工作要求： 1、有通信室分设计相关从业经历，具备铁塔行业室内外分布系统设计经验者优先。 2、从事通信工程设计工作满两年，熟练掌握CAD制图软件（天越）。 岗位职责： 熟悉通信工程现场勘查、图纸绘制及概预算流程，具有一年以上通信室分项目设计经验，能够独立完成勘察与设计工作，预算部分由专人负责。 工作地：新余 薪资待遇：3500元-5000元底薪+10%绩效提成+福利，工作中产生的相关费用按规定实报实销。 职位福利：入职即缴纳六险、享有绩效奖金、交通补贴、带薪年假、弹性上班、通讯补贴、补充医疗保险

岗位职责： 公司主要是做母婴、宠物达人孵化业务，该岗位主要负责签约宠物达人，达人可以是素人；免费孵化，。 任职要求： 1、男女不限，年龄需满18周岁； 2、对社交媒体平台有一定的了解和兴趣； 3、可接受无经验，公司以老带薪 【工作时间】 1、朝九晚六，中午休息1.5小时，固定周日休息 【福利待遇】 公司缴纳五险！不定时下午茶、团建，氛围好，都是年轻人，期待你的加入

按客户需求完成效果图制作及下单用CAD图纸

现场勘测，装修图纸设计，能制作效果图，具备市政绿化经验者优先

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供支持 5. 协同市场、运营等部门推进促销活动落地，提升品牌影响力与转化效果 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有较强的目标意识和执行力，能适应快节奏工作环境 3.具备基础办公软件操作能力，能独立完成日常销售管理事务 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教培训 5.诚信踏实，具备团队协作精神与客户服务意识

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江西新余招聘带班和放线人员，薪资为3900-6700元/月。提供工具和定期体检，完工后薪资即结。要求按要求填写施工记录，能适应加班。工作稳定，长期有活。

温州快装巴士装饰工程有限公司诚聘以下岗位： 家装局改师（兼销售谈单），薪资4000-13000。 家装销售，薪资5000-10000。 储备店长，薪资6000-12000。 材料员，薪资5000-6000。 装修工程监理，薪资4000-10000。 设计师助理，薪资：3000-4000. 福利待遇包括节日福利、晋升空间、五险、五险一金、有提成、周末单休，具体福利可在应聘时咨询。 工作地址位于温州市鹿城区南汇街道南塘。

独立完成效果图

一间32平米的冥想室，需要设计软装，出图，要求禅意风格，氛围灯光点缀，兼心理疗愈风格，要求空间可以变换，尽可能保留空旷，极简风格。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 熟悉装修流程，熟悉室内装修工艺，能出节点图大样图，竣工图，备竣图，能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、 3. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 4. 工作认真负责，有较强执行力和团队协作意识 5.有实际项目经验者优先，接受应届毕业生投递

要求坐班，不要兼职！！！有一定业务能力，全日制本科以上学历，45岁以下，德才兼备。

诺艺装饰公司招业务精英二名

兼职岗位：驻新余分宜业务合伙人 主要工作内容为 搜集负责所在区域的客户信息，开发客户资源，寻找潜在客户开拓当地业务市场， 定期拜访客户， 制定推广计划并有效实，施执行促进客户关系良好发展。 负责项目合同洽谈、执行、售后协调及回款等工作； 服务客户完成采购项目。 包括在线询价，报价，采购，跟单，协调送货物流，完成对账，报表，发票催收等工作。确保订单按时保质交付（和在线支持一起协同） 监控项目运营数据，优化服务流程与转化路径，提升客户满意度及复购率 管理当地服务中心，包括租赁维护等。 协调当地配送等事宜，确保服务客户满意度 在线服务大约占工作内容30% ， 线下客户现场服务市场匹配大约占工作内容70%

【工作经验】 不限（可接收应届生） 有专业人员培训，无需担心不会不懂等问题 【工作内容】 1.公司提供资源，纯电话客服。 2.专为中小企业及个人办理银行信贷业务。 【薪酬福利待遇】 薪资：底薪4000（综合工资5000-7000）全勤奖+个人奖金+团队奖金+生日奖金+月度、季度旅游奖励！ 【工作时间】 朝九晚六，周日休息，国家法定假节日放假 【办公环境】 1.良好的办公环境：高级写字楼办公，无需外出拓展业务。 2.能力的提升：每月资深银行经理定期培训讲解产品细节，操作流程；在公司不但可以学到专业技能，还能提供外出学习交流活动。 3.晋升不拼爹：公司每季度晋升考核，有能力你就能全方位快速提升自己！

