
储备干部
5000-7000元/月
生产管理包住6-10人月结经验不限本科及以上
储备干部5-7k12个月经验职位名称:储备干部(钢结构方向)
职位描述
杭萧钢构是国内首家钢结构上市公司(股票代码:600477),被列入建设部首批建筑钢结构定点企业和全国民营企业500强,杭萧钢构(江西)有限公司是江西省内较大的钢结构企业,是上市公司杭萧钢构股份有限公司在江西的子公司。公司的经营范围主要为钢结构工程的设计、制作、安装及其他配套工程。公司具有钢结构工程专业承包壹级资质,钢结构制作特级资质,通过ISO9001:2015质量管理体系认证高新技术企业,2017年度中国钢结构行业5A诚信企业,2017年中国建筑钢结构行业竞争力榜单前百名企业,目前公司正处于高速发展期。
岗位职责:
1.学习并掌握公司业务流程、产品知识及行业动态
2.协助部门主管进行项目管理,确保项目进度和质量
3.参与公司各项培训,提升个人专业能力和综合素质
4.完成上级领导交付的其他工作任务
岗位要求:
1.985、211院校本科及以上学历,土木工程,工程管理等相关专业
2.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神
3.有较强的学习能力和责任心,能承受工作压力
4.愿意从基层做起,有志于在钢结构行业长期发展
福利待遇:五险、包住、节日福利、工龄奖等。
工作时间:8:00-17:00,周末双休
公司地址:江西南昌
钣金装配组长
5000-8000元/月
生产管理包吃1-2人月结高中及以上全职
职位详情
工作职责
1,团队管理:打造“高效、稳定、技能达标”的装配团队
2、生产计划与进度管理:确保装配环节“不脱节、不延期”
3、物料与设备管理:确保“物料不缺、设备能用”
4,质量管控:保障钣金装配“符合标准、无返工”
岗位要求
1.具备较强的统筹安排能力
2.熟悉钣金件的装配,有自动化设备组装经验更好
3.会电工更好
生产技师
6000-8000元/月
生产管理包住月结1-3年全职
学历大专以上,负责与各岗位保持沟通,确保生产正常运行
2、负责本岗位质量管理工作,按照生产工艺标准作业;
3、负责本岗位按规设备的操作;
4、负责本岗位设备维护保养工作,延长设备使用寿命
5、做好本岗位6S、安全、日清工作
生产组长/线长
4000-6000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年中专及以上
岗位职责
1.负责果蔬脆片生产车间的日常运营,包括生产任务落实、人员安排及设备运转监督等工作;
2.监控生产作业流程,确保产品达到质量规范与食品安全标准;
3.定期组织班组会议,宣贯公司制度,协调处理现场各类生产问题;
4.承担新员工入职培训及在职人员技能强化工作;
5.严格执行安全生产规定,开展隐患排查,保障车间安全无事故;
6.协同品质部门完成抽样检测,持续改进工艺流程,减少物料浪费。
任职要求
1.年龄:25-45岁
2.学历:中专/高中及以上,食品加工、机械类或管理类相关专业优先考虑;
3.具备2年以上食品生产领域工作经验,有1年以上班组长或类似管理岗位经历;
4.熟知果蔬脆片加工环节(如清洗、切片、漂烫、脱水、包装等)及相关设备操作;
5.具有良好的组织沟通能力与团队管理能力,能接受轮班安排;
6.了解ISO、HACCP等质量管理体系,工作认真负责,关注细节;或具备较强学习能力,可接受岗前培训
7.无食品行业限制性健康问题,需持有有效健康证明
福利待遇
1、薪资结构:基本工资+绩效奖金+全勤奖
2、缴纳社保,提供带薪年假、节日福利
3、提供住宿
吉安申通分拨中心招储备组长,包吃住月5000
5000-6000元/月
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年高中及以上全职
工作安排:前期各岗位轮岗学习,会参与一线员工管理,有一定经验以后可以转正式组长
岗位要求:年龄不超过35岁,至少高中学历,肯学习,愿意付出
岗位薪资:底薪加计件工资,有餐补384,月平均在5000左右,转正以后6000以上,未来可以继续向上晋升,分拨中心班组多,晋升快。
工作地址是在吉安县申通快递(吉安转运中心),包吃住,当然有班组管理经验的求职者可以直接应聘组长,欢迎咨询
装配组长
4000-6000元/月
生产组长/拉长1-3年高中及以上电子/半导体团队管理
岗位职责:
1.落实车间生产安排,审阅各生产线目标完成情况报表,保障车间任务按计划推进;
2.推进生产作业进度,准时完成收尾流程,确保产品及时入库;
3.对现场人员进行操作指导与培训,维持7S管理标准,负责物料现场管控及车间剩余物料的归整与清洁,保障安全生产,提升作业效能;
4.汇总各类生产信息,填报生产日报及考勤记录,保证数据真实、准确、按时提交;
5.完成上级交办的其他工作任务。
任职条件:
1.具备高中及以上学历,年龄在18至45周岁之间;
2.拥有3年以上相关领域工作经历;
3.熟悉电器装配工艺流程,具备管理、电子或机械类专业背景者优先考虑。
服装生产组主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上生产计划与物流控制团队管理6s服装/纺织/鞋包
一、岗位职责
1.配合车间主任推进各项任务,统筹本工段在现场管理、质量控制、设备运行、物料消耗及人员管理五个方面的日常运作。
2.统筹安排本工段各岗位人力资源,及时协调处理工段内各类问题与突发情况。
3.监督并指导员工依规作业,实施工作绩效考核,并提出相应的奖惩意见。
4.督促员工严格执行生产工艺流程和质量标准,强化生产过程中的质量管控,确保产品出厂合格率达100%,持续降低不良品产生比例。
5.跟踪监控本工段物料使用情况,开展消耗数据分析,制定并落实优化改进方案。
6.落实本工段安全管理制度,组织员工安全培训,防范各类安全事故的发生。
7.关注员工思想动态,做好沟通引导工作,增强团队凝聚力与员工归属感。
8.承担本工段所辖物资的保管与规范使用职责。
9.保障本工段设备的完好状态,确保生产设备稳定高效运行。
10.制定并执行卫生责任区域的定期清洁计划,保持作业环境整洁有序。
11.组织并带领员工参与车间或公司安排的各项培训、会议等活动。
12.负责本工段测量器具及标识的日常维护与管理,发现异常及时上报处理。
13.定期向车间主任汇报本工段人员的工作表现与整体运行情况。
生产班组负责人
8000-11000元/月
生产组长/拉长月结经验不限高中及以上
岗位职责:
1.负责生产车间班组的日常运作管理与工作协调;
2.参与并监督生产流程,保障产品品质与生产效率达标;
3.针对生产环节提出优化建议,快速响应并处理现场问题。
任职要求:
1.具备较强的团队管理能力,能高效组织与调配生产人员;
2.具备生产异常处理能力,可及时识别并解决产线各类问题。
生产组长
7000-8000元/月
生产组长/拉长包吃包住有提成1-3年高中及以上化工生产新能源车间
岗位职责:
1、负责班组的生产管理工作,跟进生产进度,合理安排本班组操作人员的具体任务;
2、组织班组成员开展生产设备操作及相关标准作业流程(SOP)的培训工作;
3、配合车间负责人完成车间日常运营与管理事务;
4、落实班组安全管理工作,监督操作人员是否严格执行操作规程,确保生产记录及各类使用台账填写规范、完整;
5、及时掌握班组员工的思想状态与工作情绪,做好沟通引导。
任职要求:
1.高中及以上学历,年龄26-40岁,能接受倒班安排;
2.具备两年以上班组长工作经验,且具备扎实的操作技能;
3.具备一定的团队组织与管理能力;
4.原则性强,具有高度的责任意识和敬业精神。
岗位福利:
福利待遇:缴纳五险一金、包食宿、三节礼品/过节费、年度免费体检、年度旅游活动、团建经费600元/人/年,享有法定节假日
奖励:全勤奖、绩效奖金、优秀员工奖、总经理特别奖、年终奖、股权激励。
库管月结
明华水产招聘
1、仓管(记账):上班时间凌晨两点半到上午八点半。工资3650。上班地点:八角塘
2、对账员:上班时间上午八点到下午五点。工资3700。上班地点:江天农博城
联系电话:()
保安月结
卓越物业公司龄,保安员若干名,男女不限,年龄25至48岁,薪资4400,,两班倒12小时。夏天高温费补贴,年后,开门红包,月休4天
联系人,陆主管,电话欢迎加入我们团队
工作地点,晶科六厂,
地址:上饶市,广信区,迎宾大道1号
施工员
浙江土建厂房项目招聘懂测量放线及现场管理的劳务施工员,管理结构及砌筑抹灰为主要工作内容,详情请联系谢先生,联系方式具体不在宣传中体现。
温州苍南县孙总,今日10点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!8、房建工地招聘栋号长,
栋号长
孙总,今日 10 点以后打电话。不符合以上要求人员勿扰!
