因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的伙伴加入，为您提供实现梦想的发展平台。 收入可观，机会难得，不容错过！ 1、欢迎应届专科毕业生，公司注重人才培养，配备销冠级导师一对一指导，成长迅速，机遇稍纵即逝 2、中专学历者需具备TOC销售或电话销售经验，并拥有良好业绩记录（曾获销冠荣誉者优先考虑） 3、销售方式：电话营销+面谈销售+新媒体渠道拓展 选择我们的优势： 1、办公环境优越：正规写字楼办公，主营市场需求旺盛的产品 2、快速上手：系统化培训支持，专人带教，学习高效 3、薪酬待遇优厚：新人无责任底薪2600-2800元+高比例提成+额外个人激励奖金 4、签单轻松：一对一辅导，掌握方法即可快速出单 5、业绩稳定：市场刚需支撑（高中生周末已实行双休），客户资源持续，长期发展收益更高 您的工作职责： 1、通过电话及新媒体途径开发潜在客户 2、接待到访家长，面对面沟通并推荐匹配课程方案 3、维护老客户关系，积极拓展新客户，提升客户转介绍率 薪资福利详情： 1、试用期无责任底薪2600-2800元+高提成+个人绩效奖励 2、每月15日准时发放薪资 3、依法缴纳社保、医保及住房公积金 4、享受国家规定法定节假日 5、春节享8天带薪假期，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、周年纪念礼品、节日福利及不定期下午茶 6、每3至6个月有一次晋升调薪机会 晋升机制公开透明 横向发展（业务序列）：初级招生老师→中级招生老师→高级招生老师→资深招生老师（级别提升，底薪同步增长） 纵向发展（管理方向）：高级销售→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，大专及以上学历 2、中专学历者须具备TOC销售或电销经验，且有出色过往业绩（获得过销冠者优先录用） 3、目标明确，自我驱动力强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态 4、善于沟通，性格积极开朗 5、有相关行业从业经验者优先

我们是第三方招生团队，负责为全国范围内的线下教育机构开展招生工作。 1. 能否接受长期出差？工作地点覆盖全国各地。 薪资待遇：实行周薪制，每周一准时发放工资，绝不拖欠，每成功一单提成1000元，新人平均每周完成2-8单，收入2000-8000元；经验丰富的成员每周可完成5-15单，收入5000-15000元。 工作内容：周一至周四，每天早、中、晚三个时段前往小学周边进行课程推广，日均工作时长4-6小时。所推课程专注于提升儿童自信心与思维能力，家长认可度高。有意向的家长会购买体验门票并预约周末上课时间（体验课安排在周六日的上午、下午或晚上）。课后如有进一步兴趣，便会报名后续课程，成交率普遍在30%至80%之间。正常情况下每天可售出3-10张门票，能力突出者可达10-15张。收入高低完全取决于个人投入与执行力，多劳多得。无需担心无经验，我们提供完整话术支持，并有资深人员带教。 福利政策： 1：首次到岗且工作满三周后，可凭票据报销来程路费（标准为火车卧铺） 2：每张体验票售价10元，所得金额全部归个人所有，无需上交，相当于每日补贴食宿开支（日均售出3-10张，视个人能力而定） 3：每满半年，单笔提成上涨100元，并享受年终奖100元/单 4：开单奖励机制：完成5单可报销一周住宿费，达成7单可报销下一站城市间交通费用（按周计算） 5：食宿需自行承担，团队统一安排住宿，标准为两人间（约40元/人/天） 每周根据出票数量设有额外激励，具体规则以团队安排为准 工作灵活自由，如遇家中事务或需要休息，可随时申请请假，最长可达一周甚至一个月。 团队定期组织团建活动，氛围轻松活跃，成员年轻化，市场需求旺盛，成单机会多，期待优秀的您加入！ 如能接受上述条件或有任何疑问，欢迎联系咨询。

