
中试设备操作人员-高级主管
5000-7000元/月
质量管理社保1-2人月结全职
工作职责
1.负责中试设备的日常操作、调试和维护,确保设备正常运行。
2.参与废水处理中试实验,包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。
3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查,保障实验安全和效率。
4.配合项目需求,进行现场出差安装、测试和设备优化工作。
5.遵守公司安全规范,及时报告设备异常,确保生产过程符合环保标准。
任职要求
1.年龄25-45岁,,能适应长期出差;条件优异者可适当放宽要求。
2.专业背景:机电工程或化学工程相关专业,本科及以上学历。
3.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,无犯罪记录,具备良好的团队合作和服从管理意识。
4.具备水电安装相关经验者优先考虑;有废水处理或设备操作经验者尤佳。
5.具备良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度工作环境。
中试设备操作主管
5000-6000元/月
质量管理社保1-2人月结全职
工作职责
1.负责中试设备的日常操作、调试和维护,确保设备正常运行。
2.参与废水处理中试实验,包括样品准备、参数调整、数据记录和分析。
3.协助研发团队进行工艺优化和问题排查,保障实验安全和效率。
4.配合项目需求,进行现场出差安装、测试和设备优化工作。
5.遵守公司安全规范,及时报告设备异常,确保生产过程符合环保标准。
任职要求
1.年龄25-45岁,条件优异者可适当放宽要求。
2.专业背景:机电工程或化学工程相关专业,本科专及以上学历。
3.身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,无犯罪记录,具备良好的团队合作和服从管理意识。
4.具备水电安装相关经验者优先考虑;有废水处理或设备操作经验者尤佳。
5.具备良好的团队合作精神和责任心,能够适应高强度工作环境。
检查员
4000-5000元/月
质量管理1-2人月结全职
1. 产品检测:负责新产品首件、过程巡检及出货前的精密尺寸测量,重点检测关键特性(CTQ)。
2. 程序编写与维护:负责三坐标测量机(CMM)检测程序的编写、调试、优化及日常维护。
3. 报告输出:准确记录测量数据,出具检测报告。
4. 异常处理:及时发现测量数据异常,分析原因(设备、夹具或产品问题),并向质量工程师(QE)或生产部门反馈。
5. 设备保养:负责三坐标测量机的日常清洁、校准、保养及环境监控(温度、湿度),确保设备精度。
6. 量具管理:协助管理车间其他精密量具的校准与维护。
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质量管理社保1-2人月结全职有质量管理经验需要出差
质量管理员(品质管理/QC)
岗位职责
1、负责公司原材料入库检验、生产过程巡检、成品出厂终检,严格按照检验标准执行质检工作;
2、记录质检数据,填写检验报表,对不合格物料、半成品、成品进行标识、隔离、上报;
3、跟进生产过程质量异常,分析不良原因,联动生产、技术部门制定整改及预防措施,跟踪改善落地;
4、建立、完善品质管控标准、检验规范、质量台账,确保质检工作标准化、规范化;
5、负责客户质量问题对接、客诉异常复盘、质量问题追溯,输出整改报告;
6、监督车间作业规范、工艺标准执行,规避批量质量问题,持续提升产品合格率。
任职要求
1、大专及以上学历,质量管理、机械、材料、理工科相关专业优先;
2、1年以上制造业质检、品质管理工作经验,熟悉来料检、过程检、成品检流程;
3、会基本质检工具及数据统计,能看懂工艺图纸、检验标准者优先;
4、原则性强、细心严谨,具备良好的问题分析能力、沟通能力和执行力;
5、熟悉ISO质量体系、品质管控流程者优先,无经验踏实好学亦可培养。
薪资待遇:月薪6000–10000元,管理岗+绩效奖金+年终分红
项目质量工程师
6000-9000元/月
质量管理
岗位职责:
1. 负责项目全生命周期的质量策划、过程监控与质量验收工作
2. 编制并执行测试计划、测试用例,开展功能、接口及系统级测试
3. 识别、跟踪、推动解决产品开发与交付过程中的质量问题与风险
4. 协同研发、生产、供应链等部门推进质量改进与流程优化
5. 输出质量分析报告,支持管理决策与客户审核需求
任职要求:
1. 熟悉质量管理工具(如8D、FMEA、SPC、MSA)及测试方法论
2. 具备项目质量或软件/硬件测试相关经验,能独立开展质量保障工作
3. 良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
4. 工作细致严谨,具备较强的问题分析与闭环推动能力
5. 持有ISO9001内审员、ISTQB等认证者优先
质检科长
8000-10000元/月
质量管理月结全职
岗位职责:
1.负责原材料、半成品及成品的检验与检测,准确填写检验记录并出具报告
2.依据质量标准和工艺文件执行过程巡检,及时发现并反馈质量问题
3.参与不合格品评审,协助分析原因并跟踪纠正预防措施落实情况
4.维护和校准检测设备,确保计量器具在有效期内并状态正常
5. 配合内外部质量审核,提供相关质量数据与过程证据
6.从事过食品行业的优先
任职要求:
1.熟悉ISO9001、HACCP等质量管理体系基本要求,具备质量意识和责任心
2. 能熟练使用卡尺、千分尺等常规检测工具
3.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的工作习惯
4.能适应生产现场工作环境,服从工作安排
5. 有番茄行业质检相关经验者优先,学历不限
生产普工
5000-8000元/月
