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输煤电控班长
8000-10000元/月
生产组长/拉长包住月结3-5年中专/中技发电工程电力运维
负责电厂输煤系统的检修与维护工作。 1、具备责任心,能稳定从事发电厂设备检修工作;有班组管理经历或输煤电控检修背景者优先,熟悉工作票流程; 2、具有发电厂设备检修实操经验,持有相关专业、岗位及等级证书者优先考虑; 3、了解UPS系统及PLC控制原理,能够识读控制图纸即可,无需编程能力; 4、知晓采样机、翻车机、斗轮机等输煤辅助设备的基本结构与运行特点; 5、掌握工作票制度,具备高低压电机检修基础知识; 6、持有高低压电工证、高处作业证者优先录用; 7、住宿由单位安排,餐食自理。 薪资待遇8K-1W 项目地址:华润电力(沈阳)有限公司 项目概况:配置2*350MW机组,输煤系统采用大连重工FZ1-2 C型转子式翻车机,斗轮堆取料机为中国华电工程DQL 1500/1500-35 型,入厂煤采样机使用湖南万通桥式采样机。 无相关工作经验者请勿投递
生产班长
6000-7000元/月
生产管理1-2人大专
管理人员切割鸡架 早7晚6 薪资试用期5500,转正6000,有300满勤
装配班组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限团队管理机械设备/机电/重工
岗位职责 1.负责管理10-50人生产团队的日常运作,涵盖排班安排、任务下达及进度监督; 2.精准理解机械装配图纸,带领组员严格执行标准作业流程; 3.跟踪生产线运行效率,快速响应突发问题并确保产品质量达标; 4.定期召开班组会议,推进安全生产要求与6S现场管理落实; 5.组织新员工入职培训,持续推动团队成员技能成长与能力提升; 任职资格: 1、具有2年以上制造行业流水线实操经验,具备1年以上一线管理经历,熟悉ERP系统操作; 2、可独立识图机械装配图纸(需通过现场识图考核); 3、具备良好的跨部门沟通与协作能力; 4、善于利用生产数据报表识别效率短板并提出改善措施; 5、掌握IE工时分析技术,能独立制定标准作业指导书(SOP); 6、具备不良品数据分析及质量改进实践经验
生产组长/拉长1-3年本科
一、岗位概要 负责监督代加工环节的质量管控,推动加工厂建立并完善质量管理体系,确保体系有效运行与持续优化,保障产品品质达标。协同加工厂经理/主任开展生产、采购、仓储、物流等各环节的管理工作,支持加工厂高效运转。 二、核心职责/关键任务: 1、监督管理 对加工方及第三方物流在原辅材料、成品的收发与储存环节进行监督,确保其按照规范要求执行管理操作。 2、数据维护 负责加工厂在采购、生产、仓储、物流等模块的SAP系统数据录入与日常维护工作。 3、人力资源 完成加多宝驻厂人员的日常考勤记录、绩效考核结果汇总及相关报批流程。 4、费用申请 统筹加工厂涉及的原辅材料、加工费用、劳务支出、仓储成本、物料损耗、成品赔付以及行政物资采购等事项的对账、预付或支付申请工作。 5、物流管理 负责物流回单的审核,开展承运商日常管理及绩效考核工作。 任职资格: 1、专业:食品科学与工程、生物工程、质量管理等相关专业优先 2、工作经验: 1) 具备2年及以上相关领域工作经验。 2) 熟悉食品饮料行业质量管理体系运行机制,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP等标准;精通饮料半成品及包装材料的检验流程,了解检测设备的维护与校准,具备制程异常问题处理能力。 3、知识技能: 1) 熟悉食品饮料企业质量管理流程,掌握ISO9001、ISO22000、HACCP、GMP体系要求; 2) 熟练使用Office办公软件,尤其擅长Excel操作;具备SAP系统操作经验; 3) 具备系统的仓储管理与质量管理知识,了解采购与物流管理基本内容; 4) 学习能力强,具备良好的沟通协调能力。 4、素质能力: 1)责任心强,具备敬业态度和团队协作意识; 2)办事严谨,注重细节; 3)品行端正,自律廉洁,坚持原则; 4)工作积极主动,逻辑清晰,条理分明; 5)执行力突出,能严格依照计划与规范推进工作落实。
