公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，需厂家售后客服，名额有限，先到先得。无经验要求 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，解答客户问题+介绍产品促成成交（系统的培训体系） 2.全部用户公司提供，意向客户主动去电咨询 3.成交后记录客户信息地址，递交发货 薪资待遇 1.底薪3500+月销售额提成（综合薪资8000-30000） 2.每月15日按时发底薪，30日发提成绝不拖欠 3.月休四天+春节超长休假 4.销售活动期奖励红包 5.员工生日会+生日礼物+节日party 6.工作环境：办公室工作，无需外出 工作时间: 9:00-12:3014:00-18:30 要求：男女不限，18周岁以上，年龄宽泛可到45岁长期稳定。新人有培训，工作简单易上手，资深主管带新人，公司提供海量客户资源。

小米大家电售后招聘信息员两名，负责协助上门师傅电话沟通用户，考核指标跟进。要求头脑灵活，善沟通，能熟练使用办公软件。

1、40岁以内 2、工作内容：根据系统排单每日上门给业主试水试压，验收改水管路，照片及数据上传系统。 3、有售后经验者优先

岗位职责： 1、统筹金融团队的日常运作，确保团队工作与公司整体战略协同发展； 2、主导金融产品的规划、设计及落地执行，增强产品在市场中的竞争优势； 3、持续跟踪市场环境变化，研究行业发展趋势，为团队提供前瞻性决策依据； 4、拓展并维护客户及合作方关系，推动业务协作与资源整合； 5、开展团队成员的能力培养与工作指导，提升专业水平与运营效率。 任职要求： 1、熟悉金融领域专业知识，具有多年团队管理实战经历； 2、具备卓越的组织引领能力，能有效驱动团队完成业绩指标； 3、拥有良好的沟通协作能力及商务谈判经验； 4、擅长数据挖掘与分析，可依托数据支持科学决策； 5、对金融行情具备高度敏感性，能及时应对市场波动与机遇。

高端养老社区项目推广，售后主管，区域经理，服务专员

客户咨询处理：负责解答信用卡办理、账单明细查询、信用额度变更、还款方式指导等相关问题，需掌握银行各类产品政策及操作流程。 纠纷与投诉处理：应对盗刷举报、年费异议、分期业务争议等情况，联动相关部门推进处理进度，保障客户权益。 职位要求： 1.年龄20-45周岁，综合素质突出者可适当放宽条件； 2.愿意迎接工作挑战，具备较强的客户服务意识、语言表达能力、协商技巧、风险判断力及抗压能力； 3.善于洞察人际关系，沟通顺畅，富有同理心和亲和力； 4.为人正直守信，个人征信状况良好，无违法违纪记录。 福利待遇： 1、无责任底薪+绩效提成，月综合收入5000-8000元，能力优异者收入过万，努力决定回报； 2、定期组织团队建设活动，享受节日礼品，以及现金与实物形式的多重奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级团建等丰富集体活动； 4、公司倡导奋斗者成长，提供多路径晋升机制和全面培训支持，营造公平、公正、公开的竞争氛围； 工作时间： 周一至周五8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息六天，法定节假日正常休假 工作地点：呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

岗位职责： 1、主动与客户沟通，了解其实际状况，并指导客户提交所需相关材料； 2、结合客户具体情况及甲方政策规定，为客户申请减免、延期或分期等解决方案； 3、协助客户制定还款计划，降低实际还款金额； 4、帮助客户修复并维护个人信用记录，规避因逾期带来的法律风险； 5、与客户深入交流，依据其意愿推动款项结清流程； 6、根据公司整体业绩目标，达成个人及团队的考核指标。 任职资格： 1、具备高中及以上学历； 2、具备良好的沟通谈判能力，思维灵活反应快； 3、乐于人际交往，勇于尝试新挑战，追求高收入目标； 4、有销售、客服、信用卡管理或逾期账款处理经验者优先，表现优异的应届毕业生亦可考虑。 福利待遇： 1、无责任底薪加提成，综合收入5000-8000元，上不封顶；业绩突出者月薪过万，努力即有回报； 2、定期组织团建活动，享受节日福利，以及现金和实物奖励； 3、每月开展部门聚餐及公司级集体活动，增强团队凝聚力； 4、公司注重人才培养，提供多通道晋升机制和专业技能培训，营造公平、公正、公开的竞争氛围。 工作时间： 周一到周五8:30-12:00，14:00-18:00，月休6天，法定节假日正常休息 工作地点： 呼市赛罕区锡林南路凯德附近恩和大厦12楼1210 公司直招！非中介！

