岗位职责： 1、养护方案编写：编制通用类及专项类养护技术方案，并定期进行更新与修订 2、技术研究：开展植物病害药物防治相关研究，形成技术报告，制定病虫害防控策略并提交研究成果 3、审核工作：对年度养护方案和专项方案进行审查，确保每年3月前完成全年方案审批，并依时间节点推进专项方案审核；同步完成病虫害防治药剂及防寒物资采购计划的审核 4、培训实施：组织部门全体管理人员开展养护技能专项培训，落实考核流程，生成考核成绩记录，并提交人事部门归档 5、质量控制：运用专业技术手段提升苗木成活率，保障养护质量达标 6、其他任务：完成上级主管交办的临时性工作安排 岗位要求： 1、年龄：26-40岁 2、需自有车辆 3、学历及专业：硕士及以上学历，园林、植物保护等相关专业背景 4、知识要求：掌握扎实的园林养护理论知识与实操技术 5、能力要求：具备3年以上现场工作经验，拥有团队搭建经验，擅长成本管理与技术成果落地执行 6、其他要求：品德良好、身体状况适合岗位需求，具备积极向上的价值观、较强的进取心、执行力与学习能力

1.前期学习谈单及装修专业知识。 2.后期洽谈客户签单，服务工地 争取早日摆脱 实习的头衔

岗位职责： 1、统筹家装设计项目的全过程规划与执行，确保设计方案满足客户期望并符合企业规范； 2、主导团队完成从前期接洽至施工落地的各阶段设计任务，涵盖创意策划、图纸制作及方案讲解； 3、整合内部协作资源，与工程团队、材料供应方高效对接，保障设计品质与项目按时推进； 4、跟踪行业动态，汇总客户意见，推动设计服务流程与方案内容的持续升级； 5、维系客户良好互动，提高服务体验满意度，助力后续合作及口碑传播。 任职要求： 1、本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计等相关专业背景，具有扎实的家庭装修设计实践经验； 2、精通家装项目运作流程，具备典型项目管理成果，可独立负责大型住宅空间设计项目； 3、拥有出色的团队管理能力，能有效引导成员成长，提升团队整体专业能力； 4、具备较强的沟通协调技巧，妥善应对客户需求变化及跨部门协作事项； 5、熟悉装饰材料特性与施工工艺，能输出兼具创意性与落地性的设计方案。

岗位职责： 1、统筹管理设计团队，规划并执行工作进度与目标，保障项目按期高质量完成； 2、主导重点客户对接及方案讲解工作，深化客户联系并推动合作关系持续发展； 3、把控整体设计流程，确保作品品质与创意水准，提高客户认可度； 4、开展团队专业培训，强化成员业务能力与创意思维； 5、推动部门间协作联动，保障项目高效推进并提升资源利用效率。 任职要求： 1、具有深厚的设计领域经验，熟悉装饰装潢行业特点与发展动态； 2、具备优秀的团队组织与领导力，能有效激发团队积极性并实现目标； 3、拥有良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部协作人员； 4、工作认真负责，服务意识强，善于应对各类设计挑战； 5、保持对新知识、新技术的学习热情，紧跟设计潮流趋势。

岗位职责: 1.创造新颖并满足客户需求的室内空间设计方案； 2.与客户及项目组保持有效沟通，确保方案准确落地执行； 3.监督并指导设计项目的实施过程，保障设计品质与客户体验； 4.持续学习行业新知，提升专业能力与创意水平。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2.热爱室内设计工作，富有热情与主动性； 3.工作认真负责，能协助主案设计师完成各项任务； 4.能够适应高效工作节奏，具备创造性解决问题的能力。

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

工作内容 1、承担家装项目整体方案设计，涵盖空间规划、色彩方案制定等内容； 2、结合客户实际需求及企业标准，完成符合品牌调性的视觉创意设计； 3、统筹设计执行与材料资源配置，保障设计方案的落地效果与推进时效。 任职要求 1、具有认真细致的工作作风和高度的责任意识； 2、具备良好的团队配合能力与职业操守； 3、能准确领会主管指导方向，并拥有一定的创新思维能力。

岗位职责： 1. 依据客户实际需求，提供专业化的家庭装修设计方案，涵盖空间规划、色调搭配及材质选型； 2. 制作详尽的施工图文件，保障设计构思具备落地可行性； 3. 对接施工班组与客户双方，监督设计内容精准落实； 4. 跟踪项目施工进程，及时处理现场涉及设计方面的技术问题； 5. 汇总行业流行趋势资料，持续优化设计理念，提高客户体验满意度。 任职要求： 1. 具备室内设计、环境艺术设计或相关领域的专业学习经历； 2. 精通AutoCAD、3DMax等常用设计工具； 3. 拥有良好的表达与协作能力，能合理引导客户需求预期； 4. 富有创意灵感与美学感知力，熟悉家装设计发展方向； 5. 可适应弹性工作节奏，具备应对施工现场突发情况的能力。

