
架子工长期日结
东北地区天气转冷,有想外出务工的人员可报名。工作地点在连云港,工期五年,按日计酬,日薪400元。公司每月支付5000元生活费。名额有限,要求无犯罪记录,年龄在18至55岁之间。有意者可联系报名。
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
急需大量员工,280/天,月薪保底8000新员工零费用入职,公司包吃包住!!!
【薪资待遇】:
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
28元每小时,280元一天,月薪保底8000
1、免费包吃住:当天安排住宿,有无线网,独立卫生间热水器,空调
2、薪资发放:不压工资,每月10号发放工资;
3、新厂产线订单充足,免费包吃住!!!
【福利待遇】:
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的,永辉超市购物卡
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
(7) 报销:外地来我司工作的人员,满月全额
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..)
【工厂#小时工】
工价28元/小时,280元一天
【月薪保底8000】(打卡满15天可预支2000元)
【福利待遇】
【1】 入职满月全额
【2】免费提供#一日三餐。
【3】 外宿补贴500一个月1人。
【4】 离职提前七天告知,人走账清
【5】 免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间。
【6】 公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【7】 工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!
【8】 介绍一个人有额外#2000的推荐奖金
江苏连云港招聘有时间的工人,负责铺设30平方米的地板砖。工作地点位于御水湾门面房。有意者可
地板
招聘有时间的工人,负责铺设30平方米的地板砖。工作地点位于御水湾门面房。有意者可报名。
种植工
连云港招聘割西兰花人员。薪资按200元一吨计算,包吃住,工作满10天报销车费。工资每5天结算一次。工作流程为5人一组,男女搭配。
塔吊司机指挥/司索工
连云港集团招聘塔吊司机6名,薪资8500元左右;塔吊指挥20名,薪资7500元左右。白班、夜班倒班,六人一台设备,工期3年。工资由项目部直接发放至个人卡中,包住不包吃。有意者可报名。
连云港连云区光伏板平地安装、无需技术,勤快,有眼力劲儿,年龄54周岁以内,一件一天干完,每人待遇在450
380-430元/件
光伏安装长期3-5人月结陆地光伏
光伏板平地安装、无需技术,勤快,有眼力劲儿,年龄54周岁以内,一件一天干完,每人待遇在450元以上
上海船厂招过年的架子工,不能过年且没在船厂干过的,不要再打电话了。(只招有船厂经验的)。
500-700元/天
架子工长期6-10人月结高空作业证架子工证
(只招过年,有修船厂经验的架子工,麻烦看清楚,别浪费时间。)
连云港连云区招工地小工/杂工、建筑木工、电焊、钢筋工、架子工
260-280元/天
建筑木工架子工电焊钢筋工小工1-2人
连云港市连云区招工地小工/杂工、建筑木工、电焊、钢筋工、架子工
拆架6-10人
今晚8点,招聘4人,在仓库集合,负责拆桁架。明早5点,招聘4人,在仓库集合。明早7点半,招聘6人,在园博园集合,需自行骑车前往。要求勤快肯干,偷懒者勿报。有意者请抓紧报名。
江苏连云港招钢筋工、木工、混凝土工、架子工、电焊工,工作地点:连云港核电站
砼工/打灰/浇筑电焊建筑木工钢筋工架子工
江苏连云港招钢筋工、木工、混凝土工、架子工、电焊工,工作地点:连云港核电站
质检主管(制造行业)
7千-1万/月
医疗器械生产/质量管理5-10年本科
一、岗位职责
(一)质量管理体系建设与维护
1、负责公司质量管理制度、标准及流程的制定与优化,确保满足国家及行业规范要求。
2、编制并实施各类质量检验规程(涵盖原材料、生产过程及成品),监督执行情况。
3、定期开展质量管理体系运行评估,组织内审与管理评审,落实改进措施,推动体系持续完善。
4、主导产品认证相关工作的申报与后续维护。
(二)产品质量监控与改进
1、实施全流程质量管控(包括来料检测、制程巡检、出货检验),杜绝不合格品流转。
2、牵头处理质量异常问题(如客户反馈、制程缺陷),组织根本原因分析并推进纠正预防措施。
3、策划并推行质量提升项目(如降低不良率、增强工艺一致性),提高整体质量水平。
4、跟踪质量成本构成(预防、鉴定及内外部损失成本),合理优化质量资源投入。
5、参与供应商资质评审,监控来料品质表现,协助推动供应商质量改善。
(三)团队管理与跨部门协作
1、组建和管理质量职能团队(含QC、QA、实验室人员),设定绩效指标,提升团队执行力。
2、组织开展质量意识、检测技术及标准作业程序(SOP)等方面的培训,强化专业能力。
(四)数据分析与报告
1、准确汇总各项质量数据,定期输出质量分析报告,向管理层提供决策支持。
2、应用质量工具(如SPC、FMEA、PDCA)进行趋势研判,识别潜在风险并提前干预。
(五)其他
1、推动自动化检测设备或信息化管理系统的引入,提升检验效率与准确性。
2、负责实验室测量仪器的日常维护与管理,保障设备稳定运行。
3、完成上级交办的其他临时工作任务。
二、任职要求
1、学历:本科及以上,质量工程、机械、化工、食品、医药等相关专业优先,年龄在35-48岁之间。
2、经验:具备8年以上质量管理工作经历,其中5年以上团队管理经验,熟悉本行业质量法规与标准,熟练掌握质量管理体系及常用质量工具。
3、能力:具有较强的数据分析能力,擅长团队建设与跨部门协同,具备良好的判断力与问题解决能力,能够高效沟通协调客户、供应商及内部单位,妥善应对质量争议。
4、能识别潜在质量风险,制定有效防控策略,防范重大质量问题发生。
5、持有国家注册质量工程师、内审员资格、六西格玛黑带等证书者优先考虑。
6、作风严谨,责任心强,踏实敬业,抗压能力强,具备一定的书面表达能力。
三、待遇:主管7K-8K,经理8K-10K
栏目概述
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