公司招聘啦！！！ 知名企业厂家，现需招聘厂家售后客服，名额有限，先到先得。无需经验 工作内容： 1.公司在平台投放膏贴广告，负责解答客户疑问并介绍产品，促进成交（配备系统化培训） 2.客户资源由公司统一提供，意向客户主动来电咨询 3.成交后登记客户信息及收货地址，提交发货流程 薪资待遇 1.底薪3500元+月度销售提成（综合收入8000-30000元） 2.每月15日准时发放底薪，30日发放提成，绝不拖欠 3.每月休息4天+春节超长假期 4.销售活动期间发放奖励红包 5.举办员工生日会、赠送生日礼物、组织节日聚会 6.办公室办公，无需外勤 工作时间： 9:00-12:3014:00-18:30 要求：不限性别，年满18周岁以上，年龄可放宽至45岁，稳定性强。新人有岗前培训，工作内容简单易掌握，资深主管带教，公司提供大量精准客户资源。

客户经理客户主管，工资2500至10000。

招聘 招聘岗位：话务员，内勤，售后客服，资料员。 岗位要求：25-58周岁，积极有上进心，热情开朗的伙伴。公司办公干净舒适，冬暖夏凉。办公室坐班，无需外出。 薪资待遇： 可以兼职可以全职。六日休双，不耽误接送孩子。 工资2000-2500-4000-6000上不封顶。 电话微信同号：

玉泉区中山路碧海云天2楼max桌球招聘保洁工资3300每月月休3天要求年龄不超过65岁电话 上班时间3点到12点

赛科星犇腾十二牧 职等你来 1⃣推料司机1人，有C本 2⃣挤奶组长1人，大专以上学历 福利待遇：六险一金、包吃住、生日贺金、各种福利、节假日三倍工资 工作地点：内蒙古呼和浩特市和林格尔县城关镇毛闫夹凹村 公司发展前景广阔，欢迎有志之士加入。 ☎黄先生：

急需夜班全面手护工一天200 有干的马上连系我。

运行领班 45周岁以下，中专以上学历，电气相关专业，持有效电工本或暖通空调操作本，熟悉配电系统、暖通空调系统、弱电系统基本原理及常见故障，有数据中心运行领班相关经验，有管理团队经验 薪资福利:5500 - 7000元/月，五险一金，年终奖，节假日福利，带薪法定假日及带薪年假，定期年度体检 招工人数:3 正常班，双休，节假日正常放假 工作地址:和林格尔新区数据中心

兽医专员 50周岁以下，吃苦耐劳，动物医学相关专业 薪资福利:5000元/月左右，薪酬总收入：标准工资+绩效奖金+评优奖励+福利+津贴等；五险一金+定期体检+补充商业医疗保险+免费住宿等；带薪年休假+轮休假+男员工护理假+节日福利等；子女补充商业医疗保险+六一儿童节问候等 招工人数:2 邮箱： 工作地址:和林格尔县小甲赖正缘牧场

主要工作是网上核准、回复客户问题、协助客户办理业务、公司提供公司网络审核平台、按工作量付劳动报酬 招聘要求 、16～40周岁、适合在家带娃宝妈、家庭主妇等能熟练使用智能手机人员、 入职无需任何费用、入职有公司老员工带、简单公司平台工作培训、然后居家办公、无需公司定点办公 全职员工可以在公司办公、业务员工居家办公、工资月结