普工车间操作工长白班免费培训保险社保五险一金包住20人以上月结
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务
2.正确使用和日常维护基础工装设备,及时报告设备异常情况
3.严格执行车间5S管理要求,保持工位整洁、物料有序、安全规范
4. 配合班组长完成质量自检与记录,确保产品符合基本工艺标准
5.遵守安全生产规章制度,正确佩戴劳保用品,参与岗前安全培训
任职要求:
1.身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,适应长白班计件工作节奏
3.无严重违纪记录,服从管理,具备基本团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训
质量员月结
宁夏吴忠地区诚招质检3名,待遇7000,按月出粮从不拖欠,要求有信息化站经验,懂抗压数据上传,近期能到岗的,请联系
检测员月结
招聘检测师1-3人。工作内容为负责试验检测工作,善于试验检测项目组织和实施,有承担责任的能力,能快速适应工作环境。岗位要求具备公路工程、水利工程、住建工程试验检测理论知识之一,善于沟通,有较高情商,具有一定管理能力,能吃苦耐劳、身体健康,可适应高原工作环境,有近期在西藏工作经历者优先。需持有公路工程、水利工程、住建工程相关资格证书之一。年龄要求为35至45周岁。工作地点为西藏自治区昌都市。薪酬待遇为试用期一个月,试用期工资9000元,试用期满根据考核情况定岗定薪。
检测员月结
【商洛天汇新型建材有限公司-招聘启事】质检员1名1、工作内容:建筑材料检测及试验2、薪资福利:4000-5000元/月()3、学历要求:大专及以上4、,35岁以下,身体健康、吃苦耐劳、踏实肯干、有责任心。5、以上招聘人员公司统一食宿6、联系电话:7、单位地址:商州区刘湾街道办事处向西200米(永固商混站院内)
质检员
6000-8000元/月
质量员检测员月结全职
岗位职责:
1.负责土建工程各阶段的质量检查与验收,包括材料进场、工序施工、隐蔽工程及竣工验收等环节
2.编制并执行质量检验计划,填写质检记录,及时发现并反馈质量问题
3. 对施工过程中的质量偏差提出整改意见,并跟踪验证闭环情况
4.配合监理、甲方及第三方检测单位完成质量抽检与资料归档工作
5.参与质量事故调查分析,协助制定预防与改进措施
任职要求:
1.熟悉国家及行业土建工程质量验收规范(如GB50300、GB50204等)
2.具备基本识图能力,能独立理解建筑、结构施工图纸
3.工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调与文档编写能力
4.持有质量员岗位培训合格证书者优先
5. 身体健康,能适应施工现场环境,服从项目工作安排
品质QC
6000-7000元/月
品检工质检员
岗位职责:
负责喷油、移印等工序产品的外观、尺寸、色差、附着力等质量检验,严格按标准执行首检、巡检和终检
任职要求:
1. 有喷油、移印类制造业品检经验,熟悉塑胶/五金件表面处理工艺者优先
2. 能识图看样,具备基本测量工具(卡尺、塞规、色卡等)使用能力
3. 工作细致负责,原则性强,具备良好的质量意识和沟通协调能力
兰州厂区直聘7000+电子车间+当天食宿+预支
6000-7000元/月
质检员品检工包住包吃11-20人月结全职两班倒月休四天
真实工价6000-7000/月 合同标注保底
招聘年龄:16周岁---45周岁(男女不限)
—【薪资构架】———满两个月可自主选择转正———
保底模式:固定薪资5500+绩效300-600元 ( 工资随走随结 )
综合工资:6000-7000/月,满月直发,不压不扣
————【工作时间】—————
1、上班时间:
早上08:00--12:00中午40分钟吃饭时间
下午13:00--17:30下午30分钟吃饭时间
傍晚17:30--20:00 每天实际工作10小时
————【伙食住宿】—————
1、免费提供一日三餐,工作餐种类多样可自选
2、免费提供4人间宿舍,配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。
3、车间环境:车间配有饮水机,休息间。每工作2小时休息10分钟
都是坐着上班,上班气氛好,管理宽松
————【福利待遇】—————
1、保险:入职缴纳商业险
2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假,长期工有15天带薪休假
3、年终奖金:每年春节前按当年度工作绩效及整体贡献发放年终奖金
公司目前主要生产汽车新能源主板及电脑,现招聘以下岗位,普工、操作工、组装、测试、包装、仓管、物料、品保质检、等岗位,不会有人教,简单好学;一年四季26°恒温车间,90%为坐岗,普通工作服不穿无尘衣无需经验
质量管理
1-1.5万元/月
质量管理1-2人
岗位职责:
1.把控非标铆焊结构件生产全流程质量
2.进行产品检验工作
3.研究并编写质量手册、检验规范等全套质量文件
4.带领质量团队,建立完善的质量体系
任职要求:
1.熟悉非标铆焊结构件生产,精通铆焊工艺流程
2.有出口产品质量管控经验
3.年龄在40岁以下
4.具备质量团队管理能力
产品质检员
4000-6000元/月
品检工质检员包住包吃1-2人月结全职质检QC电子产品经验电子厂经验有质检经验只上白班上六休一不需要出差
1.负责影音数码、小家电类产品的测试、质量检测并及时出具检测结果;
2.负责产品外观的质量检测,把控产品出库品质。
职位要求
1.有良好的团队精神、善于沟通、思维敏捷;
2.具备基础的电子原配件知识;
3.有耐心、责任心,作风严谨、细致务实。
赛力斯新能源保底7000+包吃住+可带手机+可预支
6000-10000元/月
质检员包住包吃20人以上月结全职
能源汽车组装
上班可以带手机!不穿无坐服静电
衣!
