公司直招不收费 上班就在公司，团建打卡小酒馆安排上，全部公费哦 工作氛围轻松愉快，团队清一色00后帅哥美女 无职场内卷，氛围超级棒 晋升通道公开透明，偶尔还有小惊喜等着你 夏天空调随便开，水果随便吃 感兴趣的小伙伴欢迎投递简历～公司颜值在线，活力满满 薪资待遇： 1.综合底薪5000+ 2.提供住宿，水电全免 3.接受零经验，入职有专人带教 4.缴纳五险 上班时间： 早8点-晚6点，中午休息2小时，不加班！不加班！不加班！ 法定节假日正常休假 职位要求： 1.年龄18-26周岁 2.有纹身没关系，愿意学、有热情就行 3.性格活泼开朗、幽默风趣的00后优先（公司全员00后，氛围超赞） 4.无经验可接受，公司安排带教

景区策划营销

活动策划总监 1、主导策划具有市场竞争力与独特创意的推广及公关方案； 2、依据营销战略，统筹项目推广与公关活动的整体规划、组织及落地执行； 3、负责活动文案的构思、创意设计、撰写及全流程执行，制定相应预算； 4、围绕活动需求，整合外部资源，包括政府、社会机构、活动合作方及客户等，并维护长期良好合作关系； 5、负责活动前期资源的搜集与评估筛选； 6、全面把控活动现场执行，妥善应对突发状况； 7、系统收集各类活动相关资料并归档，为后续活动提供素材支持； 8、跟进活动后期工作，开展效果评估、数据分析与总结复盘

能熟练掌握拉坯+捏塑，教导帮助顾客完成陶艺作品。（长期招聘，兼职和暑假工寒假工都可以）

任职要求： 1、年龄25-40岁，具备良好的营销团队管理能力，有团队组建及人员培育经历； 2、具备2年以上市场营销管理经验，有餐饮行业营销工作背景者优先； 3、熟悉新媒体运营与推广，能够分析平台数据，并制定优化改进方案； 岗位职责： 1、依据集团餐饮公司战略方向，拆解并落实执行目标； 2、统筹公司企划营销活动的策划、组织及协调推进实施； 3、负责品牌全案VI设计，确保各门店宣传物料设计与落地执行到位； 4、开展多渠道新媒体平台推广宣传，完成各门店运营数据分析； 5、管理各门店营销人员，建立并完善营销绩效考核体系； 6、完成上级交办的其他工作任务； 薪资面议 上班时间：08:30-12:0014:00-18:00 包工作餐、月休4天、定期季度团建、商业险、五险、三节福利等

公司招聘：活动策划执行人员 1. 任职要求：持有驾照，具备手动挡车辆驾驶能力。 2. 核心工作内容： -负责活动相关的招投标、方案撰写及报价工作； -承担活动现场对接与执行事宜； -对接指定的1-2所学校，负责校园业务的沟通与推进。

岗位职责: 1.策划并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场占有率 2.策划并执行各类市场推广活动，加强客户参与及品牌粘性 3.研判市场动态，持续优化营销策略，提升整体运营成效 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能够自主推进工作，具备较强的执行能力和应变处理能力 3.具有较强的学习适应力，能快速应对市场环境的变化

岗位职责： 1.制定并落实市场营销方案，提升品牌影响力与市场份额； 2.组织实施线上线下的推广活动，加强用户参与及品牌粘性； 3.研判市场动态，挖掘用户需求，为产品营销提供数据支持与策略建议； 4.推动部门间协同配合，保障营销信息统一并有效传递； 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和创意思维，能独立完成活动策划与执行； 2.热爱市场营销工作，具有较强的市场洞察力与数据分析能力； 3.具备良好的协作意识，能与团队高效配合推进项目落地； 4.适应高强度工作节奏，能在多任务环境中保持稳定高效输出；

