1.岗位职责：在前台核销团购券，协助顾客购买、激活门票，向顾客推卡售卡，配合门店做活动，每天上下班盘点物资，做好前台卫生工作。 2.任职要求：要求能够主动与顾客沟通交流，情绪稳定，面对顾客要有耐心，服从上级安排，长期稳定发展，在常州定居。 3.岗位薪资：全职4200元包含补贴和绩效，推卡售卡等有提成。 4.工作时间：月休四天，早班9:30-16:00、晚班：16:00-22:00，根据现场客流情况会有提前下班或加班的情况，都是计入工时算工资。 ps：回复不及时，可在直接到门店面试，面试时间在9:30-18:00。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金、移动支付等各类款项清点与交接 3.保持收银台及周边区域整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单售后问题 5.配合门店盘点及促销活动执行，确保收银流程高效顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备基本识字算数能力及沟通表达能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 3. 无不良信用及违法犯罪记录，服从管理、踏实肯干 4. 有零售或服务业收银经验者优先，接受应届生实习 5. 具备基础电脑操作能力，能快速学习收银系统操作

每天基本忙三个时间段，其他时间基本没事，可以没事的时候玩玩手机，年纪小点踏实的，事情太多、经常请假的勿扰 没有夜班，单休

超市收银员招聘 招聘岗位 超市收银员2名 任职要求 1. 年龄要求：20周岁-45周岁 2. 吃苦耐劳，服从门店工作安排，待人热情，工作积极主动 3. 有品牌门店相关工作经验者优先录用 薪资福利 底薪3500元+福利薪资+假期调休，待遇稳定，享有正常休假制度。 企业简介 所属集团实力雄厚，全国拥有近6000家加盟店，门店网络覆盖浙闽苏沪90多个区域，平台靠谱，发展有保障

岗位职责： 1.负责顾客结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2.保持收银台整洁有序，定期清点备用金及销售单据 3.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理现场突发情况

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

收银员

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货及优惠券核销等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及销售单据 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理简单客诉 5.配合门店完成日常巡检、交接班及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.性格耐心细致，责任心强，能适应轮班制工作 4.熟悉常用办公软件及收银设备操作 5.遵守职业道德，无不良信用或违纪记录

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常营业准备、闭店清点及交接工作 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，无不良从业记录

常州武进招工地小工/杂工，200，日结，55岁以下

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

岗位职责： 1.负责装修现场炭金板的精准测量、专业裁切、规范安装及精细收边，确保饰面平整度与整体美观度 2.依据施工图纸及工艺标准，独立完成木作基层搭建、吊顶造型制作、定制柜体安装等核心木工任务 3. 主动协同项目经理及其他工种（如油漆、水电）高效配合，保障项目进度与施工质量 4. 自行开展工序质量检查，及时发现并整改偏差，妥善管理现场材料与工具 5. 严格执行安全操作规程，落实防火、防尘、防坠落等各项现场安全防护措施 任职要求： 1. 具备装修木工相关工作经验，熟悉炭金板等新型饰面材料特性及安装工艺 2.能独立识图施工，动手能力强，注重细节把控与工艺标准执行 3.吃苦耐劳，适应常州市武进区项目现场作业环境 4. 学历不限，持有木工上岗证或相关职业资格证书者优先 5.诚信踏实，具备良好沟通意识和团队协作精神

招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(） 招小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(计薪） 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、我司为异地招聘，工作地点是在苏州 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

常州市武进区招消防水，有高空作业证，人证合一

鲜贵坊招聘收银员一名，早7点半晚7点半

美廉美超市富立店招聘：1、管理岗2名，有超市管理工作经验优先。2、理货员2名。3、烘焙技师1名。4、收银员1名。以上岗位，具体面议！电话：

收银员长期年龄:18—50岁要求:认真负责薪资福利:3000-4000左右

收银员薪资福利:工资周奖励月奖励各种福利奖社保工作地址:通达商城荟萃楼珠宝

收银员招工人数:1名

岗位职责： 1.负责餐厅内菜品从后厨到餐桌的准确、及时传送 2. 协助服务员完成餐前准备、餐中补位及餐后收台工作 3. 保持传菜通道整洁有序，确保餐具、托盘等用具规范摆放 4.配合厨房与前厅沟通，及时反馈上菜进度及特殊需求 5.遵守食品安全与卫生标准，做好个人及操作区域清洁消毒 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病 2.吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 3.服从管理，能适应餐饮行业高峰时段工作节奏 4. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，初中及以上文化程度