1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，通过专业咨询，是“一站式解决方案的价值传递者” 客户关系管理 2、建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸 引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培 训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

，交际能力强，，有相关经验，年龄25岁一45岁，工资6000元加，有意面谈

电销专员 工作内容: 1、通过电话向公司优质客户资源推荐公司产品，引导客户完成交易流程； 2、跟进客户实际需求，提供产品解决方案，讲解办理方式，并协助在线提交申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 4、负责外呼工作，后期需承接客户来电咨询。 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有同行业丰富经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售或客服岗位经验者优先，沟通能力突出者可适当放宽标准； 3、具备较强的语言表达能力，服务意识良好，目标导向明确； 4、具有良好的协作精神，风险识别能力敏锐； 5、自我驱动，学习能力佳，乐于接受新事物，适应新型业务模式； 福利：餐补、三节福利、生日福利、法定节假日

为顾客提供专业的康养咨询服务，确保顾客的需求得到满足 根据顾客的身体状况和需求设计并实施个性化的康养方案 年龄18到45岁，学历不限，经验不限，接受小白

任职要求 1、学历资质：本科及以上学历，环境设计、室内设计、建筑学、装饰装修等相关设计类专业，具备扎实的设计理论基础与图纸绘制功底。 2、专业技能：精通CAD制图软件，能独立高效完成全套施工图深化设计，熟悉施工工艺、材料特性、国家装修及建筑设计规范，节点详图绘制精准到位；掌握3DMAX、SketchUp、Photoshop等效果图相关软件，具备独立制作效果图的能力，懂效果图渲染、后期优化，会AI效果图制作、熟练运用AI设计工具者优先录用，能借助AI高效完成效果图创作与优化，提升设计效率与呈现效果。 3、工作经验：有5年及以上CAD深化设计相关工作经验者优先，有装饰工程、建筑工程、室内设计等行业施工图深化经验者优先； 4、综合素养：做事严谨细致、责任心强，具备良好的空间感知能力与细节把控能力，能承受一定的工作压力，适应项目加急赶图需求；沟通表达顺畅，具备良好的团队协作意识，能高效对接设计、施工、甲方等多方人员。 5、其他要求：热爱设计行业，工作主动积极，勤勉踏实，有较强的学习能力与问题解决能力，熟悉项目设计全流程，了解施工流程与成本管控要点者优先。 岗位职责： 1、施工图深化设计：熟练运用CAD软件，完成各类项目的施工图深化工作，包括平面布置图、立面图、剖面图、节点详图、大样图等全套施工图纸绘制，细化设计细节，优化图纸工艺，确保图纸符合国家规范、行业标准及项目施工要求，杜绝图纸漏洞，保障现场施工顺利推进。 2、效果图制作：依据项目设计方案、施工图纸，独立完成效果图绘制工作，涵盖整体空间、局部细节等效果图产出，精准还原设计质感与空间效果，助力方案沟通、汇报及对外展示，把控效果图质量，确保与施工图设计、现场施工条件高度匹配，贴合项目整体设计调性。 3、图纸审核与优化：配合项目团队审核原始设计图纸，排查图纸问题，针对施工可行性、成本控制、工艺适配性等方面提出深化优化建议，协调解决图纸与现场施工的矛盾问题。 4、项目配合与交底：跟进项目施工进度，参与图纸会审、技术交底工作，及时解答施工方关于图纸的疑问，配合完成现场技术支持，保障设计意图精准落地；整理归档项目图纸资料，做好图纸版本管理与备份。 5、其他工作：完成领导交办的其他设计相关工作，配合团队完成项目投标、方案汇报等辅助性设计任务。 职位福利：享受法定节假日、带薪年假、定期体检、节日福利、通讯补助、周末双休 职位亮点：新员工培养机制、定期培训、多通道职位晋升

岗位职责： 1.负责家具产品创意设计与结构开发，完成从概念草图、3D建模到施工图的全流程输出 2. 结合市场趋势与用户需求，参与新品研发及现有产品优化升级 3. 协同生产、采购及工艺部门，确保设计方案具备可制造性与成本合理性 4.配合软装搭配与空间场景呈现，提供整屋家具解决方案支持 5.跟踪打样与量产过程，及时解决设计落地中的技术问题 任职要求： 1.熟练使用CAD、3dsMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对木材、板材、五金及表面处理工艺有基本认知，了解国标/行标相关规范 3.具备良好的审美素养与用户视角，能独立完成从需求分析到方案落地的闭环工作 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进能力 5. 学历不限，经验不限，热爱家居行业并持续关注设计前沿动态