无销售性质，感兴趣可发送简历进一步沟通。 底薪4300+全勤200+服务提成+奖金，薪资可面议。 上班时间：早8:50-18:20，午休12:00-13:30，周末双休，不加班。节假日按国家法定正常休假。缴纳五险一金。试用期1-3个月。提供带薪培训。 工作职责： 1、负责已合作客户资料的整理与归集，协调各部门推进并完成交付任务。 2、在线响应企业日常咨询，及时解决问题，降低投诉率，保持良好的客户互动关系。 3、对接相关渠道或内部团队，完成数据传递、进度汇报及合同管理工作。 4、协助企业理解方案内容，并推动实施过程中的执行与监督。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，能熟练操作常用办公软件。 2、具备1年以上客户服务或销售类岗位工作经验。 3、具备良好沟通能力，能够跨部门协作，高效达成工作目标。 4、心理素质强，抗压能力强，遇问题不情绪化，具备职业意识与专业态度。 5、具有主动学习意识和较强领悟力，善于自我反思与复盘，持续优化工作方法。 6、能随公司业务拓展，快速学习并融入新领域的工作要求。 7、熟悉会计财务相关知识者优先考虑，如财税服务、代理记账、财务报表分析、会计实务等背景。

岗位职责： 1.负责报价及售后服务，确保客户满意度； 2.管理出入库，保证出入库单据准确完整； 3.负责物品收发货，确保发货时效性和准确性； 3.销售数据统计； 4.负责各项单证处理； 5.负责发票开具，记录发票开具与收到情况； 6.其他办公室事项； 任职要求： 1.具备良好的服务意识，能够有效解决客户问题； 2.拥有出色的沟通能力和抗压能力； 3.对销售助理或运营相关工作经验有一定的了解和兴趣； 4.能踏实细致的工作。 5.有财务工作经验的优先 周末双休，节假日与国家规定时间同步 早上8：30—17：40

纯客服岗位，工作地点紧邻高铁站，并非高铁系统招聘 简单易上手，主要负责解答用户咨询问题，八小时标准工作制 工作氛围轻松，无需加班 缴纳五险，享受带薪年假5-10天 新项目启动，晋升空间大，公司定期组织福利活动及抽奖 [综合薪资] 综合收入4000-9000元 由固定薪资+绩效奖金+补贴/津贴构成 欢迎随时沟通，只要您愿意加入，我们就全力支持，只要您愿参与培训，我们定倾囊相授实用技能， 助您快速胜任岗位，欢迎点击头像了解详情！ 文旅城正在招人

岗位职责： 利用公司提供的资源联系用户，通过微信，外呼的方式与用户沟通，解答用户疑问； 工作时间： 早九晚六，每天工作8小时，不倒班，准时发薪！！ 每个月10号发工资，不拖欠！！! 任职要求: 1、不限工作经验，有优秀管理培训、带教； 2、学历抓和专业不限； 3、性格外向，表达能力强，具有较强的沟通能力、交际能力及亲和力; 4、沟通协调能力强，灵活应变，抗压能力强，做事认真踏实。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

社群管理：公司通过广告宣传养生类节目，将客户引导至企业微信。 日常只需维护已加入企微的客户（年龄55岁以上），在养生课程开课时建立群组， 每天在群内发送养生课的二维码即可，主要工作为维护客户并引导观看养生内容。 上班时间：早8:30-12:09，13:50-18:00 工资：4000+提成，单休

我们招是兔灵医药的线上客服 公司提供准客户资源，你只需每天做好客户维护工作即可，客户会提问，你们只需要解答回复，维护开单就可以。(0经验也可，轻松好上手)