员工待遇:小时工 23-26元/小时保底7000+社保公积金
包工作餐
发薪日; 每月 15号
基本要求:16-50岁男女不限;
【招聘岗位】:操作工,技术工,普工
【工作内容】:线束,质检,钣金,喷漆,操作工,喷漆,操作工,技术工,质检 组装 焊工
【工作时间】:8.30-20.30中途休息两个小时
【吃住情况】包吃住
品质主管(锂电池、移动电源)
9000-12000元/月
质量管理社保1-2人月结全职ISO9001经验锂电池行业有质量管理经验不需要出差
岗位职责:
1、质量管理体系:维持并持续改进ISO9001质量管理体系,熟悉3C认证流程,确保有效运行并通过内外部审核;制定、修订和完善各项品质管理制度、流程、检验标准(SIP)
2、质量检验与控制、过程检验、成品检验确保所有出货产品在安全、性能、外观等方面均符合标准,管理老化测试放电测试等关键环节;
3、供应商质量管理,参与新供应商的资质评审,对现有供应商进行月度/季度质量考评,跟踪改善效果
4、客户投诉与质量改善:主导处理客户投诉和质量,组织进行根本原因的分析(如使用8D、5Why等工具)制度并实施有效的纠纷与预防措施(CAPA)
5、管理和培训QC检验团队,提升团队的专业技能和质量意识,组织对公司内部生产、工程等相关人员进行质量标准和工具的培训
6、跟踪国内外锂电池产品相关标准(如UL2056、IEC62133、GB/T35590、UN38.3等)确保产品符合安规和认证要求,协助完成新产品的认证工作
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、三年以上团队管理工作经验;
3、熟悉国内外锂电池产品相关标准(如UL2056、IEC62133、GB/T35590、UN38.3等)确保产品符合安规和认证要求;
4、有移动电源或者锂电池Pack工作经验,此为硬性条件,不符者不要投,以免浪费大家的时间;
为人诚实,务实肯干,责任心强,学习意识强。
薪资福利:
1、定期为员工举办生日聚会;
2、公司包住宿,良好的住宿条件;提供吃,有饭堂;
3、不定期开展团建活动(旅游、聚餐、K歌等)
4、购买五险
工作时间:(上午:8:00-12:00,下午:13:30-17:30)
工作地点:深圳市宝安区石岩街道罗租社区第五工业区2栋
招质检,17~36岁,19元/小时,两班倒,招工人,
5000-6000元/月
质检员包吃20人以上月结全职两班倒
招普通男女不限,17~36岁,19元/小时(记薪11小时,第一个月试用期18元/小时)两班倒,招工人,包两餐,每月轮休三四天,厂区有宿舍。
质量管理保险包住包吃1-2人月结全职接受无质量管理经验需要出差
职位:质量工程师(汽车零部件方向)
经验要求:
1、具备汽车内饰件质量管理经验;
2、具备客户端质量管理经验者优先;
3、具备汽车零部件检具设计开发经验者优先,
技能要求:
1、机械、材料、自动化等理工专科以上学历,能够看懂2D图和3D图,3年以上汽车行业质量管理经验,要求有内饰件经验;
2、熟练使用常用质量工具(8D、因果图、SPC、MSA等);3、熟练使用常用测量工具(卡尺、千分尺、检具等);
4、良好的协调沟通能力,有一定的文字功底,思维清晰办事严谨有条理,品质意识强;
5、办公自动化ofhce软件熟练,能够使用PPT或EXCEL建立各种表格图表和报告,
储干岗位,可以接受全盛集团内部调动:
栏目概述
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