岗位职责: 1.策划并落实市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率 2.研判市场动态，为产品宣传提供可行性策略建议 3.协同团队推进营销项目，保障各项活动高效执行 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及团队配合意识 2.能自主开展工作，执行力强且富有责任感 3.具备较强的应变与问题处理能力，适应市场环境变化

招聘男女工多名：年龄50岁以下，能吃苦耐劳，工资4500元～4800元/月，综合市场凌云海鲜，有意面谈。咨询电话

岗位职责： 公司每月定时提供最新资源，通过电话方式与客户沟通，针对客户提出的问题及时处理并反馈结果。 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通能力 2、工作认真负责，岗位无销售任务 3、欢迎应届生投递加入 4、经验不足没关系，表达能力弱也没问题，我们安排专人一对一指导带教 薪资福利： 1.薪资结构为底薪4000+提成+奖金，整体收入8k以上； 2.公司为员工缴纳五险，提供生日福利、节日礼品、团队旅游等福利项目 公司以90后为主力团队，氛围轻松活跃，定期组织聚餐、团建活动及下午茶，五险齐全，更多惊喜福利等你来体验！快来加入我们吧！！！

岗位职责： 1、协助客户维护个人征信记录，预防因个人因素引发的法律风险 2、办公室内完成工作，非销售类岗位 3、公司提供精准客户资源支持 任职资格： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧 2、工作认真负责，岗位无销售任务 3、欢迎应届生投递加入 4、经验不足没关系，表达能力弱也没问题，我们安排专人手把手指导带教 薪资福利： 1.底薪4000+提成+奖金，综合收入8k以上； 2.公司为员工缴纳五险、发放生日福利、节日礼品（三节均有）、组织户外旅游等 团队以90后为主，氛围轻松融洽，定期开展聚餐与团建活动，日常有下午茶供应，五险齐全，更多惊喜福利等你来体验，期待你的加入！！！

【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房，外地过来320一天，每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间，房间大，宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

找一个裁剪加班，

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岗位职责： 1.负责支持公司培训业务及内部运营工作，涵盖宣传物料设计、公众号内容代运营、课程产品文案优化、视觉内容制作（图片、视频）等； 2.组织并落实活动前期筹备工作，包括场地规划、物资准备、人员安排，并联动教师与销售团队协同推进； 3.不断改进活动执行模式，增强品牌传播效果，提高招生转化效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、教育学、传媒等相关专业优先考虑； 2.具备教育培训或儿童类活动策划经验，了解家长与学员的核心需求与关注点； 3.熟练操作PS/Canva、Excel、PPT等办公及设计工具，可独立完成常规宣传内容制作； 4.执行力突出，工作细致，具备良好的多任务处理与跨部门协作能力。

1、整体操盘活动； 2、负责现场活动管理； 3、有主持经验； 4、有社群、策划&执行能力优先。

华南，华东地区活动路演执行地区执行，有临促工作经验，从事食品行业，上四休三，有兴趣联系

岗位职责： 1、活动组织：独立策划、执行会客厅主题活动（如沙龙、讲座、交流茶会等），涵盖方案撰写、嘉宾接待、物料准备等。 2、活动运营：跟踪活动效果，收集参与反馈并优化活动方案；维护活动参与者社群，提升用户粘性与复参率。 3、资源协调：对接场地、设备、合作方等资源，确保活动顺利落地；整理活动资料，建立完善的活动档案。 任职要求： 1、年龄：23-40周岁。 2、学历：大专及以上学历；普通话二级甲等证书。 3、性格与沟通：性格开朗外向，具备优秀的表达能力与沟通技巧，善于主动与人建立连接。 4、经验：有经验者优先考虑。 5、能力：具备良好的协调能力，能灵活应对活动现场的突发情况；有较强的服务意识与责任心，细节把控能力强。 6、其他：熟悉微信公众号运营管理、视频剪辑、基础办公软件优先。