岗位职责: 1.负责为学员提供课程咨询与个性化推荐，给予专业指导建议 2.持续跟进客户需求，维护良好关系，保障服务流程顺畅 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力及客户服务意识 2.能够自主推进工作，具备较强的应变与问题处理能力 3.乐于团队协作，适应高效、紧凑的工作节奏

1、通过电话联系客户，负责上门接待及咨询服务，推动签约成交，达成每月销售目标； 2、规范填写咨询登记表，定期回访客户，收集客户需求与消费偏好等信息，分析反馈内容，持续优化工作方法； 3、积极参加部门及公司组织的各类培训与学习活动，提升个人素养与沟通谈判能力； 4、具备1-3年销售工作经验，性格外向，热情开朗； 5、工作时间14:00-21:00周一休息周末工作时间9:00-18:00

招生团队，周薪过万，理解每位求职者都希望找到一份踏实靠谱、真正能带来收入的工作，这里主管全程指导，确保你能赚到钱，招满即止，机会难得。 要求：20*****，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，可接受长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 工资待遇：每周结算，一周一发薪。 正常干：3000元﹣----5000元／周！! 努力干：5000元﹣----8000元／周！! 使劲干：8000元﹣----13000元／周！! 只要你对工作充满热情，欢迎加入！ 野心不用太大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然可观！!! 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元﹣----40000元！

招生团队，周薪过万，招满即止，把握机会。 要求：18*****，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力提升＋高收入 招人原则：不看文凭，只看潜力！ 薪资待遇：周结工资，每周准时发放。 正常干：3000元-----5000元 /周 ！！ 努力干：5000元-----8000元 /周 ！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满热情，就来加入我们！ 野心无需太大，信心一定要足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育领域，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，边体验生活，月均收入10000元-----40000元！

招贤纳士销售代表：（20名） 【招聘条件】： 1、年龄18-45岁，品行良好，性别不限。 2、热爱销售工作，乐于与人沟通，喜欢走遍祖国各地的风景名胜 岗位职责: 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有出色的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言清晰，善于表达，具备良好的社交沟通素养，踏实肯干，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和积极进取的精神； 【任职资格】: 1、不限经验（我们更关注你是否有决心） 2、学历不设门槛（我们重视实际能力，认可努力付出） 3、具备良好的沟通水平与综合素养（有销售从业经历者优先考虑） 4、能承受工作压力、具备强烈的成就动机（目标需靠自身奋斗达成） 【薪资待遇】：（提成+自由安排工作时间+补贴＋奖金） 正常干3000---4500元/周周周周周 努力干5000---6500元/周周周周周 使劲干6500---8500元/周周周周周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 广阔的职业发展平台，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 首次出差全额报销往返路费 工作地点：全国各地

岗位职责： 1.负责课程产品的咨询解答，根据客户需求推荐合适的课程方案，提供专业学习规划建议 2.通过电话、在线沟通等方式跟进潜在客户，完成课程介绍、试听安排及签约转化 3.维护学员档案，跟踪学习进度，提升客户满意度与续费转化率 4.协同教学团队，反馈学员需求，优化课程服务流程，提升整体服务质量 5.定期完成销售目标，参与市场推广活动，拓展新客户资源 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有教育咨询或销售相关经验者优先，热爱教育行业 3.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 4.熟练使用办公软件，能够适应快节奏的工作环境

工作周期：2025-07-01~2025-08-20 每周工期：5天及以上 工作时间：14:00-22:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-20 一、岗位名称：店长助理 （1）工作时间：2025年7月1日至8月20日；每日上班时间为14:00至22:00； （2）保底薪资4000元/50天，另提供住宿补贴800元； （3）提成方案：按个人实际收款金额的8%-10%-12%阶梯计提（平板费用需从中扣除）； （4）薪酬发放：保底收入与提成收益取较高者结算； （5）未满两周离职人员，按100元/天标准核算工资。 二、岗位要求： （1）配合店长开展日常运营管理工作； （2）具备良好的沟通表达能力，能与学生及家长进行有效交流； （3）热爱教育行业，愿意迎接挑战，具备较强的学习与适应能力； （4）责任心强，工作积极主动。