包装主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作内容 1.负责曼依服饰泳装产品的打包与整理; 2.协助生产团队进行人员任务调配; 3.确保包装流程中的质量控制与作业效率。 任职要求 1.具备较强的沟通与组织协调能力; 2.有良好的团队协作意识; 3.工作认真负责,注重细节。
内勤,库管,生产班长,计件工人
5000-6000元/月
生产管理
本公司生产泡沫箱,工作轻松,流水线,工人主要负责捡箱
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
岗位职责: 负责车间人员的工作安排,协调处理现场各类问题。 任职要求: 具备责任心,良好的协作能力,有冷库相关工作经验者优先考虑。 岗位福利: 固定月休,五险一金,年终奖金,带薪年假。
鞍山铁东区招工地小工/杂工,桥梁
7000-8000元/月
桥面张拉工小工桥梁长期包住包吃1-2人完工结算个人技术好
辽宁鞍山需要张拉工人
鞍山 铁东区
3月31日 11:57拨打电话
生产组长/拉长经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1、依据产品规范,对生猪实施屠宰与分割作业,确保产品质量达标; 2、遵循生产安排,按时完成各项任务,保障生产流程高效运转;
辽宁葫芦岛找副驾司机一名,常压罐,底薪3000,1公里5毛,工资准,联系电话
3000元/月
押运员1-2人月结
找副驾司机一名,常压罐,底薪3000,1公里5毛,工资准,联系电话
葫芦岛
4月1日 15:43拨打电话
辽宁葫芦岛招长期平机日工3名-集贸附近平机学徒,半成手也可
缝纫工3-5人
招长期平机日工3名-葫芦岛集贸附近平机学徒,半成手也可
葫芦岛
4月1日 15:41拨打电话
葫芦岛兴城市3号找押运员150一天管吃,三天活在外环绥中前卫上车都行
150元/天
押运员包吃1-2人
3 号找押运员150一天管吃,三天活在兴城外环绥中前卫上车都行
葫芦岛 兴城市
4月1日 15:37拨打电话
搅拌罐车司机包住包吃月结
葫芦岛-南票-万屯 南票-转厂 职位:看摆渡车机、械搅拌司机 要求:有相关经验 年龄:50以下 时间:早7:00-晚7:00 工资:4500-5000元/月 待遇:提供吃住 地址:葫芦岛市南票区黄土坎万屯砖厂 电话:
葫芦岛 南票区
4月1日 15:33拨打电话
辽宁葫芦岛明天来个75司机能干几天别半道跑的。
挖机司机1-2人
明天来个75司机 能干几天 别半道跑的。
葫芦岛
4月1日 15:32拨打电话
栋号长
6000-9000元/月
栋号长3-5人
岗位职责: 1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调 2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成 4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗 5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项 任职要求: 1.具备建筑工程类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场管理经验,熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心,能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5.吃苦耐劳,具备较强执行力和团队协作意识
工长
8000-11000元/月
栋号长长期1-2人月结
招聘栋号长4人,能吃苦,主要负责土建工程,项目在天津、新疆、连云港等地,能接受随公司项目安排,薪资待遇每月8k~11k,项目包吃住!年龄不超过50岁,超龄勿扰,有意者可电话联系!