电话邀约客户到店办理业务，

【工作内容】 1、通过培训掌握相关的岗位知识和沟通技巧，以专业规范程序协助银行，提醒客户逾期情况，告知银行规定的还款时间，与客户协商还款事宜。 2、主动通过电话外呼方式与相关客户沟通，了解客户逾期原因，持续与客户跟进沟通工作。 3、督促客户及时归还信用卡欠款，维护客户的良好个人征信记录，从而降低银行的坏账率。 4、本岗位不涉及销售。 【任职要求】 1、学历：全日制大专以上； 2、专业：金融学，经济学、管理学、法学专业优先，不限专业； 3、年龄：*******，身体健康 4、普通话二乙以上，具有较强的心理素质、沟通及语言表达能力，善于与各种人群交流沟通。 5、思维反应敏捷，性格坚韧，具备良好的应变能力和抗压能力。 6、能够正常使用电脑及办公软件（每位员工都会配备电脑及外呼设备）。 7、征信良好、无犯罪记录。 【薪资待遇】 1、薪资：无责底薪+提成+高额奖金+激励，综合薪资6K-11K。 2、健全的福利：缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工商保险、生育保险、住房公积金），法定节假日放假+过节福利，另外还可享受带薪年假、婚假、产检、产假、护理假、哺乳假、丧假等，丰富的员工活动，每月团建活动，公司聚会，员工生日会嗨起来~！ 3、完善的培训：专业的入职培训（5-7天）+实用的在职培训+系统的阶段培训+升职加薪的储备管理培训。 4、广阔的职业发展空间：以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的晋升通道，所有团队的管理层来自一线员工的晋升，拥有公开公正公平的内部晋升机制。我们为每位员工提供清晰的职业规划。全国47家分公司，3000+人规模，不断成立全国各地下属分公司，均有机会竞聘分公司负责人等岗位。 【晋升渠道】 公司拥有内部良好的晋升通道及完善的晋升机制，如果您看中平台、行业、产品、发展，那么恒源昊将是你的不二选择！ 我们希望你是一个敢于挑战高薪的人，同时也是一个性格开朗，认可互联网金融行业并付出努力的人 恒源昊这个大平台给你提供想要的提升和成长，想要的发展和机遇，想要的高薪和成就......在有限的青春里拼搏一次值得一辈子骄傲和回忆的事业，恒源昊绝对不会让你失望！ 【办公地点】 区明泽广场B座

岗位职责： 1、承担400官方客服支持工作，准确登记客户信息与具体需求。 2、整理总经理信箱（问卷星）所收集的信息，并及时完成反馈处理。 3、处理重大客户投诉事项，协同相关职能部门或门店开展事件调查，编制调查报告并提出应对建议。 4、结合客户需求及公司部署，与客户进行现场沟通协商，确保投诉问题妥善解决并提升满意度。 5、负责对外联络及突发事件应对，维系与市场监管单位的日常关系，并处理转交的客户投诉。 6、汇总分析客户服务相关数据，聚焦产品与服务环节提出优化建议，为管理决策提供参考（含电商渠道）。 7、依照公司下达的年度、季度、月度及重点节假日期间专项考核目标，按实际完成情况实施绩效评估。 8、落实上级主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1、具备全日制大专及以上学历，公关类相关专业优先考虑。 2、具有3年以上客户服务从业经历，同时具备3年以上相同岗位管理经验。 3、掌握食品安全法、消费者权益保护法、广告法、反不正当竞争法等相关法律法规知识。 4、拥有良好的沟通协调能力、抗压能力，语言表达清晰，具备较强的应急处置能力。 5、熟练操作计算机及常用办公软件。

电话销售，长白班，想多劳多得的来 银行提供专属通话卡，无需个人办理 1、负责建设银行内部“分期通”业务的客服推广工作； 2、根据客户信用卡使用情况，量身定制合理的分期还款方案，提供个性化服务； 3、要求普通话流利，具备良好表达能力，能适应一定工作压力； 上班时间： 早8:30—晚6:30 午休2小时 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪3000元+绩效奖金；综合收入4000-8000元，业绩优异者上不封顶； 2、提供带薪岗前培训，考核通过后即签署正式劳动合同，工龄自培训首日起计算； 3、其他福利包括团队建设活动、重大节日庆祝及节日礼品发放等； 4、工作制度：每周工作六天，休息一天，法定节假日统一安排休假； 工作地点：呼和浩特市新华东街市政府对面建设银行二楼