1、邀约客户到店接待并提供专业咨询，推动签约成交，达成每月销售目标； 2、规范填写咨询登记表，按时回访客户，汇总客户需求及消费偏好等数据，深入分析客户反馈，持续优化工作方法； 3、主动参与部门及公司安排的各类培训与学习活动，提升个人素养与沟通谈判能力。 周一休息，周中2-9，周末9-6

九江市永修县招消防安装、消防水 有大概600多米管子外包

开发巿场，工作简单，

岗位职责： 1.服从安排，按要求完成日常维修工作。 任职要求： 1.35周岁至55周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症，有吃苦耐劳的精神。 2.学历不限，有高空作业证优先。

年底新厂区开招，岗位空缺比较大，可以周结，不压工资，人走账清，留任三倍薪资！！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂招聘普工，操作工，贴标签，搬运，打包，发货等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

有空的联系我

岗位职责： 旅游路线介绍，顾客接待，客户关系维护 熟练后可带团，团队工作氛围好； 对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识。 任职要求： 年龄27-45之间，学历大专以上，喜欢跟人接触，有无经验均可，无导游证也可，热爱学习，热爱生活 福利待遇: 底薪4000+绩效 月休四天，寒暑假休息，有保险

岗位职责：寻找意向客户对接到销售人员 居家办公

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划、目的地推荐及行程定制服务，精准匹配客户需求与产品资源 2.熟练运用公司旅游产品库，介绍国内外热门及特色旅游项目，解答客户关于签证、交通、住宿、保险等全流程咨询 3. 跟进订单全流程，协调地接社、酒店、航司等资源方，确保客户出行体验顺畅无忧 4.主动维护老客户关系，定期推送优惠活动与新品线路，提升复购率与口碑转介 5.及时反馈市场动态与客户需求变化，协助优化旅游产品设计与服务流程 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与亲和力，沟通表达清晰流畅 2. 具备基础旅游知识，了解主流目的地风土人情、签证政策及旅行安全常识 3.学习能力强，能快速掌握公司系统操作及产品更新信息 4.具备团队协作精神，责任心强，能承受一定工作节奏压力 5.学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅行业从业经验者优先

岗位职责： 1.对接旅行社门店，开展渠道拓展与客户关系维护，提升合作深度与广度 2.负责公司旅游新产品推广落地，包括方案讲解、活动协同及销售支持 3.收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与服务流程 4.参与门店培训与赋能工作，提升渠道销售能力与品牌认知度 5.配合团队完成阶段性业务目标，确保各项任务高效执行 任职要求： 1.欢迎应届毕业生及实习生投递，热爱旅游行业，具备良好沟通表达能力 2.抗压能力强，能适应阶段性外勤与灵活工作安排 3.执行力强，责任心强，具备基础办公软件操作能力 4.有团队协作意识，乐于学习，愿在旅游服务领域长期发展 5.学历不限，旅游管理、市场营销等相关专业优先

兼职五天四晚去潮汕考察旅游线路，35到65之间招二人，一天230包二餐，详细工作内容找负责人了解。

岗位职责： 1、依据公司提供的资源，与潜在客户进行有效沟通。 2、掌握学生的学习状况，科学匹配教师并协调试听课程安排。 3、试听课程完成后，确认正式课表，并将学员交接至班主任跟进。【业绩顶尖者一对一指导，成单率高。】 4、晋升通道清晰：初级教培课程顾问—中级教培课程顾问—高级教培课程顾问（年收入20万以上！）—教培店长 5、入职即享免费带薪培训，每3-6个月考核调薪，薪资水平领先行业，行业前景广阔，适合长期发展。 薪资福利待遇： 无责底薪3000+高额提成（平均提成8000以上）+三节福利+五险一金+年终奖 欢迎有意者投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境优越，轻松工作，快乐创收。 此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！