2年以上业务跟单或市场开发经验 熟悉电子行业业务流程； 熟练操作ERP系统、办公软件 能运用阿里巴巴、谷歌等平台及外贸工具开展业务。

工作内容 1、通过电话方式与潜在客户进行沟通，介绍并推广公司产品 2、及时回应客户咨询，协助完成业务签约 任职要求： 1、具有良好的语言表达能力和人际互动技巧 2、能迅速把握客户实际需求，给予针对性解决方案 3、工作态度积极，热爱销售岗位，具备较强目标感

岗位职责： 1、依据信用卡中心的整体规划与任务安排，制定所辖业务团队的工作方案，明确工作目标、销售策略及具体执行措施； 2、统筹所辖团队的人员招募、业务指导及日常运营管理工作； 3、推进所辖团队的产品营销工作，拓展多元化销售渠道，识别重点客户资源，持续优化客户结构，提升团队整体业绩，确保各项考核指标顺利完成； 4、监督并检查团队成员工作计划的落实情况，组织实施绩效评估与考核管理。

贷款电话销售专员（公司提供客户资源，无需添加微信，配备外呼系统，不打白名单） 工作内容： 1、通过电话方式向公司提供的优质客户推荐产品，并协助客户完成交易流程； 2、跟进客户实际需求，提供专业的产品方案，讲解办理流程，指导客户在线提交申请； 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑； 4、负责外呼工作，后期需接听并处理客户来电咨询。 任职要求： 1、年龄18-38岁，大专及以上学历，有相关行业经验者条件可适当放宽； 2、有电话销售或客户服务经验者优先，沟通表达突出者可适当放宽条件； 3、具备较强的沟通能力，服务意识良好，目标感强，积极追求业绩成果； 4、具有良好的团队协作态度，风险识别与防范意识较强； 5、自我驱动能力强，学习意愿高，乐于接受新业务模式，适应变化。 福利待遇： 1、薪酬体系具市场竞争力： 1）底薪分层设定，等级多样；2）提成机制公开透明； 2、依法缴纳五险； 3、节日关怀：生日、中秋、端午等节日均开展温馨活动并发放礼品； 4、办公环境优越：大平层办公区域，整体环境整洁舒适； 5、晋升机制完善：每半年组织调薪评估，根据业绩表现调整星级，试用期转正存在跨级调薪机会； 6、团队活动多样：定期举办优秀员工激励、竞赛评比、兴趣社团等丰富活动； 7、带薪年休假：转正后享受年假，执行标准符合国家相关规定。

高薪销售+不靠爹不靠妈+能力多大+晋升空间多大 岗位职责 1.负责公司房源的开发与积累，与业主建立长期稳定的合作关系 2.负责线上线下房产信息的更新与维护，推进新客户开发及老客户持续服务 3.与客户保持有效沟通，精准把握客户需求，推动交易达成 4.协助买卖双方完成交易流程，参与商务洽谈及后续客户维护工作 房产经纪行业积累越久，经验越扎实，人脉越广泛，更重要的是收入潜力越大 薪酬福利 2500底薪+3000绩效底薪+30%提成【8000-20000无封顶】，无底50%起步，可包吃住 弹性工作，就近分配，朝九晚六，中午休息两小时。销售行业讲究结果导向，考勤不是重点，你的收入由你的努力决定 公司每年举办近百场团建活动及体育赛事，并定期组织国内外旅游，让员工在高效工作的同时享受生活乐趣 【招聘要求】 1.年龄20-45岁，品行良好，男女不限，形象气质佳； 2.热爱销售岗位，渴望高收入，乐于接受新鲜事物； 3.工作态度积极主动，有事业心和发展目标； 4.具备自主学习意识； 5.能力体现：表达流畅，沟通能力强，无需巧舌如簧，踏实肯干，具备团队精神和强烈进取心 专业发展路径：房产经纪人→业务主管→区域经理→区域总监→营销副总→分公司总经理 创业发展路径：房产经纪人→业务主管→合伙人→门店店长→区域霸主（区域内拥有多家门店）

江西省新余市渝水区青年路东方巴黎2号馆一楼A1－43号，柏尔地板新余旗舰店