栋号长,实习生
7000-8000元/月
栋号长1-2人
菏泽郓城房建工地,招聘栋号长两名年龄35至45岁之间。会GPS会CAD。统筹管理分管楼栋的测量,技术,进度,等工作。招的是栋号长不是测量员。不懂技术勿扰。另招聘实习生两名。吃苦耐劳。上述工资待遇面议。联系电话李经理
施工员长期11-20人月结全职供配电机电工程
招电力安装普工,仪表工,调试工 1.入职后缴纳五险 2.提供住宿,有通勤班车,有食堂,吃饭自费(每月400餐补) 3.过节费每年4000 有高温补贴 4.如果加班,会有加班费
包装组主管
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限
工作内容 1. 负责曼依服饰泳装产品的打包与封装作业; 2. 协助调配生产小组成员的日常任务分配; 3. 监控包装流程中的作业质量与执行效率。 任职要求 1. 具有良好的沟通协调能力; 2. 富有团队协作意识; 3. 工作认真负责,注重细节。
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结经验不限大专全职不需要出差服装/纺织/鞋包经验
岗位职责: 1.负责外协工厂外发订单数据的录入、跟踪与进度跟进,确保信息准确及时 2.核对回货数量、规格及质检状态,完成收货数据系统录入与台账更新 3.协调生产、采购与外协工厂间的信息对接,及时反馈异常并推动闭环处理 4.整理归档跟单相关单据(如PO、送货单、检验报告等),保障资料完整可追溯 5.按要求制作日常报表(如周/月交付达成率、异常汇总表),支持生产计划优化 任职要求: 1. 大专及以上学历,专业不限,熟练使用Excel进行数据整理与基础函数操作 2.工作细致耐心,具备较强的责任心和执行力,能适应快节奏事务性工作 3.具备良好的沟通协调能力,有制造型企业跟单或文员经验者优先 4. 无经验者亦可,公司提供带教培训,欢迎踏实肯学的应届毕业生加入
车间主管
8000-13000元/月
车间主任月结1-3年学历不限有生产管理经验月休四天六险一金
负责生产计划的实施与工艺指导,及时处理生产线上的各类问题 统筹车间人员管理,确保完成当月生产目标等工作
厂长/主管3-5年中专/中技需要夜班自动化零件加工经验数控切割机经验广数系统模具加工经验数控车床经验要求CNC/数控经验非标准件加工经验数控加工中心经验需要倒班操机调机经验
岗位职责: 1、负责CNC车间的日常运营与管理,保障生产流程高效有序进行; 2、推进工艺技术优化与改进,持续提升产品品质与生产效能; 3、跟踪设备运行状况,制定并执行维护保养计划,降低设备故障率; 4、加强部门间协作联动,及时处理生产中出现的技术问题; 5、开展CNC操作人员的培训与指导,增强团队整体专业能力。 任职要求: 1、精通CNC加工工艺及设备操作,具备扎实的实际操作经验; 2、具备良好的组织管理能力,能有效带领团队完成生产目标; 3、善于分析和解决现场问题,对生产瓶颈能提出切实可行的改善措施; 4、具备出色的沟通协调能力,可高效促进跨部门协同作业; 5、具有一定的团队培养经验,能够推动成员技能不断提升。
生产主管
8000-13000元/月
车间主任1-3年学历不限六险一金月休四天
负责生产计划的实施与工艺指导,及时处理生产线上的各类问题 组织车间人员管理,确保当月生产目标按时保质完成
技术顾问
5000-8000元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限月休四天
配合车间主任完成技术指导相关工作 职位招聘1人
订单内勤
2000-3000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差建材经验文员经验
负责订单系统的处理工作,需熟练操作电脑及各类表格软件,具备良好的沟通能力,工作认真细致、有责任心,条理清晰。 有五金建材行业从业经验者优先考虑,具备仓库管理经验者优先。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专五险一金周末单休
1.负责当月生产任务的计划安排与品质把控 2.车间人员的组织与日常管理 3.熟练操作ERP系统进行相关数据处理 4.需具备3年以上生产管理相关经验 5.具备良好的沟通协调能力,能适应加班,抗压性好 职位招聘1-2人
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专五险一金周末单休
1.负责当月生产任务的计划安排与品质把控 2.车间人员的组织与日常管理 3.熟练操作ERP系统进行相关工作处理 4.需具备3年以上管理工作经验 5.具备良好的沟通协调能力,能适应加班,抗压性高 职位招聘1-2人
生产组长
5000-6000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限机械设备/机电/重工
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