及时投递简历，人事部将第一时间电话联系您！ 无需外出，办公室固定坐班，入职即安排工作，免费提供住宿及餐补！ 一、招聘要求 1.具备良好的语言表达能力，反应灵敏，心理素质佳，能适应一定工作压力。 2.不限性别、不限学历，有电话销售或相关销售经验者优先考虑，欢迎应届毕业生应聘，可提供社会实践证明及实习证明。 岗位描述 1.招聘岗位：招生顾问、招生主管、咨询老师、现场管理人员等。 2.主要负责通过电话推广学校信息，邀约家长及学生到校参观，客户资源由公司统一提供，无需自行开发。 3.工作地点为校内办公，固定坐班，环境良好，工作内容清晰轻松。 【时间安排】 1.工作周期：6月初至8月底，至少保证一个月在岗；面试通过后可根据个人学校放假时间灵活调整入职时间，在校大学生最晚可于7月初报到。 2.实行八小时工作制，绝不加班！绝不加班！绝不加班！ 【工作环境及待遇】 1.全程在校内办公，坐班制，办公区与宿舍均配备空调，定期提供下午茶、零食等福利。 2.无责任底薪+绩效奖金+餐补+提成=综合收入4000-8200元/月，人均综合薪资约为4500元。 3.提供免费住宿（配备空调、洗衣机、独立卫生间），支持生活费预支。

负责初中阶段学生的一对一及班级课程辅导工作，无需参与招生~ 要求具备相关工作经验，可快速投入教学岗位~ 薪酬结构为底薪+课时费+课时激励+提供住宿+五险一金+年终奖金+节日福利+优质办公环境+团队氛围融洽

因本机构需新增三家校区，现诚招销售管培生5名，我们需要志同道合的伙伴加入~ 真的很赚钱，你可以不问，但我必须说！！！ 1、接受零经验，但需为专科毕业，注重新人培养，配备销冠一对一指导，机会难得，错过不再 2、若为中专学历，须具备TOC销售或电销经验，并拥有良好过往业绩。（曾获销冠荣誉者优先考虑！） 3、销售方式：电话营销+面谈成交+新媒体渠道拓展 加入我们的理由： 1、办公环境优越：高端写字楼办公，主推产品市场热度高 2、快速上手：系统化培训，学习高效，专人指导全程带教 3、收入可观：新人无责底薪2600-2800+高比例提成+高额个人达标奖励 4、签单轻松：一对一辅导，会看会学，掌握简单 5、业绩稳定：市场需求旺盛（高中生周末已实行双休），客户持续转化，积累越久收益越高 你的工作内容： 1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户资源 2、接待到访家长，面对面沟通并推荐匹配课程方案 3、维护老客户关系，积极拓展新客户，提升转介绍比率 薪资福利： 1、试用期无责任底薪2600-2800+高提成+高额个人达标奖 2、每月15日准时发放薪资 3、缴纳社保、医保、公积金 4、享受国家法定节假日 5、春节享8天带薪假期，定期团建，每年两次公费旅游，生日礼金，周年庆祝，节日礼品，不定期提供下午茶 6、每3-6个月有一次晋升调薪机会 透明公平的晋升机制 横向发展（业务方向）：职级递升，底薪同步增长（初级销售→中级销售→高级销售→资深销售） 纵向发展（管理方向）：高级销售→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，大专及以上学历 2、中专学历者需具备TOC销售或电话销售经验，且有良好历史业绩表现（获得过销冠称号者优先录用！） 3、目标明确，进取心强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态 4、表达流畅，性格积极乐观 5、有相关行业从业经历者优先考虑 —感兴趣者欢迎投递简历，快速开启高薪之路，团队氛围融洽，办公环境舒适，开心上班，快乐创收 此岗位无需外出！无需外出！无需外出！

