长期工，小时工

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5

岗位职责： 1. 负责客户资源的开发与关系维护，提升客户合作体验； 2. 研判市场趋势，拟定销售方案并推动执行； 3. 统筹销售各环节工作，保障业务流程高效运行； 4. 提供产品专业解答及销售协助，根据需求为客户协调安排配送服务； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力与商务谈判能力； 2. 对市场变化具有较强感知力，能及时调整应对策略； 3. 可独立应对并妥善处理客户各类问题； 4. 能适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识； 5. 拥有良好的学习吸收能力与环境适应能力。

岗位职责： 1. 负责本地小区、新交房楼盘、大平层业主、装修业主开发客源。 2. 对接装修公司、设计师、瓷砖门店、建材同行，做渠道合作、资源互换。 3. 上门给业主做墙面配色、艺术漆样板展示、现场简单沟通报价。 4. 维护老客户，跟进售后，促进转介绍、复购、全屋墙面翻新订单。 5. 配合门店拍摄简单墙面实景案例，协助做本地同城客户引流。 任职要求： 1. 年龄22–45岁，男女不限，有无经验均可，免费带薪培训艺术漆专业知识+谈单技巧。 2. 会简单沟通，踏实肯干，想多赚钱、想稳定长期干建材行业优先。 3. 有装修建材、物业、家装、销售经验者直接优先录用，上手快、单子多。 4. 自备电动车，能跑小区、跑工地即可。 福利亮点： 不用天天坐办公室，自由轻松 专业团队带单，新人也能快速开单 大品牌艺术漆货源，口碑好、好成交 长期稳定行业，家装刚需，不愁没活

招聘:下午1点到6点或上午11点到下午5点的工人，能吃苦耐劳，年龄30-45岁，潘塘或张集镇，工资2000元，

沛县招聘木工，负责吊顶和隔断工作。

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沛县街里招副烤一名电话

徐州市沛县招外墙保温、其他幕墙人员、干挂石材，，《保温一体板》

徐州市沛县招光伏安装

日结临时工19号上班，上班在陆家嘴世纪金融广场-2号楼员工，40岁以下，挂衣服，整理衣服等，25块一小时，路补20，饭补15联系电话:

下午1点到6点打包一次性手套屋内空调屋，一个小时10元，工资日结做的联系电话

日结下班现结280元需要身份证原件，2个月以内做过的暂时不要男女不限：18-55周岁工作内容：协助抢淘特网入驻商家发布优惠券，不需要自己操作，有人教配合就行，非常简单（室内有空调，沙发，无线网，茶水都有）工作时间：9:30-18:00平均8小时左右（具体上班时间根据现场时间为准，不满10小时的按照30元/每小时结算工资）注意事项：要求电话号码是本人的，预留号码能接收短信就可以工作地址：江宁区百家湖科技产业园合作热线：张

驻校教官要求退役军人、对学生有耐心、有爱心。薪资福利:面议招工人数:50人

长沙理工大学食堂招厨师，50岁以下。听安排，有责任心，做事麻利，能吃苦耐劳，做事稳定踏实，包吃住，一个月两天假，要求做过食堂，工资6500~7000。招帮厨数名，员工，年龄40~55.工资5000。招聘兼职数名，工资面议电话：招聘兼职数名，工资面议

陪客户打游戏提供情绪价值

徐州市沛县招外墙漆/真石漆

天津有内墙粉刷有下来的班组吗？

徐州市沛县招抹灰、外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆、护坡/边坡、爬架/提升架

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展 3.达成月度/季度销售目标，完成业绩指标与回款要求 4. 配合团队开展营销活动，参与话术优化与培训提升 5.维护客户关系，处理初步咨询与异议，推动成交转化 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，积极主动，能适应快节奏销售工作 5. 遵守职业规范，具备诚信意识与团队协作精神

性格开朗，团结互助，会操作电脑，工作轻松，包吃包住

电竞陪练员 手游端游 工作内容 负责电竞游戏的陪练工作，善于沟通交流，主动维护客户 -与客户进行互动，确保良好的游戏体验和服务质量。 -会玩三角洲，APEX，LOL，csgo,穿越火线，永劫无间，无畏契约，金铲铲等等，会2-5款游戏即可技术不好的可以在这一起练习练习，技术流，娱乐流都行 -手游可以会王者荣耀、和平、10l手游、金铲铲永劫等，手游要求技术会高一些 对电竞游戏有浓厚兴趣，具备一定的游戏操作技巧能够承受工作压力，具备较强的责任心和服务意识 -工作暂定是下午6点一凌晨3点左右(具体可面谈) 一工作室派单，无需自己找单，接到单跟客户语音组队进行游戏即可 -薪资面谈到资面谈(偷偷告诉你，薪资很诱人)多劳多得 一4060电脑配置，独立电竞桌椅，空调，工作环境干净卫生，氛围轻松 一不定期团建

