工作内容 1.负责食品生产车间的作业任务，涵盖产品制作、装配及检验等流程； 2.在生产过程中及时识别异常情况并迅速上报处理； 3.协助统筹车间内部工作安排，保障生产进度与产品品质达标。 任职要求 1.身体状况良好，能胜任长时间站立作业； 2.工作认真踏实，具备较强的执行力； 3.具有良好的团队协作意识，能够配合完成车间内部协调任务。

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2032年2月29日更新 【岗位职责】 1.依照标准作业流程，熟练且独立开展产品加工及相关生产任务； 2.独立操作自动化生产设备，按生产规范高效完成各项生产作业； 3.根据设备图纸独立完成气动、自动化设备的组装，具备零部件识别与判断能力，并承担设备日常维护与检修工作； 4.针对客户特殊产品需求，提供可行方案，并持续优化工具与产品性能； 5.接受上级工作安排，独立完成生产或装配相关任务； 6.配合主管推进其他项目工作，主动提出改进或创新建议； 7.积极参与并落实5S管理要求，完成上级交办的各项任务； 【任职要求】 1.中专及以上学历，机械、机电、自动化类专业，具备一定机电设备维修经验者优先； 2.动手实操能力突出，有磨具磨料行业从业经历者优先考虑； 3.具备良好沟通协调能力，团队合作意识强，能承受工作压力，具有创新与改进思维； 4.品行端正，诚实守信，责任心强，工作认真负责； 5.愿意持续学习，深入掌握产品知识，不断提升业务能力； 6.寻求长期稳定发展人员，********。

岗位职责： 1.组织生产人员管理，实施差额计件制度，充分调动生产团队积极性。 2.编制并落实生产计划、技术准备方案及作业排程，确保计划有效执行。 3.监控生产进度、库存水平、产品质量与成本控制，保障运行效率。 4.确保产品按时交付，达成交付目标。 任职要求： 1.吃苦耐劳：能适应车间工作环境，主动承担复杂任务，面对变动不推脱、不退缩。 2.认真负责：关注细节，严控质量与流程规范，对工作成果负责，积极应对问题不回避。 3.团队管理：具备军队管理背景，善于团结队伍、强化执行力，科学分配任务，推动团队完成生产指标。 4.应急处理：面对设备故障、安全事故等突发情况，反应迅速，处置得当，有效减少影响。

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大连市中山区招水暖安装/维修、工长/工程师，我们需要的20-30岁的小伙子～不需要经验，能吃苦肯干就行。

岗位职责: 1.编制并持续优化生产计划，保障生产流程高效顺畅。 2.协同团队推进生产任务，确保订单执行准确且按时完成。 3.跟踪生产环节中的异常情况，及时分析并落实解决方案。 4.统筹各部门协作，确保生产作业符合公司规范与要求。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能妥善应对生产过程中的各类突发状况。 2.善于与团队沟通协作，推动生产目标高效达成。 3.熟悉生产运作流程，具备快速发现并处理问题的能力。 4.富有团队意识，能在高强度工作环境中保持稳定积极的工作状态。

岗位职责: 1.负责生产班组的日常运作及工作协调； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产现场异常，提出优化建议。 任职要求： 1.具备扎实的团队管理能力，能高效统筹和调配团队资源； 2.作风务实，拥有较强的责任意识与执行能力； 3.能够适应长期加班的工作安排。 任职要求:

1、猪肉分割与修整：运用刀具完成猪肉的分切、去骨及精细修整工作（新员工学徒期薪资200+元/天，通过一星教练员认证后月收入保底8000元） 2、产品包装作业：5-6人组成小组开展案台协作，依次完成产品异物排查、称重定秤、装袋密封及成品装箱（操作简单易掌握，薪资保底180+元/天） 3、叉车操作岗位：在立体仓库内驾驶叉车完成货物搬运与堆垛任务（日薪200+元，需持有效叉车操作证）