岗位职责： 1.负责顾客迎宾、点单、传送酒水、席间服务及结账等全流程服务工作 2.保持包厢整洁有序，及时补充酒水、纸巾等服务用品 3. 主动关注顾客需求，妥善处理顾客过程中的咨询与合理诉求 4.配合完成营业前准备、收档清洁及日常设备基础检查 5. 遵守安全与卫生规范，落实门店服务标准与操作流程 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.形象端正，普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.有服务行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，热爱服务行业，愿意在岗位中持续成长

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供产品咨询、推荐与销售服务，提升客户满意度 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作 4.协助盘点库存，及时反馈商品损耗、缺货及临期情况 5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 工作认真负责，能适应轮班及节假日上岗安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5. 无不良从业记录，认同企业服务理念

晚班服务员日2000+ ktv服务员 1.服务：让顾客舒服，也要保护好自己 •对顾客保持礼貌，但别过度热情。比如不随便加微、不陪聊到越界。 •遇到醉酒或情绪激动的顾客，别硬碰硬，及时喊同事或经理来处理。 •熟悉点歌、调音、开包厢等设备操作，顾客有问题快速响应，别拖沓。 •不打听顾客隐私，比如聚会内容、人物关系等，保持适当距离。 2. 安全：人身和场所都不能马虎自身安全： ．夜班尽量结伴下班，别一个人走。 •遇到顾客骚扰，别忍着，第一时间找管理层处理。 •不私拿顾客遗留的东西（比如酒水等），避免被误会。 场所安全： •牢记消防通道和灭火器的位置。 •看到顾客吸烟、乱拉电线等隐患，及时提醒或上报。 •搬运酒水时小心，别砸到自己或顾客。 3. 规矩：少踩雷，少麻烦 •遵守店里制度：上下班时间、仪容仪表（按要求穿工服，别太花哨）、提成和打卡规则，避免因“违规”被。 •和同事搞好配合：高峰期忙不过来时，主动搭把手，比如帮忙送酒水、收拾包厢。团队顺了，自己也轻松。 4. 底线：保护自己的权益 •入职前问清楚：薪资怎么算（底薪＋提成）、加班有没有补助、是否签合同。别轻信“口头承诺”。 •别和顾客混熟后违规操作，比如私自打折、送酒，容易触犯店规，吃亏的是自己

【招聘】便利店营业员 现因业务扩展需要特招一名店员或营业员。我们期待您的加入！ 岗位职责: 1. 负责店铺日常运营管理及销售工作。 2. 根据客户需求进行商品推荐、介绍并完成交易流程； 3. 对顾客提出的问题及时解答并提供优质服务； 4. 完成老板安排的其他相关任务。 任职要求: 1. 学历不限，专业不限，主要踏实肯干 2. 有良好的沟通能力和服务意识，能够与客人建立良好关系； 工作时间： 1、轮班制，12小时一班，含交班； 2、一般工作时间为：08:00-20:00，20:00-08:00 3.工资：4500−5200 4、接受调班安排，早班转中班，中班转早班此类 地址：武进区星湖广场2号门美宜佳 电话：

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3. 主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常物料准备、餐具消毒及营业前/后检查工作 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，无不良从业记录 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 学历不限，具备基本读写算能力即可

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐厅日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 3.形象端正，身体健康，能适应轮班及站立工作 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.遵守服务规范，服从管理，注重职业素养

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持餐台、服务区整洁，及时清理餐具与垃圾 3.主动观察顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 任职要求： 1.学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 薪资待遇： 1.月薪+周薪+全勤+饭补 2.提供免费工作服 3.提供免费住宿 工作时间晚上六点到凌晨一点，月休四天

年龄要求20到30之间

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、货品陈列、销售目标跟进与数据分析 2. 主导顾客服务标准执行，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.配合总部营销活动落地，推动促销执行与业绩达成 5.定期盘点库存，优化商品结构，保障门店运营合规与资产安全 任职要求： 1.学历不限，有零售/快消行业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，抗压能力强 3.责任心强，具备基础的数据分析与问题解决能力 4.愿意接受轮岗学习与阶段性外派，认同企业价值观与发展路径 5.无不良从业记录，能适应早晚班及节假日工作安排