家电导购： 一、岗位职责: 1.为顾客提供专业的销售咨询和产品介绍； 2.根据客户需求，推荐合适的家电商品； 3.保持与客户的良好沟通，确保客户满意度和忠诚度； 4.跟踪销售过程，确保销售目标的达成。 岗位要求： 40岁以下、有1年以上销售行业工作经验，形象良好，执行力、责任心强，具备出色的沟通技巧和客户服务意识，具有良好的团队合作精神； 薪资待遇：底薪+绩效+奖金+五险一金+节日福利

【编号26195】伢喜婴童招聘优秀导购 岗位：优秀导购 招聘人数：1名 薪资待遇：三千二百元到一万元加 相关要求：热爱童装事业，有经验优先录用 工作地点：伢喜婴童 联系电话：

营业员 32岁以下 薪资福利:底薪+提奖（个提）+带薪休假+半天班（4000-6000），免费参观公司连带入职、晋升培训 招工人数:一名 成长多多机遇多多快乐多多，逐级晋升就从营业员开始 工作地址:百货大楼底铺

男女均可，工作地点在高碑店门市，年龄35岁以下人员，有无经验均可，具体电话联系

负责鸭货店日常营业

密室npc：10人场控：2人储备经理：1人 (场控员)底薪:2000元(无责任底薪、月休4天); 全勤:300元(与迟到、漏打卡、请假挂钩); 提成:小场8元大场15-20元; 加班:加班费所有加班人员平分; 工龄:入职六个月后体现工龄，以叠加方式500元封顶;注: 以上计算方式只在工资表体现; (NPC)底薪:2000元(无责任底薪、月休4天); 全勤:300元(与迟到、漏打卡、请假挂钩); 提成:小场10-20元大场30-40元; 加班:加班费所有加班人员平分; 顾客未付加班费由我店方支付加班费用20元/人; 工龄:入职六个月后体现工龄，以叠加方式500元封顶 员工入职一年增加职位补贴 普通话，胆子大，不怕黑，性格外向 年龄18周岁——30周岁 工作环境轻松愉悦。 不接受18岁以下、假期工、兼职。

1.有销售经验懂搭配 2.有亲和力有责任心

主要工作完成每日销售工作，有独立制定销售计划能力，懂得各种折扣活动。完成收银工作。保持店内环境卫生。

北京御蜂坊高薪诚聘： 店员薪资：底薪3000元+提成+奖励（3000元～6000元） 岗位职责：负责门店日常接待和服务，门店环境卫生维护。 任职要求： 热情开朗，喜欢与人打交道，有零售/服务经验优先。 工作地点：东万达广场三期步行街 联系电话：刘女士 我们不吝啬培训每一位有责任心的同事， 我们帮助每一位加入我们团队的人都能够干出自己的一番事业。

负责店内卫生，收银，商品陈列，快递出入库以及老板交办的其他工作

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招聘信息 招聘要求 1.年龄30-45周岁，专业不限，学历不限，有工作经验优先。 2.有责任心，开朗大方，善于沟通。 薪资待遇: 无责任底薪2500十全勤200+提成3% 无责任底薪2800+全勤200+提成2% 两种工资体系任意选 工作内容 在店内接待好上门顾客，提高成单率，不需要外出寻找客源，做好店内卫生工作。 工作时间 夏季:9:00-6:30冬季:9:00-5:30月休4天 工作地点 金荣建材城

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