招聘一名b2本司机，开四桥板车拉砖，具体工资电聊 田老板

皮条沟明天来挖机司机

明天武川福如东用个小装载机司机有做的联系

呼和浩特市托克托县招防水工

【岗位】：保安（和林天皓玻纤有限责任公司）长白+长夜 【薪资】：3000-3300元/月 ============ 【岗位】：服务员（全勤+中班）连锁麻辣烫店高待遇招聘 【薪资】：3800元/月 ============ 【岗位】：服务员（全勤+中班）连锁麻辣烫店高待遇招聘 【薪资】：3800元/月 ============ 【岗位】：麻辣烫店员（包吃）公休高待遇 【薪资】：5000-5500元/月 ============ 中级会计（五险+双休+年终奖+各种福利） 工资：3000-10000元/月 联系方式：

实体模型的设计 熟练使用AutoCAD、SketchUp 会犀牛加分项 会异形建模加分项 熟练运用cad加分项 有实体模型制作经验加分项

岗位职责： 1、负责林溪园园艺景观、绿植造景、花园作品的创意设计与方案落地； 2、独立完成短视频拍摄、剪辑、配乐、文案排版，日常内容产出； 3、结合园艺美学，策划绿植养护、景观案例、花园设计类短视频内容； 4、配合品牌新媒体运营，打造绿植园艺优质视觉内容； 5、对接现场，记录设计施工全过程，积累原创素材。 任职要求： 1、园艺、园林、景观设计、环境艺术等相关专业优先； 2、具备基础园艺设计能力，熟悉植物习性、景观搭配； 3、熟练使用手机/相机拍摄，精通剪映等剪辑软件，会简单运镜、构图； 4、审美在线，懂画面构图、色彩搭配，擅长打造治愈系、自然风画面； 5、热爱绿植与园艺，脑洞大，能独立策划短视频脚本； 待遇： 月休4天，八小时制，包吃住，三节福利，年底双薪

1、1年以上景观设计相关工作经验； 2、熟练掌握cad、su、ps、lumion等作图软件； 3、喜欢庭院设计且可以协助落地，有自驱力，有审美，可灵活处理设计中的问题； 4、有良好的团队协作精神，爱学习，踏实，有目标； 5、有庭院设计相关工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现 2.参与现场勘查、方案汇报及施工过程中的技术交底与配合 3.协同建筑、结构、水电等专业完成项目整体设计协调工作 4.跟踪苗木选型、材料搭配及施工落地效果，确保设计意图实现 5.参与项目前期策划、概念构思及后期运维优化建议 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和方案沟通能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与现场解决问题能力

园林水系设计，施工

岗位职责： 1、统筹家装项目的设计规划工作，涵盖空间布局规划、色彩方案制定及材料选型； 2、对接客户实际需求，精准把握诉求并转化为可行的设计构思，提供定制化设计服务； 3、编制完整的设计图纸，包含平面布置图、立面施工图及三维效果图，保障方案落地执行； 4、参与施工现场管理，及时处理实施过程中的设计相关问题，确保最终呈现效果符合设计意图； 5、定期回访客户，收集使用反馈，持续改进设计方案与服务质量。 任职要求： 1、室内设计或相关专业本科及以上学历，掌握住宅装修设计流程及相关行业标准； 2、具有3年以上家庭装修设计经验，具备可验证的代表性项目成果； 3、精通AutoCAD、3D Max、SketchUp等专业设计工具； 4、拥有较强的美学素养与创新意识，熟悉各类装饰材料特性及施工工艺应用； 5、具备出色的人际沟通能力，能高效衔接客户、施工方及材料供应方，推动项目有序开展。

岗位职责: 1.配合设计师完成项目设计任务，保障设计理念在实际执行中高效落地。 2.参与设计团队内部研讨，为项目输出创新思路及优化建议。 3.与设计师密切协作，确保设计流程有序推进并达到质量标准。 4.负责客户沟通的协调与跟进，确保最终设计成果满足客户需求。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能与设计人员及客户保持顺畅协作。 2.热爱设计领域，积极学习新知识与相关技术技能。 3.面对工作挑战具备应对能力，能够提出切实可行的解决方案。 4.关注设计行业动态，善于将前沿理念应用于实际设计工作中。

毕业时间：2023年 招聘截止时间：2027.05.19 1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2. 无基础、无经验者可参与培训后上岗，公司配备专业讲师，提供系统化岗前培训 3. 设置七天试用期 4. 每月固定底薪3500元，不设业绩考核压力 5. 享有行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境优良，团队定期组织团建活动 7. 节假日享受公司统一福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度踏实认真 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-19:00 10. 工作内容：系统学习并掌握室内设计师所需各项实操技能 11. 入职后由公司安排资深设计师一对一指导（实行师徒制培养模式） 12. 食宿需自行解决