进口院线护肤品销售 薪资福利:底薪＋业绩＋提成＋津贴＋特殊奖励＋保险 招工人数:1名 工作地址:山水人家10栋（雅悦酒店对面）

岗位职责： 1，积极与家长沟通，反馈学生学习进展，并进行学科情况分析 2，掌握学生学习现状，科学匹配授课教师，协调安排试听课程 3，试听课程完成后，落实正式课表，将学生交接至班主任跟进 任职要求： 1，具备良好的语言表达与沟通技巧 2，对教育培训领域有浓厚兴趣 3，具有较强的逻辑分析能力 4，需具备本科学历 岗位晋升空间： 1，初级顾问（储备）（周期约3个月，月薪4000-5000）→中级顾问（周期1-2年，月薪6000-8000）→高级顾问（店长级，带领团队，管理单店运营，年薪不低于20万） 2，福利待遇：五险一金、年终奖金等

给应届高三毕业生，做学历规划介绍学校

1、招生2、电话微信市场营销3、抗压能力强4、沟通能力强

因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的你加入我们，共同实现职业梦想。 收入可观，无需质疑，机会就在眼前！ 1、欢迎零经验者加入，需大专及以上学历，公司注重人才培养，配备销冠级导师一对一指导，机遇难得，不容错过 2、销售模式：电话营销+面谈成交+新媒体渠道拓展 选择我们的优势： 1、办公环境优越：高端写字楼办公，主营热门产品 2、快速上手：系统化培训，学习高效，专人指导带教 3、薪资待遇优厚：新人无责任底薪2600-2800+高比例提成+额外奖金 4、签单轻松：一对一辅导，掌握方法，轻松成单 5、业绩稳定：市场需求旺盛（初中取消晚自习，高中生周末已实行双休），客户资源持续，工作越久收益越高 你的工作职责： 1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户 2、接待到访家长，面对面沟通并推荐匹配课程方案 3、维护老客户关系，积极拓展新客户，提升转介绍率 薪资福利待遇： 1、试用期无责底薪2600-2800+高提成+丰厚奖励 2、每月15日准时发放薪资 3、缴纳社保、医保、住房公积金 4、享受国家法定节假日 5、春节享8天带薪假期，定期团建，每年两次公费旅游，生日礼金、周年庆祝、节日礼品、不定期下午茶福利 6、每3-6个月有一次晋升调薪机会 清晰公平的晋升通道： 横向发展（专业路线）：职级逐步提升，底薪同步增长（初级学习规划师→中级学习规划师→高级学习规划师→资深学习规划师） 纵向发展（管理路线）：资深规划师→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长） 任职要求： 1、年龄21岁及以上，大专及以上学历（具备销冠经历者可放宽学历限制） 2、目标明确，进取心强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态 3、善于沟通，性格积极乐观 4、有同行业工作经验者优先考虑

【工作内容】 1、结合客户实际需求，提供咨询并制定个性化学习规划（公司配备标准化流程，提供系统培训，零基础可快速上手），完成学习服务的推广与转化； 2、接待到访家长，解答教育相关疑问，协助完成报名流程； 3、积极参与总部安排的各类业务培训及考核任务，确保顺利通过评估； 4、定期与家长沟通学生学习进展，给予切实可行的改进建议； 5、掌握每位学生的学习目标与成长路径，明确每日、每周计划及月度目标； 6、陪伴并督促学生落实日计划，及时检查知识掌握情况； 7、自习过程中注重正向激励，给予学生充分的情感支持与鼓励； 8、每次自习结束后，在专属沟通群内反馈当日学习成果、亮点表现及待改进项； 【岗位要求】： ①具备大专及以上学历（1-3年工作经验），特别优秀者可放宽至高中学历 ②年龄在25-40岁之间，有销售从业经历者优先 ③性格亲切友善，喜爱与人交流，阳光积极、爱笑者更佳 ④能成为学生的贴心伙伴，关注其学习体验与心理状态，定期进行家长回访 ⑤具备一定的学习监督与辅导能力，能够引导学生达成既定目标 ⑥善于理解家长关切，发挥桥梁作用，促进家校协同 【薪资福利】: 综合收入4-10K 上班时间及休息：每周一固定休息，适应教育培训行业作息安排 工作时段：周中下午2:00至晚上9:00，周末上午9:00至下午6:00 【晋升空间】: 店员→店长→大店长（负责多家门店）→区域经理（管理片区）→大区总监（统筹大区运营）