要求： 1、有活动策划工作经验 2、熟悉办公软件，基础的平面设计 3、执行过活动落地

招聘：长工 薪资：2000元以上/月 身体健康，吃苦耐劳，工作认真

兼职 薪资福利:薪资待遇面议 招工人数:3名 工作地址:明媚花园胖哥火锅大排档

招打秤员, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系郑万鸿

招聘高频组长，工作地点在宏泰户外有限公司（必姆大酒店隔壁），江西上饶。薪资3000元以上/月，要求年龄2555岁，需及时回应客户咨询，包括商品信息、下单流程、物流状态等，提供准确信息和购买建议。

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前山短期工招聘白班和晚班，工作地点江西上饶，白班工资为每日人民币一百七十元，晚班工资为一百八十元。

节后要人，有意向私聊我报名，男女不限，名额有限鸽子勿扰。

直营中心——信贷经理 1、积极拓展和维护产品业务渠道；2、严格按照公司客群准入、业务流程与操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极营销客户完成考核任务，做好贷前调查分析、贷中及贷后等全客户生命周期管理各项工作；3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证业务合规、高效、可持续发展；4、完成展业区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈；5、服从需要，完成公司、上级分配的其他工作任务。 我们的要求 1、本科学历，毕业时间不超过2年，2022-2023/2024届本科毕业生；金融、经济、工商管理类专业优先，其他专业不限； 2、喜欢营销工作，工作积极主动，有较强的工作责任感和抗压力，有良好的沟通能力、团队合作意识、学习能力； 3、遵纪守法，廉洁自律，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行和从业记录； 4、身体健康，能适应岗位工作要求。 你能获得 具有竞争力固定薪资 正式入职后（拿毕业证后），基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月无责任保障薪酬5000元/月； 实习生（拿毕业证前）：培训期两个月津贴2750元（含补贴）；第三个月起按照正式员工考核； 2、绩效薪酬：根据公司考核办法执行； 3、保障福利：养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险、住房公积金等； 4、关怀福利：通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：享受国家法定节假日、婚假、产假、病假、丧假、年假等； 6、企业培训：带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、一带一导师制; 7、每月实施职级晋升，每季度开展管理岗位公开竞聘。 人才培养计划： （一）新员工成长融入培训项目-“新兵训练营”项目 工作目标：构建“应知应会自学+业务知识驻地学+职业素养总部学”多元学习模式，作为“营销铁军养成”系列之一。 （二）“营销铁军养成”项目 工作目标：提升营销人员综合素养，围绕营销技巧、行业/产品知识、风险合规、管理潜能激发等内容，提升专业能力，唤醒管理潜能，为基层管理队伍储备人才。 （三）“消邦•锐力计划”基层管理人员培养项目 工作目标：在以上项目基础上，持续培养基层管理人员科学的管理意识和职业习惯，进一步提升公司基层管理队伍的综合素质和所在团队的工作绩效。 【岗位发布-社招】 信贷经理 岗位职责： 1、积极拓展和维护产品业务渠道；2、严格按照公司客群准入、业务流程与操作规范、考核与称职管理等相关制度，积极营销客户完成考核任务，做好贷前调查分析、贷中及贷后等全客户生命周期管理各项工作；3、遵守公司各项规章制度，严格把控业务和人员风险，保证业务合规、高效、可持续发展；4、完成展业区域市场调研、信息收集、数据分析与意见建议反馈；5、服从需要，完成公司、上级分配的其他工作任务。 岗位要求：1、30周岁以下，本科及以上学历2、2年以上销售岗位从业经历；3、有一定的风险防控意识，掌握市场销售技能，能够有效发掘目标客户，理解客户需求并促成合作。

招聘中石化加能站驻站管理员:1.年龄：40周岁，35周岁以下，必须是夫妻，需二人同时入驻。 2.身体健康，品行端正，无不良记录。 3.高中以上文化，党员或大专学历以上优先，熟练工年龄可相应放宽。 待遇: 1.面试竞聘合格后签订合同。 2.年收入十万以上，交五险一金。联系电话:陈

现在计时18包拉链袋的袜子，需要一个会包拉链袋的熟练工，在毛阳，下班结账