1.具备相关工作经验者，不限行业，优先考虑。 2.无基础、无经验者，可通过系统培训后上岗。 3.公司配备专业培训讲师，提供全面的岗前培训支持。 4.设置七天试用期。 5.工作时间：上午8:50-12:00，下午14:30-19:30。 6.工作内容： 1.学习并掌握与室内设计师岗位匹配的各项技能。 2.协助设计师完成量房、验房等相关工作。 3.绘制施工图纸及效果图。 4.配合设计师参与客户沟通与签单环节。 5.负责客户邀约及初步洽谈。 7.薪资结构：每月固定薪资5000元，包含3500元无责任底薪和1500元业绩底薪，享有行业内最高比例提成，上不封顶。 8.办公环境优越，节日福利齐全，定期组织团队活动，日常提供小零食（不提供食宿）。 9.要求具备责任心，踏实勤奋，具备基本的职业素养。 10.入职即安排资深设计师一对一指导（师徒制），薪酬待遇为底薪加提成。

去工地量尺寸，画图，会犀牛，建模等软件。

岗位职责： 1.配合家装设计师开展客户需求梳理、设计方案制定及施工图绘制等相关工作； 2.与客户保持有效沟通，准确把握需求，给予专业的设计建议； 3.承担现场实地勘测与尺寸测量，并结合实际情况优化调整设计方案； 4.参与材料选配、采购跟进以及施工进度的协调与监督； 5.协助设计师处理项目执行中的各项辅助性事务。 任职要求： 1.具备室内设计或相关专业学习背景，有实践经验者优先考虑； 2.熟悉使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 3.拥有良好的表达能力及协作意识，能够高效对接内外部沟通； 4.工作态度认真负责，具备较强的执行力和主动性； 5.善于学习新知识，具有一定的创新思维和解决问题的能力。 欢迎符合上述条件的求职者查阅岗位信息并提交个人简历。

1、熟悉AUTOCAD、PHOTOSHOP、3D MAX，办公软件等，熟练运用制图软件； 2、能充分传达自己的设计理念和想法，擅于沟通，易于交流； 3、丰富的家居设计经验，对家装设计相关流程熟练，熟悉各种工艺； 5、室内设计、装饰、环艺、美术或相关专业毕业； 6、能吃苦耐劳，思想品德良好，有挑战高薪的勇气。 7、福利待遇：底薪+提成+阶段性奖金+出国旅游+孝心基金。 8、上班时间：周一到周五9:30-12:00,14:30-18:00 周六到周日9:00-12:00,14:30-18:00

1. 具备相关工作经验者优先考虑（行业不限） 2. 无经验者可接受系统化培训后上岗，公司配备专业培训讲师，提供完善的岗前培训体系 3. 设有七天试用期 4. 每月固定底薪4000元，不设业绩考核压力 5. 提供行业内具竞争力的提成机制 6. 办公环境优良，团队氛围融洽，定期组织团建活动 7. 节假日享受公司统一福利待遇 8. 要求具备责任心，工作态度端正，踏实肯干 9. 工作时间：8:50-12:00，14:30-18:30 10. 工作内容：系统学习并掌握室内设计师所需各项实操技能 11. 入职即安排对应专业设计师进行一对一指导（实行师徒制培养模式） 12. 食宿需自行解决

1.会运用 CAD 3D PS 2.辅助设计师谈单

岗位职责: 1.负责与室内设计客户进行对接与跟进，保障服务体验与满意度； 2.准确把握客户需求，输出专业且符合实际的设计解决方案； 3.持续维护客户关系，推动业务长期稳定发展。 任职要求： 1.具备良好的服务意识与表达能力； 2.可独立协调并处理客户相关事务； 3.热爱室内设计领域，能适应高效工作节奏。 薪资待遇： 1.底薪5000、6000跳档加提成，成熟业务在10000以上。 2.上班时间上午8：50-12:00，下午14:30-18:30。 3.公司福利：带薪年假30天，公费旅游每月公费聚餐

1.龙发作为全国规模领先的装饰企业，汇聚本地顶尖设计团队，现面向社会广纳贤才，致力于人才孵化与成长。 2.可深度参与公司各类设计项目，全面掌握室内设计师所需的核心技能！ 3.提供稳定底薪（3000元/月），为无经验者保障基本生活支持！ 4.享有行业内具竞争力的提成机制！当月底薪加提成综合收入不低于5000元！ 5.公司定期组织系统化培训课程！ 6.办公场所环境舒适，设施齐全！ 7.定期开展团队建设活动，并享有节日福利待遇！

职位描述 工作内容 1、前期由资深人员带教，提供系统培训，零基础也可入门。担任客户经理期间通过电话沟通了解客户需求，推介装修材料，学习使用CAD、酷家乐等设计软件，从基础岗位起步，逐步成长。助理底薪四千，另享提成，综合收入约5000至10000元。适合对未来职业方向尚不明确，或有意朝设计方向发展的求职者咨询应聘。表现优异者可向设计师岗位晋升，或转向管理路线，储备为营业经理。 2、晋升通道 设计师助理 → 设计师 → 初级 / 中级 / 高级设计师 管理路径：储备经理 → 营业经理 3、依据客户对品质与形象的要求，独立完成符合需求的室内空间设计方案。 4、需具备认真细致的工作作风和责任感，拥有良好的团队合作意识与职业操守，能准确领会工作指令，同时具备一定的创新思维能力。