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招聘信息：面试政策 厂内豪华住宿 年龄：男 18-45岁，女 18-40岁 两班倒，站班坐班都有，上班可以带手机 员工首月餐卡里有600元吃饭，后面从差价扣除。员工小时工单价包含餐补、培训津贴、夜班津贴等所有补贴。 全额预支，不扣差价税 【常州溧阳新能源】 [红包]日结政策 10月员工 242 元/天+岗位补贴 11月员231元/天+岗位补贴 12月员工231元/天+岗位补贴 1月员工 231元/天+岗位补贴 打卡 77 小时后，第九天发第八天工资，点对点计薪 11 小时，不满点对点按照实际工时计算，工期截止 1.31 日， 岗位另外补贴：（津贴不含小时之内） ①落料岗位津贴500元/月 ②拉申机操作员岗位津贴200元技能津贴 200元考核通过后才能享有 ③清洗下料岗位津贴300/月 ④目检上岗考核通过有效期内岗位津贴补贴 200元，如漏检测试不合格，客诉异常取消津贴 ⑤压废料岗位津贴40元/一天（以上岗位补贴依据厂区车间通知为准 ️以上补贴次月十号统一发放，无需在职！ ，综合7500元/月左右 食宿：场内豪华住宿 4-6 人间，水电费均摊，夜班只有一餐，住宿费80元/月 普通体检，6个月内体检单都可用。员工管理费100元/月 立讯精密旗下的子公司：员工系统统一自离需满15天以上，辞职需7天以上。 ，离职需要办辞职单

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基本职责: 1.开展新供应商的开发工作，协同采购工程师完成潜在供应商的技术质量评估； 2.针对具备成长潜力的供应商，提供必要的技术支持与质量指导； 3.负责模块化外购总成及散件的新品认可，重点把控材料、尺寸与性能指标； 4.协同IQC团队，制定所负责零部件的质量检验标准，用于来料验收执行； 5.处理生产、交付及售后过程中出现的外购件质量问题，推动供应商实施遏制与整改； 6.量产后通过飞行检查等形式赴供应商现场核查，防范原材料替换等重大质量风险； 7.编制供应商质量协议，并依据协议启动并跟进符合索赔条件的供应商索赔流程； 8.完成上级安排的其他相关工作。 职位所需资格: 1.全日制统招本科及以上学历，理工类专业背景，专业范围不限； 2.具备3年以上供应商质量管理相关工作经验； 3.有家装行业（含定制、整装、家具）或汽车行业经验，兼具两者更优； 4.熟练掌握控制计划（ControlPlan）方法，能熟练应用QC七大工具等质量分析手段； 5.具备创业意识，能接受加班，适应高频次出差安排； 6.具备良好的沟通协调能力及团队协作精神； 7.熟练操作常用办公软件； 8.英语四级或同等水平，可阅读英文技术资料、标准文件； 9.工作地点：常州。

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下午要两个打包。

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