岗位职责： 1.【入司3个月内】在基础培训课程结束后，深入业务一线实践各类知识要点，不断提升自我。 2.【入司4-6个月】在帮带导师的辅导下提高个人专业技能（业务P级），进入雏鹰干部培养池。 3.【入司7-9个月】接受‘雏鹰’体系理论课程培训与岗位实践安排，参与集团内部各分公司业务项目之间的交流（公司定期安排出差交流，‘交换生计划’）。 4.【入司10-12个月】参与管理干部选拔，带团队完成绩效目标，进行团队经营管理。 5.【入司13个月以上】进行北森职业性格测评，结合各人意愿，进行总部、分公司职能岗位轮岗培养阶段。 6.完成上述各阶段培养后，派往全国各地分公司任关键岗位（二级分公司负责人、政委、业务管理岗、招聘、培训、合规、业务管理、数据部、IT等） 任职要求： 1、本科学历以上，优秀者可放宽大专学历； 2、性格开朗，具备同理心，有较强的沟通表达能力； 3、执行力强，有一定的抗压能力，个人征信良好； 4、普通话标准，办公软件操作较为熟练； 5、过往工作经验有客服，保险，销售，呼叫中心工作经验优先。 6.28-35 薪资待遇： 1、优厚底薪（底薪3800）+提成+业绩奖金+月度激励奖金。试用期新人平均薪资5000+，转正平均工资9000+ 多劳多得，上不封顶。 2、每年4次晋升调薪机会、对公司有突出贡献者，将可获得“功勋奖”（奖金5-50万）、所在分公司经营良好，获取“超额利润奖”。 3、五险一金，提供较全面的社会保障。 4、公司常备日常药物，呵护健康，若加班，提供水果小零食。 5、婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及年假。 7、生日活动礼物、团队聚餐、传统节日福利、年会福利，旅游等。 8、工作时间：8:30-12:0014:00-18:00午休2小时休5-7天 晋升通道： 1.业务精英通道：业务P级P1→P2→P3→P4→P5→P6（不想往管理路线发展，推荐业务精英通道发展，业务资源给予倾斜，创造高薪资） 2.业务管理通道:业务员-储备组长-业务组长-储备主管-主管-经理-分公司负责人 3.职能发展通道:业务员-(培训、行政、质检、招聘、客服)-综合后台主管。 4.总部轮岗通道：选拔进入总部各部门进行轮岗，根据轮岗评估，确定最终岗位

岗位职责： 1.公司提供客户资源，通过电话与客户交流，了解其需求，并从专业角度回应客户咨询； 2.熟悉产品优势，精准匹配客户需求，协助解决实际问题，推动合作达成； 3.按要求完成上级安排的其他工作内容。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力； 2.性格开朗，工作态度积极主动。 岗位福利： 1.周末双休，法定节假日正常休假 2.节日福利、生日礼品、入职礼包等员工关怀待遇

1.上班时间：早8:30-11:301:00-17:30午休一个半小时 2.岗位职责：通过网络渠道与客户进行沟通交流 3.薪资：无责任底薪3500元另加提成 4.每周单休法定节假日正常休息 5.福利待遇：节日发放礼品提供下午茶定期组织团队建设活动

岗位职责： 1.负责对接合作银行委托的信用卡逾期账户，开展还款沟通与协商工作； 2.无需自行开拓客户资源，不涉及产品推销，成功促成客户还款可享受对应提成奖励； 任职要求： 1.不限学历背景，不限专业方向，欢迎应届毕业生及无经验者加入，无工作经验要求； 2.具备良好的语言表达能力，能熟练使用基础办公软件； 3.工作态度端正，积极进取，有长期稳定发展的意愿者优先； 4.遵守公司规章制度，服从工作安排，个人征信记录良好； 岗位福利： 1.无责任底薪+业绩提成，综合薪资范围5000-10000元，收入上不封顶； 2.缴纳五险一金，入职满一年享有带薪年假，每季度举办员工生日会，发放节日礼品，每年组织两次大型团队建设活动； 3.办公室全天候提供丰富饮品，下午茶持续供应，包含咖啡、茶饮、各类奶茶等； 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。