【工作内容：】 1、服务中小型企业，做好网站建设、小程序、平台推广、抖音及头条的广告投放等工作的业务对接 2、负责根据公司提供的客户资源，与客户进行线上沟通，促进签单 3、负责完成部门下达的工作任务，在上级帮助下不断总结和提升自己 【任职要求：】 1、普通话标准，大专及以上学历 2、有目标、有方向，能稳定发展 3、热爱生活，有团队合作意识，适应活跃的团队氛围 4、具有良好的表达沟通能力和学习能力，有一定的抗压能力，思路清晰 【上班时间：】 8:30—18:00 午休：一小时三十分钟 单双休节假日正常休息，10-14天带薪年假 【晋升空间：】 商务代表-高级商务代表-资深商务代表-储备经理-经理-总监-公司合伙人 【薪资】 无责底薪＋绩效（无业绩考核）＋提成奖金，新人综合7000+，老员工稳定1.5W，部门主管一对一的带教

岗位职责： 1.负责沟通客户开发与销售转化，挖掘潜在合作需求 2.维护客户关系，跟进项目执行进度。 3.完成日常销售目标与阶段性业绩指标 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备亲和力与团队协作意识 2.有销售经验者优先。

岗位职责： 1. 在指定老旧小区门口或物业许可区域设摊展示金刚网纱窗样品，主动向进出业主介绍产品防蚊、防盗、易清洗等核心优势 2. 现场为有意向客户测量窗户尺寸、提供专业报价并 3. 协调安装师傅完成上门安装，确保服务流程顺畅，并及时进行售后回访 4. 维护已成交客户关系，提升满意度，积极引导老客户转介绍新客户 5. 根据就近分配原则灵活开展工作，无需固定坐班，时间安排自主可控 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力和亲和力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 主动性强，敢于开口、善于倾听，能独立完成从接触到成交的全流程 4. 具备基础测量及简单计算能力，会使用智能手机进行信息登记与收款 5. 责任心强，注重服务细节，认同长期稳定发展的职业路径

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学历不限，有客服或电销经验者优先 5.善于换位思考，具备较强的服务意识与团队协作精神

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3. 定期跟进客户使用反馈，及时响应问题，建立长期稳定的合作关系 4.收集市场及竞品信息，协助优化产品服务策略，提升客户续约率与转介绍率 5. 完成月度/季度销售目标及客户管理指标，定期提交业务分析报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或项目对接经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.对行业有一定了解，学习能力强，愿意深耕客户管理方向

1.对接少儿培训机构校长，洽谈合作事宜 2.维护校长，进行二次转介绍 3.有话术培训 工作时间:上午9:00-12:00 下午1:30-5:30单双休制度 薪资待遇优厚，团队人员优质，氛围活跃，赶快加入我们吧! 试用期无责底薪2400，带薪年假

工作内容主要是由公司前端客服团队负责沟通引流并筛选出意向客户，前端团队会引导客户添加企业微信，后续由我们通过企业微信线上或电话方式与客户对接，协助完成开户入金流程 工作时间朝九晚六 固定周六休息 节假日正常休假 底薪3000加提成 每单260 综合收入5500-8000 五险一金 前期安排5天带薪培训 公司支持携带子女上班

一、薪酬待遇 1、收入结构：底薪+提成+绩效奖励，平均月薪6000+，转正后月均1万，表现优异者可超3万 2、新员工享受带薪岗前培训，从入职到晋升全程配备专业培训团队与系统化培养机制 3、安排资深导师一对一指导，随时解答工作中的各类问题 4、公司每月推出灵活激励方案+团队激励+团建聚餐+缴纳五险； 5、定期组织员工旅游活动，达成个人销售目标可获得公司提供的免费海外旅行机会； 6、提供清晰的职业发展路径与公平的晋升机制，只要有能力，必定脱颖而出。 晋升通道：销售专员—销售经理—销售总监—分公司总经理 二、岗位要求 1、年龄******* 2、具备良好的沟通能力与学习能力，有团队协作意识和集体荣誉感 3、目标明确，执行力强，渴望通过努力实现高收入 三、岗位职责 1、开拓新客户资源，完成客户邀约工作 2、维护现有客户关系，推动二次转化与持续成交