8、苍南房建工地招聘栋号长,
栋号长
8000-12000元/月
栋号长3-6个月1-2人月结全职
1、负责项目的全面施工管理,包括质量、安全、进度和成本控制。
2、协调各施工单位、班组及设计、监理等外部关系,解决现场问题。
3、参与施工组织设计、技术交底,并监督执行
4、具备良好的沟通协调能力与抗压应变能力,有良好的团队合作精神与职业道德。
组长-上饶
5000-6000元/月
生产组长/拉长月结3-5年大专及以上物流仓储
岗位职责:
1.负责分拣团队的日常运营组织,保障分拣作业有序高效推进;
2.对团队成员进行监督与指导,提升整体工作效能与操作质量;
3.掌握并持续优化分拣作业流程,确保流程运行顺畅且准确无误;
4.运用电脑完成数据录入及订单处理,保障信息处理的精准与及时;
5.具备基础管理能力,能组织开展团队建设与员工带教培训工作。
任职要求:
1.具有吃苦耐劳品质,能适应高强度、快节奏的工作环境;
2.熟练操作办公软件,具备较强的数据整理与订单处理技能;
3.具备一定管理经验,可胜任团队管理及人员培训相关工作。
服装生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责:
1.统筹管理服装厂日常生产运营事务;
2.优化并健全生产作业流程及员工管理规范;
3.制定生产排程并推动执行,跟踪生产进度;
4.确保产品质量达标,按时完成生产任务;
5.推行生产成本管控措施,监督物料与资源使用。
任职要求:
1.具备较强的组织管理与沟通协调能力;
2.能依据生产计划合理配置人力与物资资源;
3.熟悉安全生产规范,能有效执行相关制度;
4.擅长现场管理,保障生产环节高效运转;
5.责任心强,具备带领团队实现生产目标的能力;
6.有母婴类家纺产品生产经验者优先录用
鑫洋实业有限公司招聘钣金技工
6000-7000元/月
厂长/主管3-5年学历不限初级钣金工职业技能资格证书
招聘,技术厂长1名,精通各类门禁系统制作与安装,熟悉各类金属制品工艺,掌握装饰用不锈钢板材的加工及安装流程,了解不锈钢材料特性,具备激光切割、刨槽、折弯、焊接、电焊等实操技术,能熟练操作CAD进行图纸绘制、材料计算与排料优化,工作细致耐心,责任心强,具备团队管理经验及员工技术指导能力!诚邀有才之士加入我们(含试用期)
铜门厂生产技术管理负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年学历不限建材机械设备/机电/重工
各类铜制门窗、铜工艺品及铜艺装饰的全套生产技术与管理
任职要求:遵守公司管理制度,工作认真负责,具备图纸设计能力,富有学习与创新意识,拥有深厚的行业积累,对产品质量有高标准严要求,能够高效完成各项任务并保证交付进度
岗位福利:10000至15000元,另享年终福利奖金
教育背景:初中及以上学历
行业经验:8年以上相关行业工作经验
岗位经验:3年以上同类岗位经验
SMT主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验电子/通信经验
工作内容:
1.负责车间生产运营的组织与协调,保障生产环节高效有序运行;
2.对车间生产过程实施全程监管,快速识别并处理各类异常情况;
3.组织开展生产设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运转;
任职要求
1.具备大型代工企业丰富的管理经历,熟练操作SMT飞利浦相关设备;
2.精通生产管理及物料管控的体系方法,掌握SMT生产工艺流程及相关作业规范。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任5-10年中专及以上六险包吃夜班补助加班费绩效奖金周末单休带薪年假
1,依据技术部图纸组织并推进生产加工工作。
2,熟练掌握二维与三维软件的操作应用。
3,具备管理能力,熟悉加工工艺流程。
栏目概述
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