一、岗位概要 监督代加工环节的质量管控，推动加工厂建立并完善质量管理体系，保障体系有效运行与持续优化，确保产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节管理工作，助力加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务： 1、监督管理 监督加工方及第三方物流单位按照规范要求，对原辅料、成品的收发与储存进行标准化管理。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等环节的SAP系统信息录入与日常维护工作。 3、人力资源 落实加多宝驻厂人员日常考勤管理，完成绩效考核数据汇总及报批流程。 4、费用申请 办理原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等相关费用的对账、预付及支付申请手续。 5、物流管理 负责物流回单审核，开展承运商日常管理与绩效评估工作。 任职资格： 1、专业：食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先 2、工作经验： 1）具备2年以上相关领域工作经验。 2）掌握食品饮料行业质量管理体系运行机制，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP标准；精通饮料半成品与包装材料的检验流程，了解检测设备的保养与校准，可有效应对生产过程中的质量异常问题。 3、知识技能： 1）掌握食品饮料企业质量管理流程，熟悉ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求； 2）熟练使用Office办公软件，尤其擅长Excel操作，具备SAP系统应用经验； 3）具备系统的仓储管理与质量管理知识，了解采购与物流管理基本内容； 4）学习能力强，具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力： 1）责任心强，具备敬业精神和团队协作意识。 2）办事严谨，注重细节。 3）品行端正，自律廉洁，坚持原则。 4）工作积极主动，条理清晰。 5）执行力突出，能严格按计划和要求推进工作落实。

天玺东城招聘保洁若干名，男63周岁以下，女58周岁以下，月休息4天，工资2400元，第一年有新区补助，一个月300元，节假日有福利，有食堂，有意者请联系

岗位名称：养猪夫妻工（多对）；住家保姆；保安；保洁；力工；工人。 岗位要求：1.养猪夫妻工：两条主要工作内容：照顾肥猪，包括上料半自动和起粪全自动。基本要求：无需特定技能或经验，直接上岗。人数要求：急招两对。2.住家保姆：工作内容：专职照顾不能自理的女老人，包括日常照料和做饭收卫生。个人品质要求：干净立正。年龄及人数要求：58岁以内，只招一名。3.保安：工作内容：24小时值班。工作时间与休息：上一休二。年龄及性别要求：63岁左右均可，需一男一女。4.保洁（两名）：工作内容：白班工作，负责保洁工作。工作时间：早7晚4。休息与薪资：月休4天，工资如前述。5.力工（大量）：工作内容：养大爷活和零活。工作时间：一天9小时。年龄及人数要求：年龄不超过59岁，需求量大。6.工人（10人）：工作内容：不用干活监护就是溜达。工作时间与待遇：管吃管住，工资一天150。年龄及人数要求：年龄不能超过55岁，需求10人。薪资待遇（大致范围或具体数额）：各个岗位的工资已在上述描述中提及，具体为养猪夫妻工一个月两人共8000元；住家保姆工资4000元/月；保安工资2650元/月；保洁工资2200元/月；力工和工人的具体薪资未明确说明，需进一步了解。

辽宁省盘锦市辽滨、阿美、华锦等地方正在招聘年龄在55岁以下、一天工作九小时的力工，工资月结，工作期限至明年年底，提供住宿但不提供餐食，生活区域靠近工地且与架子工一起工作，有意者请速联系报名。

辽宁盘锦招干活力工，240块钱，管住，不管吃，工期三个月左右，要求六十岁以下，得做体检，没有不良记录，月打卡，国企，钱准，室内铺地砖，上料，活不累，想干的请联系曲先生。

盘锦市寻找持有焊工证的小工和大工，优先考虑在华锦工地工作经验者，新进场需进行两天体检和培训。

中铁博览城实施小车绿化项目，工长在吉林长春负责此绿化工作。

菏泽市巨野县招装修木工，十人左右班组，有担当有责任心，有大型工装经验的工长，要巨野县本地人，远道的老板就不要打电话了

岗位名称：风力发电工程总工；风力发电工程管理工程师；高塔基础工程师；集储基站工程师；修建永久便道工程师。 岗位要求：1.懂风力发电相关技术；2.具备全面的工程管理能力；3.有相关工作经验，如高塔基础、集储基站、修建永久便道等。 薪资待遇：月薪范围1.5～1.8万元，每月十号前准时发放。

济南平阴招工长/工程师施工队长： 环保、机械设备安装行业优先 会简单的电脑，会简单的CAD画图 会核算工程量 主要是催盯生产进度 公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。 8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈

