快消品、电子产品等行业售后经验。 -熟悉主流客服系统（如Zendesk、企业微信、淘宝千牛等）。