从事家装行业有经验的工程部经理和工长

工作内容1.原材料投入2.成品打包3.车间卫生打扫与维护

岗位职责： 1.负责销售订单的接收与处理，确保信息准确无差错。 2.与生产团队保持协作，保障订单按计划顺利执行。 3.监控订单生产各环节进度，及时协调解决过程中的异常情况。 4.定期与客户联系，反馈产品生产进展并落实相关订单调整事宜。 5.准确维护订单相关数据，确保系统内信息完整且实时更新。 任职要求： 1.具备较强的沟通与组织协调能力，能高效完成订单管理工作。 2.了解销售订单全流程操作，有同类岗位工作经验者优先考虑。 3.具有良好的团队意识，能在高强度工作环境下保持稳定输出。 4.熟练掌握基础办公软件操作，具备一定的数据录入与系统管理能力。

岗位内容： 1.优化生产流程并进行有效协调，确保产品品质与交付周期。 2.负责下属人员的管理与培训，保障团队高效运转。 3.落实公司各项决策，制定并实施生产管理方案。 任职要求： 1.具备相关行业工作经验。 2.5年以上制造业企业高级管理经验，拥有出色的团队领导与组织协调能力。 3.精通现代制造技术及管理手段，了解市场走向与行业发展趋势。

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木门，订单沟通，下单。 木门销售的接单岗位。 有木门接单经验者优先考虑。 岗位职责： 熟悉木门制作工艺流程，负责接收客户订单。 将订单信息录入系统并生成相应报价单。 核对所有资料无误后，反馈给客户确认。 客户确认完毕，下达生产指令至工厂车间。

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定相应管理规范并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产作业计划的实施进展，定期组织召开生产会议，识别并协调解决生产运行中的矛盾与障碍，保障生产均衡及计划达成； 3、快速响应生产过程中的工艺、检验及相关技术管理问题，确保生产流程顺畅推进； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺管理、计量管理及标准化体系建设； 5、按月汇总分析生产作业、设备维护、新产品试制及产品质量目标完成情况，定位问题根源，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理体系，提升设备使用效率，控制制造成本，合理配置资源，同步推进基层管理人才梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系，明确各生产基地及相关人员职责权限，实现管理规范化； 8、落实公司成本管控要求，主动降低各类生产开支，在保证品质与增量的同时持续压降制造成本； 9、统筹下属员工的职业发展规划与培训实施，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展要求。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理经验3年以上； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业的相关信息； 3、熟练使用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通协调能力。

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辽宁盘锦招聘路桥钢筋工，最好是长期工人，事少的，服从安排的，联系电话

职责描述： 1、建立并优化各类生产与安全管理制度，制定实施细则并持续改进，保障制度有效落地执行； 2、监督生产计划的实施进度，定期组织召开生产会议，协调解决生产过程中的各类矛盾与问题，保证生产均衡及计划目标达成； 3、快速响应生产中涉及工艺技术、质量检验及相关综合技术事务，保障生产流程顺畅运行； 4、推进生产管理基础建设，重点强化工艺控制、计量管理和标准化体系建设； 5、按月统计分析生产计划、设备维护计划、新品试制进度及产品质量达成情况，识别薄弱环节，制定改进方案并推动落实； 6、优化部门管理机制，提升设备使用效率，控制制造成本，降低产品消耗，统筹资源分配并加强基层管理梯队建设； 7、强化内部管理，依托质量管理体系运行，明确各生产基地及相关人员职责分工与权限规范； 8、落实公司成本管控要求，主动挖掘降本潜力，在确保品质与增产的同时实现生产成本持续压降； 9、统筹下属员工的职业成长与培训安排，识别培训需求，提升团队专业能力以匹配岗位发展需要。 任职要求： 1、具备无纺布行业生产管理岗位3年以上实际工作经验； 2、熟悉行业发展趋势与市场变化，掌握主要竞争企业相关信息； 3、熟练使用常用办公软件，了解IATF16949质量管理体系标准； 4、具备较强的沟通能力和跨部门协作意识。

年龄在30到45岁之间，工资面议，能吃苦耐劳，认真细心，能带领团队。